台州市2025浙江台州市司法局招聘编制外人员1人笔试历年参考题库典型考点附带答案详解

[台州市]2025浙江台州市司法局招聘编制外人员1人笔试历年参考题库典型考点附带答案详解一、单项选择题下列各题只有一个正确答案，请选出最恰当的选项（共25题）1、某司法行政机构对违反社区矫正规定的矫正对象采取的强制措施中，正确的是（）

A.直接撤销缓刑

B.提请法院撤销缓刑

C.责令具结书面保证

D.暂停社区矫正3个月2、某司法辅助岗位招聘要求中，以下不属于编制外人员职责的是（）

A.整理社区矫正档案

B.协助组织法治宣传活动

C.独立审批法律援助申请

D.配合开展普法教育3、根据《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》，编制外人员的招聘流程中，以下哪项属于必经环节？A.资格审查后直接进入面试B.公示拟聘人员名单后进行体检C.考试成绩公布后组织政审D.签订劳动合同前需进行岗前培训4、台州市司法局负责的社区矫正对象管理中，以下哪项属于司法所的职责范围？A.审批社区矫正对象外出请假B.对违反监管规定的对象作出治安处罚C.组织社区矫正对象参加集中教育D.统筹全市社区矫正工作规划5、台州市司法局负责社区矫正对象日常管理，以下哪种措施属于常规管理范畴？（）

A.对高风险对象实施电子监控

B.每月定期走访社区矫正对象家庭

C.每季度组织集中教育学习

D.对违规行为直接吊销矫正证6、申请法律援助需满足以下哪种条件？（）

A.年收入低于当地最低工资标准

B.已通过保险获得赔偿

C.案件涉及民事纠纷且证据充分

D.案件受理法院位于台州市区7、根据《劳动合同法》规定，用人单位自用工之日起超过一个月但未满一年的，应当在与劳动者协商一致后签订书面劳动合同。若未签订，自用工满一个月的次日起，用人单位需支付双倍工资。以下哪项表述正确？A.用人单位需支付单倍工资，直至补签合同B.用人单位需支付双倍工资，直至补签合同C.用人单位需支付三倍工资，直至补签合同D.用人单位无需支付工资，但需书面说明原因8、某市监局拟对某餐饮店涉嫌超范围经营进行处罚，其完整程序应包括哪些步骤？A.调查取证→告知当事人权利→送达决定书→执行处罚B.告知当事人权利→调查取证→送达决定书→执行处罚C.调查取证→送达决定书→告知当事人权利→执行处罚D.送达决定书→调查取证→告知当事人权利→执行处罚9、台州市司法局社区矫正科工作人员处理矫正对象日常监管时，主要依据的法律规范是？A.《监狱法》B.《社区矫正法》C.《人民警察法》D.《行政处罚法》10、台州市司法局在普法宣传工作中，针对老年人群体最适宜的普法形式是？A.线上法律直播B.社区法律咨询日C.典型案例情景剧D.企业合规培训11、根据《社区矫正法》，台州市司法局负责社区矫正对象的范围包括以下哪类人员？（）

A.被判处有期徒刑

B.被判处管制的缓刑人员

C.被假释的罪犯

D.被采取刑事强制措施的人员A.被判处有期徒刑B.被判处管制的缓刑人员C.被假释的罪犯D.被采取刑事强制措施的人员12、台州市司法局在普法宣传工作中，下列哪项属于年度固定活动？（）

A.每年3月“法治宣传月”

B.每年8月“浙江省法治宣传月”

C.每年12月“宪法宣传周”

D.每年5月“民法典宣传月”A.每年3月“法治宣传月”B.每年8月“浙江省法治宣传月”C.每年12月“宪法宣传周”D.每年5月“民法典宣传月”13、根据《浙江省人民调解条例》，下列哪项是调解协议生效的条件？（）

A.经司法确认后生效

B.调解协议书双方签字确认时生效

C.需经调解组织备案

D.需经乡镇政府审批14、《浙江省公共法律服务体系促进条例》规定，公共法律服务的保障措施不包括以下哪项？（）

A.政府应将公共法律服务纳入财政预算

B.建立跨部门协同机制

C.实行年度服务满意度考核

D.鼓励社会力量提供专业服务15、台州市司法局负责社区矫正工作的适用情形包括（）

A.犯罪情节轻微的未成年人

B.缓刑、假释的罪犯

C.刑满释放人员

D.严重暴力犯罪分子16、台州市法律援助中心对经济困难公民提供法律援助的申请条件是（）

A.无经济困难但案件涉及知识产权

B.符合当地经济困难标准

C.案件标的额超过10万元

D.非本地户籍但居住满1年17、台州市司法局负责社区矫正工作的具体职责是（）

A.对社区服刑人员进行监督管理、教育矫正和帮扶

B.负责法律援助案件审批

C.组织全市普法宣传月活动

D.管理司法行政系统内部财务A.对社区服刑人员进行监督管理、教育矫正和帮扶B.负责法律援助案件审批C.组织全市普法宣传月活动D.管理司法行政系统内部财务18、台州市司法局编制外人员招聘公告中明确要求应聘者年龄不超过（）岁，且需具备（）证书

A.25基本法律资格

B.30社区矫正

C.35社会工作师

D.40法律职业A.25基本法律资格B.30社区矫正C.35社会工作师D.40法律职业19、根据《浙江省公共安全条例》，台州市司法局负责组织协调全市社区矫正工作的单位是（）。

A.市公安局

B.市司法局

C.市民政局

D.市教育局20、司法局的请示文件需标注的文种是（）。

A.报告

B.通知

C.请示

D.通报21、根据《行政处罚法》2021年修订版，关于罚款的设定权限，下列说法正确的是：（）A.地方政府可设定较大数额罚款B.国务院部门可设定较小数额罚款C.地方人大可设定全部罚款种类D.省级政府可设定警告类处罚22、某司法局拟发布《关于规范行政执法证件管理的通知》，其正文结构应包含哪些要素？（）A.主送机关、正文、附件说明B.标题、主送机关、结尾、生效日期C.标题、正文、结尾、发文机关D.正文、结尾、发文机关、印章23、根据《浙江省行政服务中心条例》，台州市行政服务中心的主要职责不包括以下哪项？

A.提供行政审批事项办理

B.开展法律政策咨询服务

C.组织公共文化活动

D.调解经济纠纷24、根据《浙江省公共文化服务条例》，台州市政府应统筹推进公共文化服务供给的责任主体是？

A.街道社区

B.民办文化机构

C.文化艺术馆

D.县级政府25、根据《台州市司法局编制外人员岗位职责》，以下哪项属于日常工作中需使用的法律文书？

A.《法律援助申请表》

B.《行政处罚执行通知书》

C.《行政调解协议书》

D.《信访事项受理回执》二、多项选择题下列各题有多个正确答案，请选出所有正确选项（共15题）26、根据《中华人民共和国社区矫正法》，社区矫正工作由哪些部门负责？A.公安机关B.司法行政机关C.民政部门D.乡镇政府27、编制外人员面试常考的笔试科目包括哪些？A.公共基础知识B.法律常识C.职业能力测试D.专业技能考核28、根据《劳动合同法》第三十条，用人单位在试用期应履行的义务包括（）

A.允许试用期不签订书面合同

B.试用期工资不得低于当地最低工资标准

C.试用期期限不得超过合同总期限的六分之一

D.试用期结束后必须办理转正手续A.A和BB.B和CC.B和DD.C和D29、根据《档案法》，立档单位对档案管理的主要责任包括（）

A.建立档案保管制度

B.定期对档案进行安全检查

C.档案数字化工作

D.由上级部门统一保管A.A和BB.B和CC.A和DD.B和D30、根据《中华人民共和国劳动合同法》，关于劳动者试用期的规定，正确的选项是（）

A.试用期最长不超过6个月

B.试用期工资不得低于正式工资的80%

C.试用期结束后必须签订正式劳动合同

D.用人单位需支付试用期工资

E.违反试用期规定需支付赔偿金A.DB.E31、根据《事业单位人事管理条例》，编制外人员招聘的流程中，正确的步骤是（）

A.制定招聘计划后直接组织考试

B.招聘公告需经上级主管部门备案

C.考试方式由用人单位自主决定

D.录用后需在30日内办理备案手续

E.经济补偿金适用于试用期解除合同A.DB.E32、台州市司法局编制外人员的日常工作职责包括（）

A.组织社区矫正对象集中教育

B.负责律师资格考试报名审核

C.承办司法行政系统内部审计

D.开展法治宣传进社区活动A.ACDB.BCDC.ABCD.ABD33、司法行政合同签订需满足以下哪些条件（）

A.不得采用口头形式

B.电子合同需双方确认

C.涉及金额超过5万元需招标

D.合同条款需经法律顾问审核A.ABCB.ABDC.BCDD.ACD34、根据《浙江省法律援助条例》，申请法律援助需满足以下哪些条件？

A.家庭人均收入低于当地最低生活保障标准

B.案件属于请求支付抚养费、赡养费等特定类型

C.经济困难无法承担诉讼费用

D.年龄超过60周岁35、社区矫正对象在矫正期间需遵守的流程包括哪些？

A.签订社区矫正协议

B.每月向司法所提交思想汇报

C.需经批准方可外出超过24小时

D.矫正期满前30日申请解除36、台州市司法局编制外人员的主要职责包括：（）

A.司法行政法律法规的立法工作

B.社区矫正对象日常监管

C.法律援助申请材料初审

D.普法宣传活动的组织协调

E.人民调解协议备案登记

F.司法执法监督专项检查37、申请法律援助的下列情况中，属于应当提供经济困难证明的是：（）

A.12周岁以下未成年人

B.患有严重疾病的农民工

C.60周岁以上低保户

D.被宣告失踪的个体工商户

E.盲人诉讼当事人38、台州市司法局负责以下哪些工作？（）

A.社区矫正对象日常监管

B.司法行政系统内部执法监督

C.法律援助申请受理与审核

D.乡镇（街道）综合法律服务站运营A.ABCDB.ACDC.BCDD.AB39、编制外人员在司法行政工作中不得承担以下哪些职责？（）

A.协助整理社区矫正档案

B.接待群众法律咨询并记录

C.组织社区法治宣传讲座

D.直接开展行政执法检查A.ABCDB.ACDC.BCDD.AB40、根据《社区矫正法》规定，下列哪些情形适用社区矫正？

A.年满16周岁未被判处剥夺政治权利的犯罪人员

B.已满14周岁未被判处剥夺政治权利的未成年人

C.刑满释放后未超过考验期的缓刑人员

D.被判处管制的已满18周岁人员A.CB.D三、判断题判断下列说法是否正确（共10题）41、台州市司法局编制外人员的招聘流程中，是否需要通过笔试和面试？A.需要笔试但无需面试B.需要面试但无需笔试C.需要笔试和面试D.仅通过政审即可42、社区矫正工作由台州市司法局下属的哪个部门具体负责？A.法规科B.社会矫治科C.办公室D.司法所43、根据《社区矫正法》，台州市司法局的职责是否包含社区矫正工作的具体实施？A.正确B.错误44、台州市司法局下设的人民调解委员会是否由司法行政机关直接设立？A.正确B.错误45、根据《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》，编制外人员的资格复审通常在面试结束后进行。（）A.正确B.错误46、台州市司法局编制外人员依法应缴纳社会保险，但无需缴纳住房公积金。（）A.正确B.错误47、根据《中华人民共和国司法部令第128号》，台州市司法局负责本行政区域内社区矫正工作的监督管理职责。（）A.正确B.错误C.不确定D.以上说法均正确48、台州市司法局面向社会公开招聘编制外人员的公告需在浙江省政府门户网站和台州市人力资源和社会保障局网站同步发布，且公告期不得少于15日。（）A.正确B.错误C.可缩短至10日D.以上说法均错误49、台州市司法局编制外人员的主要职责包括社区矫正工作，以下说法正确的是：

A.错误，社区矫正由正式在编人员负责

B.正确，编制外人员直接参与社区矫正管理

C.部分正确，编制外人员协助档案整理50、台州市司法局在法治宣传教育中承担的主要责任是：

A.正确，司法局负责统筹全市普法工作

B.错误，责任由教育局主导

C.错误，责任由公安局负责

参考答案及解析1.【参考答案】B【解析】根据《社区矫正法》第二十七条，对违反规定的矫正对象，司法行政机关应当予以警告，必要时可提请法院撤销缓刑或收监执行。选项A属于法院职权，选项C是警告的后续措施，选项D无明确法律依据。2.【参考答案】C【解析】根据《浙江省司法行政工作条例》第三十一条，编制外人员不得独立行使执法权或审批权。选项C涉及法律援助审批属于司法行政核心业务，需由在编人员负责。其他选项均为辅助性工作范畴，符合编制外人员定位。3.【参考答案】B【解析】编制外人员招聘流程需遵循《暂行办法》规定，必经环节包括公示拟聘名单、体检及岗前培训。选项B中“公示后体检”是法定程序，而选项A跳过政审，选项C政审时间不准确，选项D培训在签订合同前即可实施，但非必经环节。4.【参考答案】C【解析】根据《社区矫正法》，司法所负责日常监管，包括组织教育（选项C）、审批请假（选项A）等，但治安处罚（选项B）由公安机关管辖，工作规划（选项D）属县级司法局的职能。选项C符合司法所职责层级。5.【参考答案】B【解析】社区矫正常规管理包括定期走访（每月1次）、思想汇报、教育学习等。选项A适用于高风险对象，C为季度性活动，D属于重大违规处理措施，均非常规管理内容。台州市《社区矫正实施细则》明确要求矫正官每月至少开展1次实地走访。6.【参考答案】A【解析】法律援助经济困难标准以台州市上年度城镇居民人均可支配收入50%为基准（2023年为1.8万元）。选项B已获得赔偿或补偿的不再适用援助，C证据充分属程序要求，D地域限制违反《法律援助法》第17条全国统一原则。台州市司法局官网明确标注2025年度经济困难标准为9,000元/年。7.【参考答案】B【解析】《劳动合同法》第八十二条明确规定，未签订书面合同的双倍工资计算自用工满一个月的次日起算，持续至补签合同或劳动者离职。选项B符合法律规定，其他选项中单倍工资、三倍工资或无需支付均与法条冲突。8.【参考答案】A【解析】《行政处罚法》第五十四条要求行政处罚必须经过调查取证、告知当事人陈述申辩权、作出决定、送达决定书和执行等环节。选项A的顺序完整：调查取证后需告知当事人权利（第五十三条），经审查后作出决定（第五十条），最后送达并执行（第五十五条）。其他选项顺序不符合法定程序。9.【参考答案】B【解析】《社区矫正法》于2021年1月1日正式施行，明确规定了社区矫正的适用范围、监管措施及法律责任，是社区矫正工作的核心法律依据。《监狱法》主要规范监狱内服刑人员管理，《人民警察法》侧重公安机关职权，《行政处罚法》涉及行政违法行为处理，均不直接适用于社区矫正科日常监管职责。10.【参考答案】C【解析】老年人群体普遍存在阅读能力较弱、理解力下降的特点，典型案例情景剧通过生动演绎法律冲突场景，配合直观的视觉呈现和口语化讲解，能有效提升普法效果。线上直播受限于设备使用率，社区咨询需定期组织，企业培训与老年人需求关联度低。此类形式符合《老年人权益保障法》第22条关于“采取适应老年人特点的方式普及法律知识”的要求。11.【参考答案】B【解析】《社区矫正法》第十五条明确社区矫正对象为被判处管制、缓刑、假释和暂予监外执行的人员。其中“被判处管制的缓刑人员”属于适用社区矫正的情形，而“被判处有期徒刑”罪犯通常在监狱服刑；“假释的罪犯”需经司法所接收；“被采取刑事强制措施的人员”尚处于侦查阶段，不属于社区矫正范围。12.【参考答案】B【解析】根据《浙江省法治宣传教育条例》，每年8月为浙江省统一开展的法治宣传月。台州市作为省内市级行政区，需落实省级统一部署，固定在8月开展集中普法活动。其他选项中“3月法治宣传月”是部分地区的自主活动，“12月宪法宣传周”和“5月民法典宣传月”属于全国性专项活动，非台州市年度固定安排。13.【参考答案】B【解析】《浙江省人民调解条例》第十九条明确规定，调解协议自调解协议书双方当事人签字确认时生效。选项A错误，因司法确认仅适用于特定情形；选项C和D均无法律依据。调解协议的生效条件与程序简化是基层司法实践重点，本题考察对调解程序核心要点的掌握。14.【参考答案】D【解析】条例第二十三条明确保障措施包括财政预算（A）、跨部门协同（B）、考核机制（C），但未将社会力量参与作为强制性保障措施。选项D属于补充性引导条款，非基础保障内容。本题考察对法规保障条款的区分能力，重点在于把握强制性规定与倡导性条款的差异。15.【参考答案】B【解析】社区矫正适用对象为非监禁刑罚执行人员，包括缓刑、假释、暂予监外执行和被决定暂予监外执行的罪犯（依据《社区矫正法》第2条）。选项A涉及未成年人犯罪记录封存制度，B为正确选项；C为刑满释放后社会融入的范畴，D属于监狱服刑范围。16.【参考答案】B【解析】根据《法律援助法》第25条，经济困难是法律援助的法定条件。选项B符合“符合当地经济困难标准”的表述；A为知识产权案件特殊规定（第30条），C为标的额限制（第25条），D涉及异地居住人员（第34条），均非经济困难标准的核心要求。17.【参考答案】A【解析】社区矫正是司法局的法定职责，包括对社区服刑人员的管理、教育及帮扶。B选项属于法律援助局职能，C选项为普法与依法治理局的职责，D选项属于财务管理局职责。本题考查司法局的业务范围，需结合《社区矫正法》及地方司法行政分工理解。18.【参考答案】C【解析】司法系统招聘通常要求年龄与岗位匹配，35周岁为常见上限；社会工作师证书与社区矫正岗位能力要求相关，符合《浙江省司法行政系统招聘编制外人员办法》规定。A选项年龄过短不合理，B选项证书与岗位无关，D选项年龄过高且证书要求不符常规。本题需结合招聘政策与岗位需求综合判断。19.【参考答案】B【解析】《浙江省公共安全条例》第二十九条明确市、县（市、区）司法局负责组织协调社区矫正工作，包括制定矫正方案、监督矫正对象等。其他选项中，市公安局负责治安管理，民政局负责社会救助，教育局负责教育事务，均与社区矫正无直接关联。20.【参考答案】C【解析】请示是向上级机关请求指示或批准的公文，需标注“请示”文种并标注主送机关。报告用于汇报工作，通知用于发布通知事项，通报用于表彰或批评，均不符合请示的法定要求。请示需在结尾注明“妥否，请批示”等特定用语，体现行文目的。21.【参考答案】B【解析】《行政处罚法》第22条明确，国务院部门可以在全国范围内设定较大数额罚款，省级政府可设定本行政区域内较大数额罚款。较小数额罚款由国务院部门或省级政府规定。选项B符合“国务院部门可设定较小数额罚款”的表述，而A、C、D均与法律条文冲突。22.【参考答案】C【解析】根据《党政机关公文格式》GB/T9704-2012，通知的正文结构包含标题（居中）、主送机关（顶格）、正文（左空两字）、结尾（如“特此通知”）及发文机关署名和成文日期。选项C完整包含标题、正文、结尾和发文机关，符合规范；其他选项遗漏关键要素或包含非必要内容（如生效日期、印章）。23.【参考答案】C【解析】《浙江省行政服务中心条例》明确规定行政服务中心的核心职责是集中办理行政审批事项（A正确）。B选项属于延伸服务范畴，但C选项公共文化活动属于文化部门职责，D选项经济纠纷调解由司法部门或仲裁机构负责。24.【参考答案】D【解析】条例第15条明确县级政府为公共文化服务供给责任主体，负责制定规划、整合资源（D正确）。A选项属于基层实施主体，B选项为补充力量，C选项是文化设施单位。台州市作为县级市，其县级政府直接承担统筹职责。25.【参考答案】A【解析】《法律援助申请表》是法律援助申请的核心文书，属于编制外人员日常处理援助申请的必备材料。B选项属于行政处罚执行阶段使用，C选项涉及纠纷调解，D选项用于信访受理，均与法律援助岗位关联度较低。26.【参考答案】B【解析】《社区矫正法》明确规定，社区矫正工作由司法行政机关负责，公安机关配合。选项B正确。选项A错误，公安机关主要负责治安管理；选项C和D与社区矫正无直接法律依据，属于干扰项。27.【参考答案】A、B、C【解析】编制外人员笔试通常涵盖公共基础知识（A）、法律常识（B）和职业能力测试（C），这三类为通用科目。选项D专业技能考核一般针对技术岗，非通用内容，故不选。28.【参考答案】B【解析】根据《劳动合同法》第三十条：

1.A错误，试用期必须签订书面合同；

2.B正确，试用期工资不得低于当地最低工资标准；

3.C错误，试用期期限按合同总期限比例计算（如1年以下≤1个月，1-3年≤2个月）；

4.D错误，是否转正由双方协商决定，非强制义务。

正确答案为B（B和C中的C不成立，故答案应为B选项单独正确）。29.【参考答案】A【解析】《档案法》第十条要求：

1.A正确，立档单位需建立档案保管制度；

2.B正确，定期安全检查是基本要求；

3.C错误，数字化非强制责任；

4.D错误，档案保管责任主体是立档单位。

正确答案为A（A和D中的D不成立）。30.【参考答案】B【解析】《劳动合同法》第十九条明确试用期最长不超过6个月（A正确）。试用期工资不得低于正式工资的80%（B正确），但法律未规定必须签订正式合同（C错误）。用人单位必须支付试用期工资（D正确），若未支付需支付赔偿金（E正确）。选项B涵盖全部正确内容。31.【参考答案】B【解析】《事业单位人事管理条例》第四十条要求招聘计划需报主管部门备案（B正确），考试方式由单位根据岗位性质决定（C正确），录用后30日内需备案（D正确）。选项A未备案直接考试违反规定，E中经济补偿金适用于劳动合同解除，不适用于人事管理条例调整的编制外人员（E错误）。选项B包含全部正确步骤。32.【参考答案】A【解析】台州市司法局编制外人员主要承担社区矫正（A）、法治宣传（D）等辅助性工作。律师资格考试（B）属于律师协会职责，内部审计（C）由财政部门负责，故正确答案为A。33.【参考答案】B【解析】根据《民法典》，合同不得采用口头形式（A），电子合同需双方确认（B）具有法律效力。金额5万元限制适用于政府采购（C不选），法律顾问审核（D）是必要程序，故正确答案为ABD。34.【参考答案】AC【解析】《浙江省法律援助条例》规定，经济困难（A、C）和特定案件类型（B）是申请法律援助的法定条件。年龄（D）与申请条件无关，排除。35.【参考答案】ACD【解析】社区矫正流程包含签订协议（A）、定期报告（B）、外出审批（C）和期满解除（D）。选项B中“每月提交思想汇报”属于常规要求，但题干表述“需遵守的流程”涵盖所有必要环节，因此B正确。错误选项为无相关规定的“重新犯罪处理”或“变更矫正方式”。36.【参考答案】B、C、D、E【解析】编制外人员负责辅助性工作，B选项属于社区矫正日常管理范畴，C是法律援助流程的初审环节，D是普法宣传的执行层面，E涉及调解协议的归档要求。A选项涉及立法属于司法局的行政决策职能，F选项的执法监督需由正式编制人员负责。选项A、F超出辅助岗位权限。37.【参考答案】B、C、E【解析】根据《浙江省法律援助条例》，B选项农民工因疾病导致经济困难需证明，C选项低保户直接符合条件，E选项盲人属于特殊群体无需经济证明。A选项未成年人、D选项失踪人员依法免交证明材料。B、C、E符合"应当提供"情形，A、D属于"无需提供"范围。38.【参考答案】B【解析】根据《浙江省司法行政工作条例》，台州市司法局职责包括社区矫正（A）、法律援助（C）、乡镇综合法律服务站（D）。但司法局的执法监督（B）属于司法行政机关的内部管理范畴，需由在编人员执行；法律服务站运营需与乡镇共建，非司法局独立负责。39.【参考答案】D【解析】编制外人员可协助档案管理（A）、接待咨询（B）、法律宣传（C），但行政执法（D）需经法律授权且由在编人员执行。台州市《关于规范司法行政编制外人员管理的通知》明确禁止编外人员参与执法活动，确保执法主体资格合法合规。40.【参考答案】B【解析】《社区矫正法》第十五条明确适用社区矫正的情形包括：年满16周岁未被判处剥夺政治权利的犯罪人员、被判处管制的已满18周岁人员、被判处缓刑的已满18周岁人员、被假释的犯罪人员及被暂予监外执行的人员。选项B（A、C、D）中，A对应年满16周岁且未被剥夺政治权利，C对应缓刑人员，D对应被判处管制的已满