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文档简介

2026年保密工作专题学习试题及答案一、单项选择题(共15题,每题2分,共30分)1.2026年新修订的《中华人民共和国保守国家秘密法》规定,国家秘密的密级分为绝密、机密、秘密三级,其中机密级国家秘密是重要的国家秘密,泄露会使国家安全和利益遭受()的损害。A.特别严重B.严重C.一般D.较重2.涉及人工智能生成内容(AIGC)的涉密信息处理,以下行为符合保密要求的是:A.将涉密文稿上传至通用大模型进行润色B.使用经过安全保密检测、部署在涉密内网的专用大模型处理涉密信息C.将涉密会议的录音转录需求提交给市场化AI语音转写平台D.使用AI绘图工具生成涉密项目的规划示意图3.涉密人员离岗离职实行脱密期管理,核心涉密人员的脱密期为():A.1至2年B.2至3年C.3至5年D.不少于5年4.以下不属于国家秘密范畴的是:A.国防建设和武装力量活动中的秘密事项B.国有大型企业核心商业秘密C.外交外事活动中的秘密事项以及对外承担保密义务的秘密事项D.维护国家安全活动和追查刑事犯罪中的秘密事项5.涉密网络中使用的办公设备,以下处置方式正确的是:A.涉密打印机出现故障后,直接送外部维修点维修B.涉密计算机报废后,拆除硬盘后自行售卖整机C.涉密扫描仪的存储介质损坏后,交由保密行政管理部门指定的机构销毁D.将涉密复印机连接至互联网进行固件升级6.机关单位开展保密工作的第一责任人是():A.机关单位主要负责人B.机关单位保密办主任C.机关单位分管保密工作的负责人D.机关单位涉密人员所属部门负责人7.携带涉密载体外出,以下做法正确的是:A.乘坐公共交通工具时,将绝密级载体放在随身背包中B.确因工作需要,经本机关本单位主管领导批准后携带C.为方便工作,将涉密载体交由同行的非涉密人员代为保管D.在入住的酒店房间内拆解涉密载体进行查阅8.以下关于工作秘密的说法错误的是:A.工作秘密是机关单位在履行公务过程中产生的,不属于国家秘密也不属于公开信息的事项B.泄露工作秘密不会对国家安全和利益造成损害,因此无需采取保密管理措施C.工作秘密的确定应当履行必要的审批程序D.机关单位工作人员不得违规披露工作秘密9.涉密会议的保密管理要求中,错误的是:A.对参会人员进行身份核验和登记B.允许参会人员自行携带具备摄录功能的智能设备进入会场C.会议发放的涉密文件应当统一编号、登记,会后及时收回D.会议结束后对会场进行保密检查,确认无遗留涉密载体10.针对跨境数据传输中的保密要求,以下做法符合规定的是:A.为提高工作效率,将涉及国家秘密的统计数据通过境外邮箱发送给合作方B.确需向境外提供的涉密数据,需经过省级以上保密行政管理部门审批同意C.将涉密数据存储在境外注册的云服务平台上D.在对外合作谈判中,主动向境外人员透露未公开的涉密行业规划11.涉密人员上岗前应当经过保密教育培训,其中每年在岗保密教育培训时长不得少于()学时:A.4B.8C.12D.1612.以下关于涉密信息系统分级保护的说法正确的是:A.绝密级信息系统应当按照三级防护要求进行建设B.机密级信息系统应当按照二级防护要求进行建设C.秘密级信息系统无需进行分级保护测评即可投入使用D.涉密信息系统投入使用后,无需定期开展保密检查13.公民发现国家秘密已经泄露或者可能泄露时,应当首先采取的措施是():A.立即向公安机关、国家安全机关或者保密行政管理部门报告B.假装没有发现,避免引火烧身C.自行对泄露的信息进行删除处理D.将相关信息转发给亲友提醒注意14.以下属于可以对外公开的信息是:A.标注为“内部资料”的行业统计数据B.解密已满1年、且经审核符合公开条件的原国家秘密事项C.未标注密级但涉及国防军工项目核心参数的内部文稿D.标注为“工作秘密”的人事调整预案15.针对商用密码在保密工作中的应用,以下说法错误的是:A.涉密信息系统应当使用符合国家保密要求的商用密码产品进行加密保护B.普通办公人员可以自行下载使用境外开发的加密软件处理涉密信息C.涉密载体的传输应当使用经过密码认证的保密渠道D.商用密码的应用应当接受保密行政管理部门的监督检查二、多项选择题(共10题,每题3分,共30分,多选、少选、错选均不得分)1.以下属于国家秘密载体的有:A.记录有涉密信息的U盘、硬盘B.印有涉密内容的纸质文件、图纸C.存储有涉密会议录音的录音笔D.标注为“内部公开”的普通办公文档2.保密工作的方针包括:A.积极防范B.突出重点C.依法管理D.既确保国家秘密安全,又便利信息资源合理利用3.机关单位应当对以下哪些人员进行保密审查:A.拟进入涉密岗位工作的人员B.拟赴境外开展涉密项目合作的人员C.拟参与涉密会议的外部人员D.拟承担涉密信息系统建设的外包服务人员4.以下属于严重违反保密规定的行为有:A.在互联网邮箱、微信、抖音等公共信息平台存储、处理、传输国家秘密B.将涉密计算机、涉密存储设备接入互联网及其他公共信息网络C.在未采取防护措施的情况下,在涉密信息系统和互联网及其他公共信息网络之间进行信息交换D.使用非涉密计算机、非涉密存储设备存储、处理国家秘密信息5.国家秘密的基本要素包括:A.关系国家安全和利益B.依照法定程序确定C.在一定时间内只限一定范围的人员知悉D.对经济社会发展有重要影响6.以下关于解密的说法正确的有:A.国家秘密的保密期限已满的,自行解密B.机关单位应当定期审核所确定的国家秘密,对在保密期限内因保密事项范围调整不再作为国家秘密的事项,或者公开后不会损害国家安全和利益,不需要继续保密的,应当及时解密C.对需要延长保密期限的,应当在原保密期限届满前重新确定保密期限D.提前解密或者延长保密期限的,只能由原定密机关单位决定,不得由其上级机关决定7.针对AI技术应用中的保密风险,以下防控措施正确的有:A.对所有接入涉密网络的智能应用进行全流程保密检测B.禁止涉密人员在使用通用大模型时输入任何涉密、敏感信息C.建立AI生成涉密内容的审核机制,对AI输出的涉密相关内容进行严格审批D.将通用大模型直接部署在涉密内网中供工作人员免费使用8.涉密人员不得在以下哪些场所谈论国家秘密:A.对外接待的公共会客室B.开放的学术会议现场C.普通的私人聚餐场合D.机关单位内部的涉密会议室9.以下关于涉密载体销毁的说法正确的有:A.销毁涉密载体应当履行清点、登记、审批手续B.销毁涉密载体应当确保涉密信息无法还原C.可以将涉密载体当作普通废品出售给回收人员D.销毁工作应当在保密行政管理部门指定的销毁机构进行,确因工作需要自行销毁少量涉密载体的,应当使用符合国家保密标准的销毁设备和方法10.机关单位保密管理的基本制度包括:A.保密教育培训制度B.涉密人员管理制度C.涉密载体管理制度D.保密检查和责任追究制度三、判断题(共10题,每题1分,共10分)1.国家秘密的知悉范围,应当根据工作需要限定在最小范围。()2.机关单位可以根据工作需要自行制定本单位的国家秘密定密事项范围。()3.普通手机经过关机处理后,可以带入涉密会议、涉密活动场所。()4.涉密人员的合法权益受法律保护,因履行保密义务导致合法权益受到限制或者损害的,按照国家有关规定获得补偿。()5.已经解密的国家秘密事项,可以直接对外公开,无需再进行审核。()6.非涉密人员经批准进入涉密场所的,应当由涉密人员陪同,不得擅自接触涉密载体。()7.涉及国家秘密的信息系统不得直接或间接接入互联网,必须实行物理隔离。()8.工作秘密不属于国家秘密,因此机关单位工作人员泄露工作秘密无需承担任何责任。()9.机关单位对所产生的国家秘密事项,应当按照国家秘密及其密级的具体范围的规定确定密级,同时确定保密期限和知悉范围。()10.公民有维护国家的安全、荣誉和利益的义务,不得有危害国家的安全、荣誉和利益的行为,因此保守国家秘密是每个公民的法定义务。()四、简答题(共3题,每题6分,共18分)1.请简述2026年新修订的《中华人民共和国保守国家秘密法》中规定的机关、单位应当履行的保密工作职责有哪些?2.当前数字经济背景下,涉密信息泄露的主要风险点有哪些?请列举至少5项。3.请简述涉密人员离岗离职应当遵守的保密管理要求。五、案例分析题(共1题,12分)某省工信厅工作人员李某,为完成涉密行业发展规划的撰写任务,将存储有12份机密级、28份秘密级涉密文稿的U盘私自带回家中,使用连接互联网的家用电脑查阅文稿内容,期间还将部分涉密文稿的片段上传至通用大模型平台进行内容润色,之后为方便和同事讨论,将润色后的文稿通过微信发送给同处室的3名同事。相关内容被网络平台监测到后触发预警,最终造成涉密信息泄露,李某及相关责任人被追责。请结合保密工作相关规定,分析本案例中存在的违规行为,以及应当汲取的教训。参考答案一、单项选择题1.B2.B3.C4.B5.C6.A7.B8.B9.B10.B11.D12.A13.A14.B15.B二、多项选择题1.ABC2.ABCD3.ABCD4.ABCD5.ABC6.ABC7.ABC8.ABC9.ABD10.ABCD三、判断题1.√2.×3.×4.√5.×6.√7.√8.×9.√10.√四、简答题1.2026年新修订的《中华人民共和国保守国家秘密法》规定机关、单位应当履行以下保密工作职责:一是建立健全保密管理制度,落实保密工作责任制,开展保密宣传教育、保密检查、保密技术防护和涉密人员管理工作;二是按照定密权限和法定程序开展定密工作,定期审核本机关、本单位确定的国家秘密,及时做好解密和保密期限变更工作;三是配备必要的保密技术防护设施设备,对涉密信息系统、涉密载体实行全流程保密管理;四是监督检查本机关、本单位工作人员遵守保密法律法规和规章制度的情况,及时排查处置保密风险隐患;五是对本机关、本单位发生的失泄密事件,第一时间采取补救措施并按规定向保密行政管理部门和上级主管部门报告,配合开展事件调查和处置工作;六是按照规定保障保密工作经费,为保密工作开展提供必要的人员、物资支撑。2.当前数字经济背景下涉密信息泄露的主要风险点包括:一是通用人工智能大模型、AI生成工具等新技术应用引发的涉密信息违规采集、存储、传输风险;二是跨境数据流动、境外云服务应用引发的涉密数据违规出境风险;三是远程办公、线上会议普及过程中,公共视频会议平台、云办公软件存储处理涉密信息引发的泄露风险;四是智能终端、物联网设备存在的后门、漏洞引发的涉密信息被窃取风险;五是涉密网络与非涉密网络之间违规进行信息交换、违规摆渡文件引发的泄露风险;六是涉密人员使用普通手机、社交软件传输处理涉密信息引发的泄露风险;七是涉密载体数字化过程中,扫描、转录等环节管理不到位引发的泄露风险。3.涉密人员离岗离职应当遵守以下保密管理要求:一是清退所有保管、使用的涉密载体、涉密信息设备和涉密场所出入证件等,不得私自留存任何涉密载体;二是签订离岗离职保密承诺书,明确承诺遵守保密义务,不得泄露知悉的国家秘密,脱密期内服从保密管理;三是严格遵守脱密期管理规定,核心涉密人员脱密期3至5年、重要涉密人员2至3年、一般涉密人员1至2年,脱密期内不得违反规定就业,不得擅自出境,不得到境外驻华机构、组织或者外资企业工作,不得为境外组织、人员或者外资企业提供劳务、咨询或者其他服务;四是脱密期内应当主动向原机关单位报告个人就业、出境等情况,自觉接受保密监督检查。五、案例分析题(一)本案例中存在的违规行为:1.李某违规携带涉密载体离开办公场所:涉密U盘属于涉密载体,未经机关单位主管领导批准不得私自带回家,李某的行为违反了涉密载体外出管理规定。2.李某违规使用非涉密设备、公共网络处理涉密信息:其使用连接互联网的家用电脑查阅涉密文稿,属于在非涉密设备、公共信息网络中处理国家秘密的严重违规行为,极易被网络窃密工具窃取信息。3.李某违规向通用大模型上传涉密信息:通用大模型属于公共服务平台,未经过保密检测且数据存储、使用规则不透明,将涉密文稿片段上传的行为违反了人工智能应用保密管理规定,直接导致涉密信息被平台采集留存。4.李某违规使用公共社交软件传输涉密信息:微信属于公共社交平台,安全防护等级不符合涉密信息传输要求,其通过微信发送涉密文稿的行为进一步扩大了涉密信息知悉范围,加剧了泄露风险。5.涉事单位保密管理缺位:未对涉密人员开展常态化保密教育培训,未针对AI技术应用、涉密载体管理建立有效管控机制,日常保密检查不到位,未及时发现和制止工作人员的违规行为。(二)应当汲取的教训:1.机关单位要严格落实保密工作责任制,主要负责人要履行好保密工作第一责任人职责,建立健全全流程保密管理制度,重点针对AI应用

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