市人民检察院副检察长工作总结

二、履行职责情况（一）分管刑事检察工作履职情况1.审查逮捕、起诉案件办理带领分管部门依法履行刑事检察职能，20X4年，第一检察部受理提请批准逮捕案件[X]件[X]人，批准/决定逮捕[X]件[X]人；不批准逮捕[X]件[X]人，无捕后不诉、判无罪案件。受理移送审查起诉案件[X]件[X]人，经审查，提起公诉[X]件[X]人；不起诉[X]件[X]人，案件办结率达100%，无起诉后判无罪案件。在办理案件过程中，严格把握证据标准，确保案件质量，对于重大复杂案件，提前介入引导侦查取证，全年共提前介入、会商研判案件[X]余件次，有效提高了案件办理效率和质量。强化侦查活动监督和审判活动监督，监督立案[X]件，监督撤案[X]件；纠正漏捕、漏诉[X]人，书面纠正侦查、审判活动违法[X]件。通过加强监督，规范侦查和审判行为，维护司法公正。2.未成年人检察工作推进高度重视未成年人检察工作，推动建立健全未成年人检察工作机制。受理涉未审查逮捕案件[X]件[X]人，批准逮捕[X]人。受理涉未一审公诉案件[X]件[X]人，提起公诉[X]件[X]人，作出不起诉决定[X]件[X]人；作出附条件不起诉[X]件[X]人。全面落实未成年人特殊检察制度，组织未检办案人员自行或委托开展社会调查[X]次，逐案落实法定代理人到场、亲情会见、帮教、心理疏导、家庭教育指导、督促监护、犯罪记录封存等制度，切实保护未成年人合法权益。综合发挥“四大检察”职能，强化对未成年人的综合司法保护，办理涉未成年人综合履职案件[X]件，综合履职适用率[X]%。积极开展法治宣传教育，通过远程、现场法治宣讲、学校周边设施检查等方式共开展一般预防案件[X]件。针对学校周边“三无产品”、KTV及旅店等接纳未成年人未按规定登记、备案等问题，制发行政综合检察建议[X]份；针对发现的未成年人监督缺失问题发出督促监护令[X]份，努力为未成年人健康成长营造良好的社会环境。3.提升刑事检察工作质效以案件质量评价指标为导向，积极探索创新工作机制，依托实施“一案两表”工作机制，规范刑事案件办理及案卡填录等工作，使案件审查更加规范，刑事检察工作质效明显提高。刑事检察案件比、开展追赃挽损工作率、确定型量刑建议采纳率、两项监督数据均位居全市前列。注重队伍建设，通过组织业务培训、案例研讨、岗位练兵等活动，提升刑事检察干警业务素能。分管的第一检察部被评为“全市最美维护妇女儿童权益集体”，部门多名干警在业务竞赛中取得优异成绩，本人也被评为“全省检察业务专家”。（二）本人案件办理情况20X4年，本人直接办理一审公诉案件[X]件[X]人，提起公诉[X]件[X]人，不起诉[X]件[X]人，其中包括一起在全市范围内具有重大影响的经济犯罪案件，被告人数达[X]余人，涉案金额达[X]亿余元，通过精心审查案件证据、制定详细出庭预案，确保了案件的顺利起诉和有罪判决，有力维护了市场经济秩序。办理审查逮捕案件[X]件[X]人，批捕[X]件[X]人，不捕[X]件[X]人。办理侦查活动监督案件[X]件，发出纠正违法通知书[X]份、检察建议[X]份，提前介入重大案件[X]件，有效履行了法律监督职责。同时，立足分管领导职责，审批一审公诉案件[X]件、审查逮捕案件[X]件、羁押必要性审查案件[X]件、职务犯罪案件提前介入[X]件、侦查活动监督案件[X]件、刑事检察建议[X]件、立案监督案件[X]件、行政公益诉讼诉前审查案件[X]件。主持检察官联席会[X]余次，讨论疑难复杂案件及问题[X]余件次。与公安、法院召开刑事检察工作联系会[X]次，研究讨论重大疑难复杂案件及其他刑事案件诉讼事项[X]余件，通过加强沟通协调，形成打击犯罪合力，确保案件依法公正处理。注重知识产权保护，联合市市场监管局在重点企业成立知识产权联络保护点[X]个，督促办理知识产权综合履职案件[X]件，为企业创新发展提供有力司法保障。三、推进队伍建设和廉政建设情况（一）队伍建设方面加强组织领导，将队伍建设作为重要工作来抓。坚持党管干部原则，协助党组做好干部选拔任用、培养锻炼等工作，优化干部队伍结构。注重人才培养，制定个性化培训计划，鼓励干警参加各类业务培训、学术研讨活动，支持干警参加在职学历教育、司法考试等，提升干警综合素质。组织开展岗位练兵、业务竞赛等活动，为干警搭建展示才华的平台，激发干警工作积极性和创造力。通过一系列举措，打造了一支政治过硬、业务精通、作风优良的检察队伍。（二）廉政建设方面始终把党风廉政建设与检察业务同安排、同部署、同检查、同落实、同考核。严格履行“一岗双责”，层层签订党风廉政建设责任书，压实廉政责任。加强廉政教育，通过组织干警学习党纪党规、观看警示教育片、参观廉政教育基地等方式，增强干警廉洁自律意识，筑牢拒腐防变思想防线。强化内部监督，定期对分管部门案件办理、纪律作风等情况进行检查，对发现的问题及时督促整改。严肃查处违纪违法行为，对违反纪律规定的干警，绝不姑息迁就，维护检察队伍良好形象。全年分管部门未发生违法违纪现象。四、存在的问题和下一步工作打算（一）存在的问题1.思想政治学习方面：虽然能够积极参加各类政治学习活动，但在学习的深度和广度上还存在不足，对一些重要理论的理解还不够透彻，学以致用的能力有待进一步提高。2.履行职责方面：在刑事检察工作中，对新类型犯罪的研究还不够深入，应对复杂案件的能力还需进一步提升；在未成年人检察工作中，社会支持体系建设还不够完善，与相关部门的协作配合还需进一步加强；在队伍建设方面，人才结构还不够合理，高层次、复合型人才相对短缺。3.廉政建设方面：虽然采取了一系列廉政建设措施，但在廉政风险防控方面还存在一些薄弱环节，对一些潜在的廉政风险点排查还不够全面，防控措施还不够有力。（二）下一步工作打算1.强化思想政治学习：进一步加强政治理论学习，深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，坚持读原著、学原文、悟原理，不断提高政治理论水平。注重学以致用，将政治学习与检察工作实际紧密结合，切实将学习成果转化为推动工作的强大动力。2.提升履职能力加强对新类型犯罪的研究，组织干警开展专题培训、案例研讨等活动，提升干警办理复杂案件的能力。持续优化刑事检察工作质效，强化法律监督，维护司法公正。进一步加强未成年人检察工作，完善社会支持体系建设，加强与教育、民政、共青团等部门的协作配合，形成未成年人保护合力。深入开展法治宣传教育，提高未成年人法治意识和自我保护能力。加大人才培养力度，制定更加科学合理的人才培养规划，通过引进、培养等方式，优化人才结构，培养一批高层次、复合型检察人才。3.加强廉政建设：进一步完善廉政风险防控机制，全面排查廉政风险点，制定有针对性的防控措施。加强对干警的日常