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2026年监督执纪业务考核试卷(附答案)一、单项选择题(每题1分,共15分)1.监督执纪“四种形态”中,成为管党治党重要基础的是()。A.经常开展批评和自我批评、约谈函询,让“红红脸、出出汗”成为常态B.党纪轻处分、组织调整成为违纪处理的大多数C.党纪重处分、重大职务调整的成为少数D.严重违纪涉嫌违法立案审查的成为极少数答案A解析第一种形态强调抓早抓小、防微杜渐,是管党治党的重要基础。2.《中国共产党纪律处分条例》规定,对党员的纪律处分种类不包括()。A.警告B.严重警告C.记过D.留党察看答案C解析党纪处分种类为警告、严重警告、撤销党内职务、留党察看、开除党籍。“记过”属于政务处分或行政处分种类。3.根据《中国共产党纪律检查机关监督执纪工作规则》,对涉嫌严重违纪或者职务违法、职务犯罪问题的审查调查,应当报()批准。A.同级党委主要负责人B.上一级纪委主要负责人C.同级党委和上一级纪委D.上一级党委主要负责人答案C解析对涉嫌严重违纪或者职务违法、职务犯罪问题的审查调查,需报同级党委和上一级纪委批准,体现双重领导体制。4.纪检监察机关处理问题线索,应当优先处置()。A.上级交办、巡视巡察移交、审计移送的问题线索B.群众匿名举报的问题线索C.网络媒体反映的问题线索D.领导批示的问题线索答案A解析上级交办、巡视巡察移交、审计移送等线索来源权威性高、时限要求严,应当优先处置。5.谈话函询应当由()进行。A.纪检监察机关工作人员B.受委托的党组织负责人C.纪检监察机关工作人员或者委托谈话对象所在单位党组织主要负责人D.被谈话人所在单位纪委书记答案C解析谈话函询可以由纪检监察机关工作人员直接进行,也可以委托谈话对象所在单位党组织主要负责人进行,具体根据管理权限和案件情况确定。6.初步核实工作结束后,核查组应当撰写(),提出处置建议。A.初核报告B.审查调查报告C.审理报告D.情况说明答案A解析初核结束后,核查组应形成初步核实报告,列明初核情况、主要问题、证据材料和处置建议。7.审查调查期间,对被审查调查人以()相称。A.职务B.同志C.姓名D.编号答案B解析审查调查期间应当尊重被审查调查人权利,以“同志”相称,体现党内审查的严肃性和教育性。8.案件审理部门收到审查调查报告后,应当在()内完成审理工作。A.15日B.30日C.45日D.60日答案B解析根据监督执纪工作规则,案件审理部门应当在收到审查调查报告之日起30日内完成审理工作,特殊情况经批准可适当延长。9.监督执纪工作中,对问题线索处置方式不包括()。A.谈话函询B.初步核实C.暂存待查D.公开通报答案D解析问题线索处置方式包括谈话函询、初步核实、暂存待查、予以了结四种。“公开通报”不属于线索处置方式。10.下列属于监督执纪工作中“三个区分开来”内容的是()。A.把因缺乏经验先行先试出现的失误与明知故犯的违纪违法行为区分开来B.把一般违纪与严重违纪区分开来C.把主动交代与被动交代区分开来D.把党纪处分与政务处分区分开来答案A解析三个区分开来:把因缺乏经验先行先试出现的失误与明知故犯的违纪违法行为区分开来;把在推进改革中的无意过失与为谋取私利的违纪违法行为区分开来;把尚无明确限制的探索性试验中的失误与明令禁止后的违规违纪行为区分开来。11.《中国共产党问责条例》规定,对党的领导干部的问责方式不包括()。A.通报B.诫勉C.组织调整或者组织处理D.开除公职答案D解析对党的领导干部的问责方式为通报、诫勉、组织调整或者组织处理、纪律处分。“开除公职”属于政务处分,不属于党内问责方式。12.纪检监察机关采取留置措施,应当由()决定。A.承办部门负责人B.纪检监察机关主要负责人C.纪检监察机关领导人员集体研究D.同级党委主要负责人答案C解析采取留置措施应当由纪检监察机关领导人员集体研究决定,并报上一级纪检监察机关批准。13.被调查人涉嫌贪污贿赂、失职渎职等严重职务违法或者职务犯罪,监察机关已经掌握其部分违法犯罪事实及证据,仍有重要问题需要进一步调查,可以采取()。A.留置措施B.拘留措施C.逮捕措施D.监视居住答案A解析留置是监察机关对涉嫌严重职务违法或者职务犯罪的被调查人采取的法定调查措施,不同于刑事强制措施中的拘留、逮捕等。14.监督执纪人员执行审查调查任务,不得少于()。A.2人B.3人C.4人D.5人答案A解析审查调查工作应当由2人以上进行,是保障取证合法性和程序规范性的基本要求。15.对于党员的申辩,正确的处理态度是()。A.申辩属于对抗组织审查,应当从重处理B.申辩是党员权利,必须进行认真听取和如实记录C.申辩不影响处理结果,可以不予理睬D.只有开除党籍处分才允许申辩答案B解析申辩是党员的权利,党组织应当认真听取并如实记录,不得因申辩而加重处分。二、多项选择题(每题2分,共20分)1.监督执纪工作应当遵循的原则包括()。A.依规依纪依法B.实事求是C.惩前毖后、治病救人D.纪法贯通、法法衔接答案ABCD解析监督执纪工作必须坚持依规依纪依法、实事求是、惩前毖后治病救人、纪法贯通法法衔接等基本原则,确保政治效果、纪法效果和社会效果相统一。2.下列属于“四风”问题具体表现的有()。A.形式主义B.官僚主义C.享乐主义D.奢靡之风答案ABCD解析四风即形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风,是作风建设的重点整治对象。3.问题线索的处置方式包括()。A.谈话函询B.初步核实C.暂存待查D.予以了结答案ABCD解析根据监督执纪工作规则,问题线索处置分为谈话函询、初步核实、暂存待查、予以了结四种方式。4.关于谈话函询,下列说法正确的有()。A.谈话函询材料应当存入个人廉政档案B.谈话函询对象应当在规定时间内如实作出说明C.谈话函询结果应当在民主生活会上作说明D.谈话函询可以委托所在单位党组织主要负责人进行答案ABCD解析谈话函询材料存入廉政档案;被谈话函询人应如实说明情况;谈话函询情况应当在民主生活会上作说明;可以委托相关党组织负责人进行。5.审查调查工作中的“两严”要求是指()。A.严肃认真的态度B.严密细致的工作C.严禁刑讯逼供D.严防安全事故答案AB解析审查调查工作应当做到严肃认真、严密细致,严格依规依纪依法收集证据,确保案件质量。6.下列属于监察机关监察对象的有()。A.公务员B.国有企业管理人员C.基层群众性自治组织中从事管理的人员D.公办教育、科研、文化、医疗卫生、体育等单位中从事管理的人员答案ABCD解析监察法第十五条规定了六类监察对象,上述四类均属于监察对象范围。7.监督执纪“四种形态”体现了()。A.惩前毖后、治病救人的方针B.严管与厚爱相结合C.抓早抓小、防微杜渐D.零容忍、全覆盖答案ABC解析四种形态核心是惩前毖后、治病救人,体现严管厚爱、抓早抓小,不能简单等同于零容忍、全覆盖的执纪要求。8.案件审理应当做到()。A.事实清楚B.证据确凿C.定性准确D.处理恰当、手续完备、程序合规答案ABCD解析审理工作“二十四字”要求:事实清楚、证据确凿、定性准确、处理恰当、手续完备、程序合规。9.关于留置措施的解除,下列情形中应当及时解除的有()。A.留置期限届满B.不需要继续采取留置措施C.案件移送司法机关D.被调查人主动交代问题答案AB解析留置期限届满或者不需要继续采取留置措施的,应当及时解除留置措施。案件移送司法机关并不当然导致留置解除,需视司法机关是否采取强制措施而定;主动交代问题也不直接导致解除留置。10.下列属于监督执纪工作中应当遵守的保密要求的有()。A.不得泄露审查调查工作情况B.不得违规接触被审查调查人及其特定关系人C.不得打听案情、过问案件、说情干预D.不得擅自留存、隐匿、查阅、摘抄、复制、携带问题线索和涉案资料答案ABCD解析以上均为监督执纪人员必须严格遵守的保密和回避纪律,防止跑风漏气和以案谋私。三、判断题(每题1分,共10分)1.监督执纪工作以事实为依据,以党章党规党纪和国家法律法规为准绳。答案正确2.对党员的纪律处分,必须经支部大会讨论决定,报党的基层委员会批准。答案正确解析这是党章规定的纪律处分基本程序,特殊情况下可由县级以上党委或纪委直接作出处分决定。3.纪检监察机关可以在初步核实阶段对被核查人采取留置措施。答案错误解析留置措施应当在立案审查调查后采取,初步核实阶段不能采取留置措施。4.谈话函询结束后,对反映问题失实的,应当予以澄清了结。答案正确5.受留党察看处分的党员,留党察看期间没有表决权、选举权和被选举权。答案正确6.纪检监察机关处置问题线索,可以不经任何审批直接予以了结。答案错误解析问题线索处置应当严格履行审批程序,予以了结也须经相关负责人审批,不能擅自处理。7.监督执纪人员可以私下接触被审查调查人的家属,了解其思想动态。答案错误解析监督执纪人员不得违规接触被审查调查人及其特定关系人,相关工作应当经批准后按程序进行。8.案件审理部门与审查调查部门应当相互制约、相互监督。答案正确解析监督执纪工作实行查审分离,审理部门与审查调查部门相互制约、相互监督,保障案件质量。9.对涉嫌职务犯罪的,监察机关调查终结后应当移送人民检察院依法审查、提起公诉。答案正确10.监督执纪工作中,对于没有明确规定的疑难复杂问题,可以参照刑事审判的证明标准处理。答案错误解析监督执纪应当坚持纪严于法、纪在法前,遵循党纪处分和政务处分的证明标准,不能简单套用刑事审判证明标准。四、简答题(每题6分,共18分)1.简述监督执纪“四种形态”的具体内容及其适用要求。答案(1)第一种形态:经常开展批评和自我批评、约谈函询,让“红红脸、出出汗”成为常态。适用于苗头性、倾向性问题,重在早提醒、早纠正。(2)第二种形态:党纪轻处分、组织调整成为违纪处理的大多数。适用于轻微违纪问题,重在抓早抓小、动辄则咎。(3)第三种形态:党纪重处分、重大职务调整的成为少数。适用于严重违纪问题,重在严肃处理、防止滑向违法犯罪。(4)第四种形态:严重违纪涉嫌违法立案审查的成为极少数。适用于严重违纪并涉嫌职务违法犯罪问题,重在依纪依法惩处、形成震慑。解析四种形态环环相扣、层层递进,体现惩前毖后、治病救人方针和标本兼治理念。2.简述初步核实的主要任务和基本程序。答案初步核实的主要任务是:对反映的问题线索进行调查核实,查明主要问题是否存在,收集相关证据,为是否立案提供依据。基本程序包括:(1)履行审批手续,确定核查组人员,制定初核方案;(2)开展核查工作,收集证据材料,可依法采取不限制人身、财产权利的措施;(3)核查结束后,核查组撰写初步核实报告,提出处置建议;(4)报经纪检监察机关相关负责人审批,根据情况分别作出立案审查调查、谈话函询、暂存待查或予以了结等处置。3.简述案件审理工作的基本要求和主要任务。答案基本要求是坚持“二十四字”方针:事实清楚、证据确凿、定性准确、处理恰当、手续完备、程序合规。主要任务包括:(1)对审查调查认定的违纪违法事实、证据、定性、处理建议等进行全面审核;(2)审核审查调查程序是否合规、手续是否完备;(3)提出审理意见,形成审理报告;(4)对案件处理提出建议,提交纪委常委会会议审议。解析审理工作是案件质量的“关口”,通过审核把关实现查审分离、相互制约。五、案例分析题(每题9分,共18分)1.某县纪委监委收到群众实名举报,反映该县某局局长张某在工程项目招投标中收受承包商贿赂20万元。县纪委监委按照管理权限和程序,对该问题线索进行初步核实。初核期间,核查组调取了相关项目资料和银行流水,发现张某账户确实收到某承包商转款20万元。请根据监督执纪工作规则,说明县纪委监委应当如何处理该问题线索,并简要分析后续工作程序。答案:(1)处理方式:初核发现张某涉嫌严重违纪违法问题,且证据较为扎实,县纪委监委应当提出立案审查调查的意见,报同级党委和上一级纪委批准后,对张某立案审查调查。(2)后续程序:①立案后,依法开展审查调查,收集、固定证据;②根据调查情况,经纪检监察机关领导人员集体研究决定并报上一级纪检监察机关批准后,可以依法对张某采取留置措施;③审查调查终结后,形成审查调查报告,移送案件审理部门;④审理部门在30日内完成审理,提出处理意见;⑤提交纪委常委会会议审议,作出党纪处分决定;涉嫌职务犯罪的,移送人民检察院依法审查起诉。解析:本案涉及严重违纪并涉嫌职务犯罪,应按立案审查调查程序办理,严格履行审批手续,做到查审分离、纪法贯通。2.某单位党组书记李某因履行全面从严治党主体责任不力,导致该单位连续发生多起违纪违法案件,造成恶劣影响。纪检监察机关拟对李某实施问责。请分析:对李某的问责方式有哪些?适用问责时应当坚持哪些原则?答案:(1)对党的领导干部的问责方式包括:①通报:进行严肃批评,责令作出书面检查、切实整改,并在一定范围内通报;②诫勉:以谈话或者书面方式进行诫勉;③组织调整或者组织处理:对失职失责、危害较重,不适宜担任现职的,应当根据情况采取停职检查、调整职务、责令辞职、免职、降职等措施;④纪律处分:对失职失责、危害严重,应当给予纪律处分的,依照《中国共产党纪律处分条例》追究纪律责任。(2)问责应当坚持的原则:①依规依纪、实事求是;②失责必问、问责必严;③权责一致、错责相当;④惩前毖后、治病救人;⑤集体决定、分清责任。解析:问责既要严肃追究责任,又要做到精准规范,防止问责泛化、简单化,保护干部干事创业积极性。六、论述题(每题10分,共20分)1.结合实际,论述新时代纪检监察机关如何精准有效运用监督执纪“四种形态”。答案精准有效运用“四种形态”,是新时代纪检监察工作高质量发展的必然要求,应从以下方面着力:(1)坚持政治引领,把准运用方向。把“四种形态”贯通运用于监督执纪全过程,做到抓早抓小、防微杜渐,把监督挺在前面,真正体现党组织对党员干部的严格管理与关心爱护。(2)精准把握政策界限,依规依纪依法处置。准确区分违纪违法与工作失误、为公与谋私、主动交代与对抗组织等情形,做到宽严相济、不枉不纵,防止畸轻畸重。(3)注重转化衔接,发挥综合效应。第一种形态重在“治未病”,通过谈话提醒、批评教育、民主生活会等方式及时纠正苗头性问题;第二种形态重在“正歪树”,以轻处分和组织调整警醒挽救;第三种形态重在“治病树”,对严重违纪的坚决予以重处分和重大职务调整;第四种形态重在“拔烂树”,对严重违纪涉嫌违法的坚决查处、移送司法。(4)健全工作机制,提升规范化水平。完善问题线索处置、谈话函询、初核、审查调查、审理等各环节衔接机制,建立“四种形态”运用情况统计分析制度,加强典型案例指导,提高执纪执法精准度。(5)强化自身建设,防止权力滥用。运用“四种形态”同样要受到严格监督制约,坚决防止以“形态”为名搞选择性执纪、以纪代法、以罚代刑等问题,确保每一项处置都经得起历史和实践检验。解析论述应体现理论与实践结合,突出精准性、规范性和政治效果、纪法效果、社会效果有机统一。2.论述监督执纪工作中如何坚持“惩前毖后、治病救人”方
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