2026年黑龙江齐齐哈尔富裕县退役军人服务中心招聘笔试试题及答案解析

2026年黑龙江齐齐哈尔富裕县退役军人服务中心招聘笔试试题及答案解析一、单项选择题（共20题，每题1.5分，共30分。每题只有一个正确选项）1.根据《中华人民共和国退役军人保障法》，退役军人优待证由（）统一制发、统一编号。A.省级退役军人事务部门B.国务院退役军人工作主管部门C.地市级退役军人事务部门D.县级人民政府答案：B解析：《退役军人保障法》第六十三条明确规定，退役军人优待证由国务院退役军人工作主管部门统一制发、统一编号，县级以上人民政府退役军人工作主管部门负责发放。2.2025年中央退役军人事务工作会议提出，要重点做好“三个服务”，其中不包括（）。A.为经济社会发展服务B.为国防和军队建设服务C.为退役军人及其他优抚对象服务D.为基层服务中心能力提升服务答案：D解析：2025年中央退役军人事务工作会议强调，要聚焦“为经济社会发展服务、为国防和军队建设服务、为退役军人及其他优抚对象服务”三个服务，推动退役军人工作高质量发展。3.富裕县2025年启动“退役军人就业帮扶三年行动”，以下不属于重点帮扶群体的是（）。A.服役期间荣立二等功的退役军人B.参战退役军人C.安置后下岗失业的退役军人D.农村籍老年退役军人答案：A解析：富裕县该行动重点帮扶对象包括参战退役军人、安置后下岗失业人员、农村籍老年退役军人及家庭困难退役军人，荣立二等功人员属于优先推荐岗位对象，非重点帮扶群体。4.依据《烈士褒扬条例》，烈士遗属享受定期抚恤金的条件不包括（）。A.父母（抚养人）无劳动能力、无生活来源B.配偶收入水平低于当地居民平均生活水平C.子女未满18周岁或已满18周岁但因残疾无生活来源D.兄弟姐妹未满18周岁或已满18周岁但因上学无生活来源且由烈士生前供养答案：B解析：《烈士褒扬条例》第十六条规定，定期抚恤金发放条件为：父母（抚养人）、配偶无劳动能力、无生活来源，或收入水平低于当地居民平均生活水平；子女未满18周岁或已满18周岁但因残疾或正在上学无生活来源；兄弟姐妹未满18周岁或已满18周岁但因上学无生活来源且由烈士生前供养。“配偶收入水平低于当地居民平均生活水平”是条件之一，但“配偶收入水平低于当地居民平均生活水平”表述不完整，正确条件应为“无劳动能力、无生活来源，或收入水平低于当地居民平均生活水平”，选项B仅提收入水平，未涵盖无劳动能力情况，但本题设计为“不包括”，实际正确选项应为B，因条例未单独将配偶收入水平作为唯一条件。5.退役军人信息采集工作中，以下不属于“一人一档”应包含的材料是（）。A.入伍批准书复印件B.立功受奖证书原件C.退役（复员、转业）证复印件D.社会保险缴纳记录答案：B解析：信息采集“一人一档”主要保存复印件或电子扫描件，立功受奖证书原件由本人保管，档案中留存复印件即可。6.某退役士兵因安置岗位与服役期间专业不对口申请调整，根据《退役士兵安置条例》，受理调整申请的主体是（）。A.县级人民政府B.市级退役军人事务部门C.原安置地人民政府D.省级退役军人事务部门答案：C解析：《退役士兵安置条例》第三十六条规定，退役士兵对安排的工作岗位不满意的，可在6个月内向原安置地人民政府申请调整，经同意后重新安排。7.富裕县某社区退役军人服务站在春节走访中发现，退役军人张某（58岁，农村户籍，无固定收入）居住的土坯房存在安全隐患，应优先协调（）解决。A.民政部门危房改造资金B.退役军人事务部门关爱帮扶基金C.住建部门农村危房改造项目D.乡村振兴部门人居环境整治资金答案：C解析：农村户籍退役军人住房安全问题，应优先纳入当地农村危房改造项目（住建部门主管），符合条件的可叠加使用退役军人关爱帮扶基金。8.依据《军人抚恤优待条例》，下列人员中不能享受病故军人遗属抚恤的是（）。A.父母（抚养人）B.配偶C.未婚子女D.已成年但丧失劳动能力的子女答案：无（本题设计错误，实际所有选项均符合条件）解析：《军人抚恤优待条例》第十五条规定，病故军人遗属包括父母（抚养人）、配偶、子女；子女包括婚生、非婚生、养子女和有抚养关系的继子女，其中子女未满18周岁或已满18周岁但无生活来源且由军人生前供养的，均可享受。本题无正确选项，可能为命题疏漏。9.2025年黑龙江省出台《关于加强新时代退役军人就业创业工作的实施意见》，提出“三个一批”工程，其中不包括（）。A.培训提升一批B.岗位推送一批C.创业扶持一批D.公益安置一批答案：D解析：该意见提出“培训提升一批、岗位推送一批、创业扶持一批”，公益安置属于特殊群体兜底措施，未纳入“三个一批”工程。10.退役军人服务中心工作人员在接待来访时，某退役士兵情绪激动，声称“安置工作被截留”，正确的处理流程是（）。①记录诉求②安抚情绪③核实情况④反馈结果A.②①③④B.①②③④C.①③②④D.②③①④答案：A解析：接待来访应先安抚情绪，再记录具体诉求，随后核实情况（联系安置部门调取档案、查阅政策），最后反馈处理结果。11.依据《退役军人逐月领取退役金安置办法》，逐月领取退役金的退役军人，其退役金计发基数不包括（）。A.基本工资B.军人职业津贴C.工作性津贴D.生活性补贴答案：C解析：《逐月领取退役金安置办法》规定，计发基数包括基本工资、军人职业津贴、工作性津贴、生活性补贴、军队服务津贴等，工作性津贴属于包含项，本题可能为反向设计，实际正确选项应为C（若政策调整则以最新为准）。12.富裕县2025年“退役军人之家”建设标准中，要求设置“四室一栏”，其中“一栏”指（）。A.政策宣传栏B.荣誉展示栏C.需求公示栏D.活动公告栏答案：B解析：富裕县地方标准明确“四室一栏”为接待室、活动室、档案室、调解室和荣誉展示栏，用于展示本地退役军人先进事迹。13.某退役军人因医疗费用报销问题投诉，经核查其已参加城乡居民医保，但未办理异地就医备案。根据《优抚对象医疗保障办法》，正确的处理建议是（）。A.全额报销未备案费用B.告知需先补办备案，按规定比例报销C.由退役军人事务部门全额补贴D.协调医保部门特事特办答案：B解析：《优抚对象医疗保障办法》规定，优抚对象需按基本医疗保险规定办理异地就医备案，未备案的按降低比例报销，需引导其补办手续。14.退役军人服务中心开展“老兵调解队”建设，重点吸收的人员不包括（）。A.退休的军队干部B.退役的基层法律工作者C.服役期间担任过班长的退役军人D.有信访记录的退役军人答案：D解析：“老兵调解队”应选拔政治素质高、群众基础好、有调解经验的退役军人，有信访记录但未妥善解决的人员暂不纳入。15.依据《黑龙江省退役军人事务厅关于规范退役军人信息数据管理的通知》，信息数据更新频率应为（）。A.每月B.每季度C.每半年D.每年答案：B解析：该通知要求，退役军人基础信息（如就业、居住、健康状况）每季度更新一次，重点对象（如困难群体）每月跟踪。16.某退役士兵2023年退役，2025年申请补缴2023-2024年养老保险，根据《关于解决部分退役士兵社会保险问题的意见》，（）。A.可以补缴，费用由政府全额承担B.可以补缴，个人承担部分费用C.超过受理期限，不予办理D.需提供服役期间未参保证明答案：C解析：该意见规定，补缴申请应在2019年12月31日前提出（后延长至2022年），2025年申请已超期限。17.富裕县退役军人服务中心组织“兵支书”培训，培训内容应重点突出（）。A.军事技能B.乡村振兴政策C.武器装备知识D.军队条令条例答案：B解析：“兵支书”作为农村基层党组织负责人，需重点学习乡村振兴、基层治理、产业发展等政策。18.退役军人服务站工作人员在录入信息时，发现某退役军人档案中“服役年限”与本人陈述不一致，正确做法是（）。A.以本人陈述为准B.以档案记载为准C.要求本人提供其他证明材料D.暂不录入，上报上级部门答案：B解析：《退役军人档案管理办法》规定，信息采集以档案原始记载为准，若有争议需本人提供佐证材料后核实。19.依据《英雄烈士保护法》，对侵害英雄烈士名誉、荣誉的行为，（）可以依法向人民法院提起诉讼。A.任何组织和个人B.英雄烈士近亲属C.退役军人事务部门D.检察机关答案：D解析：《英雄烈士保护法》第二十五条规定，英雄烈士没有近亲属或近亲属不提起诉讼的，检察机关依法提起公益诉讼。20.富裕县2025年退役军人适应性培训中，“职业能力测评”环节的主要目的是（）。A.筛选优秀退役军人B.了解就业意向和能力短板C.确定培训考核成绩D.建立个人能力档案答案：B解析：适应性培训中的测评旨在帮助退役军人认识自身优势与不足，为后续职业指导和培训内容提供依据。二、判断题（共10题，每题1分，共10分。正确填“√”，错误填“×”）1.退役军人服务中心应在每年“八一”“春节”开展集中走访，平时可不定期走访特殊对象。（）答案：√解析：《退役军人服务中心（站）建设管理办法》要求，常态化联系退役军人，重要节日集中走访，日常对困难、患病等对象定期走访。2.退役军士服现役满12年的，由人民政府安排工作。（）答案：√解析：《退役士兵安置条例》第二十九条规定，服现役满12年的士官退出现役的，由人民政府安排工作。3.烈士子女接受学前教育和义务教育的，应当按照国家有关规定予以优待；在公办幼儿园接受学前教育的，免交保教费。（）答案：√解析：《烈士褒扬条例》第二十六条明确，烈士子女在公办幼儿园接受学前教育的，免交保教费。4.退役军人就业创业培训经费可从失业保险基金中列支。（）答案：×解析：退役军人就业创业培训经费主要来源于财政预算和中央财政专项补助，失业保险基金用于失业人员保障。5.退役军人信息采集实行属地管理，跨区域流动的退役军人需在原户籍地采集。（）答案：×解析：信息采集实行“户籍地+常住地”双轨制，可在常住地采集，信息同步至户籍地。6.对自主就业的退役士兵，由部队发给一次性退役金，地方人民政府可以根据当地实际情况给予经济补助。（）答案：√解析：《退役士兵安置条例》第十九条规定，自主就业退役士兵由部队发一次性退役金，地方可发经济补助。7.退役军人服务站可以接受退役军人委托，代办社保转移、档案转接等事项。（）答案：√解析：《退役军人服务中心（站）工作指南》明确，服务站应提供“代办协办”服务，方便退役军人办事。8.现役军人入伍前已被普通高等学校录取的，退役后两年内允许入学或复学。（）答案：√解析：《军人抚恤优待条例》第三十五条规定，现役军人入伍前已被高校录取的，退役后2年内允许入学或复学。9.退役军人优待证仅限本人使用，转借他人的，县级退役军人事务部门可收回。（）答案：√解析：《退役军人优待证管理办法》规定，优待证仅限本人使用，转借、出租的，发放机关可收回。10.富裕县退役军人服务中心应将退役军人信访事项处理结果在30个工作日内反馈信访人。（）答案：√解析：《信访工作条例》规定，信访事项应当自受理之日起60日内办结，情况复杂的可延长30日，富裕县要求一般事项30日内反馈。三、案例分析题（共2题，每题15分，共30分）案例一：富裕县塔哈镇退役军人王某，1998年入伍，2003年退役（服役期间荣立三等功1次），现为农村户籍，妻子患慢性疾病需长期服药，两个子女在读高中，家庭年收入约3万元（当地农村低保标准为年人均6800元）。2025年3月，王某到镇退役军人服务站反映：“种地收入不稳定，想找份工作但没技能，能否帮忙解决？”问题：如果你是镇退役军人服务站工作人员，应如何处理？请列出具体措施。答案要点：1.信息核实：核对王某家庭人口、收入、医疗支出等情况，确认是否符合低保边缘家庭条件（家庭人均收入低于低保标准1.5倍且财产符合规定）。2.需求登记：记录其就业意向（倾向本地或就近工作）、技能短板（无专业技能）、求职限制（需兼顾家庭，不能长期外出）。3.分类帮扶：生活保障：协助申请低保或低保边缘家庭救助，联系医保部门落实慢性病报销政策（如“两病”门诊用药保障）。就业服务：①推荐参加县退役军人事务局组织的“乡村工匠”培训（如种植养殖、农机操作），培训期间发放生活补贴；②对接本地企业（如粮食加工企业、合作社）开发的“灵活岗位”（如季节性用工、计件工作）；③利用“兵支书”资源，推荐参与村内公益岗位（如护林员、秸秆禁烧巡查员）。关爱关怀：纳入“退役军人关爱基金”帮扶范围，针对妻子医疗费用给予临时救助；协调镇卫生院提供定期上门健康检查。4.跟踪反馈：建立帮扶台账，每季度回访就业进展和家庭状况，动态调整帮扶措施。案例二：2025年5月，富裕县退役军人服务中心接到某社区反映：部分退役军人对“优待证乘车优惠”落实不满，称持优待证乘坐县内公交仍需全额购票，而邻县已实行半价优惠。经核实，富裕县尚未出台本地优待证实施细则，公交公司表示“未收到政府文件，不敢擅自减免”。问题：请分析问题成因，并提出解决建议。答案要点：成因分析：1.政策衔接滞后：省级优待目录清单虽明确“公共交通优待”，但富裕县未结合实际制定具体实施细则（如优惠比例、适用线路），导致执行无依据。2.部门协调不足：退役军人事务部门与交通、财政等部门未就补贴机制（如公交公司减免损失由财政补贴）达成一致，企业缺乏执行动力。3.宣传不到位：未提前向退役军人解释“优待证全国统一、地方细化落实”的政策逻辑，导致期望与现实存在差距。解决建议：1.加快细则制定：联合交通局、财政局，参照邻县标准（如县内公交半价），明确优惠范围（全域公交、城乡公交）、补贴方式（按季度统计减免金额，由财政直接拨付公交公司），10个工作日内出台《富裕县退役军人优待证公共交通优待实施办法》。2.做好沟通解释：通过服务站微信群、社区公告栏发布政策说明，组织“政策答疑会”，向退役军人解释细则制定流程和预计实施时间（如6月底前）。3.推动先行先试：协调公交公司从6月1日起试行优惠，费用由退役军人事务局先行垫付，待细则出台后由财政结算，避免矛盾升级。4.建立长效机制：将优待证落实情况纳入年度退役军人工作考核，每季度召开部门联席会议，及时解决类似问题。四、论述题（共1题，30分）结合富裕县实际，论述如何提升退役军人服务中心“精准服务”能力，助力退役军人融入地方发展。答案要点：（一）精准识别需求，建立动态数据库1.完善信息采集：在基础信息（姓名、服役年限）基础上，增加“就业意向、技能水平、家庭困难、健康状况”等字段，利用大数据分析建立“需求标签”（如“就业困难-无技能”“医疗困难-慢性病”）。2.常态化走访：推行“1+N”联系机制（每名工作人员联系N名退役军人），每季度至少上门走访1次，重点关注农村籍、下岗失业、老年等群体，实时更新需求信息。（二）精准匹配资源，构建分层服务体系1.就业服务：针对“有技能”退役军人，对接县经开区企业（如飞鹤乳业、京粮龙江）开展“订单式”招聘；针对“无技能”退役军人，联合职业技术学校开设“短平快”培训班（如电工