2026年道路运输安全员岗位上机练习题题库模拟训练（含答案）

2026年道路运输安全员岗位上机练习题题库模拟训练（含答案）一、单项选择题1.根据2025年修订实施的《道路运输车辆动态监督管理办法》，道路旅客运输企业、道路危险货物运输企业拥有的监控平台接入政府监管平台的实时数据传输准确率应当不低于（）。A.90%B.95%C.98%D.99%答案：D2.道路普通货物运输企业新聘用的驾驶员，在上岗接受的安全生产专项培训时长不得少于（）学时，其中应急处置相关内容占比不得低于30%。A.8B.12C.16D.24答案：C3.道路运输企业重大隐患排查治理情况应当及时向属地交通运输主管部门和（）双报告。A.应急管理部门B.公安交通管理部门C.工会组织D.市场监督管理部门答案：A4.道路危险货物运输企业每（）辆危货车辆应当至少配备1名专职动态监控人员，不足该数量的按照1名配备。A.30B.50C.80D.100答案：B5.客运班车驾驶员连续驾驶时间不得超过4小时，每次停车休息时间不得少于（）分钟，24小时内累计驾驶时间不得超过8小时。A.10B.15C.20D.30答案：C6.根据《道路运输安全生产事故应急处置导则》，发生造成3人以上重伤的道路运输生产安全事故后，企业主要负责人接到报告后应当在（）内向事发地交通运输、公安、应急管理部门报告。A.30分钟B.1小时C.2小时D.4小时答案：B7.道路运输企业投保安全生产责任保险的费用，应当从（）中列支，不得转嫁至从业人员。A.企业利润B.安全生产费用C.员工福利费用D.营业外支出答案：B8.总质量大于等于（）吨的普通货运车辆应当安装符合标准的卫星定位装置，接入全国货运车辆公共监管与服务平台。A.4.5B.8C.12D.16答案：C9.道路危险货物运输车辆在高速公路上行驶的最高时速不得超过（）公里，普通公路上不得超过60公里，遇恶劣天气等特殊情况应当减速行驶。A.70B.80C.90D.100答案：B10.道路运输企业安全生产费用提取标准中，普通货运业务按照上年度营业收入的（）提取，客运、危货运输业务按照1.5%提取。A.0.5%B.1%C.1.2%D.1.5%答案：B11.客运企业对所属营运客车的安全技术状况定期检测的周期不得超过（）。A.3个月B.6个月C.12个月D.18个月答案：B12.道路运输从业人员诚信考核周期为（），考核等级分为优良、合格、基本合格和不合格。A.6个月B.12个月C.24个月D.36个月答案：B13.根据最新修订的《道路运输从业人员管理规定》，道路危险货物运输驾驶员的从业资格证有效期为（），期满前30日内应当申请换证。A.3年B.5年C.6年D.10年答案：C14.道路运输企业建立的从业人员安全生产教育培训档案，保存期限不得少于从业人员离职后（）年。A.1B.2C.3D.5答案：C15.客运班车凌晨2时至5时未执行接驳运输的，应当（）。A.减速行驶，保持车距B.停车休息，不得继续行驶C.由2名驾驶员轮流驾驶D.就近驶离高速公路后继续行驶答案：B二、多项选择题1.道路运输企业的下列从业人员中，应当取得相应的安全生产考核合格证书方可上岗的有（）。A.企业主要负责人B.专职安全生产管理人员C.动态监控负责人D.危险货物运输装卸管理人员E.普通货运驾驶员答案：ABCD2.下列属于道路运输企业重大生产安全事故隐患的有（）。A.客运车辆未按规定安装使用卫星定位装置B.聘用未取得相应从业资格的人员从事危货运输作业C.动态监控平台连续离线超过24小时未及时修复D.安全生产费用提取不符合标准E.普通货运车辆超载30%以上运输答案：ABC3.道路运输驾驶员有下列哪些情形的，企业应当将其调离驾驶岗位，不得继续从事道路运输驾驶活动（）。A.一个记分周期内记满12分的B.发生重大以上交通责任事故且负同等及以上责任的C.连续3个考核周期诚信考核等级为B级的D.饮酒后驾驶营运车辆的E.逾期未参加从业资格证继续教育的答案：ABCD4.道路运输企业开展安全生产应急预案演练的要求，下列说法正确的有（）。A.综合应急预案每年至少组织1次演练B.客运企业每半年至少组织1次客运车辆碰撞、火灾专项应急演练C.危货运输企业每季度至少组织1次泄漏、爆炸现场处置方案演练D.演练结束后15日内应当将演练情况报送属地交通运输主管部门E.演练评估报告应当存档至少3年答案：ABCE5.道路运输车辆日常维护的作业内容包括（）。A.清洁、补给B.安全部件外观检查C.轮胎动平衡校正D.制动系统性能检测E.车辆隐患排查答案：ABE6.道路普通货物运输企业不得运输的货物类型包括（）。A.爆炸品B.剧毒化学品C.放射性物品D.普通工业原材料E.冷链生鲜食品答案：ABC7.客运企业在客运班车出站前应当核查的内容包括（）。A.驾驶员从业资质B.车辆安全技术状况C.车辆载客人数D.乘客安全带佩戴情况E.行李舱货物重量答案：ABCD8.道路危险货物运输企业运输危险货物时，应当随车携带的材料包括（）。A.道路运输危险货物安全卡B.危险货物运输电子运单C.驾驶员、押运人员从业资格证D.车辆保险单E.应急处置作业指导书答案：ABCE9.下列属于道路运输企业安全生产费用使用范围的有（）。A.安全生产宣传、教育、培训支出B.配备、维护、保养应急救援器材、设备支出和应急演练支出C.开展重大危险源和事故隐患评估、监控和整改支出D.安全生产检查、评价（不包括新建、改建、扩建项目安全评价）、咨询和标准化建设支出E.员工工伤保险缴纳支出答案：ABCD10.道路运输企业应当对从业人员进行上岗前安全生产考核，考核内容包括（）。A.安全生产法律法规知识B.岗位安全操作规程C.应急处置技能D.职业病防护知识E.企业薪酬管理制度答案：ABCD三、判断题1.道路运输企业可以委托第三方机构对本单位的安全生产状况进行定期评估，评估结果可以作为企业安全生产标准化定级的依据。（）答案：对2.客运企业可以根据运营需求，安排持有大型客车驾驶证满1年的驾驶员从事省际班车客运驾驶工作。（）答案：错3.道路危险货物运输企业应当为押运人员配备符合国家标准的个人防护用品和应急处置器材，并定期组织培训考核。（）答案：对4.普通货运车辆运输普通货物时，可以顺路搭载临时乘车的人员，只要不超过核定载客人数即可。（）答案：错5.道路运输企业主要负责人是本单位安全生产第一责任人，对本单位的安全生产工作全面负责。（）答案：对6.动态监控人员发现驾驶员存在超速行驶、疲劳驾驶等违法行为的，应当先予以提醒，拒不改正的再向企业安管部门报告。（）答案：错7.道路运输企业的安全生产风险分级管控清单应当每年至少更新1次，发生重大变更的应当及时更新。（）答案：对8.总质量小于12吨的普通货运车辆不需要配备灭火器等应急器材。（）答案：错9.客运包车应当按照约定的时间、起点、目的地和线路行驶，不得沿途招揽包车合同以外的旅客乘车。（）答案：对10.发生道路运输生产安全事故后，企业应当先组织内部调查，再向相关监管部门报告事故情况。（）答案：错11.道路运输企业可以将安全生产管理职责委托给第三方服务机构，自身不再承担安全生产主体责任。（）答案：错12.客运车辆在载客满员的情况下，可以搭载不超过2名身高1.2米以下的免票儿童。（）答案：错13.危货运输车辆运输不同种类危险货物时，只要罐体材质兼容就可以直接换装，不需要进行清洗消毒。（）答案：错14.道路运输企业应当在发生重大生产安全事故后立即启动应急预案，组织抢救，防止事故扩大，减少人员伤亡和财产损失。（）答案：对15.普通货运驾驶员不需要取得从业资格证，只要持有相应准驾车型的机动车驾驶证就可以上岗作业。（）答案：错四、案例分析题案例一某道路危险货物运输企业，拥有常压罐式危货运输车58辆，从业人员126人，其中专职动态监控人员1名。2026年3月12日，该企业一辆装载汽油的罐车在高速公路上行驶时发生追尾事故，造成驾驶员重伤，车辆所载汽油泄漏约2吨，未造成其他人员伤亡。经调查，该车辆驾驶员连续驾驶时长已达4小时42分钟，未按规定停车休息，动态监控人员当日在岗期间擅自离岗2小时，未及时发现并制止驾驶员疲劳驾驶行为，该车辆卫星定位装置此前3天已经出现数据传输异常，企业未及时安排维修。请根据上述案例，回答下列问题：1.该企业在动态监控人员配备上是否符合规定？请说明依据。答案：不符合规定。依据《道路运输车辆动态监督管理办法》，道路危险货物运输企业每50辆危货车辆应当至少配备1名专职动态监控人员，不足50辆的按照1名配备。该企业拥有58辆危货车辆，应当至少配备2名专职动态监控人员，仅配备1名不符合要求。2.该企业在本次事故中存在哪些安全生产违法违规行为？答案：存在的违法违规行为包括：（1）专职动态监控人员配备不足，不符合法定要求；（2）动态监控人员擅自离岗，未履行动态监控职责，未及时发现制止驾驶员疲劳驾驶行为；（3）未及时维修存在故障的车辆卫星定位装置，确保设备正常运行；（4）未对驾驶员的驾驶行为进行有效管控，驾驶员存在疲劳驾驶的违法行为，企业安全教育不到位。3.针对本次事故暴露出的问题，企业应当采取哪些整改措施？答案：整改措施包括：（1）按照规定增配1名专职动态监控人员，确保满足58辆危货车辆的监控需求；（2）完善动态监控人员管理制度，明确岗位职责，加强在岗监督，严禁擅离职守，对本次擅自离岗的监控人员按照规定予以处理；（3）建立卫星定位装置定期巡检维护制度，每周对所有车辆的定位装置运行情况进行排查，发现故障24小时内完成维修；（4）加强驾驶员安全教育培训，重点培训疲劳驾驶的危害及相关规定，每月至少开展1次专项警示教育；（5）完善动态监控处置流程，发现驾驶员存在超速、疲劳驾驶等违法行为的，立即制止并记录存档，情节严重的予以调离岗位或者解除劳动合同。案例二某客运有限公司，拥有省际客运班车32辆，驾驶员46名。2026年5月9日，该公司一辆核载55人的省际班车，实载48人，行驶至山区普通公路时，因驾驶员操作不当，车辆冲出道路侧翻至路基下，造成2人死亡，11人受伤，直接经济损失约860万元。经调查，该驾驶员上月刚刚通过企业招聘，持有A1驾驶证满2年，此前未从事过客运驾驶工作，岗前仅接受了8学时的安全培训就上岗作业，车辆当日出站前安检时已经发现转向系统存在轻微异响，安检人员未做处理直接放行，企业近1年未组织过交通事故应急演练。请根据上述案例，回答下列问题：1.本次事故属于什么等级的生产安全事故？请说明划分依据。答案：本次事故属于一般生产安全事故。依据《生产安全事故报告和调查处理条例》，造成3人以下死亡，或者10人以下重伤，或者1000万元以下直接经济损失的事故为一般事故，本次事故造成2人死亡，11人受伤，直接经济损失860万元，符合一般事故的等级标准。2.该企业在驾驶员管理上存在哪些违规问题？答案：驾驶员管理违规问题包括：（1）聘用不符合要求的驾驶员从事省际客运驾驶工作，从事客运经营的驾驶员应当取得相应机动车驾驶证满3年以上，该驾驶员A1驾驶证仅满2年，不符合要求；（2）驾驶员岗前安全生产培训时长不足，客运企业新聘用驾驶员岗前安全培训不得少于24学时，该驾驶员仅接受8学时就上岗，不符合要求；（3）未对驾驶员的从业资质进行严格审核，不符合聘用条件的人员予以聘用。3.针对该企业存在的问题，交通运输主管部门可以采取哪些行政处罚措施？答案：可以采取的行政处罚包括：（1）针对企业聘用不符合条件的驾驶员从事客运经营的行为，处2000元以上1万元以下的罚款，情节严重的，吊销相关经营许可证件；（2）针对企业未按照规定开展