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2026年江西省公需课培训(专业技术人员继续教育)试题及答案一、单项选择题(共20题,每题1分,每题只有1个正确答案)1.根据《江西省专业技术人员继续教育条例》(2024修订),专业技术人员每年参加公需科目培训的累计学时应不少于()A.20学时B.30学时C.40学时D.60学时答案:B解析:2024年修订的条例明确公需科目年培训最低学时为30学时,专业科目为60学时,总学时不低于90学时,学时记录在全省继续教育信息管理系统终身有效。2.江西省“2+6+N”产业高质量跨越式发展行动中,属于国家级战略性新兴支柱产业集群的两大核心产业是()A.有色金属、电子信息B.航空制造、新能源C.生物医药、装备制造D.数字经济、现代农业答案:A解析:江西明确有色金属、电子信息为两大万亿级支柱产业集群,2025年两大产业营收均突破1.2万亿元,是全省工业经济核心增长极。3.江西打造数字经济“一号发展工程”的核心定位是()A.全国数字产业化引领区B.中部数字经济创新发展示范区C.长三角数字经济配套区D.粤港澳数字产业转移承接区答案:B解析:《江西省数字经济发展三年行动计划(2024-2026年)》明确核心定位为中部数字经济创新发展示范区,重点推进VR、物联网、工业互联网三大赛道领跑全国。4.根据江西省专业技术人员职称评审管理办法,公需科目培训考核合格证明的有效期为()A.1年B.2年C.3年D.当年度答案:A解析:公需科目考核结果仅作为当年度职称申报、岗位聘用、职业资格注册的有效依据,未完成当年度培训的人员不得参与上述事项办理。5.江西省“江西办事不用跑、江西办事不求人”营商环境品牌建设的核心制度支撑是()A.“一窗通办”改革B.“赣服通”政务服务平台迭代升级C.政务服务“好差评”制度D.告知承诺制全覆盖答案:B解析:截至2025年底,“赣服通”5.0版本实现98%以上高频政务服务事项“掌上办”“不见面办”,是支撑营商环境品牌的核心数字载体。6.我国新质生产力的核心标志是()A.全要素生产率大幅提升B.科技创新驱动C.产业结构转型升级D.数字经济与实体经济深度融合答案:A解析:2025年中央经济工作会议明确,全要素生产率大幅提升是新质生产力的核心标志,科技创新是核心驱动力,产业升级是重要载体。7.江西省生态保护红线面积占全省国土面积的比例约为()A.18.5%B.22.3%C.26.1%D.30.7%答案:C解析:根据2024年江西省生态保护红线优化调整结果,全省生态保护红线总面积为4.42万平方公里,占国土面积比例26.1%,涵盖了武夷山脉、九岭山脉、鄱阳湖湿地等核心生态功能区。8.专业技术人员参加公需课培训的学时认定,下列情形不予认可的是()A.参加省级继续教育基地组织的线上直播培训B.在核心期刊发表与公需课主题相关的学术论文C.参加非官方指定平台的第三方付费培训课程D.参与省级以上公需课相关主题的调研活动并形成正式报告答案:C解析:江西省公需课培训学时仅认可省级人社部门公布的官方学习平台、经备案的继续教育基地组织的培训及符合规定的成果折算学时,非指定第三方平台课程不予认定。9.江西省打造VR产业高地的核心集聚区位于()A.南昌红谷滩区B.赣州章贡区C.九江经开区D.上饶高铁经济试验区答案:A解析:南昌红谷滩VR产业基地是全国首个VR产业国家级集聚区,2025年集聚VR相关企业超400家,产业营收突破800亿元,占全省VR产业总规模的72%。10.下列不属于江西省“赣鄱英才555工程”重点支持领域的是()A.航空制造B.稀土功能材料C.传统纺织加工D.中医药现代化答案:C解析:“赣鄱英才555工程”重点支持战略新兴产业、重点支柱产业、现代农业、现代服务业、民生科技等领域的高层次人才,传统低端加工产业不属于支持范围。11.我国碳达峰碳中和目标中,江西省提出的省级碳达峰时间节点为()A.2028年前B.2030年前C.2032年前D.2035年前答案:B解析:《江西省碳达峰实施方案》明确与全国同步实现2030年前碳达峰,重点推动工业、建筑、交通等重点领域节能降碳,打造全国清洁能源示范区。12.专业技术人员继续教育公需科目的设置导向是()A.提升专业技术能力B.拓展综合素质、更新通用知识C.强化岗位操作技能D.培养科研创新能力答案:B解析:公需科目是面向全体专业技术人员开展的通用性知识培训,重点涵盖思想政治、法律法规、职业道德、科技创新、省情省策等内容,旨在提升综合素养;专业科目侧重岗位专业能力提升。13.江西省最大的淡水湖鄱阳湖的核心生态功能是()A.水产养殖B.长江中下游洪水调蓄与生物多样性保护C.水上运输D.农业灌溉答案:B解析:鄱阳湖是长江流域最大的通江湖泊,承担着长江中下游洪水调蓄、越冬候鸟栖息地、长江江豚核心保护区域等核心生态功能,水产养殖、运输、灌溉均为附属利用功能,需在生态保护优先前提下开展。14.江西省推进科技成果转化的核心政策“赣政通办科创十条”中,职务科技成果转化后,成果完成人可获得的收益比例最低为()A.50%B.60%C.70%D.80%答案:D解析:2024年出台的科创十条明确,职务科技成果转化收益留归单位部分,对成果完成人及核心贡献团队的奖励比例不低于80%,鼓励科研人员创新创业。15.下列关于知识产权保护的说法,符合江西省相关规定的是()A.专业技术人员职称评审中,知识产权成果仅认可发明专利B.对恶意侵犯知识产权的行为,最高可处违法所得5倍的惩罚性赔偿C.企事业单位无需建立知识产权内部管理制度D.地理标志产品不属于知识产权保护范畴答案:B解析:根据《江西省知识产权保护条例》,对恶意侵犯知识产权情节严重的,可处违法所得1倍以上5倍以下惩罚性赔偿;职称评审中认可发明专利、实用新型专利、软件著作权、地理标志等多种知识产权成果,企事业单位应当建立健全知识产权内部管理制度。16.江西省新时代专业技术人员职业道德建设的核心要求是()A.爱岗敬业、诚实守信、办事公道、服务群众、奉献社会B.追求经济效益最大化C.优先完成岗位考核指标D.强化竞争意识、提升个人业绩答案:A解析:《江西省专业技术人员职业道德规范》明确核心要求为爱岗敬业、诚实守信、办事公道、服务群众、奉献社会,引导专业技术人员恪守职业操守,履行社会责任。17.江西省对接长三角一体化发展的核心桥头堡城市是()A.南昌B.上饶C.九江D.景德镇答案:B解析:上饶地处赣浙闽皖四省交界,是江西对接长三角的东大门,上饶高铁经济试验区是对接长三角产业转移、科创资源外溢的核心平台。18.网络安全法规定,专业技术人员在工作中处理个人信息时应当遵循的原则不包括()A.合法、正当、必要B.公开处理规则C.明示收集使用信息的目的、方式和范围D.根据工作需要可适度扩大信息收集范围答案:D解析:处理个人信息必须遵循最小必要原则,不得超范围收集与工作无关的个人信息,选项A、B、C均为法定原则。19.江西省中医药强省建设的核心品牌是()A.“中国药都”樟树B.“庐山药用植物库”C.“热敏灸”技术推广D.江中药业产业集群答案:C解析:热敏灸技术是江西原创的中医药特色技术,目前已在全国31个省份及20余个国家推广应用,是江西中医药强省建设的核心技术品牌,樟树药都、江中药业均为产业支撑载体。20.专业技术人员继续教育公需课考核不合格的,相关补救措施是()A.直接参加下一年度培训即可,无需补学B.需在规定时间内完成补学并通过考核,否则影响职称申报等权益C.提交个人工作业绩证明可免予考核D.由所在单位出具证明即可视为合格答案:B解析:公需课考核不合格人员需在省级人社部门规定的补学周期内完成对应学时学习并考核合格,未完成补学的不得参与当年度职称评审、岗位聘用、评优评先等事项,无免予考核的特殊规定,单位证明不能替代培训考核结果。二、多项选择题(共10题,每题2分,每题有2个及以上正确答案,多选、少选、错选均不得分)1.江西省公需课培训的重点内容模块包括()A.习近平新时代中国特色社会主义思想及党的最新理论成果B.江西省情省策与高质量发展相关部署C.职业道德与诚信体系建设D.科技创新与新质生产力相关知识E.行业前沿专业技能操作答案:ABCD解析:公需科目为通用性知识培训,专业技能操作属于专业科目培训内容,不属于公需课范畴。2.下列属于江西省重点发展的未来产业赛道的有()A.通用人工智能B.量子信息C.新型储能D.生物制造E.传统煤炭开采答案:ABCD解析:《江西省未来产业发展行动计划(2025-2030年)》明确重点布局通用人工智能、量子信息、新型储能、生物制造、深空探测等未来产业,传统煤炭开采属于淘汰类落后产能范畴。3.江西省推进乡村振兴战略的重点工作包括()A.巩固拓展脱贫攻坚成果B.发展富硒农业、有机农业等特色农业产业C.推进农村人居环境整治提升D.加强乡村人才队伍建设E.全面推进农村城镇化、消灭行政村答案:ABCD解析:乡村振兴战略要求统筹城乡发展,保留乡村特色风貌,并非消灭行政村,选项E表述错误。4.专业技术人员有下列哪些情形的,可折算公需课学时()A.参加省级以上公需课主题相关的学术会议并作主旨发言B.获得与公需课内容相关的省级以上科研成果奖励C.参与公需课相关的政策制定、调研工作并形成正式成果D.在正规期刊发表公需课主题相关的学术论文E.自行阅读公需课相关书籍并撰写个人学习笔记答案:ABCD解析:学时折算需提供正式、可核验的成果证明,自行阅读、撰写个人笔记无正规核验渠道,不予折算学时。5.下列属于江西省红色文化资源核心IP的有()A.井冈山革命根据地B.瑞金中央苏区旧址C.南昌八一起义纪念馆D.安源路矿工人运动纪念馆E.白鹿洞书院答案:ABCD解析:白鹿洞书院属于历史文化资源,不属于红色革命文化资源范畴。6.加快形成新质生产力需要把握的重点方向包括()A.加强关键核心技术攻关B.推动传统产业转型升级C.培育壮大战略性新兴产业D.布局建设未来产业E.持续扩大高耗能产业规模答案:ABCD解析:新质生产力以绿色、高效、创新为核心特征,高耗能产业属于需要节能降碳改造的领域,不能盲目扩大规模。7.江西省“放管服”改革的核心举措包括()A.简政放权,持续下放行政审批事项B.创新监管方式,推进“互联网+监管”C.优化政务服务,推进“一件事一次办”D.减少监管环节,放松市场主体准入要求E.建设“赣服通”“赣政通”数字政务平台答案:ABCE解析:“放管服”改革要求放管结合,在简政放权的同时加强事中事后监管,并非放松准入要求、减少监管,选项D表述错误。8.专业技术人员在科研活动中应当遵守的学术规范包括()A.不得抄袭、剽窃他人科研成果B.不得伪造、篡改研究数据C.不得代写代投学术论文、买卖论文D.署名应当按照实际贡献排序,不得侵占他人学术成果E.为提升成果影响力可适当夸大研究价值答案:ABCD解析:科研活动应当遵循实事求是原则,不得夸大研究价值、虚构研究成果,选项E违反学术诚信要求。9.江西省推进生态文明建设的重点举措包括()A.持续打好蓝天、碧水、净土保卫战B.推进长江经济带“共抓大保护”攻坚行动C.完善生态保护补偿机制D.开展生态产品价值实现机制试点E.优先发展重化工业提升经济总量答案:ABCD解析:江西生态文明建设坚持生态优先、绿色发展,严禁在长江、鄱阳湖沿岸1公里范围内新建重化工业项目,选项E表述错误。10.下列关于江西省公需课培训管理的说法正确的有()A.培训采取线上线下相结合的方式开展B.学时数据自动同步至江西省专业技术人员继续教育信息管理系统C.用人单位应当保障专业技术人员参加公需课培训的时间和相关待遇D.公需课培训可以由社会机构自行组织开展、无需备案E.专业技术人员应当按时完成每年规定的公需课培训任务答案:ABCE解析:开展公需课培训的机构必须经人社部门备案认可,不得擅自组织收费培训、乱发培训证书,选项D表述错误。三、判断题(共10题,每题1分,正确打√,错误打×)1.江西省专业技术人员公需课培训为免费公益性培训,不得向参训人员收取任何培训费用。(√)解析:自2023年起,江西省公需课培训全部纳入政府购买服务范围,专业技术人员通过官方指定平台参加培训无需缴纳任何费用。2.新质生产力就是完全抛弃传统产业,只发展新兴产业。(×)解析:新质生产力既包括新兴产业培育,也包括传统产业通过技术改造、数字化转型实现提质增效,并非完全抛弃传统产业。3.江西省是全国唯一同时毗邻长三角、珠三角、闽东南三角区的省份,具有显著的区位优势。(√)解析:江西地处中部地区,是唯一同时对接三大经济圈的省份,是构建新发展格局的重要战略节点。4.专业技术人员公需课学时可以结转至下一年度,抵扣下一年度的培训任务。(×)解析:公需课学时当年度有效,不得结转至下一年度抵扣培训任务,未完成的需按要求补学。5.景德镇国家陶瓷文化传承创新试验区是江西唯一的国家级文化类试验区。(√)解析:2019年国务院批复设立景德镇国家陶瓷文化传承创新试验区,是全国首个以陶瓷文化为主题的国家级试验区。6.知识产权保护只需要保护企业的合法权益,不需要保护个人的知识产权。(×)解析:知识产权保护涵盖权利人的所有合法权益,包括企业、科研机构、个人等各类主体的知识产权。7.江西省提出的“五个一流”营商环境建设目标是指一流的政策环境、一流的市场环境、一流的政务环境、一流的法治环境、一流的人文环境。(√)解析:该目标出自《江西省优化营商环境三年行动方案(2024-2026年)》,旨在打造全国营商环境一等省份。8.专业技术人员参加公需课培训的情况,不作为岗位等级晋升的依据。(×)解析:根据继续教育条例规定,公需课培训合格是专业技术人员岗位聘用、等级晋升、职称评审、评优评先的必备条件。9.江西是全国稀土资源最丰富的省份,中重稀土储量占全国总储量的60%以上。(√)解析:赣州素有“稀土王国”之称,是全国最大的中重稀土产业基地,资源储量和产能均居全国首位。10.安全生产是专业技术人员必须掌握的通用知识,属于公需课培训的覆盖范畴。(√)解析:公需课设置安全生产、应急管理等通用知识模块,旨在提升全行业专业技术人员的安全意识和应急处置能力。四、简答题(共3题,每题10分,共30分)1.请结合江西省发展实际,简述专业技术人员在全省高质量发展中应当承担的职责使命。参考答案:一是强化思想引领,主动学习贯彻中央和省委省政府关于高质量发展的决策部署,立足岗位落实“2+6+N”产业发展、数字经济做优做强、生态文明建设等重点任务,成为政策落地的践行者;二是提升创新能力,围绕江西航空、电子信息、有色金属、新能源、中医药等重点产业的关键核心技术需求开展攻关,积极参与科技成果转化,助力破解“卡脖子”技术难题,成为新质生产力培育的推动者;三是恪守职业操守,严格遵守职业道德和学术规范,坚守科研诚信和行业底线,在教育、医疗、科技、工程等各领域提供高质量专业服务,成为民生福祉的守护者;四是主动服务基层,积极参与乡村振兴、科技下乡、人才帮扶等工作,将专业技术能力转化为基层发展的实际动力,助力缩小区域、城乡发展差距,成为共同富裕的建设者;五是践行生态责任,在工作中落实绿色发展理念,推动生产方式节能降碳,参与生态保护和污染防治相关工作,助力江西国家生态文明试验区建设,成为绿色发展的践行者。2.简述江西省公需课培训的学时认定渠道及管理要求。参考答案:学时认定渠道主要包括四类:一是参加省级人社部门统一确定的官方线上平台(江西省专业技术人员继续教育网、“赣鄱专技”移动端学习平台)开展的线上培训,完成学时并考核合格后自动记录学时;二是参加经各级人社部门备案的继续教育基地组织的线下公需课培训,由基地将培训名单、考勤、考核结果上报人社部门后登记学时;三是符合折算条件的成果,包括公需课主题相关的学术论文、科研奖励、学术会议发言、政策调研成果等,由个人通过继续教育管理系统提交证明材料,经单位和人社部门审核后折算对应学时;四是参加省级以上人社部门组织的公需课专题研修、宣讲活动,直接登记相应学时。管理要求包括:一是专业技术人员每年需完成不少于30学时的公需课培训,考核合格后方可作为职称申报等事项的依据;二是培训机构必须经人社部门备案,严禁第三方机构违规开展收费培训、伪造学时证明;三是学时全省互认,通过正规渠道获得的学时在全省范围内有效,无需重复培训;四是用人单位应当为专业技术人员参加培训提供时间保障,不得因参加培训克扣工资、影响福利待遇。3.结合工作实际,谈谈专业技术人员应当如何树立正确的职业道德观,防范学术不端和职业失信行为。参考答案:一是强化思想认识,主动学习专业技术人员职业道德规范和行业从业准则,树立爱岗敬业、服务社会的职业理念,正确处理个人利益与公共利益、业绩追求与职业操守的关系,从思想根源上杜绝失信动机;二是严守行为底线,在科研活动中严格遵守学术规范,坚持实事求是,不抄袭剽窃、不伪造数据、不代写论文、不挂名署名,在技术服务中严格执行行业标准,不弄虚作假、不谋取不正当利益、不损害服务对象合法权益;三是主动接受监督,自觉接受单位、行业主管部门和社会公众的监督,在职称评审、项目申报、成果评奖等事项中如实提供材料,不夸大业绩、不伪造证书,对个人职业行为终身负责;四是提升专业能力,主动学习新知识新技能,通过合法合规的方式提升业绩水平,不通过学术不端、职业造假等不正当方式获取竞争优势;五是主动维护行业风气,发现身边的学术不端、职业失信行为及时按照规定渠道反映,共同营造风清气正的职业发展环境。五、论述题(共1题,共20分)请结合2026年江西省公需课“培育新质生产力、推动江西高质量跨越式发展”的培训主题,联系自身岗
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