2026年安全生产合规经营判定试题含答案

2026年安全生产合规经营判定试题含答案一、单项选择题（每题只有1个正确选项）1.根据2021版《中华人民共和国安全生产法》及2025年应急管理部印发的《企业安全生产合规管理指引（试行）》要求，生产经营单位安全生产第一责任人是指哪类人员？A.分管安全生产的副总经理B.实际控制人、主要负责人C.安全管理部门负责人D.仅指登记的法定代表人答案：B解析：《企业安全生产合规管理指引（试行）》明确要求，生产经营单位安全生产第一责任人的认定不能仅以工商登记的法定代表人为准，实际控制生产经营活动的实际控制人与主要负责人同为安全生产第一责任人，均需对本单位安全生产工作承担全面责任，因此B选项正确，D选项错误，分管负责人、安全部门负责人仅承担分管领域管理责任，不是第一责任人。2.某跨境贸易加工企业2026年拟新增一处危化品原料存储仓库，根据安全生产合规经营要求，该仓库建设项目的安全设施“三同时”验收应当由哪个主体负责组织？A.属地应急管理部门B.第三方安全评价机构C.该企业主要负责人D.仓库项目承包方答案：C解析：根据安全生产法及建设项目安全设施“三同时”监督管理办法，生产经营单位是建设项目安全设施建设的责任主体，建设项目竣工投入生产或者使用前，应当由生产经营单位主要负责人负责组织对安全设施进行验收，应急管理部门仅承担验收环节的监督核查责任，不负责组织验收，因此C选项正确。3.生产经营单位开展2026年度安全生产合规经营自评过程中，发现本单位有3名特种作业人员操作证书逾期未复审，仍在岗作业，该不合格项对应哪一级合规风险？A.一般合规风险B.较大合规风险C.重大合规风险D.特别重大合规风险答案：C解析：根据《企业安全生产合规风险分级管控规范》及《重大生产安全事故隐患判定标准》，特种作业人员未取得有效资格证书上岗作业属于重大生产安全事故隐患，对应等级为重大合规风险，因此C选项正确。4.某中型机械制造企业2025年度营业收入为12亿元，根据2024年财政部、应急管理部修订的《企业安全生产费用提取和使用管理办法》，该企业2026年度安全生产费用提取比例应当不低于年度营业收入的多少？A.1%B.1.5%C.2%D.2.5%答案：B解析：2024版《企业安全生产费用提取和使用管理办法》明确，机械制造企业安全生产费用提取按照企业规模划分，大型机械制造企业提取比例不低于年度营业收入的1%，中型企业不低于1.5%，小型企业不低于2%，因此该中型企业提取比例为1.5%，B选项正确。5.生产经营单位将生产经营项目发包给不具备安全生产资质的承包方，导致发生生产安全事故给他人造成损害的，关于合规责任判定，下列说法正确的是？A.由承包方承担全部赔偿责任，发包方不承担责任B.由发包方承担全部赔偿责任，承包方不承担责任C.由发包方与承包方承担连带赔偿责任D.由发包方承担主要责任，承包方承担次要责任答案：C解析：安全生产法第一百条明确规定，生产经营单位将生产经营项目、场所、设备发包或者出租给不具备安全生产条件或者相应资质的单位或者个人，导致发生生产安全事故给他人造成损害的，与承包方、承租方承担连带赔偿责任，因此C选项正确。6.根据《企业安全生产合规管理指引（试行）》要求，企业安全生产合规管理第一责任人是谁？A.主要负责人B.总法律顾问C.安全总监D.合规管理部门负责人答案：A解析：指引明确要求，企业主要负责人对本单位安全生产合规管理工作全面负责，是安全生产合规管理第一责任人，总法律顾问、安全总监、合规部门负责人仅承担分管或落实责任，因此A选项正确。7.某餐饮企业位于高层建筑地下一层，使用瓶装液化石油气作为燃料，下列经营行为符合安全生产合规要求的是？A.在地下一层存储10瓶15kg装备用液化石油气钢瓶B.使用符合国家标准的合格减压阀和燃气泄漏报警器C.将燃气钢瓶放置在靠近封闭烟道的通风角落D.员工下班仅关闭燃气灶具阀门即可，不需要关闭钢瓶阀门答案：B解析：根据《城镇燃气管理条例》及《高层建筑消防安全管理规定》，高层建筑地下餐饮场所备用液化石油气钢瓶不得超过2瓶，因此A选项错误；燃气钢瓶不得靠近热源、烟道等高温区域，防止发生泄漏爆炸，因此C选项错误；员工下班必须同时关闭灶具阀门和钢瓶阀门，杜绝泄漏风险，因此D选项错误，仅B选项符合合规要求。8.生产经营单位发生生产安全事故后，下列合规处置流程排序正确的是？①启动应急救援预案②上报事故信息③保护事故现场④配合事故调查A.①②③④B.②①③④C.①③②④D.③①②④答案：A解析：发生生产安全事故后，第一优先级是抢救受伤人员、控制事故扩大，因此应当第一时间启动本单位应急救援预案，随后按照规定的时限、层级向属地应急管理部门和行业主管部门上报事故信息，再安排专人保护事故现场，防止证据损毁，最后配合事故调查组开展现场勘查、询问调查等工作，正确排序为①②③④，A选项正确。9.根据《生产安全事故报告和调查处理条例》现行有效规定，造成3人以下死亡，或者10人以下重伤，或者多少直接经济损失的事故，属于一般生产安全事故？A.1000万元以下B.1500万元以下C.2000万元以下D.3000万元以下答案：A解析：现行《生产安全事故报告和调查处理条例》对生产安全事故分级标准明确，一般事故是指造成3人以下死亡，或者10人以下重伤，或者1000万元以下直接经济损失的事故，分级标准未作修订，因此A选项正确。10.生产经营单位开展全员安全生产合规培训，对非高危行业一般生产经营单位的全员培训频率要求至少满足哪项标准？A.每年一次B.每半年一次C.每季度一次D.每两年一次答案：A解析：安全生产法规定，生产经营单位应当每年对所有从业人员进行至少一次安全生产教育和培训，保证从业人员具备必要的安全生产知识，熟悉相关安全生产规章制度和操作规程，掌握岗位操作技能，因此非高危行业全员培训要求至少每年一次，高危行业还需要每半年开展一次再培训，因此A选项正确。11.某建筑施工企业2026年中标一个总造价5亿元的住宅项目，根据最新安全生产费用提取标准，该项目应当提取的安全生产费用最低为多少万元？A.500B.750C.1000D.1250答案：C解析：2024年修订的《企业安全生产费用提取和使用管理办法》规定，房屋建筑工程安全生产费用提取标准不低于工程造价的2%，5亿元工程造价的2%为1000万元，因此该项目最低提取额为1000万元，C选项正确。12.一般生产经营单位安全生产合规管理档案的最低留存期限为多少年？A.1年B.3年C.5年D.长期保存答案：B解析：根据《企业安全生产合规管理档案管理规范》，一般生产经营单位的常规安全生产合规管理档案最低留存期限为3年，涉及生产安全事故、重大风险、重大隐患的档案需要长期保存，因此B选项正确。13.某企业2026年被应急管理部门查出存在1项重大生产安全事故隐患，根据挂牌督办要求，该企业应当在多少日内完成重大隐患整改，并向属地应急管理部门申请验收？A.10B.30C.60D.90答案：D解析：根据《重大生产安全事故隐患治理挂牌督办暂行办法》，重大事故隐患的整改期限一般不超过90日，特殊情况需要延期的，经属地应急管理部门批准后最长可延长至180日，因此默认整改期限为90日，D选项正确。14.根据安全生产法规要求，下列哪类企业必须设置独立的安全生产管理机构？A.从业人员120人的服装加工企业B.从业人员50人的危化品经营企业C.从业人员200人的食品加工企业D.从业人员30人的冶金加工企业答案：B解析：安全生产法明确，危险物品生产经营储存、矿山、金属冶炼、建筑施工等高危行业单位，应当设置安全生产管理机构，其中从业人员超过10人的高危行业单位应当设置独立的安全生产管理机构，B选项从业人员50人的危化品经营企业符合要求；非高危行业从业人员超过100人才需要设置安全生产管理机构，可只配备专职安全员不需要独立机构，因此A、C不符合要求；D选项30人冶金企业可只配备专职安全生产管理人员，不需要设置独立机构，因此B选项正确。15.生产经营单位年度安全生产合规经营自评报告应当报送哪个部门存档，作为信用评定依据？A.属地市场监督管理部门B.属地应急管理部门C.行业协会D.公安机关答案：B解析：根据《企业安全生产合规管理指引（试行）》要求，生产经营单位应当每年开展一次安全生产合规经营自评，自评完成后将自评报告报送属地应急管理部门存档，作为企业安全生产信用等级评定、评优评先、资质审核的核心依据，因此B选项正确。二、多项选择题（每题有2个及以上正确选项，多选、少选、错选均不得分）1.根据2025年《企业安全生产合规管理指引（试行）》要求，生产经营单位安全生产合规管理应当包含下列哪些核心内容？A.安全生产主体责任落实B.安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制建设C.从业人员安全培训和合法权益保障D.建设项目安全设施“三同时”管理E.安全生产费用提取和使用答案：ABCDE解析：指引明确要求，安全生产合规管理覆盖企业生产经营全流程，从安全生产主体责任落实，到风险管控、人员培训、项目管理、资金保障等所有安全生产相关环节，都属于安全生产合规管理的核心内容，因此所有选项均正确。2.生产经营单位下列哪些行为属于安全生产重大合规违规行为，对应重大合规风险？A.未按照规定对重大危险源进行登记建档，定期检测评估B.使用应当淘汰的危及生产安全的工艺设备C.特种作业人员未取得资格证书上岗作业D.安排未经安全培训合格的从业人员上岗作业E.危险物品建设项目未按照规定进行安全评价答案：ABCE解析：根据《安全生产重大事故隐患判定标准》，安排未经安全培训合格的从业人员上岗作业属于一般安全生产违规行为，未构成重大事故隐患，对应一般合规风险；其余四项均属于法定重大事故隐患范畴，对应重大合规风险，因此ABCE正确。3.安全生产合规经营评价过程中，下列哪些情形可以直接判定企业安全生产合规经营等级为不合格？A.一年内发生两起一般生产安全责任事故B.存在重大生产安全事故隐患，未在规定时限内完成整改C.瞒报、谎报生产安全事故D.主要负责人未履行安全生产法定职责，经责令改正拒不改正E.未按照规定提取和使用安全生产费用，金额不足应提取额的80%答案：ABCD解析：根据《企业安全生产合规经营评定办法》，未按规定提取安全生产费用，提取金额不足应提取额80%属于一般不合格项，可通过限期整改后判定为合格，不直接判定整体不合格；其余四项均属于严重违规情形，满足直接判定不合格的要求，因此ABCD正确。4.根据安全生产法规定，生产经营单位主要负责人应当履行下列哪些安全生产法定职责？A.建立健全并落实本单位全员安全生产责任制，加强安全生产标准化建设B.组织制定并实施本单位安全生产规章制度和操作规程C.组织建立并落实安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防工作机制，督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患D.组织制定并实施本单位的安全生产教育和培训计划E.保证本单位安全生产投入的有效实施答案：ABCDE解析：上述五项均为安全生产法明确规定的生产经营单位主要负责人的法定安全生产职责，全部内容符合法条要求，因此所有选项均正确。5.完整的企业安全生产合规管理体系应当包含下列哪些基本要素？A.安全生产合规风险识别评估B.经营决策、项目流程的安全生产合规审查机制C.安全生产合规问责机制D.全员安全生产合规培训制度E.合规隐患闭环整改管理制度答案：ABCDE解析：完整的安全生产合规管理体系覆盖从风险识别、流程管控、培训教育、责任追究到隐患整改的全流程，上述五项均为核心构成要素，因此所有选项均正确。6.下列关于有限空间作业的安全生产合规要求，说法正确的有？A.作业前必须进行危险有害因素辨识，检测作业空间内氧气、有毒有害气体浓度B.必须落实“先通风、再检测、后作业”的作业流程C.作业过程中必须安排专人全程现场监护，严禁无监护作业D.作业单位必须和发包单位签订安全管理协议，明确双方安全生产管理责任E.作业人员必须佩戴符合要求的劳动防护用品，严禁佩戴过滤式防毒面具进入缺氧有限空间作业答案：ABCDE解析：上述内容均为《有限空间作业安全管理规定》和《有限空间作业安全指导手册》明确要求的操作规范，所有选项均符合合规要求，因此全部正确。7.生产经营单位将生产经营场所出租给其他单位经营时，关于安全生产合规责任要求，下列说法正确的有？A.出租前生产经营单位应当对承租单位的安全生产资质、条件进行审核B.生产经营单位应当和承租单位签订安全生产管理协议，明确双方安全生产管理职责C.生产经营单位应当对承租单位的安全生产工作统一协调、管理D.承租单位发生生产安全事故，出租单位不需要承担任何责任E.出租单位应当定期对承租单位的安全生产工作进行检查，发现隐患及时督促整改答案：ABCE解析：如果出租单位未审核承租单位资质、未履行统一协调管理职责，导致发生生产安全事故的，出租单位需要承担相应的连带赔偿责任和行政责任，因此D选项错误；其余选项均符合安全生产法对出租场所的合规责任要求，因此ABCE正确。8.生产经营单位下列哪些安全生产违规行为，应当依法从重处罚？A.未整改重大隐患，一年内因同一重大隐患被两次查处B.负责人指令或者强令从业人员违章冒险作业C.发生事故后逃匿，或者故意破坏、伪造事故现场、毁灭证据D.拒绝、阻碍应急管理部门依法履行监督检查职责E.近两年内因安全生产违法行为受过两次行政处罚答案：ABCD解析：根据安全生产行政处罚裁量权基准，近两年内因安全生产违法行为受过三次及以上行政处罚才符合从重处罚情形，两次不属于从重处罚范畴，因此E选项错误；其余四项均符合法定从重处罚情形，因此ABCD正确。9.下列关于生产经营单位主要负责人的安全生产合规要求，说法正确的有？A.主要负责人必须具备与本单位所从事生产经营活动相应的安全生产知识和管理能力B.高危行业企业主要负责人必须经过专门的安全培训，经考核合格后方可任职C.主要负责人应当保证本单位安全生产投入的有效实施D.主要负责人发生变更的，应当在变更后15日内到属地应急管理部门备案E.主要负责人可以将安全生产第一责任人责任委托给安全总监，自己不再承担责任答案：ABCD解析：安全生产第一责任人责任是法律强制规定的法定责任，不得通过委托、授权等方式免除，即使安全总监分管日常安全生产工作，主要负责人仍然要承担第一责任人责任，因此E选项错误，其余选项均符合合规要求，因此ABCD正确。三、判断题（正确打√，错误打×）1.生产经营单位的安全生产合规责任仅由安全生产管理部门承担，其他业务部门不需要承担安全生产合规责任。答案：×解析：根据全员安全生产责任制要求，安全生产合规责任覆盖所有部门、所有岗位，业务部门是本业务范围内安全生产合规的责任主体，必须承担对应责任，因此说法错误。2.对于劳务派遣人员，生产经营单位不需要将其纳入本单位从业人员安全生产统一管理，只需要劳务派遣单位负责培训即可。答案：×解析：安全生产法明确规定，生产经营单位使用被派遣劳动者的，应当将被派遣劳动者纳入本单位从业人员统一管理，对被派遣劳动者进行岗位安全操作规程和安全操作技能的教育和培训，劳务派遣单位仅承担辅助培训责任，因此说法错误。3.生产经营单位不得关闭、破坏直接关系生产安全的监控、报警、防护、救生设备、设施，不得篡改、隐瞒、销毁其相关数据、信息。答案：√解析：该内容为安全生产法明确规定的禁止性条款，违反者将被处以重罚，因此说法正确。4.某企业发生一起造成2人死亡的一般生产安全事故，应当由省级人民政府负责组织事故调查。答案：×解析：根据生产安全事故报告和调查处理条例，一般事故由县级人民政府或者设区的市级人民政府负责组织调查，重大事故才由省级人民政府调查，因此说法错误。5.安全生产费用可以用于企业扩大生产经营规模、发放员工福利，不需要专项用于安全生产相关支出。答案：×解析：《企业安全生产费用提取和使用管理办法》明确规定，安全生产费用是企业按照规定提取，专门用于完善和改进安全生产条件的专项资金，实行专款专用，不得挪作他用，因此说法错误。6.生产经营单位应当按照国家有关规定将本单位重大危险源及有关安全措施、应急措施报有关地方人民政府应急管理部门和有关部门备案。答案：√解析：该内容为安全生产法明确规定的法定义务，因此说法正确。7.从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所，生产经营单位不得因此降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。答案：√解析：该内容为安全生产法赋予从业人员的紧急避险权，受法律保护，因此说法正确。8.只要企业和员工签订了安全生产责任状，就可以免除企业应当承担的安全生产法定责任。答案：×解析：安全生产法定责任是法律强制要求企业承担的责任，不能通过内部协议、责任书等方式转移给员工，免除企业自身法定责任，因此说法错误。9.高危行业生产经营单位应当按照规定投保安全生产责任保险，安全生产责任保险可以代替工