保山GEO优化如何保证效果？避开“骗AI”公司才算靠谱_第1页
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文档简介

GEO公司靠不靠谱？听听面试者真实反馈GEO公司靠不靠谱啊？我觉得这个问题应该交给已经面过试的应聘者。为什么这么说？我们最近在大量广招销售和GEO交付岗位。熟悉我们的人都清楚，从去年6月开始，我们踏踏实实做了一年多的交付，直到这个月月初，才正式决定扩张团队。在大量招聘销售的这段时间，我发现一个很有意思的情况。为什么说一家GEO公司靠不靠谱，应聘者最有发言权？来我们这边面试的人，大多都在其他公司做过GEO相关业务。有人入职一天就走了，有的干了一个月，还有坚持做了半年的。今天跟大家聊聊其中一位面试者的亲身经历。他之前在一家公司做了半年GEO销售，这家公司原本主打招商业务，这两年招商生意不好做，就把GEO业务套上了招商那套模式。他入职的时候以为只做销售签单，没想到单子签完，交付工作也得自己扛。我当时问他那边交付具体怎么操作。他说公司完全没有系统化培训，入职第一天就丢几份视频资料，简单看一下工具怎么操作就完事。签单之后，直接用工具批量交付。我接着问收费标准和人员承载量，他说一个人手上至少要维护一百家客户，年费一万二到一万八，具体哪家公司我就不提了。老实讲，年费收一万二到一万八，我一直琢磨不透这类公司怎么赚钱。唯一能想到的，就是靠批量交付压缩人工成本。我们这边做精细化运营，人工成本是实打实的；这种纯工具批量交付模式，一个人对接上百家客户，有点像早年的代理记账，一年收两三千，一个员工负责几百个客户。百收网GEO优化一直坚持精细化交付，看到行业内卷到这个地步，我属实没想到。没开始招人之前，我完全不知道市场已经变成这样。今天还有个面试者说，他去另一家GEO公司，待了一天直接离职。我问缘由，他说入职没有任何培训，只自己看资料，看完就要出去陌拜、地推。甚至给刚毕业的大学生定硬性指标，每天五百通电话，不停打白名单号码。我的天，如果GEO行业已经变成疯狂电销的路子，大家想想有多吓人。不管是想找GEO服务商合作的企业，还是准备应聘GEO岗位的朋友，一定要核实这家公司有没有真实落地交付的能力。我们公司从去年6月，一直到8月底，扎扎实实做了一年零两个月的交付，这个月初才开始对外招人扩编。我实在很难理解，有些公司交付业务都没跑通，就大批量招人打电话，根本没有交付能力兜底。这里面藏的坑特别多，提醒屏幕前的各位多留心。挑选服务商的时候，分清是

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