安全风险分级管控和隐患排查治理考试题及答案

安全风险分级管控和隐患排查治理考试题及答案一、单项选择题（每题1分，共20分）1.依据《安全生产事故隐患排查治理暂行规定》，事故隐患分为一般事故隐患和（）。A.较大事故隐患B.重大事故隐患C.特别重大事故隐患D.特大事故隐患答案：B2.安全风险分级管控中，风险等级通常划分为（）。A.红、橙、黄、蓝B.红、黄、蓝、绿C.重大、较大、一般、低D.一级、二级、三级、四级答案：A3.根据《企业职工伤亡事故分类标准》（GB6441），下列不属于物理性危险和有害因素的是（）。A.设备、设施缺陷B.电危害C.明火D.负荷超限答案：D（负荷超限属于生理性、心理性有害因素）4.风险矩阵法（LEC法）中，D值代表（）。A.发生事故的可能性B.暴露于危险环境的频繁程度C.发生事故产生的后果D.风险值答案：D5.隐患排查治理的“五到位”要求不包括（）。A.整改措施到位B.责任到位C.资金到位D.培训到位答案：D（应为“整改措施、责任、资金、时限和预案”五到位）6.对于重大事故隐患，生产经营单位应当及时向（）和有关部门报告。A.上级主管部门B.安全监管监察部门C.工会组织D.企业主要负责人答案：B7.在风险管控措施中，消除危险源属于（）措施。A.工程技术B.管理C.个体防护D.应急处置答案：A8.下列哪项是隐患排查的主要方式？（）A.风险辨识B.安全培训C.日常检查、专项检查、季节性检查等D.应急演练答案：C9.风险评价是对危险源导致的风险进行分析、评估、分级，对现有控制措施的（）加以考虑，以及对风险是否可接受予以确定的过程。A.充分性B.经济性C.普及性D.美观性答案：A10.依据《安全生产法》，生产经营单位应当建立（）制度，按照安全风险分级采取相应的管控措施。A.安全风险分级管控B.事故隐患排查治理C.安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防D.危险源监控答案：C11.重大事故隐患治理方案应当包括治理的目标和任务、采取的方法和措施、经费和物资的落实、负责治理的机构和人员、治理的时限要求和（）。A.奖惩措施B.安全措施和应急预案C.宣传方案D.考核标准答案：B12.风险分级管控的基本原则是（）。A.风险越高，管控层级越低B.风险越高，管控层级越高C.风险高低与管控层级无关D.所有风险由公司级统一管控答案：B13.安全检查表法（SCL）是一种（）的隐患排查方法。A.定量分析B.定性分析C.半定量分析D.统计分析答案：B14.下列哪项不属于隐患排查治理台账应包含的内容？（）A.隐患内容B.发现时间C.整改责任人D.员工个人信息答案：D15.可接受风险是指根据企业法律义务和职业健康安全方针已被企业降至（）的风险。A.零B.可容许程度C.绝对最低D.行业平均水平答案：B16.危险源是指可能导致人身伤害和（或）健康损害和（或）财产损失的（）、状态或行为，或其组合。A.根源B.结果C.过程D.现象答案：A17.在隐患排查中，对于一时难以整改的隐患，应做到“五落实”，其中不包括（）。A.落实整改目标B.落实整改措施C.落实整改时限D.落实整改责任答案：A（“五落实”通常指责任、措施、资金、时限、预案）18.“替代”属于风险控制措施中的（）原则。A.消除B.减弱C.工程技术控制D.管理控制答案：B（减弱，如用低毒物质替代高毒物质）19.生产经营单位应当每（）至少对本单位重大事故隐患排查治理情况进行一次统计分析。A.月B.季度C.半年D.年答案：B20.风险辨识是识别危险源的（）并确定其特性的过程。A.存在B.后果C.概率D.等级答案：A二、多项选择题（每题2分，共20分，多选、少选、错选均不得分）1.下列属于事故隐患范畴的有（）。A.人的不安全行为B.物的不安全状态C.管理上的缺陷D.环境的不安全因素答案：A,B,C,D2.风险分级管控的流程一般包括（）。A.危险源辨识B.风险评价C.风险控制措施确定与实施D.风险信息更新答案：A,B,C,D3.隐患排查的类型主要包括（）。A.日常隐患排查B.综合性隐患排查C.专项隐患排查D.季节性隐患排查答案：A,B,C,D4.重大事故隐患报告内容应包括（）。A.隐患的现状及其产生原因B.隐患的危害程度和整改难易程度分析C.隐患的治理方案D.发现隐患的员工的姓名和工号答案：A,B,C5.风险控制措施的选择应遵循层级顺序，即优先考虑（）。A.个体防护用品B.工程技术措施C.管理措施D.消除危险源答案：D,B,C,A6.下列哪些是常用的风险评价方法？（）A.作业条件危险性评价法（LEC）B.风险矩阵法（LS）C.安全检查表法（SCL）D.故障树分析法（FTA）答案：A,B,D（SCL主要用于隐患排查，风险评价中也可作为辅助）7.事故隐患治理“闭环管理”的环节包括（）。A.隐患排查B.隐患登记C.隐患治理D.治理验收答案：A,B,C,D8.可能导致风险评价结果变化的因素有（）。A.新改扩建项目B.设备设施变更C.工艺技术变更D.法律法规标准变化答案：A,B,C,D9.关于隐患排查治理体系，下列说法正确的有（）。A.企业是隐患排查治理的责任主体B.主要负责人对本单位隐患排查治理工作全面负责C.任何单位和个人发现事故隐患，均有权向安全监管监察部门和有关部门报告D.隐患排查治理情况应当如实记录，并向从业人员通报答案：A,B,C,D10.个体防护装备（PPE）作为风险控制的最后一道防线，其适用情况包括（）。A.其他措施无法实施时B.作为临时性措施C.紧急情况下D.作为唯一的控制措施答案：A,B,C三、判断题（每题1分，共10分）1.风险是事故发生的可能性与严重性的组合，隐患是风险管控失效后形成的缺陷。（）答案：对2.蓝色风险（低风险）表示可以忽略的风险，无需采取控制措施。（）答案：错（低风险仍需保持现有控制措施，进行常规监测）3.隐患排查就是安全检查，两者没有本质区别。（）答案：错（隐患排查是双重预防机制的一环，更系统、更有针对性，基于风险管控措施的有效性）4.企业应当保证事故隐患排查治理所需的资金，建立资金使用专项制度。（）答案：对5.重大事故隐患必须由企业主要负责人组织制定并实施治理方案。（）答案：对6.风险分级管控的核心是将有限的资源优先投入到管控低风险上。（）答案：错（应优先管控高风险）7.危险源一定是隐患，隐患也一定是危险源。（）答案：错（危险源是根源，隐患是危险源管控失效的表现，两者概念不同）8.对于一般事故隐患，生产经营单位可以边生产边整改。（）答案：对（但需确保安全条件下）9.风险辨识和隐患排查都需要全员参与。（）答案：对10.企业安全风险分级管控和隐患排查治理情况应当定期向属地负有安全生产监督管理职责的部门报告。（）答案：对四、填空题（每空1分，共10分）1.双重预防机制是指构建（）和（）两道防线。答案：安全风险分级管控；隐患排查治理2.风险评价的LEC法中，L代表（），E代表（），C代表（）。答案：发生事故的可能性；暴露于危险环境的频繁程度；发生事故可能造成的后果3.隐患治理完成后，应对治理情况进行（）和（）。答案：评估；验收4.风险控制措施包括（）措施、管理措施、（）措施和应急措施。答案：工程控制；个体防护5.事故隐患分为（）事故隐患和（）事故隐患。答案：一般；重大五、简答题（每题5分，共20分）1.简述安全风险分级管控的基本工作步骤。答案：安全风险分级管控的基本工作步骤包括：①划分风险分析单元；②危险源辨识；③风险分析（分析事故发生的可能性和后果严重性）；④风险评价（确定风险等级）；⑤制定并实施风险控制措施；⑥风险分级管控（落实管控责任）；⑦风险公告与培训；⑧风险信息更新。2.什么是隐患排查的“三定”原则？答案：隐患排查的“三定”原则是指对排查出的隐患进行定整改措施、定整改责任人、定整改完成时间。它是落实隐患治理责任、确保隐患及时整改的基本要求。3.列出至少五种常见的隐患排查方法。答案：常见的隐患排查方法包括：①安全检查表法（SCL）；②现场观察法；③仪器检测法；④查阅记录和文件法；⑤人员访谈与询问法；⑥类比分析法；⑦工作安全分析（JSA）等。（答出任意五种即可）4.简述重大事故隐患与一般事故隐患的主要区别。答案：重大事故隐患与一般事故隐患的主要区别在于危害程度和整改难度。重大事故隐患是指危害和整改难度较大，应当全部或者局部停产停业，并经过一定时间整改治理方能排除的隐患，或者因外部因素影响致使生产经营单位自身难以排除的隐患。一般事故隐患是指危害和整改难度较小，发现后能够立即或限期整改排除的隐患。六、案例分析题（每题10分，共20分）案例一：某机械加工企业车床操作工小王，在未关闭电源、未待车床完全停止转动的情况下，直接用手清理铁屑，险些导致断指事故。经调查，该企业已辨识出“车床旋转部件卷入伤害”为中等风险（黄色），控制措施包括“设备必须安装防护罩”、“操作时严禁戴手套”、“停机后清理铁屑”等，并在现场设置了安全操作规程标识。但小王承认，为图省事经常违反操作规程，班组安全员日常检查时也未能及时发现和制止。问题：1.此案例中暴露出的直接隐患是什么？属于哪类隐患？（2分）2.从风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制的角度，分析该事件发生的原因。（5分）3.针对暴露出的问题，提出三条具体的改进建议。（3分）答案：1.直接隐患是操作工小王在设备未完全停机状态下徒手清理铁屑的违章作业行为。属于人的不安全行为，是一般事故隐患。2.原因分析：风险管控措施失效：虽然企业辨识了风险并制定了工程技术（防护罩）和管理措施（安全规程），但措施未能有效执行。防护罩可能被拆除或无效，管理措施（规程）未被员工严格遵守。隐患排查治理不到位：班组安全员的日常隐患排查流于形式，未能及时发现并纠正员工长期存在的违章作业行为，导致隐患长期存在。培训与安全意识不足：员工小王安全意识淡薄，图省事违章操作，说明安全培训效果不佳，或针对性不强，未能使员工真正理解风险后果和遵守规程的必要性。安全文化缺失：可能存在“重生产、轻安全”的氛围，对违章行为纠正不力。3.改进建议：强化隐患排查的深度与责任：改变安全检查方式，增加突击检查、行为安全观察等，重点检查高风险作业环节的规程执行情况，并严格考核安全员履责情况。加强针对性安全培训与警示教育：对车床操作工进行再培训，结合类似事故案例，使其深刻认识违章后果。可推行“班前会风险提示”制度。完善并落实奖惩机制：建立明确的违章处罚制度和安全行为奖励制度，对发现的违章行为立即纠正并按规定处理，对严格遵守规程的员工给予奖励。案例二：某化工企业储罐区存放有甲苯原料。在年度安全风险辨识评估中，将“甲苯储罐泄漏引发火灾、爆炸及中毒”评估为重大风险（红色）。企业制定的管控措施包括：采用高标准密封设备、安装可燃气体和有毒气体检测报警系统、设置防火堤和应急器材、编制应急预案并定期演练、严格动火作业管理等。在一次专项隐患排查中，发现3#甲苯储罐的可燃气体检测探头读数漂移不准，且报警记录显示上周曾有一次短暂报警但未进行处置记录。问题：1.针对排查出的隐患，企业应立即采取哪些临时性控制措施？（3分）2.此隐患反映出企业在风险分级管控和隐患排查治理哪些环节存在不足？（4分）3.作为安全管理人员，应如何组织对此隐患的治理并进行验收？（3分）答案：1.应立即采取的临时性控制措施：立即对3#甲苯储罐区域进行风险升级管控：如增加人工巡检频次（使用便携式检测仪）、设置临时警戒标识、限制非必要人员进入。对故障的可燃气体检测探头进行报修或更换，在修复前，评估是否需增加临时检测设备。核查上周报警未处置的原因，并追溯该时间段内储罐区的作业和监测记录，评估是否存在未发现的泄漏。2.反映出的不足：风险管控措施维护不到位：作为重大风险的关键监测保障设施（气体检测报警系统）未保持完好有效，说明设备设施的维护保养制度执行有漏洞。隐患排查治理的闭环管理存在缺陷：系统已有报警记录，但未进行核实、分析和记录，导致隐患未能被及时发现和处置，暴露出隐患排查治理流程（特别是报警响应流程）不健全或执行不力。信息传递与记录不规范：报警信息可能未有效传递至责任人，或责任人未按规定