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文档简介

PAGE安全生产责任制度第一章总则第一条为落实安全生产主体责任，明确各级各岗位安全职责，根据"管生产必须管安全，安全生产人人有责"的原则及《中华人民共和国安全生产法》等国家有关安全生产法律、法规，结合公司实际，制定本制度。第二条本制度适用于公司各运输车辆、各类管理人员及全体从业人员安全生产责任的考核。第三条公司安全生产工作实行"一岗双责、齐抓共管"，主要负责人为安全生产第一责任人，分管负责人负直接领导责任，各岗位人员对本岗位安全生产负直接责任。第二章责任分工第四条公司主要负责人对本单位安全生产工作全面负责，负责建立健全安全生产责任制，组织制定安全生产规章制度和操作规程，保证安全生产投入。第五条分管安全负责人协助主要负责人开展安全生产工作，负责组织安全检查、隐患整改、宣传教育和事故调查处理。第六条安全科是安全生产责任制的归口管理部门，负责日常安全管理、监督检查、考核汇总和资料归档。第七条调度、车管、财务等部门按照各自职责，分别负责车辆调度、车辆技术档案、安全费用保障等工作，做到管生产必须管安全。第八条驾驶员对本车安全生产负直接责任，应当遵守操作规程，做好车辆日常检查，严禁违章作业。第三章责任书签订第九条公司人员、各车主、驾驶员对安全生产责任制必须落实到位，实行一级对一级负责。第十条公司实行逐级签订安全生产责任书：主要负责人与分管负责人签订，分管负责人与部门负责人签订，部门负责人与车队长、车主、驾驶员签订。第十一条安全生产责任书应当明确责任范围、责任目标、考核办法和奖惩措施，每年签订一次，岗位变动时及时补签。第十二条公司设置集团短信服务，根据实际情况对各运输车辆进行短信服务，随时随地掌握车辆运行状况。第四章考核与监督第十三条安全生产责任考核采用日常考核与安全检查同时进行，考核结果实行逐级审查、逐级上报。第十四条考核内容包括规章制度执行、车辆技术状况、驾驶员遵章守纪、隐患整改、事故控制等情况。第十五条考核结果作为员工绩效、评优评先、岗位调整和责任追究的依据。第五章责任追究第十六条由于责任过失造成伤亡事故或重大经济损失者，除追究其个人责任和经济处罚外，构成犯罪的依法追究刑事责任。第十七条对未履行或未正确履行安全生产职责的部门和人员，视情节轻重给予批评教育、经济处罚、调离岗位直至解除劳动合同。第六章附则第十八条本制度由公司安全科负责解释。第十九条本制度自发布之日起施行。附表1安全生产责任书（年度）项目内容责任单位/人责任上级责任范围年度安全目标□无重大责任事故□无死亡事故□违章次数控制：主要职责考核办法奖惩措施签订日期双方签字附表2安全生产责任考核表考核项目考核内容标准分得分备注责任制落实责任书签订、职责履行20规章制度执行操作规程、会议制度2

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