万市大集考核培训-修水恒丰店测试卷及答案

万市大集考核培训-修水恒丰店测试卷及答案本试卷共100分，80分为及格，请考生认真作答！您的姓名：[填空题]*_________________________________单选题（每题5分）1.万市大集品牌核心理念是?（）[单选题]*A.低价实惠，便利生活B.复刻东方市井烟火，营造现代邻里生活(正确答案)C.国潮时尚，引领潮流D.精选好物，品质至上2.万市大集周集的活动时间为?（）[单选题]*A.周四–周六B.周五–周日(正确答案)C.周三–周五D.周六–周一3.门店周三、周四两大核心工作模块是?（）[单选题]*A.宣发+预售(正确答案)B.陈列+复盘C.备货+盘点D.客诉处理+补货4.面销的核心定义是?（）[单选题]*A.顾客自主选购无人接待B.现场面对面主动接待、体验、促成购买(正确答案)C.线上直播售卖商品D.电话外呼推销5.面销和硬推销最大区别是?（）[单选题]*A.面销不硬逼、重体验服务;推销强行纠缠顾客(正确答案)B.面销只推低价，推销只推高价C.面销只做生鲜，推销只做零食D.面销不做连带，推销强制多买6.生鲜全品类备货通用核心原则是?（）[单选题]*A.大批量一次性囤货B.少量多补、勤进快销(正确答案)C.只在早上一次性补货D.缺货后再统一采购7.肉档闭店日清需要动员哪些人员参与叫卖出清?（）[单选题]*A.仅刀手B.仅面销人员C.刀手、面销、理货员全员(正确答案)D.仅部门经理8.爆款评分模型中权重占比最高的考核指标是（）[单选题]*A.复购率B.毛利率C.动销率(正确答案)D.季节适配度9.食品类健康库存周转天数上限标准为不超过（）天[单选题]*A.15B.20(正确答案)C.25D.3010.地堆陈列的安全高度上限通常不超过多少米?（）[单选题]*A.1.2米B.1.4米(正确答案)C.1.6米D.1.8米11.补货时遵循先进先出原则，正确的操作是?（）[单选题]*A.新日期商品放外侧，旧日期放内侧B.旧日期商品放外侧，新日期放内侧(正确答案)C.新旧商品随意混放D.临期商品直接丢弃12.万市大集的采购理念强调角色转变，其目标是成为什么?（）[单选题]*A.商品丰富度的领先者B.价格战的优胜者C.区域内领先的生鲜供应链服务商(正确答案)D.传统批发市场的最大客户13.在供应商管理中，将表现优异、进行深度合作和共同产品开发的供应商评为哪一级（）[单选题]*A.A级（核心）(正确答案)B.B级（重要）C.C级（一般）D.备选级14.员工上岗手部规范要求，指甲长度不得超过（）[单选题]*A.0.1cmB.0.3cmC.0.2cm(正确答案)D.0.5cm15.生鲜加工区域员工上岗严禁佩戴（）[单选题]*A.首饰(正确答案)B.工作工牌C.防滑雨鞋D.防水围裙16.客诉处理第一步标准动作是（）[单选题]*A.立刻给出解决方案B.耐心倾听，引导至相对安静区域沟通(正确答案)C.直接向店长上报17.门店整体经营核心痛点是?（）[单选题]*A.客流太少B.增收不增利，低价内卷严重(正确答案)C.员工流失大D.库存积压18.解决低价内卷的核心经营模式是?（）[单选题]*A.全场低价促销B.引流保客流、利润提收益(正确答案)C.只卖高毛利商品D.砍掉民生刚需品19.门店每月需要汰换多少比例低毛利滞销通货?（）[单选题]*A.5%B.8%(正确答