2026年齐齐哈尔市富拉尔基区（中小学、幼儿园）教师招聘考试备考试题及答案详解

2026年齐齐哈尔市富拉尔基区（中小学、幼儿园）教师招聘考试备考试题及答案详解毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________一、选择题1．某工厂工人张某在操作机器时不慎受伤，经鉴定为工伤。工厂未依法支付工伤保险待遇，张某可依法向()申请工伤保险待遇。A、劳动监察部门B、人民法院C、社会保险行政部门D、工会组织答案：C解析：根据《工伤保险条例》第十七条规定，职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。用人单位未依法支付工伤保险待遇的，工伤职工或者其近亲属、工会组织可以依法向社会保险行政部门申请。社会保险行政部门应当依法处理。故选C。2．李某在超市购物时，因超市提供的购物袋质量存在问题导致物品损坏。李某要求超市赔偿，超市以“购物时未告知袋子质量问题”为由拒绝赔偿。根据《民法典》相关规定，超市的拒绝理由()。A、成立，因为李某未主动提出质量问题B、不成立，因为超市有提供合格产品的义务C、成立，因为李某未在购物时明确要求检查袋子D、不成立，因为超市应尽到告知义务答案：B解析：《民法典》第五百九十六条规定，出卖人应当履行使标的物符合约定的义务。超市提供的购物袋存在质量问题，导致李某物品损坏，超市应承担违约责任。超市以未告知袋子质量为由拒绝赔偿的理由不成立，因为超市有义务提供符合质量标准的商品。故选B。3．某市居民赵某发现邻居孙某在家中非法饲养大量犬只，且犬只多次对路人狂吠，造成恐慌。赵某多次劝阻无效，遂向公安机关举报。公安机关依法对孙某进行处罚，但孙某不服，起诉至人民法院。此案中，公安机关的行为属于()。A、行政处分B、民事行为C、行政行为D、刑事行为答案：C解析：行政行为是指行政主体依法实施的、具有行政法上效力的行为。公安机关对孙某非法饲养犬只的行为进行处罚，属于依法实施的行政行为，旨在维护公共秩序和安全。故选C。4．某企业因排放污水超标被生态环境部门责令停产整改，但企业未按期整改，继续排污。生态环境部门依法对企业处以罚款，并吊销其排污许可证。该处罚行为属于()。A、行政处罚B、民事赔偿C、行政强制措施D、刑事处罚答案：A解析：行政处罚是指行政机关依法对违反行政管理秩序的公民、法人或者其他组织，给予的警告、罚款、没收违法所得、责令停产停业、暂扣或者吊销许可证、暂扣或者吊销执照、行政拘留等行政处罚。生态环境部门对企业处以罚款并吊销排污许可证，属于行政处罚。故选A。5．张某在浏览某网站时，发现该网站未经许可转载了其发表的文章，侵犯了其著作权。张某可以依法采取的措施包括()。A、要求网站停止侵权并赔偿损失B、要求网站公开道歉C、要求网站删除文章并赔偿损失D、以上都是答案：D解析：根据《著作权法》第四十九条规定，侵犯著作权或者与著作权有关的权利的，侵权人应当承担停止侵害、消除影响、赔礼道歉、赔偿损失等民事责任。张某可以要求网站停止侵权、公开道歉、删除文章并赔偿损失。故选D。6．某中学组织学生进行野外考察活动，途中一名学生不慎摔倒受伤。根据《学生伤害事故处理办法》相关规定，学校应承担的责任包括()。A、承担全部责任B、承担部分责任C、不承担责任D、根据具体情况确定责任答案：B解析：《学生伤害事故处理办法》第十条规定，学校组织学生参加教育教学活动或者校外活动，未对学生进行相应的安全教育，并未在可预见的范围内采取必要的安全措施的，应当依法承担相应的责任。本题中，学生不慎摔倒受伤，学校应承担部分责任。故选B。7．李某在签订房屋租赁合同时，发现合同中存在多处模糊条款，可能导致其权益受损。根据《民法典》相关规定，李某可以采取的措施包括()。A、要求对方补充协议B、拒绝签订合同C、要求撤销合同D、以上都是答案：D解析：《民法典》第四百九十二条规定，承诺生效时合同成立。当事人采用合同书形式订立合同的，自双方当事人签字或者盖章时合同成立。合同中的条款不明确，当事人可以协议补充；不能达成补充协议的，按照合同相关条款或者交易习惯确定。若对方不补充协议，李某可以拒绝签订合同，也可以要求撤销合同。故选D。8．某博物馆展出的古代文物在展出过程中因管理不善发生损坏，博物馆应承担的责任是()。A、由保险公司赔偿B、由政府承担责任C、由博物馆自行承担损失D、由参观者赔偿答案：C解析：根据《文物保护法》相关规定，博物馆对馆藏文物负有妥善保管的责任，因管理不善导致文物损坏的，应由博物馆自行承担损失。故选C。9．某公司为提高员工工作效率，强制要求员工每天加班至晚上十点，且不支付加班费。根据《劳动法》相关规定，该公司的行为()。A、合法，因为公司有提高效率的需要B、合法，因为员工自愿加班C、不合法，违反了劳动法规定D、不合法，但可酌情处理答案：C解析：《劳动法》第四十一条规定，用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。用人单位不得强迫或者变相强迫劳动者加班，且应支付加班费。该公司的行为违反了劳动法规定。故选C。10．某地农民张某在耕种过程中发现一块古代墓葬，立即向当地文物部门报告。根据《文物保护法》相关规定，张某的行为()。A、无法律依据，不应报告B、有法律依据，但无需承担责任C、有法律依据，且可依法获得奖励D、有法律依据，但需支付相关费用答案：C解析：《文物保护法》第三十四条规定，任何单位或者个人发现文物，有保护义务。任何单位或者个人不得哄抢、私分、藏匿文物。发现文物及时报告文物行政部门依法保护，发现文物隐匿不报、私分、藏匿的，由公安机关依法予以追缴或者责令退赔，可以并处罚款；构成犯罪的，依法追究刑事责任。对保护文物有突出贡献的单位和个人，由人民政府或者文物行政部门给予奖励。张某及时报告文物部门的行为符合法律规定，且可依法获得奖励。故选C。11．张某在超市购物时，发现购买的鸡蛋疑似被污染，立即向超市反映情况。超市核查后确认存在食品安全隐患，立即下架了该批次鸡蛋并通知了相关监管部门。根据《食品安全法》相关规定，张某在发现食品安全问题时，()。A、无权要求超市采取补救措施B、只能自行向消费者协会投诉C、可以要求超市赔偿损失并采取补救措施D、必须等待监管部门处理后才能维权答案：C解析：《食品安全法》第一百四十八条规定，消费者因不符合食品安全标准的食品受到损害的，可以向经营者或者生产者要求赔偿损失，也可以向生产者或者经营者请求支付价款十倍或者损失三倍的赔偿金。消费者因不符合食品安全标准的食品受到损害的，可以向经营者或者生产者要求支付价款十倍或者损失三倍的赔偿金。消费者投诉后，有权要求经营者采取补救措施，如退货、换货、赔偿等。故选C。12．李某经营一家小型餐馆，为降低成本，使用过期食材制作菜品。顾客王某食用后食物中毒，住院治疗。根据《民法典》相关规定，李某应对王某承担的责任包括()。A、仅承担医疗费用B、承担医疗费用并赔偿精神损失C、仅承担精神损失赔偿D、根据双方协商结果确定赔偿答案：B解析：《民法典》第一千一百八十三条规定，侵害他人人身权益，造成他人严重精神损害的，被侵权人有权请求精神损害赔偿。李某使用过期食材导致王某食物中毒，属于侵害他人人身权益的行为，应当承担医疗费用并赔偿精神损失。故选B。13．某公司为提高员工工作效率，强制要求员工每天加班至晚上十点，且不支付加班费。根据《劳动法》相关规定，该公司的行为()。A、合法，因为公司有提高效率的需要B、合法，因为员工自愿加班C、不合法，违反了劳动法规定D、不合法，但可酌情处理答案：C解析：《劳动法》第四十一条规定，用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。用人单位不得强迫或者变相强迫劳动者加班，且应支付加班费。该公司的行为违反了劳动法规定。故选C。14．张某在浏览某网站时，发现该网站未经许可转载了其发表的文章，侵犯了其著作权。张某可以依法采取的措施包括()。A、要求网站停止侵权并赔偿损失B、要求网站公开道歉C、要求网站删除文章并赔偿损失D、以上都是答案：D解析：根据《著作权法》第四十九条规定，侵犯著作权或者与著作权有关的权利的，侵权人应当承担停止侵害、消除影响、赔礼道歉、赔偿损失等民事责任。张某可以要求网站停止侵权、公开道歉、删除文章并赔偿损失。故选D。15．某中学组织学生进行野外考察活动，途中一名学生不慎摔倒受伤。根据《学生伤害事故处理办法》相关规定，学校应承担的责任包括()。A、承担全部责任B、承担部分责任C、不承担责任D、根据具体情况确定责任答案：B解析：《学生伤害事故处理办法》第十条规定，学校组织学生参加教育教学活动或者校外活动，未对学生进行相应的安全教育，并未在可预见的范围内采取必要的安全措施的，应当依法承担相应的责任。本题中，学生不慎摔倒受伤，学校应承担部分责任。故选B。16．李某在签订房屋租赁合同时，发现合同中存在多处模糊条款，可能导致其权益受损。根据《民法典》相关规定，李某可以采取的措施包括()。A、要求对方补充协议B、拒绝签订合同C、要求撤销合同D、以上都是答案：D解析：《民法典》第四百九十二条规定，承诺生效时合同成立。当事人采用合同书形式订立合同的，自双方当事人签字或者盖章时合同成立。合同中的条款不明确，当事人可以协议补充；不能达成补充协议的，按照合同相关条款或者交易习惯确定。若对方不补充协议，李某可以拒绝签订合同，也可以要求撤销合同。故选D。17．某公司为提高员工工作效率，强制要求员工每天加班至晚上十点，且不支付加班费。根据《劳动法》相关规定，该公司的行为()。A、合法，因为公司有提高效率的需要B、合法，因为员工自愿加班C、不合法，违反了劳动法规定D、不合法，但可酌情处理答案：C解析：《劳动法》第四十一条规定，用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。用人单位不得强迫或者变相强迫劳动者加班，且应支付加班费。该公司的行为违反了劳动法规定。故选C。18．某地农民张某在耕种过程中发现一块古代墓葬，立即向当地文物部门报告。根据《文物保护法》相关规定，张某的行为()。A、无法律依据，不应报告B、有法律依据，但无需承担责任C、有法律依据，且可依法获得奖励D、有法律依据，但需支付相关费用答案：C解析：《文物保护法》第三十四条规定，任何单位或者个人发现文物，有保护义务。任何单位或者个人不得哄抢、私分、藏匿文物。发现文物及时报告文物行政部门依法保护，发现文物隐匿不报、私分、藏匿的，由公安机关依法予以追缴或者责令退赔，可以并处罚款；构成犯罪的，依法追究刑事责任。对保护文物有突出贡献的单位和个人，由人民政府或者文物行政部门给予奖励。张某及时报告文物部门的行为符合法律规定，且可依法获得奖励。故选C。19．某博物馆展出的古代文物在展出过程中因管理不善发生损坏，博物馆应承担的责任是()。A、由保险公司赔偿B、由政府承担责任C、由博物馆自行承担损失D、由参观者赔偿答案：C解析：根据《文物保护法》相关规定，博物馆对馆藏文物负有妥善保管的责任，因管理不善导致文物损坏的，应由博物馆自行承担损失。故选C。20．张某在超市购物时，发现购买的鸡蛋疑似被污染，立即向超市反映情况。超市核查后确认存在食品安全隐患，立即下架了该批次鸡蛋并通知了相关监管部门。根据《食品安全法》相关规定，张某在发现食品安全问题时，()。A、无权要求超市采取补救措施B、只能自行向消费者协会投诉C、可以要求超市赔偿损失并采取补救措施D、必须等待监管部门处理后才能维权答案：C解析：《食品安全法》第一百四十八条规定，消费者因不符合食品安全标准的食品受到损害的，可以向经营者或者生产者要求赔偿损失，也可以向生产者或者经营者请求支付价款十倍或者损失三倍的赔偿金。消费者投诉后，有权要求经营者采取补救措施，如退货、换货、赔偿等。故选C。二、多选题1．李某在超市购物时，发现购买的鸡蛋疑似被污染，立即向超市反映情况。超市核查后确认存在食品安全隐患，立即下架了该批次鸡蛋并通知了相关监管部门。根据《食品安全法》相关规定，张某在发现食品安全问题时，可以依法采取的措施包括()。A、要求超市停止销售问题食品B、要求超市赔偿损失C、向消费者协会投诉D、要求超市公开道歉答案：ABCD解析：根据《食品安全法》第一百四十八条规定，消费者因不符合食品安全标准的食品受到损害的，可以向经营者或者生产者要求赔偿损失，也可以向生产者或者经营者请求支付价款十倍或者损失三倍的赔偿金。消费者投诉后，有权要求经营者采取补救措施，如退货、换货、赔偿等，并可以要求公开道歉。故选ABCD。2．某公司在招聘广告中明确要求应聘者必须是男性，且年龄不超过30周岁。根据《劳动合同法》相关规定，该公司的招聘要求()。A、违反了平等就业原则B、属于合法的招聘条件C、限制了女性的就业权利D、可能构成就业歧视答案：AD解析：《劳动合同法》第三条规定，劳动者就业，不因民族、种族、性别、宗教信仰等不同而受歧视。该公司在招聘广告中明确要求应聘者必须是男性，且年龄不超过30周岁，属于以性别和年龄作为招聘条件，限制了女性的就业权利，违反了平等就业原则，可能构成就业歧视。故选AD。3．张某在浏览某网站时，发现该网站未经许可转载了其发表的文章，侵犯了其著作权。根据《著作权法》相关规定，张某可以依法采取的措施包括()。A、要求网站停止侵权B、要求网站赔偿损失C、要求网站公开道歉D、要求网站删除文章答案：ABCD解析：根据《著作权法》第四十九条规定，侵犯著作权或者与著作权有关的权利的，侵权人应当承担停止侵害、消除影响、赔礼道歉、赔偿损失等民事责任。张某可以要求网站停止侵权、赔偿损失、公开道歉、删除文章。故选ABCD。4．某中学组织学生进行野外考察活动，途中一名学生不慎摔倒受伤。根据《学生伤害事故处理办法》相关规定，学校应承担的责任包括()。A、承担全部责任B、承担部分责任C、不承担责任D、根据具体情况确定责任答案：BD解析：《学生伤害事故处理办法》第十条规定，学校组织学生参加教育教学活动或者校外活动，未对学生进行相应的安全教育，并未在可预见的范围内采取必要的安全措施的，应当依法承担相应的责任。本题中，学生不慎摔倒受伤，学校是否承担责任，需要根据具体情况确定，如学校是否尽到了安全教育义务，是否采取了必要的安全措施等。故选BD。5．李某在签订房屋租赁合同时，发现合同中存在多处模糊条款，可能导致其权益受损。根据《民法典》相关规定，李某可以采取的措施包括()。A、要求对方补充协议B、拒绝签订合同C、要求撤销合同D、以上都是答案：ABCD解析：《民法典》第四百九十二条规定，承诺生效时合同成立。当事人采用合同书形式订立合同的，自双方当事人签字或者盖章时合同成立。合同中的条款不明确，当事人可以协议补充；不能达成补充协议的，按照合同相关条款或者交易习惯确定。若对方不补充协议，李某可以拒绝签订合同，也可以要求撤销合同。故选ABCD。6．某公司为提高员工工作效率，强制要求员工每天加班至晚上十点，且不支付加班费。根据《劳动法》相关规定，该公司的行为()。A、合法，因为公司有提高效率的需要B、合法，因为员工自愿加班C、不合法，违反了劳动法规定D、不合法，但可酌情处理答案：C解析：《劳动法》第四十一条规定，用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。用人单位不得强迫或者变相强迫劳动者加班，且应支付加班费。该公司的行为违反了劳动法规定。故选C。7．某地农民张某在耕种过程中发现一块古代墓葬，立即向当地文物部门报告。根据《文物保护法》相关规定，张某的行为()。A、无法律依据，不应报告B、有法律依据，但无需承担责任C、有法律依据，且可依法获得奖励D、有法律依据，但需支付相关费用答案：BC解析：《文物保护法》第三十四条规定，任何单位或者个人发现文物，有保护义务。任何单位或者个人不得哄抢、私分、藏匿文物。发现文物及时报告文物行政部门依法保护，发现文物隐匿不报、私分、藏匿的，由公安机关依法予以追缴或者责令退赔，可以并处罚款；构成犯罪的，依法追究刑事责任。对保护文物有突出贡献的单位和个人，由人民政府或者文物行政部门给予奖励。张某及时报告文物部门的行为符合法律规定，且可依法获得奖励。故选BC。8．张某在超市购物时，发现购买的鸡蛋疑似被污染，立即向超市反映情况。超市核查后确认存在食品安全隐患，立即下架了该批次鸡蛋并通知了相关监管部门。根据《食品安全法》相关规定，张某在发现食品安全问题时，()。A、无权要求超市采取补救措施B、只能自行向消费者协会投诉C、可以要求超市赔偿损失并采取补救措施D、必须等待监管部门处理后才能维权答案：CD解析：《食品安全法》第一百四十八条规定，消费者因不符合食品安全标准的食品受到损害的，可以向经营者或者生产者要求赔偿损失，也可以向生产者或者经营者请求支付价款十倍或者损失三倍的赔偿金。消费者投诉后，有权要求经营者采取补救措施，如退货、换货、赔偿等，并可以要求公开道歉。故选CD。9．某市市场监督管理局接到举报，反映某餐饮店使用地沟油制作食品。执法人员立即进行现场检查，查获了地沟油和用于制作食品的设备。根据《食品安全法》和《行政强制法》相关规定，市场监督管理局可采取的措施包括()。A、查封该餐饮店的食品经营场所B、扣押该餐饮店用于制作食品的设备C、对餐饮店负责人处十万元罚款D、责令餐饮店立即停业整改答案：ABD解析：根据《食品安全法》第一百二十三条第一款规定，违反本法规定，有下列情形之一，尚不构成犯罪的，由县级以上人民政府食品安全监督管理部门没收违法所得和违法生产经营的食品、食品添加剂，并可以没收用于违法生产经营的工具、设备、原料等物品；违法生产经营的食品、食品添加剂货值金额不足一万元的，并处五万元以上十万元以下罚款；货值金额一万元以上的，并处货值金额十倍以上二十倍以下罚款；情节严重的，吊销许可证，并可以由公安机关对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五日以上十五日以下拘留：（一）用非食品原料生产食品、在食品加工过程中添加食品添加剂以外的化学物质或者用超过标准限量的食品添加剂生产食品的；……。根据《行政强制法》第八条规定，行政强制措施包括：（一）限制公民人身自由；（二）查封场所、设施或者财物；（三）扣押财物；（四）冻结存款、汇款；（五）其他强制措施。市场监督管理局对餐饮店进行现场检查，查获地沟油和设备，可以采取查封场所、扣押财物等措施。餐饮店使用地沟油制作食品，情节严重，可以并处十万元罚款。根据《食品安全法》第一百一十八条规定，违反本法规定，有下列情形之一，构成犯罪的，依法追究刑事责任：（一）用非食品原料生产食品、添加食品添加剂以外的化学物质或者超范围超限量使用食品添加剂，尚不构成犯罪的……。本题中，该餐饮店使用地沟油制作食品，属于违法行为，市场监督管理局可以责令其立即停业整改。故选ABD。10．李某在一家互联网公司担任程序员，公司要求其加班加点完成项目，但未依法支付加班费。李某多次与公司沟通无果，遂向劳动监察部门投诉。根据《劳动法》和《劳动合同法》相关规定，劳动监察部门可以责令用人单位()。A、支付员工法定加班费B、向员工支付经济补偿金C、纠正违法的加班行为D、解除与员工的劳动合同答案：AC解析：根据《劳动法》第四十四条规定，休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。用人单位依法安排劳动者延长工作时间的，按照《劳动法》第四十一条规定，用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。用人单位未依法支付加班费的，劳动监察部门可以责令其支付。根据《劳动合同法》第八十二条规定，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定未与劳动者订立书面劳动合同的，由劳动行政部门责令限期改正；逾期不改正的，从逾期之日起，每日按应付金额的百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。劳动监察部门可以责令用人单位纠正违法的加班行为。故选AC。11．张某在超市购物时，发现购买的鸡蛋疑似被污染，立即向超市反映情况。超市核查后确认存在食品安全隐患，立即下架了该批次鸡蛋并通知了相关监管部门。根据《食品安全法》相关规定，张某在发现食品安全问题时，可以依法采取的措施包括()。A、要求超市停止销售问题食品B、要求超市赔偿损失C、向消费者协会投诉D、要求超市公开道歉答案：ABCD解析：根据《食品安全法》第一百四十八条规定，消费者因不符合食品安全标准的食品受到损害的，可以向经营者或者生产者要求赔偿损失，也可以向生产者或者经营者请求支付价款十倍或者损失三倍的赔偿金。消费者投诉后，有权要求经营者采取补救措施，如退货、换货、赔偿等，并可以要求公开道歉。故选ABCD。12．某公司在招聘广告中明确要求应聘者必须是男性，且年龄不超过30周岁。根据《劳动合同法》相关规定，该公司的招聘要求()。A、违反了平等就业原则B、属于合法的招聘条件C、限制了女性的就业权利D、可能构成就业歧视答案：AD解析：《劳动合同法》第三条规定，劳动者就业，不因民族、种族、性别、宗教信仰等不同而受歧视。该公司在招聘广告中明确要求应聘者必须是男性，且年龄不超过30周岁，属于以性别和年龄作为招聘条件，限制了女性的就业权利，违反了平等就业原则，可能构成就业歧视。故选AD。13．某中学组织学生进行野外考察活动，途中一名学生不慎摔倒受伤。根据《学生伤害事故处理办法》相关规定，学校应承担的责任包括()。A、承担全部责任B、承担部分责任C、不承担责任D、根据具体情况确定责任答案：BD解析：《学生伤害事故处理办法》第十条规定，学校组织学生参加教育教学活动或者校外活动，未对学生进行相应的安全教育，并未在可预见的范围内采取必要的安全措施的，应当依法承担相应的责任。本题中，学生不慎摔倒受伤，学校是否承担责任，需要根据具体情况确定，如学校是否尽到了安全教育义务，是否采取了必要的安全措施等。故选BD。14．李某在签订房屋租赁合同时，发现合同中存在多处模糊条款，可能导致其权益受损。根据《民法典》相关规定，李某可以采取的措施包括()。A、要求对方补充协议B、拒绝签订合同C、要求撤销合同D、以上都是答案：ABCD解析：《民法典》第四百九十二条规定，承诺生效时合同成立。当事人采用合同书形式订立合同的，自双方当事人签字或者盖章时合同成立。合同中的条款不明确，当事人可以协议补充；不能达成补充协议的，按照合同相关条款或者交易习惯确定。若对方不补充协议，李某可以拒绝签订合同，也可以要求撤销合同。故选ABCD。15．某公司为提高员工工作效率，强制要求员工每天加班至晚上十点，且不支付加班费。根据《劳动法》相关规定，该公司的行为()。A、合法，因为公司有提高效率的需要B、合法，因为员工自愿加班C、不合法，违反了劳动法规定D、不合法，但可酌情处理答案：C解析：《劳动法》第四十一条规定，用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。用人单位不得强迫或者变相强迫劳动者加班，且应支付加班费。该公司的行为违反了劳动法规定。故选C。三、判断题1．职业道德要求从业人员在工作中必须做到诚实守信、爱岗敬业、服务群众、奉献社会。（）答案：正确解析：职业道德是人们在从事职业活动过程中应当遵循的行为准则，是调节职业关系、规范职业行为、维护职业纪律、提高职业素质和促进职业发展的基本准则和规范。其基本内容通常包括爱岗敬业、诚实守信、办事公道、服务群众、奉献社会等。故题干表述正确。2．某公司员工张某因个人原因无法完成工作任务，公司领导多次批评教育无效后，决定解雇张某。公司解雇张某的行为符合《劳动合同法》规定。（）答案：错误解析：《劳动合同法》第三十九条规定，劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；（二）严重违反用人单位的规章制度的；（三）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；（四）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的；（五）因《劳动合同法》第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的；（六）被依法追究刑事责任的。题干中，张某因个人原因无法完成工作任务，但并未达到严重失职或违反公司规章制度等程度，公司直接解雇张某的行为不符合《劳动合同法》规定。故题干表述错误。3．网络钓鱼是一种通过伪装成合法网站或邮件，诱骗用户输入账号密码等敏感信息的网络攻击手段。（）答案：正确解析：网络钓鱼是一种常见的网络攻击手段，攻击者通过伪造银行、社交媒体、购物网站等合法网站的登录页面或发送虚假邮件，诱骗用户输入账号、密码、银行卡信息等敏感信息。故题干表述正确。4．政府采用紧缩性财政政策旨在刺激经济增长，增加社会总需求。（）答案：错误解析：紧缩性财政政策是指政府通过减少支出、增加税收等方式，减少经济中的货币供给，从而抑制总需求，控制通货膨胀。其目的是为了抑制经济过热，而非刺激经济增长。故题干表述错误。5．张某在超市购物时，发现购买的蔬菜中含有过量农药残留，立即向超市反映。超市核查后确认存在食品安全隐患，立即下架了该批次蔬菜并通知了相关监管部门。张某可以要求超市赔偿损失并退货。（）答案：正确解析：《食品安全法》第一百四十八条规定，消费者因不符合食品安全标准的食品受到损害的，可以向经营者或者生产者要求赔偿损失，也可以向生产者或者经营者请求支付价款十倍或者损失三倍的赔偿金。消费者投诉后，有权要求经营者采取补救措施，如退货、换货、赔偿等。故题干表述正确。6．某公司员工李某因工作失误给公司造成重大损失，公司决定与其解除劳动合同，并要求李某赔偿全部损失。公司要求李某赔偿全部损失的行为符合《劳动合同法》规定。（）答案：错误解析：《劳动合同法》第八十七条规定，用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。公司要求李某赔偿全部损失的行为不符合《劳动合同法》规定。故题干表述错误。7．中国近代史上，洋务运动是一次自上而下的、旨在学习西方先进技术以维护清王朝统治的改革运动。（）答案：正确解析：洋务运动是19世纪60年代到90年代，清朝统治集团内部一些较为开明的官员，如曾国藩、李鸿章、左宗棠