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文档简介
供电公司三比一争工作汇报与供电公司典型经验汇报
材料汇编
供电公司三比一争工作汇报
我公司按照县委“三比一争”活动领导小组的相关要求,认真开
展“三比一争”活动,现将活动情况具体汇报如下:
一、开展情况
(一)电网负荷情况
(1)上周电网安全稳定运行,网调最高负荷12万kw(20日11:35
分),环比上周升高了1.8万千瓦,最低负荷4万kw(23日0:10
分),环比上周升高了C.2万千瓦,平均负荷7.2万千瓦,环比升高了
0.2万千瓦,负荷率60缸调度自动化、信息通信系统运行良好、无信
息安全事故发生。
(二)营销工作情况
高压受理0户。现场勘查1户,答复供电方案3户,竣工验收1
户,装表接电1户。
工单总情况:共受理工单28个,其中业务咨询5个,故障报修
20个,意见建议2个,举报0个,投诉1个。
(三)线路故障
35kv变电站、35kv线路及设备跳闸接地。路次,10kv线路及设
备跳闸接地1路次。低压故障报修共计20条。
二、存在问题
上周各供电所开展安评工作,除城关所将汇总表做出来,报到安
质部,其他各所还没有实际进展,下周五通报安评工作进度。
三、下一步工作安排
1、下周进行安监一体化平台和电能质量监测系统的日常维护,完
成上级部门要求的各种报表
2、下周安排计划停电工作2项,涉及停电线路2条,主要为郝桥
供电所开展的线路春检工作。
3、完成各站设备巡视任务,加强属地化巡视工作,提高巡视到位
率。做好线路设施保护宣传工作。重点是配合好28-29号的660kv银
东线检修工作。
供电公司典型经验汇报材料
长清公司是山东省公司代管的是售县供电企业,现有主业员工
161人。拥有110千伏变电站2座,35千伏变电站10座,主变总容量
300兆伏安,高低压输配电线路4595.3公里。高低压电力客户16.65
万户。完成供电量4.86亿千瓦时,综合线损率完成3.78乐同比下降
1.69个百分点,高压线损率完成1.54%,同比下降1.74个百分点;低
压线损率完成&24%。首批被国家电力公司命名为“一流县供电企
业”;被国家电网公司授予“电能损耗管理先进县供电企业”称
号;、连续两年被评为国家电网公司线损管理专业标杆单位;获得
“国家电网公司文明单位”称号。
近年来,长清公司在山东省公司和济南市公司的正确领导下,始
终坚持以人为本,以科技为支撑,以建设“一强三优”现代供电企业
为目标,以提高企业综合管理水平和经济效益为宗旨,依靠扎实的工
作实践和先进的降损技术理论,建立起符合长清农电实际的线损管理
方式和方法,取得了优异的创新成果。主要作法是:
一、积极探索,深入研究,夯实基础,线损管理开创良好局面
多年来,公司始终重视节能降损的理论研究和工作实践,较早提
出了高、低压线损理论计算模型和配电线路无功补偿优化方法,开展
了低压三相不平衡理论研究;实行电价、电费和电量“三公开”。重
视电网建设与节能降损相结合,抓住“两改一同价”有利时机,投资
1.6亿元,新建改造变电站10座,增容134.4兆伏安,主变全部更换
为节能型有载调压变压器;新建改造35千伏及以上线路76.6公里,
10千伏配电线路994.4公里,增加线路25条,解决超半径、迂回等问
题;新健改造0.4千优线路1724公里,新增sll型节能配变533台。
通过不断努力,线损管理水平大幅提高,在供电量增幅80%的情况下,
综合线损率较网改前降低了2.33个百分点,低压线损率降低了1.39
个百分点,供电可靠性和电压质量得到显著提高。前国务院副总理曾
培炎曾来长清公司视察工作,对公司工作给予了高度评价。
二、抢抓机遇,创新机制,规范运作,线损管理水平不断提升
被国家电网公司确定为电能损耗管理模式试点单位,公司抢抓机
遇,规范创新,构建了坚强有力的线损“管理、技术、保证”三大体
系。建立双指标管理体系,考核激励更加科学;引用双指标管理理
念,加大无功电压管理的考核力度;规范计量工作流程,创新计量工
作票制度;开发供电所同业对标管理系统,总结典型经验,加强学习
交流:变电站、10千伏线路全部安装无功补偿装置:投资多万元,完
成全区15万只低压户表、变电站及公用台区关匚表的电子表改造;投
资500多万元,新增或更换sll型配变300台,公用台区使用率达到
100%,并在业扩工程中推广使用sll型配变;应用远抄、大客户在线
监测等新技术,有效减少线损波动和差错;成立稽查中心,实现监管
分离;运用“2+1”抄表法(即“2个密封,1个变更”,电能表码、
抄表底码密封,抄表人员变更。),有效遏制人为控制线损行为。综
合线损率同比降低了0.04个百分点,低压线损率同比降低了0.77个
百分点。
三、抓住重点,重心下移,精益管理,线损管理迈向新高度
今年国家电网公司下发《关于开展“抓基础、上台阶,大力推进
农电标准化建设”工作的意见》,我们超前部署,合理安排,逐步将
线损管理重心下移,制定了农网10千伏线路和配电台区降损专项整治
工作实施方案,全面开展整治工作。在规范制度管理、无功电压管
理、计量管理、营业管理等日常管理的基础上,精益求精,推动线损
管理工作在规范化管理的基础上向精益化管理方句迈进。
(一)摸清线损管理现状,制定科学整治规划
对全区所有10千伏线路和配电台区开展普查调研,通过跟踪实
测,共有9条10千伏线路综合线损率在9%以上,138个公用台区低压
线损率在15%以上。据此作为重点整治对象,按照30%、60%、100%的
目标进度,制定了三年整治规划和分年度工作计划,根据工作计划,
逐级分解工作任务,进行实地调研,制订整改方案,做到资金投入有
方向,项目实施有落实,
(二)开展线损理论计算,提供指标考核依据
全面核实完善10二伏线路和配电台区的基础信息,确保用于线损
理论计算的基础数据、图纸准确可靠;分解线损理论计算工作,35千
伏及以上网损由发展策划部负责,10千伏线路和台区由供电所负责,
便于供电所根据指标完成情况进行计算对比,提高了工作的时效性;
调整线损理论计算周期,对10千伏线路理论计算由每年一次增加到两
次,0.4千伏典型台区的线损理论计算改为每个供电所每月选取至少两
个以上台区,增加了线扳理论计算的时效性,有效降低了因信息变更
造成的计算偏差。上半年对所有10千伏线路和120个公用台区进行了
线损理论计算,通过和实际完成指标的对比,偏差均在正负0.5个百
分点以内,对正确下达考核指标起到了指导作用。
(三)建立需求侧管理系统,加强线损动态监测分析
公司投资130万元,安装了变电站远程抄表及大用户集中抄表和
在线监测装置。去年又投资150万元,开发应用了cbs低压终端监控
系统,实现了从高压到低压,从变电站到低压终端用户的抄表、核
算、动态监测分析等的一体化管理。今年抓住有序用电的时机,对全
区100千伏安及以上单位客户安装负控装置219套,并计划在三年内
投资800万元,公用台区负控装置安装率达到100%,逐步建立起了较
完备的需求侧管理系统,具备了远程抄表、负荷控制、电能质量分
析、预购电管理、用电异常告警、防窃电、实时数据监测、高低压动
态线损分析管理等功能,
营销部计量人员通过系统弹出的报警信息,发现10千伏镇直线8
月9日至10日间的线损达到了42%,线损异常,经过统计分析,为小
庵村台区电量异常所致,现场查看发现该配电台区计量箱内电流互感
器二次线圈烧坏,随即进行了更换。计量人员根据失流时间和本村低
压户表的电量,对该台区进行了电量追补计算,确保了10千伏镇直线
线损和小庵村低压线损指标的真实考核。
(四)创新抄表模式,推行抄管分离
公司率先在全国推行供电所专业化管理,由供电所取代电工抄
表,解决了人为搞小平衡的问题。今年公司又成立了抄表中心,负责
台区及低压用户抄表工作,实现了由供电所抄表到公司抄表的变革。
加强过程监控,进行不定期调换抄表线路和实行无底码抄表;在有条
件的台区加装视频监控装置,其余由监管部门随机放置标示卡,通过
监控信息和标示卡回收情况,考核抄表到位率。乂上措施有效杜绝了
漏抄、估抄等现象的发生,电能表实抄率达到100机减少了人为因
素,使线损指标更加真实可靠。
(五)应用先进技术设备,提升无功补偿效果
积极采用先进的无功自动补偿装置,在固山变电站投运了国内先
进的静止式动态无功补偿装置(mcr型svc),使系统感性和容性无功
趋于平衡,无功功率达到平滑调节的效果;投运补偿容量24400千
乏,变电站vqc安装投运率100%;10千伏线路安装34台柱上无功自
动补偿装置,并对原有29台手动投切补偿装置进行了自动化改造;投
资25万元在配电台区推广使用集成无功补偿电容柜;100千伏安以上
变压器全部保证无功补偿装置的健康运行。上半年完成35千伏及以上
功率因数0.97、10千伏功率因数0.94,同比分别提高了0.02和0.03
个百分点。
(六)加强计量管理,堵塞各种漏洞
严格执行计量器具定期轮校、轮换规定;10千伏及以上客户专用
变和公用配变电能计量装置采用新型低耗、宽负载、准确度高的电
压、电流互感器和多功能电子表,动员用户出资更换台区多功能电子
表480只,所有台区多功能电子表使用率达到100%;投资30万元,轮
换5000余只低压电子表,确保计量准确,减少了电量流失;建立临时
用电表计库,统一编码,按审批流程领用,杜绝计量管理死角。
(七)建立统计分析平台,细化指标分析
利用营销mis系统的数据支持,开发了线损综合统计分析管理系
统,该系统分为两大模块,一是线损统计分析功能模块,实现线损统
计的分站、分压、分线、分台区统计分析及考核功能,该模块所涉及
到的子功能包括主变损失、母线损失、分线线路损失、公用台区变
损、低压线损均能实现月度环比和同比分析;二是辅助分析模块,实
现功率因数、平均电价、分类电量的分供电所、分线路月度同比环比
分析及考核功能。该系统的应用,既解决了手工统计数据进行分析考
核的繁琐,又能自动生成各类线损、分类电量、电价、功率因数等报
表,将各项指标以图形的形式直观表达出来,便于进行线损异常分
析,为实现线损管理各环节的可控、在控提供了坚实的平台。
(八)探索新的指标考核模式,激发降损积极性
在重点应用双指标考核的基础上,逐步引入线损波动指标考核。
以年度测算并下达的线损考核指标为标准,根据负荷和电量情况,分
别核定线损率波动幅度,纳入月度考核。低于(高于)考核指标的,
每下降(升高)一个幅度,奖励(处罚)标准为供电量乘以下降(升
高)幅度,再乘以每千瓦时奖励(处罚)额度,按照整倍数关系计算
奖罚。
推行多重奖罚的措施,使得个人利益与公司利益变得密不可分,
提高了供电所全员参与线损管理的积极性。
(九)开展专项用电稽查,发挥用电稽查效能
成立综合检查小组,建立线损异常情况常态检查机制,把降损、
堵漏、防窃电列为用电稽查工作的重点,每月根据线损异常波
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