2026年《安全生产法》季度梳理试题含答案

2026年《安全生产法》季度梳理试题含答案一、单项选择题（每题2分，共30分）1.依据现行《安全生产法》规定，生产经营单位的（）是本单位安全生产第一责任人，对本单位的安全生产工作全面负责。A.分管安全生产负责人B.主要负责人C.安全总监D.实际控制人答案：B2.《安全生产法》明确要求生产经营单位应当建立（）制度，按照安全风险分级对不同等级的安全风险采取相应的管控措施，从源头上防范化解安全风险。A.安全风险分级管控B.事故隐患排查治理C.安全生产教育培训D.重大危险源监控答案：A3.依据《安全生产法》要求，除矿山、建筑施工、危险化学品等高危行业外，其他生产经营单位从业人员超过（）人的，应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员。A.50B.100C.300D.500答案：B4.依据《安全生产法》，对高危行业领域的生产经营单位强制要求投保安全生产责任保险，下列不属于高危行业领域强制投保范围的是（）A.金属冶炼B.建筑施工C.服装加工生产D.渔业生产答案：C5.生产经营单位发生生产安全事故后，事故现场有关人员应当立即报告本单位负责人，单位负责人接到事故报告后，应当在（）内向事故发生地县级以上人民政府应急管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门报告。A.半小时B.1小时C.2小时D.4小时答案：B6.《安全生产法》规定，未经安全生产教育和培训合格的从业人员，（）。A.可以顶岗试作业B.经单位主要负责人批准后可以上岗作业C.不得上岗作业D.培训后一周内不得单独上岗作业答案：C7.生产经营单位使用被派遣劳动者的，应当将被派遣劳动者纳入本单位从业人员（）管理，对被派遣劳动者统一开展岗位安全操作规程和安全操作技能的教育和培训。A.分级B.统一C.专项D.分类答案：B8.依据《安全生产法》，生产经营单位的安全生产管理人员在日常安全检查中发现重大事故隐患，依照规定向本单位有关负责人报告，有关负责人不及时处理的，安全生产管理人员可以向（）报告，接到报告的部门应当依法及时处理。A.当地人民法院B.纪检监察部门C.主管的负有安全生产监督管理职责的部门D.工会答案：C9.《安全生产法》规定，任何单位和个人不得（）对生产安全事故的依法调查处理工作。A.阻挠B.阻挠、干涉C.干涉D.妨碍答案：B10.生产经营单位发生生产安全事故造成从业人员死亡的，生产经营单位除依法应当承担工伤保险责任外，还应当依照（）的有关规定，向死亡从业人员家属承担赔偿责任。A.《工伤保险条例》B.《民法典》C.《刑法》D.《劳动保障监察条例》答案：B11.《安全生产法》规定，对新兴行业、领域的安全生产监督管理职责不明确的，由（）根据当地实际情况确定具体监督管理部门。A.县级以上地方各级人民政府B.市级以上人民政府C.省级以上人民政府D.国务院应急管理部答案：A12.生产经营单位应当建立健全并落实生产安全事故隐患排查治理制度，事故隐患排查治理情况应当如实记录，并通过职工大会、职工代表大会、厂区信息公示栏等方式向（）通报。A.属地监管部门B.社会公众C.从业人员D.企业工会答案：C13.生产经营单位关闭、破坏直接关系生产安全的监控、报警、防护、救生设备设施，或者篡改、隐瞒、销毁相关数据、信息的，责令限期改正，对生产经营单位处（）的罚款。A.一万元以上三万元以下B.五万元以下C.五万元以上十万元以下D.十万元以上二十万元以下答案：B14.两个以上生产经营单位在同一作业区域内进行生产经营活动，可能危及对方生产安全的，应当签订（），明确各自的安全生产管理职责和应当采取的安全措施，并指定专职安全生产管理人员进行安全检查与协调。A.安全生产管理协议B.安全生产责任书C.安全作业备忘录D.安全作业许可文书答案：A15.生产经营单位生产、经营、运输、储存、使用危险物品或者处置废弃危险物品，未建立专门安全管理制度、未采取可靠安全措施的，责令限期改正，逾期未改正的，责令停产停业整顿，对生产经营单位并处（）的罚款。A.五万元以上十万元以下B.十万元以上二十万元以下C.二十万元以上五十万元以下D.五十万元以上一百万元以下答案：B二、多项选择题（每题4分，共40分，多选、少选、错选均不得分）1.依据《安全生产法》，生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作负有下列哪些法定职责（）A.建立健全并落实本单位全员安全生产责任制，加强安全生产标准化建设B.组织制定并实施本单位安全生产规章制度和操作规程C.自主确定本单位安全生产管理机构设置方案，配齐专职安全生产管理人员D.组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划E.保证本单位安全生产投入的有效实施答案：ABDE2.《安全生产法》规定，从业人员有权对本单位安全生产工作中存在的问题提出批评、检举、控告；有权拒绝（）。A.违章指挥B.领导安排的临时作业C.强令冒险作业D.超体力劳动E.节假日加班作业答案：AC3.生产经营单位的全员安全生产责任制应当明确各岗位的（）等核心内容，确保全员安全生产责任可落实、可考核。A.责任人员B.责任范围C.考核标准D.岗位薪资标准E.责任追究方式答案：ABC4.负有安全生产监督管理职责的部门依法对存在重大事故隐患的生产经营单位作出（）的决定，生产经营单位应当依法执行，及时消除事故隐患。A.停产停业B.停止施工C.停止供应生产原材料D.停止使用相关设施设备E.辞退相关责任人员答案：ABD5.生产经营单位主要负责人未履行本法规定的安全生产管理职责，导致发生生产安全事故的，由应急管理部门依照下列规定处以罚款，下列处罚标准符合《安全生产法》规定的有（）A.发生一般事故的，处上一年年收入百分之四十的罚款B.发生较大事故的，处上一年年收入百分之六十的罚款C.发生重大事故的，处上一年年收入百分之八十的罚款D.发生特别重大事故的，处上一年年收入百分之一百的罚款E.发生一般事故的，处上一年年收入百分之三十的罚款答案：ABCD6.生产经营单位不得将生产经营项目、场所、设备发包或者出租给不具备（）的单位或者个人。A.安全生产条件B.相应资质C.足够运营资金D.同类生产经验E.独立法人资格答案：AB7.依据《安全生产法》，工会对生产经营单位安全生产工作享有下列哪些监督权利（）A.对生产经营单位违反安全生产法律、法规，侵犯从业人员合法权益的行为，有权要求纠正B.发现生产经营单位违章指挥、强令冒险作业或者发现重大事故隐患时，有权提出解决的建议，生产经营单位应当及时研究答复C.发现危及从业人员生命安全的紧急情况时，有权向生产经营单位建议组织从业人员撤离危险场所，生产经营单位必须立即作出处理D.有权依法参加事故调查，向有关部门提出处理意见，并要求追究有关人员的责任E.有权牵头组织生产安全事故调查组，独立开展事故调查处理答案：ABCD8.我国安全生产工作坚持中国共产党的领导，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，从源头防范化解安全风险，构建（）的安全生产工作格局。A.生产经营单位负责B.职工参与C.政府监管D.行业自律E.社会监督答案：ABCDE9.生产经营单位有下列哪些行为的，责令限期改正，处十万元以下的罚款，逾期未改正的，责令停产停业整顿，并处十万元以上二十万元以下的罚款，对直接负责的主管人员和其他直接责任人员处二万元以上五万元以下的罚款（）A.未按照规定设置安全生产管理机构或者配备安全生产管理人员、注册安全工程师的B.未按照规定对从业人员、被派遣劳动者、实习学生进行安全生产教育和培训，或者未按照规定如实告知有关的安全生产事项的C.未如实记录安全生产教育和培训情况的D.未将事故隐患排查治理情况如实记录或者未向从业人员通报的E.特种作业人员未按照规定经专门的安全作业培训并取得相应资格，上岗作业的答案：ABCDE10.生产经营单位发生生产安全事故后，单位负责人接到事故报告后，应当迅速采取有效措施，组织抢救，防止事故扩大，减少人员伤亡和财产损失，并按照国家有关规定立即如实报告当地负有安全生产监督管理职责的部门，不得（）。A.隐瞒不报B.谎报事故情况C.迟报事故D.故意破坏事故现场E.毁灭有关证据答案：ABCDE三、判断题（每题1分，共10分，正确打√，错误打×）1.生产经营单位委托依法设立的为安全生产提供技术、管理服务的机构提供安全生产技术、管理服务的，保证安全生产的责任仍由本单位负责。（√）2.生产经营单位发生生产安全事故后，应当自行开展事故调查处理，不需要负有安全生产监督管理职责的部门介入调查。（×）3.生产经营单位的从业人员有权了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施，无权对本单位的安全生产工作提出建议。（×）4.乡镇人民政府和街道办事处，以及开发区、工业园区、港区、风景区等应当明确负责安全生产监督管理的有关工作机构及其职责，加强安全生产监管力量建设，按照职责对本行政区域或者管理区域内生产经营单位安全生产状况进行监督检查，协助上级人民政府有关部门依法履行安全生产监督管理职责。（√）5.生产经营单位对承包单位、承租单位的安全生产工作统一协调、管理，定期进行安全检查，发现安全问题的，应当及时督促整改。（√）6.负有安全生产监督管理职责的部门对涉及安全生产的事项进行审查、验收，可以按照核定成本收取一定的验收费用。（×）7.任何单位或者个人对事故隐患或者安全生产违法行为，均有权向负有安全生产监督管理职责的部门报告或者举报。（√）8.生产经营单位主要负责人对重大、特别重大生产安全事故负有责任的，十年内不得担任任何生产经营单位的主要负责人。（×）9.生产安全事故的责任人未依法承担赔偿责任，经人民法院依法采取执行措施后，仍不能对受害人给予足额赔偿的，应当继续履行赔偿义务；受害人发现责任人有其他财产的，可以随时请求人民法院执行。（√）10.注册安全工程师按专业分类管理，具体办法由国务院人力资源和社会保障部门、国务院应急管理部门会同国务院有关部门制定。（√）四、案例分析题（共20分）案例背景：某南方地级市的中型机械加工制造企业，成立于2023年，主要业务为大型工程矿山机械配件生产加工，现有从业人员186人，企业实际控制人为王某，聘请李某担任公司总经理，为企业法定代表人及主要负责人，企业仅任命张某为公司安全环保部经理，仅1名专职人员负责安全管理工作，未按照要求配备足够专职安全生产管理人员。企业建立了基本安全生产管理制度，但是未建立健全并落实安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制，也未建立完善全员安全生产责任制考核机制，未定期对各岗位人员安全生产责任落实情况进行考核。2026年第一季度当地应急管理部门开展开春安全生产专项执法检查，发现该企业存在以下问题：喷漆车间属于易燃易爆危险作业场所，安装的可燃气体报警装置已经损坏3个多月未更换，车间内通风除尘设施长期未维护，未正常投入运行，车间内120米电气线路未做防爆处理，该区域已经构成重大燃爆事故隐患；同时检查发现，3名新入职喷漆工未开展三级安全生产教育培训，直接上岗作业，特种作业人员赵某从事焊接作业，特种作业操作证已经过期6个月未参加复审，仍继续作业；企业未为喷漆工配备符合国家标准的防毒防尘劳动防护用品。根据以上场景，回答下列问题：1.请结合《安全生产法》，列出该企业存在的6项以上违法行为？（8分）2.针对该企业存在的上述违法行为，依据《安全生产法》，应急管理部门应当作出哪些行政处罚？（6分）3.请简述该企业主要负责人李某应当履行的法定安全生产职责？（6分）参考答案：1.该企业存在的违法行为主要包括：（1）从业人员超过100人，仅配备1名专职安全生产管理人员，未按要求设置安全生产管理机构或配备足够专职安全生产管理人员，违反《安全生产法》第二十四条规定；（2）未建立健全并落实安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制，违反《安全生产法》第四条、第二十一条规定；（3）未建立完善全员安全生产责任制考核机制，未定期开展全员安全生产责任考核，违反《安全生产法》第二十一条、第二十二条规定；（4）喷漆车间重大事故隐患长期未整改，可燃气体报警装置损坏未更换、通风设施未运行、电气线路未做防爆处理，违反《安全生产法》第四十一条规定；（5）新入职从业人员未经三级安全生产教育培训合格上岗作业，违反《安全生产法》第二十八条规定；（6）特种作业人员未取得有效特种作业操作资格证书上岗作业，违反《安全生产法》第三十条规定；（7）未为从业人员提供符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品，违反《安全生产法》第四十二条规定。2.针对上述违法行为，应急管理部门作出的行政处罚包括：（1）针对未按规定设置安全生产管理机构、配备专职安全生产管理人员，未按规定开展从业人员安全生产教育培训，特种作业人员无证上岗等行为，责令该企业限期改正，处十万元以下罚款；逾期未改正的，责令停产停业整顿，并处十万元以上二十万元以下罚款，对主要负责人李某处二万元以上五万元以下罚款；（2）针对未为从业人员提供合格劳动防护用品的行为，责令限期改正，处五万元以下罚款；逾期未改正的，处五万元以上二十万元以下罚款，对直接责任人员处一万元以上二万元以下罚款；（3）针对重大事故隐患排查治理不到位，未及时消除重大事故隐患的，责令立即排除隐患，拒不排除的，责令停产停业整顿，对生产经营单位处五万元以下罚款