2026年江山国企考试模拟题及答案详解

2026年江山国企考试模拟题及答案详解

姓名：__________考号：__________一、单选题(共10题)1.1.下列哪项不属于我国宪法规定的基本权利？()A.选举权和被选举权B.言论、出版、集会、结社、游行、示威自由C.宗教信仰自由D.监督权2.2.下列哪项不属于我国刑法规定的犯罪形态？()A.犯罪预备B.犯罪未遂C.犯罪中止D.犯罪既遂3.3.下列哪项不属于我国民法典规定的民事法律行为？()A.合同行为B.代理行为C.无因管理行为D.知识产权行为4.4.下列哪项不属于我国行政法规定的行政行为？()A.行政许可B.行政处罚C.行政强制D.行政指导5.5.下列哪项不属于我国劳动法规定的劳动争议解决方式？()A.劳动仲裁B.劳动诉讼C.劳动调解D.劳动和解6.6.下列哪项不属于我国税法规定的税收优惠措施？()A.税收减免B.税收抵免C.税收返还D.税收罚款7.7.下列哪项不属于我国环境保护法规定的环境保护制度？()A.环境影响评价制度B.环境监测制度C.环境保护许可证制度D.环境保护赔偿制度8.8.下列哪项不属于我国道路交通安全法规定的交通违法行为？()A.闯红灯B.酒后驾驶C.超速行驶D.非法停车9.9.下列哪项不属于我国消费者权益保护法规定的消费者权益？()A.安全保障权B.知情权C.人格尊严权D.依法求偿权10.10.下列哪项不属于我国教育法规定的教育制度？()A.学校教育制度B.社会教育制度C.成人教育制度D.教师资格制度二、多选题(共5题)11.1.下列哪些属于我国宪法规定的基本义务？()A.遵守宪法和法律B.维护国家利益、荣誉和安全C.保卫祖国、抵抗侵略D.依法纳税12.2.下列哪些属于我国刑法规定的犯罪构成要件？()A.犯罪主体B.犯罪主观方面C.犯罪客体D.犯罪客观方面13.3.下列哪些属于我国行政法规定的行政责任？()A.行政处罚B.行政处分C.行政强制措施D.行政赔偿14.4.下列哪些属于我国劳动法规定的劳动者的基本权利？()A.劳动就业权B.劳动报酬权C.休息休假权D.劳动安全卫生权15.5.下列哪些属于我国环境保护法规定的环境保护原则？()A.预防为主、防治结合原则B.综合治理原则C.公众参与原则D.严格责任原则三、填空题(共5题)16.1.我国的根本政治制度是人民代表大会制度，人民代表大会制度的核心是（）。17.2.我国宪法规定，公民在法律面前一律平等，这包括（）。18.3.我国刑法规定，犯罪是指（）。19.4.我国行政法规定，行政机关在行使职权时，应当遵循（）原则。20.5.我国劳动法规定，劳动者享有（）。四、判断题(共5题)21.1.我国宪法规定，一切权力属于人民。()A.正确B.错误22.2.我国刑法规定，犯罪行为必须是严重危害社会的行为。()A.正确B.错误23.3.我国行政法规定，行政机关的行政行为必须公开。()A.正确B.错误24.4.我国劳动法规定，劳动者享有终身就业保障。()A.正确B.错误25.5.我国环境保护法规定，企业必须对其污染行为承担无过错责任。()A.正确B.错误五、简单题(共5题)26.1.请简要说明我国宪法规定的人民民主专政的特点。27.2.请阐述我国刑法中的正当防卫制度及其意义。28.3.请分析我国行政法中行政强制措施的适用条件和限制。29.4.请说明我国劳动法中劳动合同的作用和意义。30.5.请探讨我国环境保护法中预防为主、防治结合原则的内涵和实施要求。

2026年江山国企考试模拟题及答案详解一、单选题(共10题)1.【答案】D【解析】监督权不属于宪法规定的基本权利，宪法规定的基本权利包括选举权和被选举权、言论、出版、集会、结社、游行、示威自由、宗教信仰自由等。2.【答案】C【解析】犯罪中止不属于我国刑法规定的犯罪形态，我国刑法规定的犯罪形态包括犯罪预备、犯罪未遂、犯罪既遂等。3.【答案】D【解析】知识产权行为不属于我国民法典规定的民事法律行为，我国民法典规定的民事法律行为包括合同行为、代理行为、无因管理行为等。4.【答案】D【解析】行政指导不属于我国行政法规定的行政行为，我国行政法规定的行政行为包括行政许可、行政处罚、行政强制等。5.【答案】D【解析】劳动和解不属于我国劳动法规定的劳动争议解决方式，我国劳动法规定的劳动争议解决方式包括劳动仲裁、劳动诉讼、劳动调解等。6.【答案】D【解析】税收罚款不属于我国税法规定的税收优惠措施，我国税法规定的税收优惠措施包括税收减免、税收抵免、税收返还等。7.【答案】C【解析】环境保护许可证制度不属于我国环境保护法规定的环境保护制度，我国环境保护法规定的环境保护制度包括环境影响评价制度、环境监测制度、环境保护赔偿制度等。8.【答案】D【解析】非法停车不属于我国道路交通安全法规定的交通违法行为，我国道路交通安全法规定的交通违法行为包括闯红灯、酒后驾驶、超速行驶等。9.【答案】C【解析】人格尊严权不属于我国消费者权益保护法规定的消费者权益，我国消费者权益保护法规定的消费者权益包括安全保障权、知情权、依法求偿权等。10.【答案】D【解析】教师资格制度不属于我国教育法规定的教育制度，我国教育法规定的教育制度包括学校教育制度、社会教育制度、成人教育制度等。二、多选题(共5题)11.【答案】ABCD【解析】根据我国宪法规定，公民的基本义务包括遵守宪法和法律、维护国家利益、荣誉和安全、保卫祖国、抵抗侵略、依法纳税等。12.【答案】ABCD【解析】我国刑法规定的犯罪构成要件包括犯罪主体、犯罪主观方面、犯罪客体、犯罪客观方面，这四个要件必须同时具备，才能构成犯罪。13.【答案】ABD【解析】我国行政法规定的行政责任包括行政处罚、行政处分、行政赔偿等，行政强制措施不属于行政责任，而是行政权力的行使方式。14.【答案】ABCD【解析】根据我国劳动法规定，劳动者的基本权利包括劳动就业权、劳动报酬权、休息休假权、劳动安全卫生权等，这些权利是保障劳动者合法权益的基础。15.【答案】ABCD【解析】我国环境保护法规定的环境保护原则包括预防为主、防治结合原则、综合治理原则、公众参与原则、严格责任原则等，这些原则是环境保护工作的基本遵循。三、填空题(共5题)16.【答案】人民代表大会【解析】人民代表大会制度是我国根本的政治制度，其核心是人民代表大会，它是国家权力机关，代表人民行使国家权力。17.【答案】平等地享有权利、平等地履行义务、平等地适用法律【解析】根据我国宪法规定，公民在法律面前一律平等，这包括平等地享有权利、平等地履行义务、平等地适用法律，保障了公民的合法权益。18.【答案】危害社会、触犯刑法并依法应受刑罚处罚的行为【解析】我国刑法规定，犯罪是指危害社会、触犯刑法并依法应受刑罚处罚的行为，这是刑法对犯罪行为的定义。19.【答案】法定职责必须为、法无授权不可为【解析】我国行政法规定，行政机关在行使职权时，应当遵循法定职责必须为、法无授权不可为的原则，以确保行政行为的合法性和合理性。20.【答案】休息休假权【解析】根据我国劳动法规定，劳动者享有休息休假权，这是劳动者的一项基本权利，旨在保障劳动者的身心健康和工作效率。四、判断题(共5题)21.【答案】正确【解析】根据我国宪法规定，一切权力属于人民，这是我国政治制度的基础，体现了人民民主专政的国家性质。22.【答案】正确【解析】我国刑法规定，犯罪行为必须是严重危害社会的行为，这是犯罪行为的本质特征，也是刑法打击犯罪的前提。23.【答案】正确【解析】我国行政法规定，行政机关的行政行为必须公开，这是提高行政透明度、保障公民知情权的法律要求。24.【答案】错误【解析】我国劳动法规定，劳动者享有合法权益保障，但并没有规定劳动者享有终身就业保障，就业保障应当根据实际情况和市场需求来确定。25.【答案】正确【解析】我国环境保护法规定，企业必须对其污染行为承担无过错责任，这是对企业污染环境行为的一种严格责任制度。五、简答题(共5题)26.【答案】我国宪法规定的人民民主专政具有以下特点：一是人民是国家的主人，一切权力属于人民；二是实行人民代表大会制度，保障人民通过选举和代表行使国家权力；三是坚持中国共产党的领导，确保国家的政治稳定和社会主义发展方向；四是坚持人民民主专政，保障人民享有广泛的民主权利，同时维护国家安全和社会秩序。【解析】这一回答涵盖了人民民主专政的几个核心特点，即人民当家作主、党的领导、人民代表大会制度以及维护国家安全和社会秩序。27.【答案】我国刑法中的正当防卫制度是指公民为了保护国家、公共利益、本人或者他人的人身、财产权利免受正在进行的不法侵害，而采取的制止不法侵害的行为。正当防卫制度的意义在于：一是鼓励公民勇敢同违法犯罪行为作斗争；二是保障公民的合法权益不受侵犯；三是维护社会治安秩序，促进社会和谐。【解析】回答详细说明了正当防卫制度的概念、目的和意义，强调了其对于鼓励公民见义勇为和保障公民权利的作用。28.【答案】我国行政法中行政强制措施的适用条件包括：一是存在行政违法行为；二是为了维护国家利益、公共利益或者公民的合法权益；三是采取强制措施是必要的。行政强制措施的适用限制包括：一是不超过必要的限度；二是不损害当事人的合法权益；三是依法进行，不得滥用。【解析】回答详细阐述了行政强制措施的适用条件和限制，强调了合法性、必要性、合理性和程序正义等原则。29.【答案】我国劳动法中的劳动合同是劳动者与用人单位建立劳动关系、明确双方权利义务的协议。劳动合同的作用和意义包括：一是确立劳动关系，保障劳动者和用人单位的合法权益；二是明确双方的权利义务，避免劳动争议；三是规范劳动关系，维护社会和谐稳定。【解析】回答阐述了劳动合同的定义、作用