2026年会计专业技术资格考试初级经济法基础押题试卷

2026年会计专业技术资格考试初级经济法基础押题试卷考试时间：______分钟总分：______分姓名：______一、单项选择题（下列每小题只有一个正确答案，将正确答案的字母选项填入题干括号内）1.会计法律制度体系的核心是（）。2.根据我国《会计法》的规定，下列各项中，不属于会计档案的是（）。3.单位负责人对本单位的会计工作和会计资料的真实性、完整性负责，这是《会计法》规定的（）原则的要求。4.下列关于银行结算账户的表述中，正确的是（）。5.现金支票适用于（）。6.汇票上必须记载确定汇票种类的事项，这是指（）。7.持票人超过付款期限提示付款的汇票，持票人丧失对其前手的追索权，该规定体现的票据法律制度原则是（）。8.单位卡账户的资金来源是（）。9.网上支付业务需要通过（）进行管理。10.增值税纳税人分为一般纳税人和小规模纳税人，划分标准主要是依据（）。11.小规模纳税人适用的增值税征收率为（）。12.根据增值税法律制度的规定，下列货物中，属于视同销售行为的是（）。13.增值税一般纳税人购进用于集体福利或个人消费的货物，其进项税额（）。14.企业所得税的基本税率是（）。15.个人所得税的应纳税所得额中，不包括（）。16.个体工商户的生产经营所得，适用（）税率。17.劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过（）个月。18.用人单位延长劳动合同期限的，不得再次约定试用期。这是《劳动合同法》规定的（）。19.劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿时，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过（）年。20.社会保险费由（）共同缴纳。21.根据社会保险法律制度的规定，下列社会保险中，由用人单位和职工共同缴纳的是（）。22.劳动争议申请仲裁的时效期间为（）。23.用人单位违反《劳动合同法》规定解除或终止劳动合同，应当依照《劳动合同法》规定的经济补偿标准的（）向劳动者支付赔偿金。24.根据《公司法》的规定，设立有限责任公司，应当由股东共同制定公司章程。公司章程应当载明的事项不包括（）。25.国有独资公司不设股东会，由（）行使股东会职权。二、多项选择题（下列每小题有两个或两个以上正确答案，将正确答案的字母选项填入题干括号内，多选、少选、错选、漏选均不得分）26.下列各项中，属于会计法律制度的是（）。27.会计机构负责人、会计主管人员的直系亲属不得在本单位会计机构中担任（）。28.支付结算法律制度中的“支付”包括（）。29.票据丧失后，持票人可以采取的补救措施包括（）。30.增值税的纳税人销售应税服务、无形资产或者不动产，按照销售额和（）计算缴纳增值税。31.企业所得税的税前扣除项目包括（）。32.个人所得税的专项附加扣除项目包括（）。33.劳动合同必备条款包括（）。34.用人单位在劳动者劳动合同期满后继续使用劳动者的，应当（）。35.社会保险制度的功能包括（）。36.劳动争议的处理程序包括（）。37.根据《公司法》的规定，有限责任公司的股东可以（）。38.国有独资公司董事会的成员中，应当有（）。39.下列关于国有资产管理体制的表述中，正确的有（）。40.会计职业道德的基本规范包括（）。三、判断题（请判断下列表述是否正确，正确的填“√”，错误的填“×”）41.任何单位和个人都可以随意设置会计账簿。（×）42.伪造、变造会计凭证、会计账簿，情节严重的，可能构成犯罪。（√）43.单位卡账户可以用于办理转账结算和现金存取，但不得透支。（√）44.票据上的记载事项必须符合法定形式，否则票据无效。（√）45.汇票未按照规定记载付款日期的，为见票即付。（√）46.银行本票适用于各种金额的转账结算和现金支取。（√）47.小规模纳税人销售货物或者提供应税劳务、服务，实行简易计税方法计征增值税。（√）48.增值税一般纳税人发生的增值税应纳税额不足抵扣抵扣税额的，其不足抵扣的部分，可以结转下期继续抵扣。（√）49.企业所得税的纳税人是指在中国境内设立的企业，不包括依照外国法律成立但实际管理机构在中国的企业。（×）50.个人所得税的税率包括比例税率和累进税率两种。（√）51.劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月。（√）52.用人单位未及时足额支付劳动报酬的，劳动者可以解除劳动合同，且无需提前通知用人单位。（√）53.劳动者跨统筹地区就业的，其社会保险关系随本人转移，缴费年限累计计算。（√）54.社会保险基金专款专用，不得挪作他用。（√）55.劳动争议申请仲裁后，当事人可以自行和解。达成和解协议的，可以请求仲裁庭根据和解协议作出裁决书。（√）56.劳动争议仲裁裁决书自作出之日起发生法律效力。（×）57.股东会或股东大会是有限责任公司的权力机构。（√）58.公司董事、监事、高级管理人员应当遵守法律、行政法规和公司章程，对公司负有忠实义务和勤勉义务。（√）59.国有独资公司的董事长、副董事长由国有资产监督管理机构从董事会成员中指定。（√）60.会计人员应当遵守职业道德，对提供的会计信息质量负责。（√）四、简答题61.简述设立登记、变更登记、注销登记的概念及其适用情形。62.简述支票的办理要求。63.简述增值税小规模纳税人的认定标准及其增值税征收率。64.简述个人所得税居民个人和非居民个人的划分标准。65.简述劳动合同的解除和终止的区别。五、综合应用题66.甲公司为增值税一般纳税人，2025年8月发生以下业务：(1)购进原材料一批，取得增值税专用发票，注明价款100万元，税额13万元，货物已验收入库。(2)销售商品一批，开具增值税专用发票，注明价款200万元，税额26万元，货物已发出。(3)将自产的产品对外捐赠，成本价为50万元，无同类产品市场价格。(4)支付本期进口设备关税10万元，增值税16万元。(5)支付本期接受咨询服务费10万元，取得增值税专用发票，注明税额1万元。(6)支付本期职工工资200万元，已代扣代缴个人所得税20万元，款项已发放。(7)支付本期厂房租金50万元，取得增值税专用发票，注明税额3万元。假设甲公司期初留抵税额为0，请计算甲公司2025年8月应缴纳的增值税额。67.张某与某用人单位签订了一份为期三年的劳动合同，合同期满后，用人单位决定不再续签劳动合同。劳动合同履行期间，用人单位未与张某办理社会保险登记。请根据《劳动合同法》和《社会保险法》的相关规定，分析：(1)用人单位不再续签劳动合同，应当依法向张某支付经济补偿金吗？说明理由。(2)用人单位未为张某办理社会保险登记，承担什么法律责任？(3)张某可以主张哪些社会保险待遇？试卷答案一、单项选择题1.C2.B3.A4.C5.B6.B7.A8.B9.A10.C11.B12.B13.B14.B15.D16.B17.B18.B19.C20.B21.C22.B23.C24.D25.B二、多项选择题26.ABD27.ABC28.ABCD29.ABC30.ABD31.ABCD32.ABCD33.ABCD34.ABCD35.ABCD36.ABCD37.ABCD38.ABCD39.ABCD40.ABCD三、判断题41.X42.√43.√44.√45.√46.√47.√48.√49.X50.√51.√52.√53.√54.√55.√56.X57.√58.√59.√60.√四、简答题61.设立登记是指设立单位依照法律、行政法规的规定，向登记机关申请办理登记，领取批准证书或营业执照，取得法人资格或经营资格的活动。适用于新设立的企业、事业单位、社会团体等。变更登记是指单位改变登记事项，向登记机关办理变更登记的活动。适用于单位名称、住所、法定代表人、注册资本、经营范围等登记事项发生变化的情形。注销登记是指单位解散、破产或因其他原因终止，向登记机关申请办理注销登记，终止其法人资格或经营资格的活动。适用于依法应当终止的单位。62.支票的办理要求：（1）支票必须记载“支票”字样；（2）无条件支付的委托；（3）确定的金额；（4）付款人名称；（5）出票日期；（6）出票人签章。支票上未记载前款规定事项之一的，支票无效。支票的金额、收款人名称可以由出票人授权补记。支票的出票人必须按照支票上的记载事项支付票款。支票限于见票即付。支票的提示付款期限自出票日起10日。支票限于在见票时支付。出票人不得签发与其预留签章不符的支票。出票人不得签发空头支票。禁止签发无理支票。63.增值税小规模纳税人的认定标准：（1）从事货物生产或者提供应税服务的纳税人，年应征增值税销售额（以下简称年应税销售额）未超过500万元的；（2）除上述规定以外的其他纳税人，年应税销售额未超过500万元的。年应税销售额超过规定标准的纳税人，除国家税务总局另有规定外，应当登记为一般纳税人。小规模纳税人的增值税征收率：目前一般为3%。64.个人所得税居民个人是指在中国境内有住所，或者无住所而一个纳税年度内在中国境内居住累计满183天的个人。非居民个人是指在中国境内无住所又不居住，或者无住所而一个纳税年度内在中国境内居住累计不满183天的个人。65.劳动合同的解除是指劳动合同订立后，尚未履行或未履行完毕，由于出现法定或约定情形，由用人单位或劳动者一方依法或依据合同约定终止劳动合同的法律行为。劳动合同的终止是指劳动合同期满或者法律规定的其他情形出现，劳动合同自然失效的法律行为。两者的区别在于：解除是提前终止，可能基于过错或非过错原因，并可能涉及经济补偿；终止是合同自然到期，通常基于无过错原因，除特定情况外一般不涉及经济补偿。五、综合应用题66.计算过程：(1)销项税额=200×13%=26(万元)(2)视同销售应纳销项税额=50×13%=6.5(万元)(3)进项税额=13+16+1=30(万元)(4)应纳增值税=销项税额+视同销售应纳销项税额-进项税额应纳增值税=26+6.5-30=2.5(万元)甲公司2025年8月应缴纳的增值税额为2.5万元。67.(1)应当支付经济补偿金。根据《劳动合同法》规定，劳动合同期满终止劳动合同的，如果用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的除外，用人单位应当向劳动者支付经济补偿金。在本案中，用人单位决定不再