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文档简介

2026公安记过试题及答案一、单项选择题(每题2分,共40分)1.根据《中华人民共和国公职人员政务处分法》,记过的处分期间为()。A.六个月B.十二个月C.十八个月D.二十四个月2.受记过处分的公务员,在处分期间不得()。A.参加培训B.晋升工资档次C.参加年度考核D.接受业务指导3.对公务员作出记过处分决定后,处分自()起生效。A.调查结束之日B.会议讨论之日C.处分决定作出之日D.送达本人之日4.下列哪项属于可以从轻或者减轻处分的情形?()A.串供B.主动交代本人应当受到处分的问题C.阻止他人检举D.伪造证据5.受记过处分的民警,在处分期间年度考核应当()。A.确定为基本称职B.确定为不称职C.只写评语,不定等次D.暂缓考核6.关于处分解除,下列说法正确的是()。A.处分期满自动解除,无需办理手续B.处分期满由处分决定机关解除并书面通知本人C.受处分人在处分期间不得提出解除申请D.处分期间未满也可以提前解除7.下列不属于公务员处分种类的是()。A.警告B.记过C.降职D.撤职8.某民警在办理刑事案件中,违反规定使用武器造成犯罪嫌疑人受伤,情节较重,依据《公安机关人民警察纪律条令》,可给予()。A.警告B.记过或者记大过C.降级或者撤职D.开除9.公安机关人民警察吸食、注射毒品的,应当给予()。A.记大过B.降级C.撤职D.开除10.对记过处分决定不服,下列救济途径正确的是()。A.只能申请行政复议B.只能提起行政诉讼C.可以申请复核、提出申诉D.只能向同级纪委举报11.记过处分期届满,受处分人在处分期间有悔改表现,没有再发生违纪违法行为的,应当()。A.继续延长处分期B.取消原处分决定C.由处分决定机关解除处分D.降低一个处分档次12.关于记过与记大过的区别,下列说法正确的是()。A.两者处分期间相同B.记过期间为十二个月,记大过期间为十八个月C.记过期间为十八个月,记大过期间为二十四个月D.都属于行政免职措施13.公安机关人民警察违规办理取保候审,徇私枉法,情节严重的,可给予()。A.记过B.记大过C.降级D.开除14.受记过处分的公安民警,处分期内不得()。A.参加党组织生活B.领取工资C.晋升职务和职级D.申请行政复议15.下列哪项不属于从重处分的情形?()A.串供B.主动上缴违纪所得C.阻止他人揭发检举D.包庇同案人员16.政务处分决定书中,应当载明的下列事项中,错误的是()。A.被处分人的身份信息B.违纪违法事实C.组织领导个人意见D.不服决定的申诉途径17.民警甲因醉酒驾驶机动车被给予记过处分,该处分对甲工资待遇的影响是()。A.停发工资B.降低工资档次C.在处分期内不得晋升工资档次D.扣发部分工资18.公务员受记过处分期间,其职务、职级和级别晋升受到限制,但可以()。A.晋升职务B.晋升职级C.晋升级别D.参加年度考核19.公安机关人民警察对造成违纪后果的,同时涉嫌职务违法或者职务犯罪的,应当()。A.只给予政务处分B.以政务处分代替刑事责任C.由监察机关依法给予政务处分,涉嫌犯罪的依法移送司法机关D.免予处理20.根据规定,处分的解除()原处分的效力。A.否定B.撤销C.不撤销D.宣告无效二、多项选择题(每题2分,共20分)1.下列属于公务员处分种类的有()。A.警告B.记过C.降级D.开除2.受记过处分期间,公务员不得进行的事项包括()。A.晋升职务B.晋升职级C.晋升级别D.晋升工资档次3.下列属于可以从轻或者减轻处分的情形有()。A.主动交代本人应当受到处分的问题B.配合调查,如实说明本人违纪违法事实C.检举他人违纪违法行为,经查证属实D.主动挽回损失、消除不良影响4.下列属于应当从重处分的情形有()。A.串供或者伪造、销毁、转移、隐匿证据B.阻止他人检举、提供证据C.包庇同案人员D.在共同违纪违法行为中起主要作用5.关于处分期间的表述,正确的有()。A.警告处分期间为六个月B.记过处分期间为十二个月C.记大过处分期间为十八个月D.撤职处分期间为二十四个月6.受处分的公务员对处分决定不服的,可以()。A.申请复核B.提出申诉C.向监察机关申请复审复核D.直接提起行政诉讼7.处分解除应当具备的条件有()。A.处分期满B.受处分期间有悔改表现C.没有再发生违纪违法行为D.经本人书面申请8.关于公安民警受记过处分的后果,下列说法正确的有()。A.处分期间为十二个月B.不得晋升工资档次C.年度考核只写评语,不定等次D.处分期满解除后晋升不再受原处分影响9.关于处分解除的表述,正确的有()。A.解除处分由处分决定机关作出B.解除处分后晋升职务、职级、级别和工资档次不再受原处分影响C.解除处分等于撤销原处分决定D.解除处分应书面通知本人10.公安民警违纪违法行为涉嫌犯罪的,应当()。A.依法给予政务处分B.以政务处分代替刑事处罚C.将涉嫌犯罪问题移送司法机关D.可以不移送三、判断题(每题1分,共10分)1.记过处分期间为十二个月。2.受记过处分的公务员,在处分期间可以晋升工资档次。3.处分决定自送达被处分人之日起生效。4.公务员受记过处分期间,年度考核只写评语,不定等次。5.主动交代本人应当受到处分的问题,可以从轻或者减轻处分。6.处分期满后,记过处分自动解除,无需任何手续。7.对记过处分决定不服,只能先申请复核,对复核结果不服才能提出申诉。8.公安机关人民警察吸食、注射毒品的,应当给予开除处分。9.公务员处分种类包括警告、记过、记大过、降级、撤职、开除。10.受记过处分的公安民警在处分期间被免去领导职务的,可以不受处分影响晋升职级。四、简答题(每题5分,共10分)1.简述公务员受记过处分期间受到的主要影响。2.简述可以从轻或者减轻处分的情形。五、案例分析题(每题10分,共20分)1.民警甲在办理一起治安案件时,因当事人乙不配合,甲对乙实施体罚致其轻微伤,并违规使用手铐约束超过法定时限。事后甲主动向所在单位如实报告,并积极赔偿乙损失,取得乙的谅解。问题:(1)甲的行为违反哪些纪律?可能受到什么处分?(2)本案中可以从轻处分的情节有哪些?2.某派出所副所长乙负责枪支管理,却私自将公务用枪借给朋友丙把玩,未造成实际危害后果。调查期间,乙串通丙统一口径,妨碍组织调查,后被查实。问题:(1)乙的行为应给予何种处分?依据是什么?(2)乙在调查期间串供的行为,对处分有何影响?参考答案与解析一、单项选择题1.答案:B解析:政务处分法规定,警告为六个月,记过为十二个月,记大过为十八个月,降级、撤职为二十四个月。2.答案:B解析:受记过处分期间,不得晋升职务、职级和级别,不得晋升工资档次;年度考核可以参加,但只写评语、不定等次。3.答案:C解析:处分决定自作出之日起生效,处分期间从处分决定生效之日起计算。4.答案:B解析:主动交代本人应当受到处分的问题,是法定的从轻或者减轻处分情节;串供、阻止他人检举、伪造证据均属于从重处分情节。5.答案:C6.答案:B解析:处分期满后,应由处分决定机关办理解除手续并书面通知本人,不是自动解除。7.答案:C解析:降职属于组织处理措施,不属于处分种类。处分种类为警告、记过、记大过、降级、撤职、开除。8.答案:C解析:违法使用警械、武器,情节较重的,给予降级或者撤职处分;情节严重的,给予开除处分。9.答案:D解析:吸食、注射毒品属于严重违纪行为,应当给予开除处分。10.答案:C解析:公务员对处分决定不服,可以申请复核、提出申诉,也可以直接向上一级机关提出申诉。11.答案:C解析:处分期满并符合解除条件的,由处分决定机关解除处分并书面通知本人。12.答案:B解析:记过期间为十二个月,记大过期间为十八个月。13.答案:D解析:徇私枉法、情节严重的行为,属于严重违纪,应当给予开除处分。14.答案:C解析:受记过处分期间不得晋升职务、职级和级别。15.答案:B解析:主动上缴或者退赔违纪违法所得,属于可以从轻或者减轻处分的情节。16.答案:C解析:处分决定书应当载明违纪违法事实、处分种类和依据、申诉途径等,不应载明领导的个人意见。17.答案:C解析:受记过处分期间不得晋升工资档次,但工资照常发放。18.答案:D解析:受记过处分期间,年度考核可以参加,但只写评语、不定等次。19.答案:C解析:对涉嫌职务违法或者职务犯罪的,应当依法给予政务处分,并将涉嫌犯罪问题移送司法机关,不得以政务处分代替刑事处罚。20.答案:C解析:解除处分不是撤销原处分,原处分决定依然有效,只是解除后晋升不再受原处分影响。二、多项选择题1.答案:ABCD解析:公务员处分种类为警告、记过、记大过、降级、撤职、开除六种。2.答案:ABCD解析:根据公务员法相关规定,受记过处分期间,不得晋升职务、职级和级别,不得晋升工资档次。3.答案:ABCD解析:上述情形均属于可以从轻或者减轻处分的情节。4.答案:ABCD解析:上述情形均属于应当从重给予处分的情节。5.答案:ABCD解析:警告六个月,记过十二个月,记大过十八个月,降级、撤职二十四个月。6.答案:ABC解析:公务员处分属于内部人事处理,不属于行政诉讼受案范围,因此D项错误。7.答案:ABC解析:解除处分不需要本人书面申请,处分期满并符合条件的,处分决定机关应当主动办理。8.答案:ABCD解析:记过期间为十二个月;受记过处分期间不得晋升工资档次;年度考核只写评语、不定等次;解除处分后晋升职务、职级、级别和工资档次不再受原处分影响。9.答案:ABD解析:解除处分不等于撤销原处分,原处分决定仍然有效,因此C项错误。10.答案:AC解析:涉嫌犯罪的,应当依法给予政务处分,并移送司法机关,不能以政务处分代替刑事处罚。三、判断题1.答案:正确2.答案:错误解析:受记过处分期间不得晋升工资档次。3.答案:错误解析:处分决定自作出之日起生效。4.答案:正确5.答案:正确6.答案:错误解析:处分期满后应由处分决定机关办理解除手续并书面通知本人,不是自动解除。7.答案:错误解析:对处分决定不服,可以申请复核、提出申诉,也可以不经复核直接提出申诉。8.答案:正确9.答案:正确10.答案:错误解析:免去领导职务不影响处分限制,受记过处分期间仍不得晋升职级。四、简答题1.答案:(1)处分期间为十二个月;(2)不得晋升职务、职级和级别;(3)不得晋升工资档次;(4)年度考核只写评语,不定等次;(5)处分期内按规定限制评先评优。解析:围绕公务员法关于记过处分期间的限制与年度考核规定作答即可。2.答案:(1)主动交代本人应当受到处分的问题;(2)配合调查,如实说明本人违纪违法事实;(3)检举他人违纪违法行为,经查证属实;(4)主动采取措施挽回损失、消除不良影响,或者有效阻止危害结果发生;(5)主动上交或者退赔违纪违法所得。解析:答出其中任意四点即可得满分。五、案例分析题答案:(1)甲体罚违法犯罪嫌疑人致轻微伤,属于违反办案纪律,可给予记过或者记大过处分;违规使用警械,情节较重,可给予降级或者撤职处分。综合考量,可能给予记大过或者降级处分。(2)从轻情节:甲主动向所在单位报告并如实说明,可认定为主动交代;积极赔偿并取得被害人谅解,属于主动采取措施消除不良影响,可以从轻或者减轻处分。解析:甲的行为分别触犯体罚虐待违法犯罪嫌疑人、违规使用警械两项违纪。体罚情节一般可给予记过或记大过;违规使用警械致人轻微伤,情节较重,可给予降级或撤职。但甲具有主动交代、积极赔偿并取得谅解等从轻减轻情节,最终给予记大过或降级处分较为适当。答案:(1)乙作为公安机关人民警察,违

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