2026矿山企业安全管理制度（上墙版）

安全生产责任制度一、建立健全全员安全生产责任制，明确企业负责人、矿长、分管负责人、区队负责人、班组长和岗位员工安全职责。二、企业主要负责人对本单位安全生产工作全面负责，定期研究部署矿山安全生产重点工作。三、矿长对矿山现场安全管理负第一责任，组织落实各项安全制度、技术措施和风险防控要求。四、分管负责人应按照分工抓好采掘、机电、通风、运输、尾矿库和外包施工等专业安全管理。五、区队负责人和班组长必须做好班前会、安全交底、现场检查和作业过程管控工作。六、岗位员工必须严格执行安全操作规程，做到不违章指挥、不违章作业、不违反劳动纪律。七、专职安全管理人员负责日常巡查、隐患督办、教育培训和现场安全监督工作。八、安全生产责任落实情况必须纳入绩效考核，与奖惩兑现、评优评先和岗位任用直接挂钩。九、定期对安全生产责任制执行情况进行检查评估，持续完善责任体系和履职机制。安全教育培训制度一、新入矿人员必须接受公司级、矿级和班组级三级安全教育培训，考试合格后方可上岗。二、转岗、复岗以及采用新工艺、新设备、新材料前，必须重新进行针对性安全教育培训。三、爆破、电工、提升、通风、排水和其他特种作业人员必须持有效资格证书上岗作业。四、矿山企业应定期组织顶板管理、通风防尘、防火防治水、提升运输和事故案例警示教育。五、班前会必须结合当班采掘计划和作业地点开展安全提醒，明确危险源和防控措施。六、井下作业人员必须熟悉避灾路线、自救器使用方法和紧急撤人程序。七、外包施工、检维修和专项工程人员入场前必须接受矿山统一安全教育和现场交底。八、安全培训必须建立台账，如实记录培训对象、内容、时间、考核结果和影像资料。九、未经培训、考核不合格或证件失效人员，一律不得安排从事相关岗位作业。隐患排查治理制度一、建立日常巡查、专业检查、专项检查、季节性检查和节假日前检查相结合的隐患排查机制。二、重点对采掘工作面、通风系统、提升运输系统、机电设备、排水系统、尾矿库和边坡开展隐患排查。三、发现一般事故隐患必须立即整改，不能立即整改的应明确责任人、措施、时限和管控要求。四、发现重大事故隐患必须立即停止相关作业，采取撤人、停机、封闭、警戒等措施并按规定上报。五、隐患治理必须实行台账管理，做到发现、登记、交办、整改、复查和销号闭环。六、涉及外包队伍和交叉作业区域的隐患，必须纳入统一调度、统一督办和统一复查管理。七、对反复出现的隐患问题应深入分析原因，组织专项整治并严格责任追究。八、恶劣天气、汛期、停复产和系统调整期间的隐患应作为重点内容动态管控。九、定期汇总分析隐患排查治理情况，持续完善矿山安全风险分级管控措施。爆破作业管理制度一、爆破作业必须严格执行爆破设计、审批、交底和警戒撤人制度。二、爆破器材的领取、运输、保管、发放和退库必须实行专人、专账、专库管理。三、爆破作业人员必须持证上岗，严禁无证、酒后、疲劳和违章从事爆破作业。四、装药、连线、起爆和爆后检查必须按照规程操作，严禁擅自改变爆破参数和程序。五、爆破前必须设置警戒线、清点人员、撤离无关人员，并确认警戒到位后方可起爆。六、井下爆破必须严格落实通风、瓦斯和有毒有害气体检查要求，确认符合条件后方可作业。七、爆破后必须按规定等待、检查、处理残爆和盲炮，未处理完毕前严禁恢复其他作业。八、爆破作业现场必须配备必要的通讯、照明和警示设施，确保指令清晰、联络畅通。九、未经批准擅自爆破、警戒不到位或盲炮处理不规范的行为，一律停止作业并严肃处理。通风防尘制度一、矿山必须建立稳定可靠的通风系统，确保井下各作业地点风量、风速和风流方向符合要求。二、主通风机、局部通风机和风门、风筒、密闭等设施必须保持完好有效，严禁随意停开和破坏。三、采掘工作面、转载点、破碎点和装卸点必须落实喷雾降尘、湿式作业和除尘措施。四、通风管理人员必须定期检查风量、瓦斯、氧气、一氧化碳和粉尘浓度，并做好记录。五、发现风流异常、通风设施损坏、粉尘超限或有毒有害气体异常时，必须立即停工撤人并处理。六、井下作业区域必须保持风路畅通，严禁堆放材料设备堵塞通风断面和避灾通道。七、涉及高温、高尘和有毒有害环境的岗位，必须落实个体防护和职业健康防护措施。八、主通风系统调整、停风停电和恢复通风前，必须制定专项措施并履行审批程序。九、定期分析通风防尘运行情况，持续改进通风系统管理和粉尘治理效果。提升运输制度一、提升系统、运输线路、信号装置、挡车设施和连接装置必须符合安全要求并保持完好有效。二、提升机司机、信号工、把钩工、车辆驾驶员和运输岗位人员必须持证上岗并严格执行岗位规程。三、提升运输前必须检查钢丝绳、制动系统、连接装置、轨道道岔和安全保护装置状态。四、人员提升和物料提升必须分开管理，严禁超员、超载、超速和违章混装混运。五、斜井、竖井和运输巷道必须设置可靠的防跑车、防坠罐、防追尾和警示设施。六、运输线路沿线必须保持畅通整洁，严禁人员在运行车辆前后方停留、跨越或抢行。七、井下车辆会车、倒车、装卸和转载作业必须统一指挥，严格执行信号联系制度。八、发现跑偏、掉道、制动失灵、信号异常或钢丝绳损伤时，必须立即停止运行并组织处理。九、提升运输设备必须按计划检修保养，相关检查、试验和更换记录应完整可追溯。机电设备管理制度一、主提升、主排水、供电系统、压风系统、破碎设备和井下机电设备必须建立完整台账和责任清单。二、机电设备安装、调试、运行、检修和拆除必须按规程和技术措施执行，严禁无措施作业。三、供电系统必须落实停送电、验电、放电和挂牌闭锁制度，严禁带电检修和违章送电。四、各类机电设备的保护装置、接地装置、报警装置和联锁装置必须齐全有效。五、设备运行岗位必须严格执行巡检、交接班和运行记录制度，发现异常应及时处置。六、机电硐室、配电室、泵房和压风机房必须保持整洁、通风良好并配备消防器材。七、电缆敷设、设备接线和移动用电设备管理必须符合规范要求，防止漏电、短路和失爆。八、设备检修后必须按规定进行试运转和验收，未经验收合格不得投入运行。九、机电设备管理应做到有人管、有人查、有人修、有人复核，确保系统安全稳定运行。防治水管理制度一、矿山必须坚持预测预报、有疑必探、先探后掘、先治后采的防治水原则。二、采掘活动前必须查清水文地质条件、老空积水、断层裂隙和周边水体分布情况。三、接近含水层、积水区、老空区和断层破碎带时，必须编制专项措施并严格执行探放水制度。四、排水系统、水泵、水仓、管路和供电保障必须满足排水能力要求并保持完好可靠。五、雨季和汛期必须加强地表巡查、边坡观察和井口防洪排涝管理，落实值班值守制度。六、发现突水征兆、涌水异常、水位突变或排水系统故障时，必须立即停工撤人并报告处理。七、井下作业人员必须熟悉透水预兆、撤离路线和避灾要求，严禁盲目冒险处置。八、防治水相关预测、探查、放水、排水和巡查资料必须及时整理归档并动态更新。九、定期组织开展防治水专项检查和应急演练，持续提升矿山防洪和防突水能力。尾矿库管理制度一、尾矿库必须按照设计、审批和运行要求实施全过程安全管理，严禁超设计能力运行。二、坝体、排洪设施、排渗设施、回水系统和监测设施必须保持完好有效并定期检查维护。三、尾矿排放、筑坝、库水位控制和干滩长度管理必须严格执行技术标准和调度指令。四、汛期、强降雨、大风和极端天气期间必须加强值守巡查，及时掌握坝体和库区变化情况。五、发现渗漏、裂缝、位移、沉降、漫顶风险和排洪不畅等异常时，必须立即采取应急措施并报告。六、尾矿库周边警戒、道路通行和作业管理必须严格控制，严禁无关人员擅自进入危险区域。七、尾矿库监测数据必须及时采集、分析和报送，发现异常趋势应立即组织会商处置。八、停用、闭库和复垦等工作必须按规定编制方案并履行审批程序，不得擅自处置。九、尾矿库安全管理资料必须完整归档，确保运行、监测、巡查和维护记录真实可追溯。外包施工管理制度一、对外包采掘、剥离、运输、尾矿、安装检修和专项工程单位实行统一准入、统一教育、统一检查和统一考核管理。二、外包单位进场前必须审查资质资格、人员持证情况、安全管理能力和保险保障情况。三、企业与外包单位必须签订安全生产管理协议，明确双方安全责任、管理边界和违约处理要求。四、外包作业人员进场前必须接受矿山统一安全教育、井下风险告知和现场交底。五、外包单位必须服从矿山统一调度和安全管理，严格执行现场各项安全制度和技术措施。六、涉及爆破、通风、防治水、危岩处理和大型设备作业的外包工程，必须纳入统一审批和现场协调管理。七、矿山管理部门应定期对外包单位开展安全检查，发现问题应立即整改并跟踪复查。八、外包单位不得违法分包、转包，不得擅自改变施工方案和扩大作业范围。九、对多次违章、管理混乱或拒不整改的外包单位，应按合同和制度严肃处理直至清退出场。应急管理制度一、结合矿山特点建立坍塌、冒顶片帮、透水、火灾、中毒窒息、跑车和尾矿库险情等应急处置机制。二、矿山必须明确应急组织机构、岗位分工、联络方式、处置程序和物资保障要求。三、井下重点岗位人员必须熟悉事故报告流程、撤离路线、自救互救方法和避灾设施位置。四、应急物资、救援器材、照明设备、通讯装备、自救器和防护用品必须按要求配备并定期检查。五、发生事故险情时应第一时间报告、先期处置、控制现场并优先保障人员生命安全。六、涉及井下突发事件时必须立即停止相关作业、组织撤人、清点人数并保持通讯畅通。七、事故处置过程中严禁盲目施救和擅自破坏现场，防止次生事故和事故扩大。八、矿山应按计划组织专项应急演练和综合演练，持续提升现场应急响应和协同处置能力。九、应急处置结束后应及时总结评估，修订完善预案和防控措施，形成闭环改进。事故报告处理制度一、发生生产安全事故、未遂事故和重大险情时，现场人员必须立即报告并采取先期处置措施。二、事故发生后应优先组织抢救受伤人员，防止事故扩大和次生灾害进一步发生。三、事故现场必须采取必要保护措施，未经批准不得擅自移动、破坏和隐瞒相关证据。四、事故信息报告必须真实、及时、准确，不得迟报、漏报、谎报和瞒报。五、企业