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文档简介
试卷一一、选择题1.以下()学习、生活习惯是大学生应该培养的。A.小a平时很少学习,考试前拼命熬夜B.小b晚睡晚起,据说每月可以省几十块的早饭钱C.小c忙于学习,几乎不去运动健身D.小d每月都制订生活开销计划2.除了从课堂上获得老师传授的知识外,我们还能通过()来得到学习资源,丰富扩展我们的知识面。A.与同学、朋友进行交流和讨论B.聆听校园内精彩的大师讲座C.利用图书馆或网络D.以上都可以3.学校里的很多社团都经常处于“缺钱缺资源”的困境,很多同学满怀希望而来,却最终伤心失望而去。你认为避免这种尴尬,社团中成员最好的做法是()。A.选择那些会费充足,有能力组织大型活动的社团B.要求社团更换领导成员C.与社团“共患难”,在挫折失败中寻找成功之路D.以上说法都不对4.大学时期,心理发展正在逐步走向成熟。心理状态如何,可以用心理健康的标准来衡量。以下不属于衡量标准的是()。A.情绪健康B.自我评价正确C.学习成绩优秀D.人际关系和谐5.良好的习惯可以提高人们生活与工作的品质,不良的习惯则具有相反的作用,会影响工作、学习和生活。当代大学生,应怎样培养自己的良好习惯,以下说法中正确的是()。A.提高文化素养,全面认识自我和他人关系,自觉进行自我控制、自我完善B.强化意志力量,培养意志独立的良好品质C.强化实践锻炼,开阔视野,丰富经验,提高自己的适应能力D.以上都对6.职业生涯规划第一步是()。A.自我分析B.确立目标C.可行性分析D.设计方案7.关于大学生涯规划,下列表述错误的是()。A.大学生涯规划是职业生涯规划的基础。B.大学生涯规划是帮助大学生科学经营大学生活。C.大学生涯规划可以帮助大学生管理时间和精力,合理安排大学学习与生活。D.大学生涯规划是从生涯规划中阶段化而来的,为职业生涯规划做准备。8.在做生涯抉择时,有些人以自己此时此刻的感受或情绪反应,做出直接的决定。这一类型的人能为自己的抉择负责,但常跌破旁人的眼镜。他们的决定是自发性的,在时间紧迫时非常有用,缺点是容易受主观意见影响。这种生涯抉择类型属于()。A.理智型B.直觉型C.依赖型9.选定目标并具体落实目标从而实现目标的能力叫做()。A.自信力B.执行力C.耐挫力D.自制力10.大学阶段短暂而重要,在这个人生的关键时期,如果不做好自己的职业生涯设计,以后将要花费更多的时间与金钱来弥补。因此,作为新时期的大学生,一定要具有强烈的职业生涯设计的意识,在知己的基础上,审时度势,规划自己的职业生涯,确立自己的职业目标。以上说法你认为()。A.正确B.错误二、判断题1.在处于领导职务的职业后期需要处理好家庭和工作的关系。()2.职业素质可分为五大部分,分别为能力素质、人格素质、品格素质、健康素质、环境素质。()3.能力分为一般能力和认知能力。()4.素质测量的测评对象是自己在一个事情上、一个领域里是什么状况,比如英语口语能力,英语阅读速度。()5.职业生涯是指一个人从学习开始到职业劳动最后结束的过程。()6.大学生在学校里可以不注意培养社会关系、处事、人际交往能力。()7.四种气质不分绝对好坏,每一种职业都有它的优点和缺点,自己是那种气质就适合相应的职业。()8.心里测试、人格测试对人的职业生涯的意义既有利于择业是匹配,也有利于从业以后的职业前途的发展提高,同时也是用人单位对你的职业素质的一种评价。()9.职业生涯是指一个人从学习开始到职业劳动最后结束的过程。()10.面试具有交流的直接性和互动性的特点,但不能保证面试的效果和真实性,可以掌握在笔试中了解不到的信息。()三、简答题1.职业生涯规划由几部分构成?2.大学生应为求职面试做好哪些方面的准备?四、论述题自己适合从事哪些职业/工作?
试卷二一、选择题1.它是一种不怕困难、相信自己能够战胜困难的精神优势,建立在对自己的力量发现和正确估量的基础上,这是()。A.自负B.自觉C.自信D.自省2.在实际生活中,现实往往与职业理想发生矛盾。很多人不能按照自己的理想标准选到合适的职业,于是有的人索性不就业,坐等理想职业的出现;有的人随便谋个有收入的职业混日子;也有的人对与自己的职业理想不相符的工作怨天尤人,无所作为。你认为出现这种情况的原因是()。A.把理想职业与职业理想混为一谈,合理的职业理想应该建立在个人的专业知识与能力、兴趣和职业激情的基础上,而不等同于幻想中的“理想职业”。B.职业是职业、理想是理想,两者是无法联系起来的,应该理性对待。C.很多人选择职业过于武断,应该等找到感兴趣的职业再就业。D.以上都不对。3.作为求职者,掌握行业竞争分析方法可以为自己选择目标行业提供有力的支持。行业及竞争分析是对公司商业生态环境的重要层面做战略性的评估。求职者必须明确行业之间在()。方面有着重大的区别,才能在此基础上对目标行业的竞争力进行准确把握。A.经济特点B.竞争环境C.未来的利润前景D.以上均是4.处在马斯洛需要层次理论中最高层的需要是()。A.生理需要B.安全需要C.社会需要D.自我实现需要5.在个人的职业生涯规划中,处于主体地位的是()。A.家庭成员B.老师C.自己D.同学或朋友6.关于外职业生涯表述正确的是()。A.外职业生涯即职业生涯的外在表现。B.外职业生涯即职业生涯的外部行动。C.从事职业时的工作单位、工作地点、工作内容、工作职务、工作环境、工资待遇等因素的组合及其变化过程。D.外职业生涯即职业生涯发展的外显层面。7.职业生涯发展的长期目标所覆盖的时间是()。A.十年左右B.两年以上十年以下C.一年以上两年以下D.一年以内8.以下关于我国就业结构变化的趋势正确的是()。A.第一产业就业份额和就业人数持续下降,第二、第三产业就业构成逐年增加,尤其是第三产业增速较快。B.发展第三产业,可以创造大量的各种类型的就业岗位,满足不同层次的就业需求。C.加大产业结构的调整力度,深化企业改革,推动第三产业中劳动密集型行业的发展,是今后一个时期增加就业的主要领域。D.以上说法都正确。9.大学生除了要掌握必要的职业相关知识和技能,还需要规划、提高()。A.职业道德B.职业意识C.职业习惯D.以上均是10.关于金融业务人员的职业素质要求,下列说法正确的是()。A.掌握马克思主义经济学、西方经济学和金融学的基本理论和方法。B.具有一定的金融保险、会计财务、营销管理等方面的专业基础理论知识和基本技能。C.具有一定的英语、计算机应用、数理分析、交流能力。D.以上说法都正确。二、判断题1.霍兰德分类在职业生涯规划中应用非常广泛的方法,应用效果是现在全球对人进行职业测量的最主要权威普遍的测量工具,霍兰德测量是免费的,并且它比很多收费测量正确率高。()2.企业型的人适合的职业有房地产商、业务代理、保险代理、咨询人员。()3.大学生只需要学好自己的专业,不必辅修和学习其他特长,也不需要挖掘自己的潜能,因为我们有高学历在手。()4.人的理想是不会随着社会实践而进行调整的。()5.适合做保险推销员的人乐群性会较高。()6.现实的评估职业锚属于职业中期的危机。()7.学会和公司上级和师傅相处属于职业生涯进入工作时期。()8.在职业退休阶段应努力运用自己的智慧和经验发光发热。()9.女生比较倾向于把职业作为家庭事业的点缀点。()10.能力是一个人完成一项活动所具备的可能性。()三、简答题1.什么是职业生涯规划?2.职业生涯规划对人有什么影响?四、论述题大学生在人际交往与沟通中应注意哪些问题?
试卷一参考答案一、1.D2.D3.C4.C5.D6.B7.A8.B9.B10.A二、1.√2.√3.×4.√5.√6.×7.√8.√9.√10.×三、简答题1.职业生涯规划由几部分构成?职业生涯规划主要有以下部分构成:自我评估,组织和社会环境分析,生涯机会的评估,职业生涯目标的确定,制订行动方案,评估与反馈。2.大学生应为求职面试做好哪些方面的准备?首先是定位:明确目标和方向。多走出社会去实践一下,在积累经验的同时,了解一下自己在人才市场的价值到底有多少份量?切勿眼高手低。沉住气,保持积极乐观的心态。做好各种准备。例如求职时遇到挫折的应对措施等。要求不要太高,对薪酬待遇方面也别过于计较。做一行就爱一行,坚持努力下去,有一天你就会与众不同了。四、论述题自己适合从事哪些职业/工作?研究自己适合从事哪些职业/工作,是职业生涯规划的关键和基础;回答这个问题,要考虑以下各方面的因素:(1)自己所处的职业发展阶段。(2)自己的职业性向。(就是职业类型)(3)自己的技能。(也就是我们的自身本领,比如专业、爱好、特长等)(4)自己的职业锚。(就是职业动机)(5)自己的职业兴趣。
试卷二参考答案一、1.C2.A3.D4.D5.C6.C7.A8.D9.D10.D二、1.√2.×3.×4.×5.√6.√7.×8.√9.√10.√三、简答题1.什么是职业生涯规划?职业生涯规划是指一个人对其一生中所承担职务相继历程的预期和计划,包括一个人的学习,对一项职业或组织的生产性贡献和最终退休。2.职业生涯规划对人有什么影响?个体职业生涯规划并不是一个单纯的概念,它和个体所处的家庭、组织以及社会存在密切的关系。对于个体来说,职业生涯规划的好坏必将影响整个生命历程。我们常常提到的成功与失败,不过是所设定目标的实现与否,目标是决定成败的关键。四、论述题大学生在人际交往与沟通中应注意哪些问
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