2026年腐乳酿造工职业技能等级认定（五级）理论知识章节练习题

2026年腐乳酿造工职业技能等级认定（五级）理论知识章节练习题一、单项选择题(本大题共100题,每题0.5分,共50分)1.关于劳动合同的解除，劳动者提前()日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。A.10B.60C.15D.302.关于社会保险，下列属于我国社会保险险种的是()。A.商业保险B.仅有医疗保险C.仅有养老保险D.养老、医疗、失业、工伤、生育保险3.下列说法中，企业建立应急预案后，还应定期开展（）。A.不需任何工作B.仅归档保管C.仅内部传阅D.应急演练并对预案进行评估修订4.下列属于"三违"行为的是()。A.违章指挥、违章作业、违反劳动纪律B.按规程佩戴防护用品C.如实报告设备异常D.按规定参加安全培训5.关于食品从业人员的健康管理，正确的是()。A.无需体检B.可带病上岗C.仅需自我感觉良好D.应取得健康证明并每年体检，患传染性疾病不得从事接触直接入口食品工作6.结合岗位实际，职业活动中使用易燃易爆物品时，正确的是（）。A.远离火源并做好防静电B.随意堆放在通道C.可用明火检验D.可存放于配电室附近7.关于安全标志，黄色表示()。A.提示B.禁止C.警告D.指令8.关于客户投诉处理，恰当的做法是()。A.与客户争执B.推卸责任C.不予理睬D.认真倾听、如实记录、及时反馈处理结果9.根据相关规范，设备检修时，应在电源开关处悬挂的标示牌是（）。A.“禁止合闸，有人工作”B.“小心地滑”C.“当心触电”D.“注意安全”10.关于个人卫生与健康，从业人员应当（）。A.带病坚持工作B.不需体检C.隐瞒传染病情况D.持健康证明上岗并定期体检11.结合岗位实际，发生触电事故时,首先应当()。A.拨打电话后再处置B.向触电者泼水降温C.立即用手拉开触电者D.切断电源或用绝缘物使触电者脱离电源12.企业开展三级安全教育是指()。A.厂级、车间级、班组级B.安全、技术、质量C.初级、中级、高级D.入职、在岗、离职13.根据相关规范，高处作业时正确使用安全带的方法是（）。A.挂在活动物体上B.系在腰部即可C.高挂低用并系在牢固构件上D.低挂高用14.成人胸外按压的深度约为()。A.8～10厘米B.3～4厘米C.1～2厘米D.5～6厘米15.员工在作业中发现设备异常，正确的做法是()。A.忽视异常B.自行拆修后使用C.继续使用D.立即停机并报告，不得带病运行16.根据相关规范，从业人员在作业过程中发现事故隐患,正确的做法是()。A.自行判断无关紧要则忽略B.立即停止作业并报告,采取措施排除隐患C.等班组长巡查时再反映D.先完成手头工作再说17.计量器具强制检定属于()管理。A.法制计量B.商业计量C.科学计量D.工程计量18.发现有人要溺水时,不正确的做法是()。A.大声呼救并拨打急救电话B.利用救生圈等器材施救C.立即跳入水中徒手拖拽D.在确保自身安全前提下施救19.用人单位安排加班后，应依法支付（）。A.仅调休B.加班工资C.相同工资D.不需支付20.成人心肺复苏胸外按压的频率约为每分钟()次。A.150～180B.100～120C.40～50D.60～8021.我国安全生产工作的基本方针是"安全第一、预防为主、()"。A.进度优先B.效率至上C.综合治理D.效益优先22.按照技术要求，企业质量管理中全面质量管理的核心是()。A.只抓成品检验B.全员、全过程、全面的质量管理C.只做抽样检查D.只由质检部门负责23.下列说法中，发生火灾逃生时正确的做法是()。A.返回取贵重物品B.用湿毛巾捂住口鼻、低姿沿疏散通道撤离C.乘坐电梯快速下楼D.打开所有门窗通风24.根据相关规范，5S管理中的"素养"是指()。A.养成自觉遵守规章制度的良好习惯B.将物品定位放置C.整理物品D.清扫地面25.关于职业道德中的"爱岗敬业",其核心是()。A.只做轻松的工作B.挑肥拣瘦C.忠于职守、认真负责地做好本职工作D.频繁跳槽26.按照技术要求，使用电气设备时，下列做法正确的是()。A.湿手插拔插头B.用铜丝代替保险丝C.一插多用长期使用D.不超负荷用电，及时更换老化线路27.因工作需要接触有毒有害物质时，最重要的防护措施是（）。A.缩短工作时间即可B.佩戴口罩即可C.使用有效的个体防护用品并加强通风D.多喝水28.起重作业中，起重臂下()。A.可以站人B.可堆放材料C.可临时停留D.严禁站人29.进入施工现场必须正确佩戴()。A.墨镜B.拖鞋C.安全帽D.围巾30.下列说法中，使用干粉灭火器时，喷射应对准火焰的()。A.根部B.上方烟雾C.中部D.顶部31.团队协作中正确的做法是()。A.推诿责任B.隐瞒问题C.主动沟通、相互配合、共同完成目标D.各自为政互不沟通32.关于安全生产教育培训，新员工上岗前应当()。A.仅阅读文件B.直接上岗C.接受安全教育培训并考核合格D.由同事口头带教即可33.关于安全帽的正确使用，下列说法正确的是()。A.不需检查B.应系紧下颚带并定期检查有效期C.可当凳子坐D.可随意改装34.在实际工作中，垃圾分类中，废电池属于()。A.厨余垃圾B.可回收物C.其他垃圾D.有害垃圾35.灭火器日常检查的重点不包括()。A.瓶体是否有锈蚀变形B.压力表指针是否在绿区C.铅封是否完好D.外观颜色是否美观36.关于设备检修"挂牌上锁",其目的是()。A.美化现场B.便于统计工作量C.防止检修期间设备被误启动伤人D.提高生产效率37.下列说法中，医疗急救电话是()。A.12345B.120C.110D.11938.关于个人防护用品(PPE),下列说法正确的是()。A.应按作业危害正确选择并规范佩戴B.可有可无C.损坏后继续使用D.可多人共用39.质量管理中PDCA循环的四个阶段是（）。A.设计、制造、检验、包装B.计划、实施、检查、处理C.采购、生产、销售、服务D.准备、执行、总结、归档40.发生火灾时，若通道被烟火封堵无法逃生，应当()。A.冲入浓烟逃生B.退入房间关门堵缝、发出求救信号等待救援C.躲入电梯D.盲目跳楼41.我国法定计量单位中，长度的基本单位是()。A.千米B.厘米C.毫米D.米42.结合岗位实际，有限空间作业必须坚持的原则是()。A.先作业、再通风B.边作业边检测C.直接进入作业D.先通风、再检测、后作业43.下列说法中，安全生产事故报告应当遵循的原则是()。A.只报大事故B.先内部处理再上报C.及时、准确、完整D.隐瞒不报44.从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权()。A.停止作业或者采取可能的应急措施后撤离作业场所B.等待领导指示C.自行协商处理D.继续作业直至完成任务45.发现有人触电，首先应当()。A.直接用手拉拽触电者B.立即做人工呼吸C.迅速切断电源或用绝缘物使其脱离电源D.泼水降温46.用人单位违法解除劳动合同的，应当向劳动者支付()。A.仅补发工资B.无需补偿C.赔偿金D.仅口头道歉47.按照技术要求，企业内部规章制度要作为处理劳动争议的依据，应当()。A.由管理者口头通知即可B.无需告知劳动者C.经民主程序制定并公示告知劳动者D.仅需存档备查48.关于劳动合同,下列说法正确的是()。A.由劳动者单方拟定B.应当以书面形式订立C.可以只用口头约定D.试用期不必约定49.关于保守商业秘密，下列说法正确的是()。A.离职后可随意披露原单位客户信息B.劳动者对工作中知悉的商业秘密负有保密义务C.可向竞争单位提供技术资料D.可出售单位数据50.结合岗位实际，职业病防治工作坚持的方针是()。A.事后补偿为主B.治疗为主C.自由放任D.预防为主、防治结合51.关于工作时间,下列说法正确的是()。A.可以随意延长且不付报酬B.每日不超过八小时、平均每周不超过四十四小时C.无任何限制D.由劳动者自行决定52.结合岗位实际，使用化学品前应首先（）。A.直接用手接触B.在密闭空间使用C.随意混合使用D.阅读安全技术说明书(SDS)并做好防护53.劳动合同期限3个月以上不满1年的，试用期不得超过()。A.3个月B.2个月C.6个月D.1个月54.关于用电安全"一机一闸一漏一箱",其作用是()。A.保证每台设备独立控制并具备漏电保护B.统一外观C.便于统计用电量D.提高生产效率55.关于劳动防护用品,下列说法正确的是()。A.由劳动者自费购买B.过期后仍可继续使用C.使用前应检查是否完好有效D.可以多人共用一顶安全帽56.关于节约用电，下列做法不正确的是()。A.设备长期空转不关机B.定期维护设备提高效率C.及时关闭不使用的照明与设备D.使用节能灯具57.消防安全重点部位应当（）。A.取消消防设施B.减少检查C.设置明显的防火标志并加强管理D.随意堆放物品58.发生地震时在室内，正确的避险方式是()。A.就近躲避在坚固家具旁并保护头部B.立即乘电梯下楼C.跳窗逃生D.站在窗户旁观察59.使用手提式灭火器时，正确的操作步骤是（）。A.倒置灭火器使用B.先拔保险销，再对准火焰根部喷射C.先喷自己周围D.直接对准火焰上部喷射60.下列关于职业病的说法，正确的是()。A.职业病是指劳动者在职业活动中因接触粉尘、放射性物质等引起的疾病B.普通感冒属法定职业病C.用人单位无需承担责任D.职业病由劳动者自费治疗61.用于扑救精密仪器、带电设备火灾最适宜的灭火器是()。A.二氧化碳灭火器B.泡沫灭火器C.酸碱灭火器D.清水灭火器62.关于叉车等厂内机动车辆作业，说法正确的是()。A.可超速赶工B.任何人可操作C.可载人行驶D.驾驶人员应持证并遵守限速、限载规定63.职业素养中"诚信"的核心要求是()。A.善于变通B.服从安排C.能说会道D.诚实守信、言行一致64.企业开展质量管理、建立质量体系可依据的标准是()。A.GB/T19001(ISO9001)B.GB/T22000C.GB/T24001(ISO14001)D.GB/T45001(ISO45001)65.火警报警电话是()。A.120B.119C.110D.12266.关于"整顿"的含义，正确的是()。A.丢弃所有物品B.随意堆放C.降低清洁标准D.将必需物品定位、定量摆放并标识67.在实际工作中，职业健康安全管理体系标准是()。A.GB/T45001(ISO45001)B.GB/T19011C.GB/T19001(ISO9001)D.GB/T24001(ISO14001)68.关于劳动者维权途径，下列说法正确的是()。A.可依法申请调解、仲裁或提起诉讼B.不得申请仲裁C.必须忍让D.只能自行协商69.关于劳动合同中的"试用期",下列说法正确的是()。A.试用期可单独签订B.试用期可随意延长C.试用期不支付工资D.试用期包含在劳动合同期限内70.在实际工作中，用人单位安排劳动者在法定休假日工作的，应支付不低于工资()的报酬。A.300%B.200%C.150%D.100%71.关于生产安全事故报告，事故发生后现场人员应当()。A.无需报告B.等调查后再报告C.先自行处理后报告D.立即报告本单位负责人72.被锐器割伤出血较多时，首要措施是()。A.用嘴吸吮伤口B.直接压迫止血并包扎C.忽略继续工作D.涂抹泥土73.关于消防通道，下列说法正确的是()。A.可临时停放车辆B.可加装门锁C.必须保持畅通，严禁占用或封堵D.可堆放物料74.企业开展危险源辨识的主要目的是（）。A.应付检查B.识别风险并制定控制措施C.增加工作量D.统计人数75.发现燃气泄漏时，正确的做法是()。A.拨打电话前先点烟B.用明火查找泄漏点C.立即开灯查看D.立即开窗通风、关闭阀门，严禁开关电器与明火76.动火作业前应当办理()并清除现场可燃物。A.请假手续B.动火作业许可C.考勤登记D.设备交接77.关于交接班，下列说法正确的是（）。A.可口头随意交接B.交接班应做到情况清楚、记录完整、双方签字C.不需记录D.交接后可不管前任遗留问题78.特种作业操作证一般每()年复审1次。A.5B.10C.3D.179.从业人员对违反操作规程的指令()。A.由同事代为执行B.有权拒绝执行C.必须无条件执行D.可先执行后举报80.结合岗位实际，《中华人民共和国劳动法》规定，劳动者每日工作时间不超过()。A.12小时B.6小时C.10小时D.8小时81.关于有限空间作业，下列说法正确的是（）。A.先通风检测合格后再作业并设专人监护B.无需检测直接进入C.独自作业即可D.进入后感觉不适再撤离82.下列做法符合职业道德要求的是()。A.泄露服务对象的个人信息B.对客户隐瞒产品缺陷C.诚实守信、一视同仁地提供服务D.收受回扣争取订单83.发生烫伤后，正确的初步处理是()。A.立即用流动冷水冲洗降温B.涂抹酱油C.立即涂抹牙膏D.挑破水泡84.关于高处作业安全带的挂设，正确的是()。A.挂在活动构件上B.高挂低用，挂点牢固可靠C.低挂高用D.只需系在腰部85.关于特种设备作业，下列说法正确的是（）。A.不需定期检验B.可超负荷使用C.任何人可操作D.操作人员应持证上岗并遵守操作规程86.在公共场所发现有人晕倒且无呼吸心跳，应()。A.立即呼救并实施心肺复苏B.仅拍照记录C.等待他人处理D.搬动至别处87.关于消防通道，下列说法正确的是（）。A.必须保持畅通不得占用B.可堆放杂物C.可临时停车D.可封堵88.关于工作场所的"5S"管理，"整理"是指()。A.区分要与不要的物品，清除不必要物品B.养成良好习惯C.打扫地面卫生D.物品定位摆放89.关于加班工资，工作日延长工作时间的，应支付不低于工资()的报酬。A.150%B.300%C.100%D.200%90.企业组织开展应急演练的主要目的是()。A.增加工作量B.完成考勤C.应付检查D.检验预案、磨合机制、提高应急处置能力91.关于消防器材的检查，下列说法错误的是()。A.灭火器可随意挪作他用B.应建立检查记录C.应定点定位存放D.应定期检查压力与铅封92.发现有人触电且已无呼吸心跳，应在（）尽快实施心肺复苏。A.脱离电源并呼叫急救后B.不需处理C.送往医院后D.等待医生到场后93.高处作业是指在坠落高度基准面()米及以上有可能坠落的高处进行的作业。A.5B.3C.1D.294.关于受限空间的气体检测，应重点检测()。A.氧含量、可燃气体、有毒有害气体B.仅检测温度C.仅检测湿度D.仅检测噪声95.质量管理中"PDCA"循环的P是指()。A.实施B.计划C.处理D.检查96.企业在存在职业病危害的岗位应组织劳动者进行()。A.仅入职一次体检B.由劳动者自费自行体检C.仅离岗时体检D.上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查97.根据相关规范，休息日安排工作又不能安排补休的，应支付不低于工资()的报酬。A.200%B.100%C.300%D.150%98.关于灭火器的有效期，下列说法正确的是()。A.无需检查压力B.可长期使用无需维护C.只要外观完好即可永久使用D.应按产品要求定期维修与报废更换99.关于劳动者依法享有的权利，下列说法正确的是()。A.享有平等就业和选择职业的权利B.可以不签劳动合同C.不得参加社会保险D.可被随意拖欠工资100.下列关于工伤保险的说法，正确的是()。A.由职工与单位各缴一半B.由职工个人全额缴纳C.由用人单位缴纳工伤保险费，职工不缴纳D.自愿参加可不缴纳二、多项选择题(本大题共10题,每题2分,共20分)101.按照技术要求，企业安全生产责任制要求落实()。A.责任与考核挂钩B.主要负责人全面负责C.分管负责人分工负责D.岗位人员各负其责102.关于质量管理，正确的做法有()。A.持续改进B.严格执行工艺文件C.做好过程检验与记录D.不合格品隔离与处置103.关于职业健康检查，正确的有()。A.离岗时体检B.上岗前体检C.在岗期间定期体检D.体检结果告知劳动者本人104.在实际工作中，绿色施工与环境保护的措施包括()。A.废水与废弃物分类处理B.节约材料与能源C.减少有害物质排放D.控制扬尘与噪声105.关于消防"四个能力"建设，包括()。A.检查消除火灾隐患能力B.组织人员疏散逃生能力C.消防宣传教育培训能力D.组织扑救初起火灾能力106.企业安全生产责任体系应做到()。A.主要负责人全面负责B.责任追究与考核挂钩C.岗位人员各负其责D.分管负责人分工负责107.按照技术要求，从业人员依法享有的安全生产权利包括()。A.知情权B.拒绝违章指挥权C.紧急避险权D.建议权108.改善作业环境、预防职业危害的措施有()。A.定期开展职业健康检查B.改革工艺,采用无害化生产C.配备并正确使用个体防护用品D.密闭尘毒源并加强通风109.服务行业中良好的职业形象包括()。A.守时守信B.着装整洁得体C.语言文明规范D.举止大方有礼110.按照技术要求，安全色所表示的含义正确的是()。A.红色表示禁止B.黄色表示警告C.绿色表示提示D.蓝色表示指令三、判断题(本大题共40题,每题0.5分,共20分)111.从业人员有权拒绝违章指挥和强令冒险作业（）。112.用人单位应当对接触职业病危害的劳动者组织上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查（）。113.5S管理中的"素养"是指养成自觉遵守规章制度、持续改进的良好习惯（）。114.用电设备的金属外壳可以不接地（）。115.安全帽只要外观完好就可以长期使用，无需关注有效期（）。116.发现设备异常可先继续生产,交接班时再说明（）。117.只要佩戴安全帽,就可不必系下额带以方便作业（）。118.操作规程具有强制性,不得凭个人经验擅自简化（）。119.发生工伤事故后，用人单位应在规定时限内向社保部门提出工伤认定申请（）。120.高处作业只要系了安全带，挂点是否牢固无所谓（）。121.用人单位可以与劳动者口头约定劳动合同而不签订书面合同（）。122.企业应当对从业人员进行安全生产教育培训，未经培训合格的不得上岗（）。123.高处作业时拆卸下的工具材料可以随手向下抛掷（）。124.工作场所的警示标志和告知卡属于安全设施,不得擅自移动或遮挡（）。125.计量器具只要读数正常就无需周期检定（）。126.生产设备的安全防护装置可以根据方便临时拆除（）。127.劳动者依法享有参加社会保险的权利（）。128.灭火器使用时应站在上风方向，对准火焰根部喷射（）。129.发现燃气泄漏应先开灯查看泄漏位置（）。130.消防通道和安全出口可根据生产需要临时堆放物料（）。131.发生火灾时可以乘坐普通电梯逃生（）。132.用人单位应为劳动者免费提供符合国家标准的劳动防护用品（）。133.劳动合同被违法解除时，劳动者可依法要求继续履行或要求赔偿金（）。134.发生火灾时应乘坐普通电梯快速撤离（）。135.劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或劳动合同约定工资的百分之八十（）。136.发生生产安全事故后，应当先抢救人员并防止事故扩大（）。137.从业人员有权对本单位安全生产工作提出建议和批评（）。138.有限空间作业前应先通风检测，合格后方可进入并设专人监护（）。139.生产现场推行5S,"整理"是指把需要的物品定位标识（）。140.应急演练没有必要，只要编制预案即可（）。141.女职工在孕期、产期、哺乳期内，用人单位不得随意解除劳动合同（）。142.特种作业人员可以先上岗后取证（）。143.用人单位可以因劳动者举报安全隐患而降低其工资待遇（）。144.使用灭火器前应先检查压力表指针是否在绿区（）。145.安全标志中的绿色表示禁止（）。146.从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时,有权停止作业或撤离作业场所（）。147.节约用电、减少浪费是每位从业人员的职业责任（）。148.设备运行时可以跨越运转部位通行（）。149.有毒有害作业场所只要通风良好就可以不佩戴防护用品（）。150.工伤保险费用由职工个人全额缴纳（）。四、填空题(本大题共10空,每空1分,共10分)151.我国社会保险包括养老、医疗、失业、工伤和____保险。152.特种作业人员必须经培训考核合格、持____上岗。153.劳动防护用品应____专用并按期更换。154.企业开展应急演练的目的是检验预案、提高____处置能力。155.安全标志中的黄色表示____。156.动火作业前应办理____并清除现场可燃物。157.安全标志中的红色表示____。158.企业应定期组织应急____，检验并完善应急预案。159.作业前应进行岗位____,确认设备和环境安全。160.安全生产责任制要求做到"一岗双责",即管业务必须管____。答案与解析1.【答案】D【解析】劳动者提前30日书面通知即可解除劳动合同。2.【答案】D【解析】我国社会保险包含养老、医疗、失业、工伤、生育五项。3.【答案】D【解析】预案需通过演练检验并定期修订。4.【答案】A【解析】"三违"即违章指挥、违章作业、违反劳动纪律。5.【答案】D【解析】食品从业人员须持健康证明，患特定传染病者应调离相关岗位。6.【答案】A【解析】易燃易爆物品须远离火源、防静电并规范存放。7.【答案】C【解析】红色禁止、黄色警告、蓝色指令、绿色提示。8.【答案】D【解析】规范处理投诉有助于改进服务与维护信誉。9.【答案】A【解析】检修应悬挂“禁止合闸，有人工作”标示牌。10.【答案】D【解析】从事食品、公共服务等岗位须持健康证明。11.【答案】D【解析】先使触电者脱离电源再施救,严禁徒手拉拽。12.【答案】A【解析】三级安全教育为厂级、车间级、班组级安全教育。13.【答案】C【解析】安全带应高挂低用，防止坠落冲击增大。14.【答案】D【解析】成人胸外按压深度为5～6厘米，保证有效循环。15.【答案】D【解析】设备带病运行易引发事故，须停机报告处理。16.【答案】B【解析】发现事故隐患应当立即处理;不能处理的应报告,此为法定义务。17.【答案】A【解析】强制检定属于法制计量范畴，须依法由法定机构实施。18.【答案】C【解析】未受专业训练者贸然下水易造成连带伤亡,应借助器材施救。19.【答案】B【解析】延长工作时间应依法支付加班工资。20.【答案】B【解析】指南推荐成人胸外按压频率为100～120次/分。21.【答案】C【解析】《安全生产法》确立的方针为安全第一、预防为主、综合治理。22.【答案】B【解析】全面质量管理强调全员参与、全过程控制和全面质量。23.【答案】B【解析】浓烟有毒且聚集于上部，应低姿捂鼻沿疏散通道撤离，严禁乘电梯。24.【答案】A【解析】素养要求养成按规则作业并持之以恒的良好习惯。25.【答案】C【解析】爱岗敬业要求忠诚于岗位、勤勉尽责。26.【答案】D【解析】超负荷与老化线路是电气火灾主因，应规范用电。27.【答案】C【解析】通风与个体防护是主要工程与个人防护措施。28.【答案】D【解析】起重臂下严禁站人，防止吊物坠落伤人。29.【答案】C【解析】安全帽是进入施工现场的基本防护用品。30.【答案】A【解析】对准火焰根部由近及远扫射效果最佳。31.【答案】C【解析】主动沟通与配合是团队协作的基础。32.【答案】C【解析】未经安全教育培训合格的从业人员不得上岗作业。33.【答案】B【解析】安全帽须系紧下颚带、按期更换，不得当坐垫或改装。34.【答案】D【解析】废电池含重金属等有害物质，属有害垃圾。35.【答案】D【解析】检查重点为压力、铅封、瓶体与喷管状态,与美观无关。36.【答案】C【解析】挂牌上锁可有效防止能量意外释放导致伤亡。37.【答案】B【解析】120为医疗急救电话。38.【答案】A【解析】PPE须按危害种类选择、正确佩戴并及时更换。39.【答案】B【解析】PDCA即计划(Plan)、实施(Do)、检查(Check)、处理(Act)。40.【答案】B【解析】无法逃生时应退守待援，封堵门缝并发出求救信号。41.【答案】D【解析】国际单位制中长度的基本单位为米(m)。42.【答案】D【解析】有限空间作业须先通风、再检测、后作业，并设专人监护。43.【答案】C【解析】事故报告应做到及时、准确、完整,不得迟报漏报谎报。44.【答案】A【解析】《安全生产法》赋予从业人员的紧急撤离权。45.【答案】C【解析】必须先安全断电，切勿直接接触触电者，防止施救者触电。46.【答案】C【解析】违法解除应按经济补偿标准的二倍支付赔偿金。47.【答案】C【解析】规章制度须经民主程序制定并向劳动者公示告知方可作为依据。48.【答案】B【解析】建立劳动关系应当订立书面劳动合同。49.【答案】B【解析】保密义务不因劳动关系解除而免除。50.【答案】D【解析】《职业病防治法》规定坚持预防为主、防治结合的方针。51.【答案】B【解析】《劳动法》规定标准工时制度。52.【答案】D【解析】应知其危害并按防护要求操作。53.【答案】D【解析】《劳动合同法》规定，此情形试用期不得超过1个月。54.【答案】A【解析】一机一闸一漏一箱可有效防止误操作与触电事故。55.【答案】C【解析】使用前应检查,专人专用并按期更换。56.【答案】A【解析】设备空转浪费能源，应及时停机。57.【答案】C【解析】重点部位需设标志、定人定责管理。58.【答案】A【解析】室内应就近避险、护住头部，震后有序撤离。59.【答案】B【解析】拔销后对准火焰根部，由近及远扫射。60.【答案】A【解析】职业病须为法定目录内的职业性疾病，用人单位依法承担责任。61.【答案】A【解析】二氧化碳灭火器不导电、无残留，适用于精密仪器与带电设备。62.【答案】D【解析】厂内机动车辆驾驶须持证，严禁违规载人超速。63.【答案】D【解析】诚信要求诚实劳动、信守承诺、不弄虚作假。64.【答案】A【解析】ISO9001为质量管理体系标准。65.【答案】B【解析】119为火灾报警电话。66.【答案】D【解析】整顿要求必需品定位定量、标识清晰，便于取用。67.【答案】A【解析】ISO45001为职业健康安全管理体系标准。68.【答案】A【解析】劳动者可依法通过调解、仲裁、诉讼等途径维权。69.【答案】D【解析】试用期包含在劳动合同期限内，须依法支付工资。70.【答案】A【解析】法定休假日安排工作应支付不低于300%的工资报酬。71.【答案】D【解析】事故发生后应立即报告负责人并按规定上报。72.【答案】B【解析】压迫止血是现场止血最有效的方法。73.【答案】C【解析】消防通道是生命通道，必须保持畅通。74.【答案】B【解析】辨识危险源是风险分级管控的基础。75.【答案】D【解析】燃气泄漏时应通风关阀，严禁产生电火花与明火。76.【答案】B【解析】动火作业属特殊作业，须办理许可并落实防火措施。77.【答案】B【解析】交接班应全面交接生产、设备与安全情况并记录。78.【答案】C【解析】特种作业操作证每3年复审1次，逾期未复审的失效。79.【答案】B【解析】从业人员有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。80.【答案】D【解析】国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周不超过44小时的工时制度。81.【答案】A【解析】必须遵循“先通风、再检测、后作业”并设监护。82.【答案】C【解析】诚信服务是职业道德的基本要求。83.【答案】A【解析】烫伤后应尽快用流动冷水冲洗降温，减轻损伤。84.【答案】B【解析】安全带应高挂低用并挂设于牢固可靠处。85.【答案】D【解析】特种设备作业须持证并定期检验。86.【答案】A【解析】应尽快呼救并进行胸外按压与人工呼吸。87.【答案】A【解析】消防通道必须保持畅通。88.【答案】A【解析】5S为整理、整顿、清扫、清洁、素养，整理即区分并清除不必要物品。89.【答案】A【解析】工作日延长工作时间支付不低于150%的工资报酬。90.【答案】D【解析】应急演练可检验预案有效性并提升实战处置能力。91.【答案】A【解析】消防器材严禁挪作他用，须定点定位并定期检查。92.【答案】A【解析】脱离电源、呼救后立即开始心肺复苏。93.【答案】D【解析】凡在坠落高度基准面2米及以上有可能坠落的作业均属高处作业。94.【答案】A【解析】受限空间须检测氧含量、可燃气体与有毒有害气体浓度。95.【答案】B【解析】PDCA为计划(Plan)、实施(Do)、检查(Check)、处理(Act)。96.【答案】D【解析】《职业病防治法》规定应组织上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查。97.【答案】A【解析】休息日安排工作又不能补休的，支付不低于200%。98.【答案】D【解析】灭火器须定期检查维修并按期报废更换。99.【答案】A【解析】《劳动法》规定劳动者享有平等就业和选择职业等权利。100.【答案】C【解析】工伤保险费由用人单位缴纳，职工个人不缴纳。101.【答案】ABCD【解析】安全生产责任须逐级分解到岗到人。102.【答案】ABCD【解析】上述均为质量管理的基本要求。103.【答案】ABCD【解析】职业健康检查须覆盖上岗前、在岗期间与离岗时，并告知本人。104.【答案】ABCD【解析】上述均为绿色施工的常见措施。105.【答案】ABCD【解析】消防四个能力即上述四项。106.【答案】ABCD【解析】安全生产责任须逐级分解、落实到岗到人。107.【答案】ABCD【解析】依法享有知情、建议、批评检举控告、拒绝违章指挥和紧急避险等权利。108.【答案】ABCD