2026年招聘出纳试题及答案

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2026年招聘出纳试题及答案

一、单项选择题（共10题，每题2分，共20分）

1.出纳的核心工作不包括（）

A.现金收付B.登记总账C.银行结算D.日记账登记

答案：B

2.单位库存现金限额一般由（）核定

A.开户银行B.单位领导C.会计机构负责人D.财政部门

答案：A

3.支票的提示付款期限自出票日起（）

A.3天B.10天C.1个月D.3个月

答案：B

4.银行汇票提示付款期限为出票日起（）

A.10天B.1个月C.2个月D.3个月

答案：B

5.出纳登记的日记账应采用（）账簿

A.活页式B.订本式C.卡片式D.任意形式

答案：B

6.出纳不得保管的物品是（）

A.库存现金B.空白支票C.会计档案D.有价证券

答案：C

7.现金清查长款无法查明原因的应计入（）

A.管理费用B.营业外收入C.其他应付款D.资本公积

答案：B

8.银行存款余额调节表的编制人通常是（）

A.出纳B.会计C.主管D.审计人员

答案：B

9.下列属于外来原始凭证的是（）

A.出库单B.入库单C.发票D.领料单

答案：C

10.出纳可以兼任的工作是（）

A.费用账目登记B.稽核C.现金保管D.会计档案保管

答案：C

二、多项选择题（共10题，每题2分，共20分）

1.出纳工作应遵循的规定有（）

A.遵守现金管理制度B.按规定办理银行结算C.及时登记日记账D.随意坐支现金

答案：ABC

2.下列属于银行结算票据的有（）

A.支票B.银行汇票C.商业汇票D.现金借条

答案：ABC

3.出纳的禁忌岗位包括（）

A.稽核B.会计档案保管C.收入明细账登记D.现金日记账登记

答案：ABC

4.现金清查的方法包括（）

A.实地盘点法B.技术推算法C.核对银行对账单D.查询法

答案：AD

5.银行存款未达账项的类型有（）

A.企业已收银行未收B.企业已付银行未付C.银行已收企业未收D.银行已付企业未付

答案：ABCD

6.支票的种类包括（）

A.现金支票B.转账支票C.普通支票D.银行支票

答案：ABC

7.原始凭证审核的内容包括（）

A.真实性B.合法性C.完整性D.准确性

答案：ABCD

8.备用金的管理方式有（）

A.定额备用金B.非定额备用金C.临时备用金D.固定备用金

答案：AB

9.出纳人员的职业要求包括（）

A.持证上岗B.廉洁自律C.保守机密D.随意离岗

答案：ABC

10.出纳办理现金收付应做到（）

A.当面点清金额B.核对原始凭证C.及时记账D.事后补凭证

答案：ABC

三、判断题（共10题，每题2分，共20分）

1.出纳可以兼管会计档案的保管工作。（）

答案：×

2.现金日记账可以用银行对账单代替。（）

答案：×

3.填明“现金”字样的银行本票可以挂失止付。（）

答案：√

4.支票的出票日期可以小写标注。（）

答案：×

5.出纳人员离职时必须办理工作交接手续。（）

答案：√

6.现金清查工作应由会计人员单独负责。（）

答案：×

7.银行存款日记账应每日结出余额。（）

答案：√

8.空白支票可以提前加盖印章备用。（）

答案：×

9.出纳应严格遵守现金限额规定，不得超限额留存现金。（）

答案：√

10.企业可以直接用收入现金支付支出（坐支）。（）

答案：×

四、简答题（共4题，每题5分，共20分）

1.简述出纳的主要工作职责。

答案：出纳负责现金收付、银行结算，登记现金/银行日记账，保管库存现金、票据等，做到日清月结，核对账目，保障资金安全。

2.简述现金长款的处理流程。

答案：现金长款先查明原因，属应付他人的计入其他应付款，无法查明的经批准计入营业外收入，及时编制凭证调整账目。

3.简述银行存款日记账与银行对账单产生差异的主要原因。

答案：主要是未达账项，包括企业已收银行未收等四类，需编制银行存款余额调节表核对。

4.简述出纳工作的基本要求。

答案：出纳需持证上岗，遵守财经法规，做到日清月结、账实相符，妥善保管资金票据，定期核对账目。

五、论述题（共4题，每题5分，共20分）

1.论述出纳如何防范现金管理风险。

答案：出纳每日盘点库存现金确保账实相符；严格遵守现金限额，超限额及时存银行；收付需完整审批，大额支付双人复核；现金存放保险柜，密钥专人保管。

2.论述出纳登记银行存款日记账的注意事项。

答案：按业务顺序逐笔登记，每日结余额；用订本式账簿，不跳行隔页；每日核对账面与实际存款余额，及时处理未达账项；定期与总账核对。

3.论述出纳与会计岗位不相容职责的具体内容。

答案：出纳不得兼任稽核、