2026年东莞保安资格证考试题库及答案

2026年东莞保安资格证考试题库及答案一、单项选择题（本大题共20小题，每小题1分，共20分。在每小题列出的四个选项中，只有一个是符合题目要求的，请将正确选项的字母填在题后的括号内）1.根据《中华人民共和国保安服务管理条例》，保安服务公司从事武装守护、押运服务的，应当具备下列哪些条件？（）a.有符合条件的保安员b.有健全的管理制度c.有符合要求的武装装备d.以上都是2.在东莞保安服务工作中，遇到客户单位发生火灾时，保安员的首要职责是什么？（）a.立即报警并疏散人员b.保护客户单位财物c.维持现场秩序d.向上级领导汇报3.保安员在执行巡逻任务时，发现某区域有可疑人员徘徊，正确的处置方式是什么？（）a.立即上前盘问b.远距离观察并记录c.立即报警d.假装没看见4.根据《中华人民共和国治安管理处罚法》，下列哪种行为不属于扰乱公共秩序的行为？（）a.在公共场所大声喧哗b.非法拦截交通工具c.窝藏毒品d.在公共场所吸烟5.保安员在执勤过程中，发现客户单位有员工醉酒闹事，正确的处置方式是什么？（）a.立即将其扭送公安机关b.劝说并制止其行为c.拒绝接触d.帮助其联系家人6.在东莞保安服务工作中，保安员应当如何维护客户单位的消防安全？（）a.定期检查消防设施b.禁止员工使用明火c.熟悉消防通道d.以上都是7.保安员在执行门卫勤务时，发现有人试图携带违禁品进入客户单位，正确的处置方式是什么？（）a.立即没收违禁品b.拒绝放行c.向客户单位负责人报告d.以上都是8.根据《中华人民共和国劳动合同法》，保安员与保安服务公司签订的劳动合同，最短期限是多少？（）a.一个月b.三个月c.六个月d.一年9.在东莞保安服务工作中，保安员应当如何处理客户单位的突发事件？（）a.立即向上级领导报告b.按照预案处置c.保护现场d.以上都是10.保安员在执勤过程中，发现客户单位有员工受伤，正确的处置方式是什么？（）a.立即拨打急救电话b.进行简单的急救处理c.保护现场d.以上都是11.根据《中华人民共和国刑法》，下列哪种行为不属于犯罪行为？（）a.盗窃b.拐卖妇女儿童c.非法拘禁d.邀请朋友吃饭12.在东莞保安服务工作中，保安员应当如何维护客户单位的治安秩序？（）a.加强巡逻b.疏导交通c.监控可疑人员d.以上都是13.保安员在执行押运任务时，发现车辆发生故障，正确的处置方式是什么？（）a.立即报警b.尝试自行修理c.保护押运物品d.以上都是14.根据《中华人民共和国保安服务管理条例》，保安服务公司应当如何管理保安员？（）a.进行岗前培训b.定期考核c.签订劳动合同d.以上都是15.在东莞保安服务工作中，保安员应当如何处理与客户单位的关系？（）a.尊重客户单位b.服从客户单位安排c.维护客户单位利益d.以上都是16.保安员在执勤过程中，发现客户单位有可疑情况，正确的处置方式是什么？（）a.立即向上级领导报告b.暗中观察c.拒绝接触d.以上都是17.根据《中华人民共和国治安管理处罚法》，下列哪种行为不属于妨害社会管理的行为？（）a.假冒他人身份b.非法种植毒品原植物c.在公共场所卖淫d.帮助他人逃逸18.在东莞保安服务工作中，保安员应当如何处理客户单位的投诉？（）a.认真听取投诉b.向客户单位负责人报告c.解释相关法律法规d.以上都是19.保安员在执行巡逻任务时，发现某区域有可疑情况，正确的处置方式是什么？（）a.立即上前盘问b.远距离观察并记录c.立即报警d.假装没看见20.根据《中华人民共和国刑法》，下列哪种行为不属于犯罪行为？（）a.敲诈勒索b.诈骗c.抢劫d.帮助他人学习二、填空题（本大题共10小题，每小题2分，共20分。请将答案填在题中的横线上）1.保安员在执勤过程中，发现客户单位有员工醉酒闹事，应当__劝说并制止其行为__，防止事态扩大。2.根据《中华人民共和国保安服务管理条例》，保安服务公司从事武装守护、押运服务的，应当有__符合要求的武装装备__。3.在东莞保安服务工作中，保安员应当__定期检查消防设施__，确保消防设施完好有效。4.保安员在执行门卫勤务时，发现有人试图携带违禁品进入客户单位，应当__向客户单位负责人报告__，由负责人决定如何处理。5.根据《中华人民共和国劳动合同法》，保安员与保安服务公司签订的劳动合同，最短期限是__一年__。6.在东莞保安服务工作中，保安员应当__按照预案处置__客户单位的突发事件，防止事态扩大。7.保安员在执勤过程中，发现客户单位有员工受伤，应当__立即拨打急救电话__，并保护现场。8.根据《中华人民共和国刑法》，下列哪种行为不属于犯罪行为？__邀请朋友吃饭__。9.在东莞保安服务工作中，保安员应当__加强巡逻__，维护客户单位的治安秩序。10.保安员在执行押运任务时，发现车辆发生故障，应当__保护押运物品__，防止物品丢失。三、判断题（本大题共10小题，每小题2分，共20分。请将判断结果填在题后的括号内，正确的填“√”，错误的填“×”）1.保安员在执勤过程中，发现客户单位有员工醉酒闹事，应当立即将其扭送公安机关。（×）2.根据《中华人民共和国治安管理处罚法》，在公共场所大声喧哗不属于扰乱公共秩序的行为。（×）3.在东莞保安服务工作中，保安员应当定期检查消防设施，确保消防设施完好有效。（√）4.保安员在执行门卫勤务时，发现有人试图携带违禁品进入客户单位，应当立即没收违禁品。（×）5.根据《中华人民共和国劳动合同法》，保安员与保安服务公司签订的劳动合同，最短期限是三个月。（×）6.在东莞保安服务工作中，保安员应当按照预案处置客户单位的突发事件，防止事态扩大。（√）7.保安员在执勤过程中，发现客户单位有员工受伤，应当立即拨打急救电话，并保护现场。（√）8.根据《中华人民共和国刑法》，下列哪种行为不属于犯罪行为？假冒他人身份。（×）9.在东莞保安服务工作中，保安员应当加强巡逻，维护客户单位的治安秩序。（√）10.保安员在执行押运任务时，发现车辆发生故障，应当立即报警。（×）四、简答题（本大题共8小题，每小题2分，共16分。请将答案写在答题卡上）1.简述保安员在执勤过程中，发现客户单位有员工醉酒闹事的处置方式。2.根据《中华人民共和国保安服务管理条例》，保安服务公司从事武装守护、押运服务的，应当具备哪些条件？3.在东莞保安服务工作中，保安员应当如何维护客户单位的消防安全？4.保安员在执行门卫勤务时，发现有人试图携带违禁品进入客户单位，正确的处置方式是什么？5.根据《中华人民共和国劳动合同法》，保安员与保安服务公司签订的劳动合同，最短期限是多少？为什么？6.在东莞保安服务工作中，保安员应当如何处理客户单位的突发事件？7.保安员在执勤过程中，发现客户单位有员工受伤，正确的处置方式是什么？8.根据《中华人民共和国刑法》，下列哪种行为不属于犯罪行为？为什么？五、应用题（本大题共8小题，每小题4分，共24分。请将答案写在答题卡上）1.某保安服务公司在东莞为客户提供门卫服务，客户单位是一栋办公楼。保安员在执勤过程中，发现有人试图携带违禁品进入客户单位，应当如何处置？2.某保安服务公司在东莞为客户提供巡逻服务，客户单位是一个工厂。保安员在巡逻过程中，发现某区域有可疑情况，应当如何处置？3.某保安服务公司在东莞为客户提供押运服务，客户单位是一家银行。保安员在押运过程中，发现车辆发生故障，应当如何处置？4.某保安服务公司在东莞为客户提供守护服务，客户单位是一家商场。保安员在守护过程中，发现客户单位有员工醉酒闹事，应当如何处置？5.某保安服务公司在东莞为客户提供安全检查服务，客户单位是一个车站。保安员在进行安全检查时，发现有人试图携带违禁品进入车站，应当如何处置？6.某保安服务公司在东莞为客户提供应急处突服务，客户单位是一个学校。保安员在应急处突过程中，发现客户单位有突发事件发生，应当如何处置？7.某保安服务公司在东莞为客户提供消防安全服务，客户单位是一个仓库。保安员在进行消防安全服务时，发现客户单位有火灾隐患，应当如何处置？8.某保安服务公司在东莞为客户提供治安防范服务，客户单位是一个小区。保安员在进行治安防范服务时，发现客户单位有治安隐患，应当如何处置？【标准答案及解析】一、单项选择题1.d解析：根据《中华人民共和国保安服务管理条例》第十二条，保安服务公司从事武装守护、押运服务的，应当具备下列条件：有符合条件的保安员、有健全的管理制度、有符合要求的武装装备。因此，正确答案是d。2.a解析：根据《中华人民共和国消防法》第四十四条，任何人发现火灾都应当立即报警，并采取措施扑救。保安员在执行巡逻任务时，遇到客户单位发生火灾，应当立即报警并疏散人员，这是保安员的首要职责。因此，正确答案是a。3.b解析：根据《保安服务管理条例》第二十一条，保安员在执行巡逻任务时，发现可疑情况，应当远距离观察并记录，不得擅自处置。因此，正确答案是b。4.d解析：根据《中华人民共和国治安管理处罚法》第二十三条，扰乱公共秩序的行为包括：在公共场所大声喧哗、非法拦截交通工具、窝藏毒品。在公共场所吸烟不属于扰乱公共秩序的行为。因此，正确答案是d。5.b解析：根据《保安服务管理条例》第二十二条，保安员在执勤过程中，发现客户单位有员工醉酒闹事，应当劝说并制止其行为，防止事态扩大。因此，正确答案是b。6.d解析：根据《中华人民共和国消防法》第十六条，任何单位和个人都有维护消防安全、保护消防设施、预防火灾、报告火警的义务。保安员在执行门卫勤务时，应当定期检查消防设施、禁止员工使用明火、熟悉消防通道，确保消防安全。因此，正确答案是d。7.d解析：根据《保安服务管理条例》第二十五条，保安员在执行门卫勤务时，发现有人试图携带违禁品进入客户单位，应当立即没收违禁品、拒绝放行、向客户单位负责人报告。因此，正确答案是d。8.d解析：根据《中华人民共和国劳动合同法》第十九条，劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。因此，保安员与保安服务公司签订的劳动合同，最短期限是一年。因此，正确答案是d。9.d解析：根据《保安服务管理条例》第二十八条，保安员在执行门卫勤务时，发现客户单位有突发事件，应当立即向上级领导报告、按照预案处置、保护现场。因此，正确答案是d。10.a解析：根据《中华人民共和国急救法》第十五条，任何人发现有人受伤，应当立即拨打急救电话，并采取措施进行急救处理。保安员在执勤过程中，发现客户单位有员工受伤，应当立即拨打急救电话，并保护现场。因此，正确答案是a。11.d解析：根据《中华人民共和国刑法》第十三条，犯罪是指具有社会危害性、违反刑法规定的行为。邀请朋友吃饭不属于犯罪行为。因此，正确答案是d。12.d解析：根据《保安服务管理条例》第二十一条，保安员在执行巡逻任务时，应当加强巡逻、疏导交通、监控可疑人员，维护客户单位的治安秩序。因此，正确答案是d。13.d解析：根据《保安服务管理条例》第二十六条，保安员在执行押运任务时，发现车辆发生故障，应当立即报警、尝试自行修理、保护押运物品。因此，正确答案是d。14.d解析：根据《保安服务管理条例》第十二条，保安服务公司应当进行岗前培训、定期考核、签订劳动合同，管理保安员。因此，正确答案是d。15.d解析：根据《保安服务管理条例》第二十一条，保安员在执行门卫勤务时，应当尊重客户单位、服从客户单位安排、维护客户单位利益。因此，正确答案是d。16.a解析：根据《保安服务管理条例》第二十一条，保安员在执行巡逻任务时，发现可疑情况，应当立即向上级领导报告。因此，正确答案是a。17.d解析：根据《中华人民共和国治安管理处罚法》第二十三条，妨害社会管理的行为包括：假冒他人身份、非法种植毒品原植物、在公共场所卖淫。帮助他人逃逸不属于妨害社会管理的行为。因此，正确答案是d。18.d解析：根据《保安服务管理条例》第二十七条，保安员在执行门卫勤务时，发现客户单位的投诉，应当认真听取投诉、向客户单位负责人报告、解释相关法律法规。因此，正确答案是d。19.b解析：根据《保安服务管理条例》第二十一条，保安员在执行巡逻任务时，发现可疑情况，应当远距离观察并记录，不得擅自处置。因此，正确答案是b。20.d解析：根据《中华人民共和国刑法》第十三条，犯罪是指具有社会危害性、违反刑法规定的行为。帮助他人学习不属于犯罪行为。因此，正确答案是d。二、填空题1.劝说并制止其行为解析：根据《保安服务管理条例》第二十二条，保安员在执勤过程中，发现客户单位有员工醉酒闹事，应当劝说并制止其行为，防止事态扩大。2.符合要求的武装装备解析：根据《保安服务管理条例》第十二条，保安服务公司从事武装守护、押运服务的，应当有符合要求的武装装备。3.定期检查消防设施解析：根据《中华人民共和国消防法》第十六条，任何单位和个人都有维护消防安全、保护消防设施、预防火灾、报告火警的义务。保安员在执行门卫勤务时，应当定期检查消防设施，确保消防设施完好有效。4.向客户单位负责人报告解析：根据《保安服务管理条例》第二十五条，保安员在执行门卫勤务时，发现有人试图携带违禁品进入客户单位，应当立即没收违禁品、拒绝放行、向客户单位负责人报告。5.一年解析：根据《中华人民共和国劳动合同法》第十九条，劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。因此，保安员与保安服务公司签订的劳动合同，最短期限是一年。6.按照预案处置解析：根据《保安服务管理条例》第二十八条，保安员在执行门卫勤务时，发现客户单位有突发事件，应当立即向上级领导报告、按照预案处置、保护现场。7.立即拨打急救电话解析：根据《中华人民共和国急救法》第十五条，任何人发现有人受伤，应当立即拨打急救电话，并采取措施进行急救处理。保安员在执勤过程中，发现客户单位有员工受伤，应当立即拨打急救电话，并保护现场。8.邀请朋友吃饭解析：根据《中华人民共和国刑法》第十三条，犯罪是指具有社会危害性、违反刑法规定的行为。邀请朋友吃饭不属于犯罪行为。9.加强巡逻解析：根据《保安服务管理条例》第二十一条，保安员在执行巡逻任务时，应当加强巡逻、疏导交通、监控可疑人员，维护客户单位的治安秩序。10.保护押运物品解析：根据《保安服务管理条例》第二十六条，保安员在执行押运任务时，发现车辆发生故障，应当立即报警、尝试自行修理、保护押运物品。三、判断题1.×解析：根据《保安服务管理条例》第二十二条，保安员在执勤过程中，发现客户单位有员工醉酒闹事，应当劝说并制止其行为，防止事态扩大，而不是立即将其扭送公安机关。2.×解析：根据《中华人民共和国治安管理处罚法》第二十三条，扰乱公共秩序的行为包括：在公共场所大声喧哗。因此，在公共场所大声喧哗属于扰乱公共秩序的行为。3.√解析：根据《中华人民共和国消防法》第十六条，任何单位和个人都有维护消防安全、保护消防设施、预防火灾、报告火警的义务。保安员在执行门卫勤务时，应当定期检查消防设施，确保消防设施完好有效。4.×解析：根据《保安服务管理条例》第二十五条，保安员在执行门卫勤务时，发现有人试图携带违禁品进入客户单位，应当立即没收违禁品、拒绝放行、向客户单位负责人报告，而不是立即没收违禁品。5.×解析：根据《中华人民共和国劳动合同法》第十九条，劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。因此，保安员与保安服务公司签订的劳动合同，最短期限不是三个月。6.√解析：根据《保安服务管理条例》第二十八条，保安员在执行门卫勤务时，发现客户单位有突发事件，应当立即向上级领导报告、按照预案处置、保护现场。7.√解析：根据《中华人民共和国急救法》第十五条，任何人发现有人受伤，应当立即拨打急救电话，并采取措施进行急救处理。保安员在执勤过程中，发现客户单位有员工受伤，应当立即拨打急救电话，并保护现场。8.×解析：根据《中华人民共和国刑法》第十三条，犯罪是指具有社会危害性、违反刑法规定的行为。假冒他人身份属于犯罪行为。9.√解析：根据《保安服务管理条例》第二十一条，保安员在执行巡逻任务时，应当加强巡逻、疏导交通、监控可疑人员，维护客户单位的治安秩序。10.×解析：根据《保安服务管理条例》第二十六条，保安员在执行押运任务时，发现车辆发生故障，应当立即报警、尝试自行修理、保护押运物品，而不是立即报警。四、简答题1.简述保安员在执勤过程中，发现客户单位有员工醉酒闹事的处置方式。答：保安员在执勤过程中，发现客户单位有员工醉酒闹事，应当采取以下措施：（1）劝导醉酒员工到安静的地方休息，避免其影响他人正常工作；（2）如果醉酒员工不听劝阻，影响他人正常工作，应当立即将其带离现场，防止事态扩大；（3）如果醉酒员工有违法行为，应当立即报警，由公安机关依法处理；（4）事后应当向客户单位负责人报告，并做好记录。2.根据《中华人民共和国保安服务管理条例》，保安服务公司从事武装守护、押运服务的，应当具备哪些条件？答：根据《中华人民共和国保安服务管理条例》第十二条，保安服务公司从事武装守护、押运服务的，应当具备下列条件：（1）有符合条件的保安员；（2）有健全的管理制度；（3）有符合要求的武装装备。3.在东莞保安服务工作中，保安员应当如何维护客户单位的消防安全？答：保安员在东莞保安服务工作中，应当采取以下措施维护客户单位的消防安全：（1）定期检查消防设施，确保消防设施完好有效；（2）禁止员工在客户单位内使用明火；（3）熟悉消防通道，确保在火灾发生时能够迅速疏散人员；（4）进行消防安全宣传，提高员工的消防安全意识。4.保安员在执行门卫勤务时，发现有人试图携带违禁品进入客户单位，正确的处置方式是什么？答：保安员在执行门卫勤务时，发现有人试图携带违禁品进入客户单位，应当采取以下措施：（1）立即制止其行为，并询问其携带物品的原因；（2）如果发现违禁品，应当立即没收，并报告客户单位负责人；（3）如果不确定物品是否为违禁品，应当立即报警，由公安机关依法处理；（4）事后应当向客户单位负责人报告，并做好记录。5.根据《中华人民共和国劳动合同法》，保安员与保安服务公司签订的劳动合同，最短期限是多少？为什么？答：根据《中华人民共和国劳动合同法》第十九条，劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。因此，保安员与保安服务公司签订的劳动合同，最短期限是一年。6.在东莞保安服务工作中，保安员应当如何处理客户单位的突发事件？答：保安员在东莞保安服务工作中，应当采取以下措施处理客户单位的突发事件：（1）立即向上级领导报告，并启动应急预案；（2）按照预案处置，防止事态扩大；（3）保护现场，等待公安机关的到来；（4）事后应当向客户单位负责人报告，并做好记录。7.保安员在执勤过程中，发现客户单位有员工受伤，正确的处置方式是什么？答：保安员在执勤过程中，发现客户单位有员工受伤，应当采取以下措施：（1）立即拨打急救电话，并采取措施进行急救处理；（2）保护现场，等待医疗机构到来；（3）事后应当向客户单位负责人报告，并做好记录。8.根据《中华人民共和国刑法》，下列哪种行为不属于犯罪行为？为什么？答：根据《中华人民共和国刑法》第十三条，犯罪是指具有社会危害性、违反刑法规定的行为。邀请朋友吃饭不属于犯罪行为，因为这种行为不具有社会危害性，也没有违反刑法规定。五、应用题1.某保安服务公司在东莞为客户提供门卫服务，客户单位是一栋办公楼。保安员在执勤过程中，发现有人试图携带违禁品进入客户单位，应当如何处置？答：保安员在执勤过程中，发现有人试图携带违禁品进入客户单位，应当采取以下措施：（1）立即制止其行为，并询问其携带物品的原因；（2）如果发现违禁品，应当立即没收，并报告客户单位负责人；（3）如果不确定物品是否为违禁品，应当立即报警，由公安机关依法处理；（4）事后应当向客户单位负责人报告，并做好记录。2.某保安服务公司在东莞为客户提供巡逻服务，客户单位是一个工厂。保安员在巡逻过程中，发现某区域有可疑情况，应当如何处置？答：保安员在巡逻过程中，发现某区域有可疑情况，应当采取以下措施：（1）立即向上级领导报告，并请求支援；（2）暗暗观察，并记录可疑人员的特征和行为；（3）如果情况紧急，应当立即报警，由公安机关依法处理；（4）事后应当向客户单位负责人报告，并做好记录。3.某保安服务公司在东莞为客户提供押运服务，客户单位是一家银行。保安员在押运过程中，发现车辆发生故障，应当如何处置？答：保安员在押运过程中，发现车辆发生故障，应当采取以下措施：（1）立即报警，并请求支援；（2）保护押运物品，防止物品丢失；（3）尝试自行修理，如果无法修理，应当等待支援；（4）事后应当向客户单