2026年工会财务岗位基础题含答案

2026年工会财务岗位基础题含答案一、单项选择题（每题只有一个正确答案）1.根据2021版《工会会计制度》，工会会计核算应当遵循的核算基础是（）A.全部采用收付实现制核算B.全部采用权责发生制核算C.一般采用收付实现制，部分经济业务或事项按照规定采用权责发生制核算D.一般采用权责发生制，部分经济业务或事项按照规定采用收付实现制核算答案：C解析：2021版《工会会计制度》明确规定，工会会计一般采用收付实现制，部分特殊经济业务与事项按照制度要求采用权责发生制核算，因此C选项表述正确。2.根据《中国工会章程》，企业、事业单位和机关行政拨缴工会经费，应当按全部职工工资总额的（）比例计提拨缴。A.1%B.2%C.3%D.4%答案：B解析：《中国工会章程》明确规定，企业、事业单位、机关和其他社会组织按全部职工工资总额的百分之二向工会拨缴经费，因此B选项正确。3.根据《工会预算管理办法》，工会预算是经法定程序核定的工会（）年度收支计划。A.各项工作B.全部收支C.主要业务D.重点项目答案：B解析：工会预算的定义为经一定程序核定的工会全部收支的年度计划，覆盖工会所有收支活动，因此B选项正确。4.下列选项中，不属于工会流动资产的是（）A.库存现金B.银行存款C.固定资产D.应收上级经费答案：C解析：工会资产按照流动性分为流动资产和非流动资产，固定资产使用年限超过1年，单位价值达到规定标准，属于非流动资产范畴，因此C选项符合题意。5.根据全国总工会关于工会经费分成管理的要求，基层工会经费留成比例一般不低于（），保障基层工会服务职工的资金需求。A.50%B.60%C.40%D.30%答案：B解析：全总近年来不断优化工会经费分成结构，明确要求基层工会留成比例不低于60%，确保更多经费下沉到基层，用于直接服务职工群众，因此B选项正确。6.根据《工会会计制度》，下列各类固定资产中，不需要计提折旧的是（）A.工会办公用房屋建筑物B.文体活动用机器设备C.工会收藏的文物和陈列品D.工会干部办公用家具答案：C解析：《工会会计制度》规定，文物和陈列品、动植物、单独计价入账的土地等不计提折旧，因此C选项正确。7.根据《基层工会经费收支管理办法》，基层工会开展职工教育活动，评选优秀学员给予奖励时，单人奖励标准一般不超过（）。A.300元B.500元C.800元D.1000元答案：B解析：全总明确基层工会职工教育活动中优秀学员奖励标准单人不超过500元，奖励人数不超过参加人数的10%，因此B选项正确。8.根据《工会预算管理办法》，各级工会应当在年度终了后（）内完成本级工会决算编制，并按要求上报上一级工会。A.1个月B.2个月C.3个月D.4个月答案：C解析：《工会预算管理办法》第三十九条明确规定，各级工会应当在每年3月31日前，也就是年度终了后3个月内，编制完成本级决算并报上一级工会，因此C选项正确。9.工会会计中“应付职工薪酬”科目核算的内容不包括以下哪项（）A.工会专职工作人员的工资B.工会专职工作人员的绩效奖金C.工会兼职干部的岗位补贴D.工会离退休人员的退休金答案：D解析：“应付职工薪酬”核算工会按规定应付给在职职工及为职工支付的各类薪酬，离退休人员退休金不属于在职职工薪酬范畴，不通过本科目核算，因此D选项正确。10.下列支出中，不属于工会职工活动支出核算范围的是（）A.职工培训费B.职工春节文艺汇演支出C.劳模春节慰问支出D.工会专职人员办公费用支出答案：D解析：工会专职人员办公费用属于工会行政支出核算范畴，不属于职工活动支出，因此D选项符合题意。二、多项选择题（每题有两个及以上正确答案，多选、少选、错选均不得分）1.工会财务工作的主要任务包括以下哪些内容（）A.依法组织各项收入，保证工会经费及时足额到位B.合理安排支出，优先保障服务职工的资金需求C.建立健全财务管理制度，加强财务管理和内部控制D.规范开展会计核算，真实准确反映工会财务状况E.监督工会资产运行，保证工会资产安全完整保值增值答案：ABCDE解析：以上五项均属于工会财务工作的核心任务，符合工会财务工作管理要求，因此全部正确。2.根据《中国工会章程》，工会经费的合法来源包括以下哪些（）A.工会会员自愿缴纳的会费B.企业事业单位机关依法拨缴的工会经费C.工会所属企事业单位上缴的收入D.各级人民政府和单位行政给予工会的补助E.工会接受的社会捐赠和其他合法收入答案：ABCDE解析：《中国工会章程》明确规定的工会经费来源包含以上五类，因此全部正确。3.下列费用中，可以依法从基层工会经费中列支的是（）A.职工集体节日福利支出B.职工夏季登山文体活动支出C.工会办公用房物业管理费用D.兼职工会干部的岗位补贴E.职工技能培训教育培训支出答案：ABCDE解析：以上支出均符合基层工会经费收支管理的相关规定，属于工会经费合法列支范围，因此全部正确。4.根据2021版《工会会计制度》，下列属于工会非流动资产的是（）A.固定资产B.在建工程C.无形资产D.长期待摊费用E.零余额账户用款额度答案：ABCD解析：零余额账户用款额度属于流动资产范畴，其余四项均属于非流动资产，因此ABCD正确。5.基层工会经费收支管理应当遵循的基本原则包括（）A.遵纪守法原则B.经费独立原则C.预算管理原则D.服务职工原则E.勤俭节约原则答案：ABCDE解析：以上五项均属于《基层工会经费收支管理办法》明确规定的经费管理原则，因此全部正确。6.关于工会银行账户管理，下列说法正确的是（）A.工会应当依法独立开立银行账户，实行经费独立管理B.工会银行账户不得与单位行政账户合并开设C.严禁出租、出借工会银行账户给其他单位和个人使用D.工会银行账户只能用于工会业务范围内的资金收付E.工会银行账户可以临时借给单位行政用于转账结算答案：ABCD解析：工会银行账户严禁出租出借，因此E选项错误，其余ABCD均符合工会银行账户管理规定。7.下列属于工会固定资产符合报废条件的是（）A.已超过规定使用年限，主要结构陈旧，性能无法满足工作需求B.因意外事故造成严重损坏，无法修复使用C.因单位办公场所改建扩建，原有固定资产需要拆除且无利用价值D.因国家产业政策淘汰，相关设备已经禁止使用，无法继续投入使用答案：ABCD解析：以上四类均符合工会固定资产报废的条件，因此全部正确。8.下列支出中，明确禁止从工会经费中列支的是（）A.购买商业购物卡、代金券用于送礼B.违规请客送礼、大吃大喝C.超标准滥发津贴、补贴、奖金给工会干部D.用工会经费支付高消费娱乐健身活动费用E.符合规定标准组织职工开展春秋一日游活动支出答案：ABCD解析：符合规定的职工春秋游活动属于合法职工活动支出，可以从工会经费列支，其余四类均属于工会经费禁止列支的违规支出，因此ABCD正确。三、判断题1.工会会员每月应当向工会组织缴纳本人月工资收入0.5%的会费，工资尾数不足十元的部分不计缴会费。（）答案：√解析：该规定符合全总关于工会会员会费收缴的相关要求，表述正确。2.工会经费是工会所有的资产，任何单位和个人不得侵占、挪用、截留工会经费和工会资产。（）答案：√解析：《工会法》明确规定工会经费独立，归工会所有，任何组织个人不得侵占挪用，表述正确。3.根据基层工会经费收支管理规定，基层工会逢年过节向全体会员发放节日慰问品，年度总额一般不超过当年基层工会会费收入总和的50%。（）答案：×解析：正确规定为节日慰问品年度总额一般不超过当年基层工会留成经费总和的50%，而非仅会费收入，因此表述错误。4.工会会计要素分为资产、负债、净资产、收入、支出五类。（）答案：√解析：《工会会计制度》明确规定工会会计五大要素，表述正确。5.上级工会对下级工会的各项补助，下级工会应当计入“上级补助收入”会计科目核算。（）答案：√解析：该表述符合工会会计科目核算规范，正确。6.工会购入固定资产的入账价值不包含购入过程中发生的相关税费、运输费、安装费等相关支出。（）答案：×解析：工会固定资产入账价值包含达到预定可使用状态前发生的所有相关支出，因此表述错误。7.基层工会所有经费支出都可以由工会主席一人签字审批，不需要集体研究决策。（）答案：×解析：基层工会应当建立健全内部控制，重大支出应当经工会委员会集体研究决策，不能由一人审批，因此表述错误。8.工会预算经法定程序批准后，原则上不得调整，确因特殊情况需要调整的，应当按照规定权限和程序履行预算调整审批手续。（）答案：√解析：该表述符合《工会预算管理办法》关于预算调整的规定，正确。四、实务处理题1.某基层工会2025年12月发生以下经济业务，请按照2021版《工会会计制度》编制相关会计分录（单位：元）（1）收到本单位行政拨缴的本月工会经费100000元，按照经费分成比例，本级工会留成60%，剩余40%应当上缴上级工会。答案：收到经费时：借：银行存款100000贷：拨缴经费收入60000应付上级经费40000上缴上级经费时：借：应付上级经费40000贷：银行存款40000（2）本月组织职工开展元旦文体活动，购买活动道具、奖品共计支出12000元，以银行存款支付。答案：借：职工活动支出——文体活动支出12000贷：银行存款12000（3）购入办公用打印机一台，价款2000元，以银行存款支付，预计净残值为0，预计使用年限5年，编制购入及当月计提折旧的会计分录。答案：购入时：借：固定资产——办公设备2000贷：资产基金——固定资产2000同时：借：资本性支出——办公设备购置2000贷：银行存款2000当月计提折旧：每月折旧额=2000÷5÷12≈33.33元借：资产基金——固定资产33.33贷：累计折旧33.33（4）收到本月工会会员缴纳的会费共计1200元，已存入银行。答案：借：银行存款1200贷：会费收入12002.某基层工会2025年度实现拨缴经费本级留成120万元，会费收入10万元，上级补助收入18万元，其他收入2万元，按照全总规定，基层工会节日慰问品年度总额不得超过当年本级留成经费（拨缴经费留成+会费+其他收入）的50%，计算该基层工会2025年度可发放节日慰问品的最高额度。答案：该基层工会当年可纳入计算的留成经费总额=120+10+2=132（万元）最高可发放节日慰问品额度=132×50%=66（万元）即该基层工会2025年度节日慰问品最高额度为66万元。五、简答题1.简述工会财务岗位工作人员的核心岗位职责。答案：（1）严格遵守国家财经法律法规、工会财务规章制度和会计职业道德，依法办理会计业务，自觉遵守财经纪律；（2）负责工会各项收入的核算与管理，准确核算会费收入、拨缴经费收入、上级补助收入等各类收入，及时足额完成上缴上级经费任务，不截留、不挪用工会经费；（3）严格按照批准的预算办理支出审核，审核支出凭证的合法性、合规性、真实性，拒绝办理不符合规定的支出报销；（4）负责会计账簿登记、会计核算和财务报告编制工作，及时准确提供工会财务信息，定期向工会委员会、经费审查委员会报告财务收支情况；（5）负责工会货币资金、有价证券的日常管理，定期开展现金盘点、银行对账，保证账实相符，确保工会资金安全；（6）负责工会会计档案的整理、归档、保管工作，按照规定办理会计档案移交、调阅手续，妥善保管各类会计资料；（7）配合上级工会检查、经费审查委员会审计，如实提供各类会计资料，自觉接受监督。2.根据最新《基层工会经费收支管理办法》，简述基层工会经费支出的主要分类。答案：基层工会经费支出主要分为八大类：（1）职工活动支出：主要用于开展职工教育、文体、宣传等职工活动，包括职工教育费、文体活动费、宣传活动费和其他职工活动支出；（2）维权支出：主要用于维护职工合法权益相关开支，包括劳动关系协调、劳动保护、法律援助、困难职工帮扶、送温暖等支出；（3）业务支出：主要用于工会自身建设和业务工作开展，包括工会干部培训费、会议费、专项业务费、其他业务支出；（4）行政支出：主要用于工会行政管理、后勤保障相关开支，包括工会专职工作人员薪酬、办公费、差旅费、物业管理费等支出；（5）资本性支出：主要用于工会购置固定资产、大型修缮、基础设施建设等资本性投入的开支；（6）补助下级支出：用于对下级工会的各类补助支出；（7）事业支出：用于工会所属附属事业单位的补助支出；（8）其他支出：用于上述项目之外的其他符合规定的支出，