社保系统基础知识竞赛试题及答案

社保系统基础知识竞赛试题及答案第一部分单项选择题（共20题，每题1分，总计20分。每题只有1个正确答案，错选、不选均不得分）1.《中华人民共和国社会保险法》正式施行的时间是（）。A.2010年10月28日B.2011年7月1日C.2018年12月29日D.2019年1月1日2.当前我国多层次、多支柱养老保险体系中，属于第一支柱核心制度安排的是（）。A.企业年金、职业年金B.个人养老金制度C.职工基本养老保险、城乡居民基本养老保险D.商业养老保险3.现行全国统一政策下，用人单位缴纳职工基本养老保险费的比例为职工工资总额的（），职工个人缴费比例为本人缴费工资的（）。A.20%；8%B.16%；8%C.12%；4%D.10%；2%4.参加职工基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满（）的，按月领取基本养老金。A.10年B.15年C.20年D.25年5.按照国家现行规定，职工基本医疗保险用人单位缴费率应控制在职工工资总额的（）左右，职工个人缴费率一般为本人工资收入的（）。A.6%；1%B.8%；2%C.10%；3%D.12%；4%6.职工医保门诊共济保障机制改革后，在职职工个人账户计入标准为（）。A.单位缴费部分按30%比例划入B.个人缴纳的基本医疗保险费全部计入C.单位缴费与个人缴费全部按比例划入D.按统筹地区社会平均工资的2%定额划入7.按照国家阶段性降低失业保险费率政策（执行至2025年底），失业保险总费率为（），其中职工个人缴费比例为（）。A.2%；1%B.1.5%；0.5%C.1%；0.5%D.0.5%；0%8.工伤保险费依法由（）缴纳，职工个人不缴纳工伤保险费。A.用人单位B.职工个人C.用人单位与职工按比例共同D.财政统筹列支9.按照《工伤保险条例》规定，职工在工作时间和工作岗位突发疾病死亡，或者在（）小时内经抢救无效死亡的，视同工伤。A.24B.48C.72D.9610.当前我国生育保险与职工基本医疗保险合并实施，生育保险待遇包含生育医疗费用和（）两部分。A.孕期营养补助B.生育津贴C.产假期间绩效奖励D.陪护家属补贴11.根据2024年人社部、财政部最新调整标准，全国城乡居民基本养老保险基础养老金最低标准为每人每月（），对符合待遇领取条件的参保人足额发放。A.113元B.123元C.128元D.150元12.个人养老金制度是我国第三支柱养老保险的重要组成部分，现行政策下参加人每年缴纳个人养老金的缴费上限为（），缴费环节可按该限额标准在个人所得税前据实扣除。A.10000元B.12000元C.24000元D.36000元13.职工社会保险缴费基数实行上下限核定机制，上下限标准为统筹地区上年度城镇单位就业人员平均工资的（）。A.60%和300%B.50%和200%C.80%和300%D.60%和200%14.参保人员跨省流动就业转移职工基本养老保险关系时，个人账户储存额全额转移，统筹基金部分以本人各年度实际缴费工资为基数，按（）的总和转移。A.8%B.12%C.16%D.20%15.失业人员领取失业保险金的期限依据累计缴费年限核定，其中累计缴费满1年不足5年的，领取期限最长为（）；累计缴费满5年不足10年的，最长为18个月；累计缴费10年以上的，最长为24个月。A.6个月B.12个月C.18个月D.24个月16.按照职工基本医疗保险制度的国家统一设计原则，统筹基金起付标准原则上控制在当地职工年平均工资的（）左右，最高支付限额原则上控制在当地职工年平均工资的（）倍左右。A.10%；4B.6%；6C.10%；6D.6%；417.职工因工作遭受事故伤害或患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，停工留薪期内原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过（）个月，伤情严重或情况特殊的，经市级劳动能力鉴定委员会确认可适当延长，但延长不得超过12个月。A.6B.12C.18D.2418.以下社会保险服务事项中，截至2024年尚未实现全国“跨省通办”的是（）。A.职工养老保险关系转移接续B.失业保险金异地申领C.个人社保权益记录单查询打印D.工伤保险待遇资格首次认定19.以欺诈、伪造证明材料或其他手段骗取社会保险待遇的，由社会保险行政部门责令退回骗取的社会保险金，并处骗取金额（）的罚款。A.1倍以上3倍以下B.2倍以上5倍以下C.1倍以上5倍以下D.2倍以上3倍以下20.根据国家医保局、财政部2024年城乡居民基本医疗保障工作部署，2024年城乡居民基本医疗保险人均财政补助标准为每人每年不低于（），同步将个人缴费标准提高至每人每年380元。A.640元B.610元C.580元D.550元第二部分多项选择题（共15题，每题2分，总计30分。每题有2个及以上正确答案，多选、少选、错选、不选均不得分）1.根据《中华人民共和国社会保险法》规定，我国建立基本社会保险制度，保障公民在（）等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。A.年老、疾病B.工伤C.失业D.生育E.自然灾害2.根据现行职工基本养老保险政策，退休人员的基本养老金构成包含（）。A.基础养老金B.个人账户养老金C.过渡性养老金（针对养老保险制度改革前参加工作、改革后退休的“中人”群体）D.企业自行发放的统筹外补贴3.根据《社会保险法》规定，以下医疗费用不纳入基本医疗保险基金支付范围的有（）。A.应当从工伤保险基金中支付的医疗费用B.应当由第三人负担的医疗费用C.应当由公共卫生负担的医疗费用D.在境外就医产生的医疗费用E.急诊、抢救产生的医疗费用4.根据《工伤保险条例》规定，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤的有（）。A.在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的B.工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或收尾性工作受到事故伤害的C.在工作时间和工作岗位突发疾病，72小时内经抢救无效死亡的D.在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故伤害的E.因工外出期间，由于工作原因受到伤害的5.失业人员在领取失业保险金期间，可按规定享受的相关待遇有（）。A.由失业保险基金为其缴纳职工基本医疗保险费，正常享受职工医保待遇B.领取失业保险金期间死亡的，其遗属可领取一次性丧葬补助金和抚恤金C.按规定申领职业技能提升补贴D.达到法定退休年龄的，可同时领取失业保险金和基本养老金E.按规定享受免费职业介绍、职业培训等就业创业服务6.以下关于个人养老金制度的表述，符合国家现行政策规定的有（）。A.在中国境内参加职工基本养老保险或城乡居民基本养老保险的劳动者，均可自愿参加个人养老金B.参加人达到领取基本养老金年龄、完全丧失劳动能力、出国（境）定居等法定情形时，可按规定领取个人养老金C.个人养老金资金账户实行封闭运行，缴费阶段除特殊情形外不得提前支取D.个人养老金领取环节单独按照3%的税率计算缴纳个人所得税E.个人养老金资金账户内的资产不得继承7.核定职工社会保险缴费基数时，按照国家统计局规定的工资总额统计口径，应计入缴费基数的收入项目有（）。A.计时工资、计件工资B.年终奖金、季度奖金、月度奖金C.交通补贴、伙食补贴、住房补贴D.加班加点工资E.单位发放的独生子女费、丧葬抚恤费8.参保人员跨省流动就业时，可按规定办理跨省转移接续、缴费年限累计计算、个人账户资金按规定转移的社保险种有（）。A.职工基本养老保险B.职工基本医疗保险C.失业保险D.工伤保险E.生育保险9.以下关于城乡居民基本养老保险制度的表述，符合国家政策规定的有（）。A.实行按年缴费，参保人自主选择缴费档次，坚持多缴多得、长缴多得的激励原则B.地方政府对参保人缴费给予补贴，对选择较高档次缴费的人员可适当提高补贴标准C.对重度残疾人、低保对象、特困人员等缴费困难群体，地方政府为其代缴部分或全部最低标准的养老保险费D.城乡居民养老保险待遇领取年龄不分男女，均为60周岁E.参保人死亡的，个人账户资金余额不得继承10.职工医保门诊共济保障机制改革后，职工医保个人账户资金可用于支付的费用范围有（）。A.参保人员本人在定点医疗机构就医发生的个人负担医疗费用B.参保人员本人在定点零售药店购买药品、医疗器械、医用耗材发生的个人负担费用C.参保人员配偶、父母、子女在定点医疗机构就医发生的个人负担医疗费用D.参保人员配偶、父母、子女参加城乡居民基本医疗保险、城乡居民基本养老保险的个人缴费部分E.参保人员家庭成员购买商业健康保险的全部保费支出11.职工被认定为工伤后，以下工伤保险待遇项目中，由工伤保险基金支付的有（）。A.治疗工伤的医疗费用和康复费用B.住院伙食补助费、异地就医的交通食宿费C.安装配置伤残辅助器具所需费用D.停工留薪期内的原工资福利待遇E.生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费12.当前我国全面取消社保待遇领取资格集中认证，构建“以信息比对为主、多渠道认证结合”的服务体系，参保人员可通过（）完成待遇资格认证，无需跑腿。A.通过国家社会保险公共服务平台、电子社保卡、掌上12333等渠道进行人脸识别自助认证B.依托全民参保、交通出行、就医购药、殡葬火化等大数据开展“静默认证”，无需群众主动操作C.对高龄、重病、重度残疾等行动不便的特殊群体，由基层社保工作人员提供上门认证服务D.所有领取待遇人员必须每年到社保经办大厅现场认证E.通过街道（乡镇）、社区（村）基层社保服务网点开展就近认证13.电子社保卡是实体社保卡的线上应用形态，与实体社保卡一一对应、功能相通，目前已实现的服务功能包括（）。A.社保权益记录查询、社保费缴纳B.定点医药机构就医购药扫码结算C.养老保险待遇领取资格认证、社保关系转移接续申请D.失业保险金、职业技能提升补贴等待遇申领E.为未成年子女、高龄老人等亲属开通亲情服务，代办相关社保业务14.以下关于灵活就业人员参加社会保险的表述，符合国家现行政策的有（）。A.灵活就业人员可自愿选择参加职工基本养老保险、职工基本医疗保险，无需强制参加失业、工伤、生育保险B.灵活就业人员参加职工基本养老保险的缴费比例为20%，其中8%记入个人账户，12%划入统筹基金C.灵活就业人员参加职工基本养老保险，达到法定退休年龄时累计缴费满15年的，与企业职工退休人员执行统一的养老金计发办法D.灵活就业人员社保缴费基数可在当地上年度城镇单位就业人员平均工资的60%-300%之间自主选择缴费档次E.灵活就业人员不得跨省流动就业参保，也不能办理社保关系转移15.根据《社会保险法》规定，社会保险基金按照统筹层次设立预算，专款专用，任何组织和个人不得有以下违规行为（）。A.侵占、挪用社会保险基金B.违规投资运营社会保险基金C.将社会保险基金用于平衡本级财政预算D.将社会保险基金用于支付社保经办机构人员经费、办公经费E.违规泄露社会保险参保人员个人权益信息第三部分判断题（共15题，每题1分，总计15分。请判断题目表述正误，正确打√，错误打×）1.用人单位与劳动者签订劳动合同时，可以约定“单位不缴纳社会保险费，将应缴社保费用折算为现金随工资发放给员工”的条款，只要劳动者签字确认即具备法律效力。（）2.参加职工基本养老保险的个人死亡后，其个人账户中的储存余额可以全部依法继承。（）3.参保人员因急诊抢救在非定点医疗机构就医产生的医疗费用，基本医疗保险基金一律不予支付。（）4.职工在两个或两个以上用人单位同时就业的，各用人单位应当分别为职工缴纳工伤保险费；职工发生工伤的，由其受到伤害时实际工作的单位依法承担工伤保险责任。（）5.失业人员在领取失业保险金期间重新就业并缴纳社会保险的，应当停止领取失业保险金，同步停止享受其他失业保险待遇。（）6.城乡居民基本医疗保险按年缴费、按年享受待遇，参保人员断缴后续保的，不需要设置待遇等待期，缴费后即可正常享受医保报销待遇。（）7.用人单位应当自成立之日起30日内，凭营业执照、登记证书或单位印章，向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。（）8.职工发生工伤事故后，用人单位未按规定在30日内提出工伤认定申请的，在此期间发生的符合规定的工伤待遇等有关费用由职工个人自行承担。（）9.个人跨统筹地区就业的，其基本养老保险、基本医疗保险、失业保险关系随本人转移，缴费年限累计计算。（）10.参加城乡居民基本养老保险的人员，在缴费期间户籍迁移需要跨地区转移养老保险关系的，可在迁入地申请转移，一次性转移个人账户全部储存额，缴费年限按规定累计计算。（）11.职工医保个人账户的本金和利息归个人所有，可以结转使用，也可以依法继承。（）12.工伤职工治疗非工伤引发的疾病，不享受工伤医疗待遇，相关医疗费用按照基本医疗保险政策规定处理。（）13.用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之三的滞纳金。（）14.社会保障卡搭载社保功能和金融功能双账户，激活金融账户后可作为正常借记卡使用，支持养老金发放、社保待遇领取、现金存取、转账消费等金融服务。（）15.参加职工基本医疗保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费达到国家规定年限的，退休后不再缴纳基本医疗保险费，按规定享受职工医保待遇；未达到规定年限的，可缴费至规定年限后享受退休医保待遇。（）第四部分简答题（共3题，每题7分，总计21分）1.请简要回答我国养老保险“三支柱”体系的具体构成及各支柱的功能定位。2.请简要回答职工医保门诊共济保障机制改革的核心内容。3.请简要回答参加职工基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足15年的，有哪些合法的权益保障渠道。第五部分案例分析题（共1题，14分）王某为某市制造业企业员工，2020年1月入职该企业，双方签订了为期3年的劳动合同，但企业一直未为王某办理社会保险登记、缴纳社会保险费。2022年10月，王某在正常上班途中被机动车撞伤，经交警部门出具事故责任认定书，认定王某在本次事故中不承担主要责任。事故造成王某右腿胫腓骨骨折，住院治疗共产生医疗费用8.2万元。事故发生后，企业以未给王某缴纳社保、王某受伤是第三方交通事故导致为由，拒绝为王某申请工伤认定，也拒绝承担任何费用。王某自行向当地人社部门提出工伤认定申请，经人社部门调查核实后作出工伤认定决定，后经劳动能力鉴定委员会鉴定为伤残九级。请结合社会保险法律法规回答以下问题：（1）企业未为王某缴纳社会保险费的做法是否合法，应承担哪些法律责任？（4分）（2）王某上班途中发生的交通事故是否应当认定为工伤，请说明理由。（4分）（3）因企业未缴纳工伤保险费，王某的工伤保险待遇应当由谁承担，王某可以依法主张哪些具体待遇？（6分）参考答案第一部分单项选择题1.B解析：2010年10月28日《社会保险法》经第十一届全国人大常委会第十七次会议通过，2011年7月1日正式施行，2018年12月29日经第十三届全国人大常委会第七次会议修正。2.C解析：我国养老保险体系第一支柱为基本养老保险（含职工基本养老保险、城乡居民基本养老保险），发挥保基本的核心作用；第二支柱为企业年金、职业年金，发挥补充保障作用；第三支柱为个人养老金、商业养老金融业务，发挥个人补充储备作用。3.B解析：自2022年起全国统一职工基本养老保险单位缴费比例为16%，职工个人缴费比例为本人缴费工资的8%，个人缴费全部计入个人账户。4.B解析：《社会保险法》明确规定，参加职工基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满15年的，按月领取基本养老金。5.B解析：根据国家统一规定，职工基本医疗保险用人单位缴费率控制在职工工资总额的8%左右，职工个人缴费率为本人工资收入的2%，各地可根据实际情况适度调整。6.B解析：门诊共济改革后，在职职工个人账户仅将个人缴纳的2%医保费全部计入，单位缴纳的医保费全部划入统筹基金，用于门诊统筹待遇保障。7.C解析：国家明确阶段性降低失业保险费率至1%的政策延续执行至2025年底，其中单位缴费0.5%，个人缴费0.5%。8.A解析：工伤保险实行单位单方缴费制度，职工个人不缴纳工伤保险费，费率根据行业工伤风险类别实行行业差别费率和浮动费率。9.B解析：《工伤保险条例》明确，在工作时间和工作岗位突发疾病死亡或48小时内经抢救无效死亡的，视同工伤。10.B解析：生育保险待遇包括生育医疗费用（含生育、计划生育手术医疗费用）和生育津贴（按职工所在单位上年度职工月平均工资计发）。11.C解析：2024年人社部、财政部印发通知，将全国城乡居民基本养老保险基础养老金最低标准从每人每月123元提高至128元，从2024年1月1日起执行。12.B解析：个人养老金实行个人账户制，参加人每年缴费上限为12000元，可按规定享受税收优惠政策。13.A解析：职工社保缴费基数的下限为统筹地区上年度城镇单位就业人员平均工资的60%，上限为300%，职工工资在上下限之间的按实际工资核定缴费基数。14.B解析：职工养老保险跨省转移时，个人账户储存额全额转移，统筹基金按各年度实际缴费工资基数的12%转移，缴费年限累计计算。15.B解析：失业保险金领取期限与累计缴费年限挂钩，累计缴费满1年不足5年的，领取期限最长为12个月。16.A解析：根据国发〔1998〕44号文件规定，职工医保统筹基金起付线原则上为当地职工年平均工资的10%左右，最高支付限额原则上为当地职工年平均工资的4倍左右，各地可根据实际情况调整。17.B解析：停工留薪期一般不超过12个月，延长不得超过12个月，停工留薪期内单位不得解除劳动关系，原工资福利待遇不变。18.D解析：目前养老保险关系转移、失业保险金申领、个人权益查询均已实现全国跨省通办，工伤保险待遇资格首次认定需由参保地人社部门办理，暂未实现全国跨省通办。19.B解析：《社会保险法》第八十八条规定，骗取社保待遇的，责令退回骗取的基金，处骗取金额2倍以上5倍以下罚款。20.A解析：2024年城乡居民医保人均财政补助标准新增30元，达到每人每年不低于640元，个人缴费标准同步提高30元至每人每年380元。第二部分多项选择题1.ABCD解析：《社会保险法》规定的基本社会保险制度包含基本养老、基本医疗、工伤、失业、生育五个险种，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育情形下的物质帮助权，自然灾害不属于社保保障范畴。2.ABC解析：职工基本养老金由基础养老金、个人账户养老金、过渡性养老金构成，企业自行发放的统筹外补贴不属于基本养老保险基金支付范围。3.ABCD解析：不纳入医保基金支付范围的四类情形为工伤保险基金支付的、第三人负担的、公共卫生负担的、境外就医的，急诊抢救费用属于医保报销范围。4.ABDE解析：工作时间工作岗位突发疾病48小时内抢救无效死亡的才属于视同工伤情形，C选项表述的72小时不符合规定。5.ABCE解析：失业人员达到法定退休年龄并领取基本养老金的，停止发放失业保险金，不得同时领取两类待遇。6.ABCD解析：个人养老金资金账户内的资产可以依法继承，E选项表述错误。7.ABCD解析：工资总额包含计时工资、计件工资、奖金、津贴补贴、加班工资、特殊情况下支付的工资，独生子女费、丧葬抚恤费属于福利性支出，不计入工资总额和缴费基数。8.ABC解析：工伤、生育保险为当期参保当期享受待遇，无个人账户和累计缴费年限要求，无需办理转移接续。9.ABCD解析：城乡居民养老保险参保人死亡的，个人账户资金余额可以依法继承，E选项表述错误。10.ABCD解析：个人账户家庭共济范围不包含商业健康保险保费支出，E选项不符合国家统一规定。11.ABCE解析：停工留薪期内的原工资福利待遇由用人单位承担，不属于工伤保险基金支付范围。12.ABCE解析：我国已全面取消社保待遇领取资格集中认证，不得要求群众必须到现场认证，D选项表述错误。13.ABCDE解析：以上选项均为电子社保卡已开通的服务功能。14.ABCD解析：灵活就业人员跨省流动就业的，可按规定在就业地参保，办理养老保险、医疗保险关系转移接续，E选项表述错误。15.ABCDE解析：以上选项均属于违反社会保险基金管理规定的行为，依法追究相关人员责任。第三部分判断题1.×解析：缴纳社会保险是用人单位和劳动者的法定义务，不能通过双方约定免除，此类条款不具备法律效力。2.√解析：职工基本养老保险个人账户为个人所有，死亡后余额可依法继承。3.×解析：急诊、抢救的医疗费用符合医保报销范围，可按规定在非定点医疗机构就医后办理报销。4.√解析：职工多重就业的，各单位需分别缴纳工伤保险，发生工伤时由实际用工单位承担责任。5.√解析：重新就业是停止领取失业保险金的法定情形。6.×解析：居民医保断缴后续保的，各地可设置不超过3个月的待遇等待期，防范逆向选择。7.√解析：这是《社会保险法》对用人单位社保登记时限的明确规定。8.×解析：用人单位未在规定时限内提交工伤认定申请的，在此期间发生的工伤待遇费用由用人单位承担，而非职工个人承担。9.√解析：三个社保险种均可转移接续，缴费年限累计计算。10.√解析：城乡居民养老保险跨地区转移可转个人账户资金，缴费年限累计计算，已领取待遇的不再转移。11.√解析：个人账户资金归个人所有，可结转、继承。12.√解析：工伤职工治疗非工伤疾病的，走基本医保报销渠道，不享受工伤医疗待遇。13.×解析：欠缴社保费的滞纳金标准为日万分之五，而非万分之三。14.√解析：社保卡为双账户设计，金融账户激活后具备借记卡全部功能。15.√解析：职工医保参保人员达到法定退休年龄时累计缴费满规定年限的，可享受退休人员医保待遇，无需继续缴费。第四部分简答题1.我国养老保险体系为政府、单位、个人共同承担责任的“三支柱”结构，具体构成和功能定位如下：（1）第一支柱为基本养老保险，包括职工基本养老保险和城乡居民基本养老保险，由国家立法强制实施，政府承担兜底责任，覆盖全体法定参保人群，主要功能是保障参保人员退休后的基本生活，是养老保险体系的核心基础。截至2024年6月，全国基本养老保险参保人数达10.6亿人，基本实现法定人群全覆盖。（2.5分）（2）第二支柱为企业年金和职业年金，由用人单位和职工共同缴费建立，属于补充养老保险范畴，其中职业年金针对机关事业单位职工强制实施，企业年金针对企业职工自愿建立，主要功能是在基本养老金之外补充提高退休人员收入水平，提升养老保障质量。目前第二支柱覆盖人数超过7200万人，积累基金规模超过5万亿元。（2.5分）（3）第三支柱为个人养老金和其他商业养老金融业务，由个人自愿参加，国家给予税收优惠等政策支持，主要功能是满足群众差异化、更高水平的养老保障需求，通过个人储备进一步提升老年生活质量。个人养老金制度于2022年在36个先行城市启动实施，2024年起逐步扩大覆盖范围。（2分）2.职工医保门诊共济保障机制改革是国家为破解职工医保个人账户保障功能弱、门诊费用负担不均衡问题推出的制度优化，核心内容包括三方面：（1）建立普通门诊统筹保障机制。将参保人员在定点医疗机构发生的普通门诊费用纳入统筹基金报销范围，政策范围内门诊费用报销比例不低于50%，待遇水平向退休人员倾斜、向基层医疗机构倾斜，有效减轻群众门诊就医负担，解决过去门诊费用主要靠个人账户支付、大病和慢性病患者门诊负担重的问题。（2.5分）（2）调整个人账户计入结构。在职职工个人账户仅将个人缴纳的2%医保费全部计入，单位缴纳的医保费全部划入统筹基金，用于门诊统筹保障；退休人员个人账户由统筹基金按定额划入，划入标准为统筹地区当年基本养老金平均水平的2%左右，不再与个人养老金水平挂钩。（2.5分）（3）拓宽个人账户使用范围。个人账户资金归个人所有，除可用于本人就医购药外，还可实现家庭共济，用于支付配偶、父母、子女在定点医药机构就医购药的个人负担费用，以及家庭成员参加居民医保、居民养老的个