2026年内蒙呼伦贝尔市事业单位工勤技能考试题库(含答案)

2026年内蒙呼伦贝尔市事业单位工勤技能考试题库(含答案)一、单项选择题（共20题，每题1分。每题的备选项中，只有1个最符合题意）1.呼伦贝尔市地处内蒙古自治区东北部，下列与其不接壤的国家是（）A.蒙古国B.俄罗斯C.哈萨克斯坦D.以上均不接壤答案：C解析：呼伦贝尔市西部与蒙古国交界，北部与俄罗斯接壤，是中国唯一的中俄蒙三国交界地区，哈萨克斯坦与我国新疆维吾尔自治区接壤，与呼伦贝尔无交界。2.内蒙古自治区事业单位工勤技能岗位中，普通工岗位对应的岗位等级是（）A.1-5级B.不分等级C.技术工一级D.技术工五级答案：B解析：根据《内蒙古自治区事业单位岗位设置管理实施意见》，工勤技能岗位包括技术工岗位和普通工岗位，其中技术工岗位分为5个等级（一级至五级分别对应高级技师、技师、高级工、中级工、初级工），普通工岗位不分等级。3.呼伦贝尔市总面积约25.3万平方公里，下列关于其辖区组成的说法正确的是（）A.辖14个旗市区B.辖2个市辖区、5个县级市、7个旗C.政府驻地为海拉尔区D.以上都对答案：D解析：呼伦贝尔市共辖14个旗市区，包括海拉尔区、扎赉诺尔区2个市辖区，满洲里市、扎兰屯市、牙克石市、根河市、额尔古纳市5个县级市，阿荣旗、莫力达瓦达斡尔族自治旗、鄂伦春自治旗、鄂温克族自治旗、新巴尔虎左旗、新巴尔虎右旗、陈巴尔虎旗7个旗，市人民政府驻海拉尔区。4.事业单位工勤技能人员年度考核结果被确定为基本合格等次的，下列处理方式不符合规定的是（）A.本年度不计算为竞聘更高等级岗位的任职年限B.一年内不得晋升岗位等级C.薪级工资不予晋升D.直接解除聘用合同答案：D解析：根据《事业单位工作人员考核规定》，工勤技能人员年度考核被确定为基本合格的，薪级工资不予晋升，本年度不计算为竞聘更高等级岗位的任职年限，一年内不得晋升岗位等级；连续两年考核被确定为不合格等次且不服从组织安排或新岗位考核仍不合格的，方可按规定解除聘用合同。5.呼伦贝尔市境内被列入《世界遗产名录》的文化景观是（）A.额尔古纳湿地B.呼伦湖自然保护区C.元上都遗址D.巴彦呼硕草原答案：C解析：元上都遗址位于呼伦贝尔市额尔古纳市境内，是元代都城遗址，2012年被列入《世界遗产名录》，是呼伦贝尔境内唯一的世界文化遗产。6.从事机电维修类工勤岗位的人员，进行高压电作业时必须佩戴的基础劳动防护用品是（）A.棉质手套B.绝缘靴、绝缘手套C.防尘口罩D.护目镜答案：B解析：高压电作业存在触电风险，绝缘靴、绝缘手套是高压电作业必须配备的基础劳动防护用品，棉质手套不具备绝缘性能，防尘口罩、护目镜为粉尘、碎屑作业场景的防护用品。7.按照内蒙古自治区机关事业单位工勤技能人员技术等级考核相关规定，报考高级技师（一级）需在技师岗位任职满（）年，且近5年年度考核均为合格以上等次A.3B.5C.8D.10答案：B解析：根据《内蒙古自治区机关事业单位工勤技能人员技术等级考核办法》，申报高级技师（技术工一级）需满足在技师（技术工二级）岗位任职满5年，且任职期间年度考核结果均为合格及以上等次。8.呼伦贝尔市的市树是（）A.樟子松B.白桦树C.胡杨D.落叶松答案：A解析：樟子松是呼伦贝尔市的乡土树种，在呼伦贝尔沙地治理、生态建设中具有标志性意义，2012年被确定为呼伦贝尔市市树，具有耐寒、耐旱、适应性强的特点，是呼伦贝尔生态文化的重要符号。9.事业单位工勤技能人员在履行岗位职责过程中，应当遵守的最基本职业道德要求是（）A.爱岗敬业B.追求经济效益C.优先满足个人诉求D.灵活变通制度要求答案：A解析：爱岗敬业是事业单位工作人员职业道德的核心基础，工勤技能人员作为事业单位履职的重要支撑，首先要做到热爱岗位、恪尽职守，严格遵守岗位规范和工作制度。10.呼伦贝尔市境内最大的湖泊是（），与贝尔湖互为姊妹湖，是内蒙古第一大湖A.达里诺尔湖B.呼伦湖C.贝尔湖D.乌梁素海答案：B解析：呼伦湖又名达赉湖，地处呼伦贝尔市新巴尔虎右旗、新巴尔虎左旗和扎赉诺尔区之间，水域面积约2339平方公里，是内蒙古第一大湖、中国第五大淡水湖，与中蒙共有的贝尔湖共同构成呼伦贝尔名称的来源。11.机关事业单位工勤人员使用公务车辆执行公务时，下列做法符合规定的是（）A.顺路搭载亲属办理私人事务B.加油后将加油卡积分兑换的生活用品据为己有C.严格按照派车单载明的路线、地点行驶D.下班后将车辆开回家停放答案：C解析：公务车辆使用需严格执行派车制度，按照批准的路线、地点执行公务，严禁公车私用、公卡私用，公务车辆执行任务后需统一停放在单位指定地点，不得私自驾车回家或搭载无关人员办理私人事务。12.按照防火安全规范要求，事业单位办公区域内严禁私自使用大功率电器，下列不属于违规大功率电器的是（）A.额定功率2000W的电暖器B.符合安全标准的额定功率1200W的办公打印机C.额定功率1500W的电磁炉D.额定功率1800W的电热水壶答案：B解析：办公场所的大功率违规电器指与办公需求无关、功率超过1000W且易引发电路过载、火灾风险的电器，符合安全标准的办公打印机为必需办公设备，不属于违规大功率电器范畴。13.呼伦贝尔市是我国重要的生态功能区，其境内不包含的生态系统类型是（）A.森林生态系统B.草原生态系统C.湿地生态系统D.热带季雨林生态系统答案：D解析：呼伦贝尔地处温带北部，拥有我国面积最大的原始森林、最美草原和大面积湿地，是我国北方重要生态安全屏障，热带季雨林生态系统主要分布在我国热带地区（如云南南部、海南等地），呼伦贝尔无该类生态系统。14.事业单位工勤技能岗位人员获得国家级劳动模范荣誉称号的，在符合申报条件的前提下，可（）申报参加上一等级技能考核A.提前1年B.提前2年C.提前3年D.直接认定答案：A解析：根据内蒙古自治区工勤技能考核相关激励政策，获得省部级及以上劳动模范、先进工作者等荣誉称号，且符合岗位基本任职条件的工勤人员，可提前1年申报上一技术等级考核。15.从事机关食堂餐饮保障类工勤岗位的人员，按照《食品安全法》要求，必须持有的从业资格证明是（）A.营养师资格证B.健康证明C.厨师等级证D.消防安全培训证答案：B解析：从事接触直接入口食品工作的食品生产经营人员每年必须进行健康检查，取得健康证明后方可上岗工作，健康证明是餐饮岗位人员从业的法定必备证件。16.呼伦贝尔市世居的少数民族中，人口最多的少数民族是（）A.蒙古族B.达斡尔族C.鄂温克族D.鄂伦春族答案：A解析：呼伦贝尔是多民族聚居地区，有42个民族，其中蒙古族人口超过25万，是世居少数民族中人口最多的民族，达斡尔族、鄂温克族、鄂伦春族是呼伦贝尔境内的三个少数民族自治旗主体民族。17.事业单位工勤人员在工作中因操作不当造成公共财产损失2000元，单位认定其负主要责任，下列处理方式不符合事业单位人事管理规定的是（）A.按规定给予警告处分B.要求其承担部分财产损失赔偿责任C.直接给予开除处分D.年度考核确定为合格以下等次答案：C解析：根据《事业单位工作人员处分暂行规定》，造成公共财产损失需根据情节轻重给予处分，造成2000元损失属于一般违纪情节，可给予警告、记过等处分，尚不构成严重违纪，不得直接给予开除处分。18.下列呼伦贝尔市的国家级自然保护区中，以保护原始森林生态系统和濒危野生动物为主要目标的是（）A.呼伦湖国家级自然保护区B.额尔古纳国家级自然保护区C.辉河国家级自然保护区D.红花尔基樟子松国家级自然保护区答案：B解析：额尔古纳国家级自然保护区位于大兴安岭西北坡，主要保护对象为原始寒温带针叶林生态系统及貂熊、原麝等濒危野生动物，是我国北部边境重要的生态保护区。19.按照机关事业单位公文处理规范，工勤岗位人员承担公文传递工作时，下列做法正确的是（）A.私自拆封标注“机密”等级的涉密公文B.传递涉密公文时通过普通快递寄送C.严格履行公文签收、登记手续，不随意传递给无关人员D.将涉密公文带回家中妥善保管答案：C解析：公文传递特别是涉密公文传递，必须严格履行签收、登记、流转手续，由专人负责传递，严禁私自拆封涉密公文、通过普通渠道寄送涉密公文、将涉密公文带离办公场所。20.下列关于呼伦贝尔市气候特征的说法，正确的是（）A.属于温带大陆性季风气候，冬季寒冷漫长，夏季温凉短促B.全年高温多雨，无明显冬季C.属于亚热带季风气候，四季分明D.全年干旱少雨，昼夜温差极小答案：A解析：呼伦贝尔市地处温带北部，大兴安岭纵贯全境，气候以温带大陆性季风气候为主，冬季寒冷漫长，最低气温可达-40℃以下，夏季温凉短促，降水集中在夏季，昼夜温差较大。二、多项选择题（共15题，每题2分。每题的备选项中，有2个或2个以上符合题意，至少有1个错项。错选，本题不得分；少选，所选的每个选项得0.5分）1.内蒙古自治区事业单位工勤技能技术工岗位包含的等级有（）A.高级技师（一级）B.技师（二级）C.高级工（三级）D.中级工（四级）E.初级工（五级）答案：ABCDE解析：按照事业单位岗位设置管理规定，技术工岗位共设5个等级，从高到低依次为一级（高级技师）、二级（技师）、三级（高级工）、四级（中级工）、五级（初级工）。2.呼伦贝尔市拥有的对外开放口岸中，属于国家级一类口岸的有（）A.满洲里铁路口岸B.满洲里公路口岸C.额尔古纳室韦口岸D.阿日哈沙特口岸E.海拉尔航空口岸答案：ABCDE解析：呼伦贝尔市共有8个国家级一类口岸，包括对俄的满洲里铁路、公路、航空口岸，黑山头、室韦口岸，对蒙的阿日哈沙特、额布都格口岸，以及海拉尔国际航空口岸，是我国向北开放的重要门户。3.事业单位工勤技能人员应当履行的义务包括（）A.遵守宪法和法律法规B.遵守单位规章制度和岗位操作规程C.爱岗敬业，完成岗位工作任务D.依法享受岗位工资、福利待遇E.保守工作中知悉的国家秘密和工作秘密答案：ABCE解析：D选项“依法享受岗位工资、福利待遇”属于工勤人员享有的权利，不属于应当履行的义务，其余选项均为工勤人员的法定义务。4.下列属于呼伦贝尔市特色优势产业的有（）A.生态农牧业B.文化旅游业C.清洁能源产业D.边境贸易E.重型钢铁制造业答案：ABCD解析：呼伦贝尔依托生态资源、区位优势，重点发展生态农牧业、文化旅游、清洁能源、边境贸易等特色产业，重型钢铁制造业不是呼伦贝尔的优势产业，且不符合其生态功能定位。5.机关事业单位办公区域消防安全“四个能力”建设要求包括（）A.检查消除火灾隐患能力B.组织扑救初起火灾能力C.组织人员疏散逃生能力D.消防宣传教育培训能力E.自动灭火系统操作能力答案：ABCD解析：消防安全“四个能力”是机关企事业单位消防工作的基本要求，具体为检查消除火灾隐患、组织扑救初起火灾、组织人员疏散逃生、消防宣传教育培训四个方面。6.根据《内蒙古自治区事业单位工作人员奖励规定》，事业单位工勤人员符合下列哪些情形可以给予奖励（）A.在工作中有发明创造、技术革新，取得显著经济效益或者社会效益的B.在应对重大突发事件、完成重大专项任务中表现突出的C.长期扎根基层一线，爱岗敬业、履职尽责，模范作用突出的D.在维护公共利益、防止或者消除事故中有突出贡献的E.连续旷工超过15个工作日的答案：ABCD解析：E选项属于事业单位工作人员可以解除聘用合同的违纪情形，不属于奖励范围，其余选项均符合奖励条件。7.呼伦贝尔市境内的少数民族自治旗包括（）A.莫力达瓦达斡尔族自治旗B.鄂伦春自治旗C.鄂温克族自治旗D.陈巴尔虎旗E.新巴尔虎左旗答案：ABC解析：呼伦贝尔市共有3个少数民族自治旗，分别是莫力达瓦达斡尔族自治旗、鄂伦春自治旗、鄂温克族自治旗，是全国少数民族自治旗最集中的地区之一。8.从事驾驶岗位的工勤人员，日常工作中应当遵守的规范包括（）A.严禁酒后驾驶、疲劳驾驶B.定期对车辆进行安全检查和维护保养C.严格遵守道路交通安全法律法规D.公务途中遇突发疾病群众求助时，在保障公务安全前提下可予以协助E.私自将公务车辆借给外单位人员使用答案：ABCD解析：E选项属于公车管理的禁止性行为，驾驶人员不得私自出借公务车辆，其余选项均为驾驶岗位的基本工作规范。9.下列关于呼伦贝尔生态地位的说法，正确的有（）A.是我国北方重要生态安全屏障的核心组成部分B.拥有我国面积最大、保存最完好的草原C.是额尔古纳河、嫩江等重要河流的发源地D.森林覆盖率超过50%，是国家重要的森林碳汇基地E.生态环境脆弱，不需要开展生态保护答案：ABCD解析：呼伦贝尔是我国北方生态安全屏障的重要组成部分，草原、森林、湿地生态系统服务功能突出，必须坚持生态优先、绿色发展，持续加强生态保护。10.事业单位工勤人员参加技能等级考核，需提交的材料通常包括（）A.工勤技能岗位等级考核申报表B.现岗位等级聘用证书、年度考核证明C.学历证明、岗位工作年限证明D.相关技能培训合格证书、业绩成果证明E.家庭收入证明答案：ABCD解析：工勤技能等级考核申报需提交与岗位任职、工作业绩、技能水平相关的证明材料，家庭收入证明与技能考核无关，不需要提交。11.下列属于呼伦贝尔市知名文旅品牌的有（）A.呼伦贝尔大草原B.满洲里中俄边境旅游区C.额尔古纳湿地景区D.莫尔道嘎国家森林公园E.八达岭长城答案：ABCD解析：八达岭长城位于北京市，不属于呼伦贝尔文旅资源，其余选项均为呼伦贝尔市的核心文旅资源，其中满洲里中俄边境旅游区为国家5A级旅游景区。12.机关事业单位工勤人员在日常工作中践行服务群众的职业道德，应当做到（）A.主动服务，耐心回应办事群众咨询B.办事公道，不利用岗位便利谋取私利C.文明礼貌，遵守岗位服务规范D.推诿扯皮，对群众诉求置之不理E.简化流程，在政策范围内为群众提供便利答案：ABCE解析：D选项是工作作风不实、违反职业道德的表现，服务群众应当杜绝推诿扯皮、敷衍塞责的行为。13.按照内蒙古自治区工资福利相关政策，事业单位工勤技能人员的工资构成包括（）A.岗位工资B.薪级工资C.绩效工资D.津贴补贴E.股息分红答案：ABCD解析：事业单位工勤人员基本工资由岗位工资、薪级工资构成，同时按规定享受绩效工资和国家统一规定的津贴补贴，股息分红属于个人投资收益，不属于工资构成部分。14.呼伦贝尔市推进牧区现代化建设中，大力推广的生态畜牧业发展模式包括（）A.草畜平衡B.禁牧休牧轮牧C.超载过牧D.种养结合E.草牧业一体化答案：ABDE解析：超载过牧是导致草原退化的不合理生产方式，呼伦贝尔在生态畜牧业发展中严格落实草畜平衡制度，推行禁牧休牧轮牧，发展种养结合、草牧业一体化的可持续发展模式。15.下列工勤岗位操作规范中，符合安全生产要求的有（）A.高空作业时佩戴安全绳、安全帽B.消防设施定期检查，确保完好有效C.维修电气设备前先切断电源，并悬挂警示标识D.特种作业人员持证上岗E.易燃易爆物品与办公物品混合存放答案：ABCD解析：易燃易爆物品应当设置专门库房分类单独存放，配备防火防爆设施，严禁与普通办公物品混合存放，其余选项均符合安全生产操作规范。三、判断题（共20题，每题1分。请判断每题的表述是否正确，正确的填“√”，错误的填“×”）1.呼伦贝尔市是我国陆地面积最大的地级市，总面积相当于山东省与江苏省两省面积之和。（）答案：√解析：呼伦贝尔市总面积25.3万平方公里，约占内蒙古自治区面积的21.4%，是我国陆地面积最大的设区市，面积规模与山东、江苏两省面积总和基本相当。2.事业单位工勤技能岗位中，高级技师（一级）是最高等级岗位。（）答案：√解析：技术工岗位等级从高到低为一级到五级，一级（高级技师）为工勤技能岗位的最高等级。3.呼伦贝尔市的市花是杜鹃花（映山红）。（）答案：√解析：呼伦贝尔市大兴安岭岭上分布着大面积原生杜鹃花，每年春季漫山盛开，具有极强的地域代表性，2012年与樟子松共同被确定为呼伦贝尔市市花、市树。4.工勤人员在年度考核中累计2年被确定为不合格等次的，单位可以直接开除，无需履行告知程序。（）答案：×解析：事业单位工作人员连续两年考核不合格的，单位可提前30日书面通知解除聘用合同，需履行法定告知、送达等程序，不得随意开除。5.满洲里口岸是我国最大的陆路口岸，承担着中俄贸易60%以上的陆路运输任务。（）答案：√解析：满洲里口岸位于呼伦贝尔市满洲里市，是我国沿边口岸中通关能力最强、货运量最大的陆路口岸，是中俄经贸合作的重要枢纽。6.从事电工、焊工、高空作业等特种作业的工勤人员，只要工作经验丰富，无需取得特种作业操作证即可上岗。（）答案：×解析：按照《安全生产法》规定，特种作业人员必须经过专门安全培训，取得相应特种作业操作资格证书后方可上岗作业，严禁无证上岗。7.呼伦贝尔市拥有鄂伦春、鄂温克、达斡尔3个全国唯一的少数民族自治旗。（）答案：√解析：我国三个少数民族自治旗全部位于呼伦贝尔市，分别为鄂伦春自治旗、鄂温克族自治旗、莫力达瓦达斡尔族自治旗，是我国民族区域自治制度的重要实践地区。8.事业单位工勤人员只要完成本职工作，不需要参加单位组织的技能提升培训。（）答案：×解析：参加职业技能培训、提升技能水平是工勤人员的权利也是义务，单位应当定期组织工勤人员参加技能培训，工勤人员需按要求完成规定培训学时。9.呼伦湖是我国北方第一大淡水湖，在调节气候、涵养水源、维护生物多样性方面具有重要生态作用。（）答案：√解析：呼伦湖水域面积广阔，是呼伦贝尔草原生态系统的重要组成部分，已被列入国际重要湿地名录，是我国北方重要的生态安全屏障节点。10.公务接待中，工勤服务人员可以适当超标准安排接待用品，提高接待档次。（）答案：×解析：公务接待必须严格执行规定标准，严禁超标准、超范围接待，工勤服务人员应当严格遵守公务接待管理规定，厉行勤俭节约。11.大兴安岭在呼伦贝尔市境内的林地面积占整个大兴安岭林区面积的一半以上，是我国最大的集中连片原始林区。（）答案：√解析：大兴安岭山脉纵贯呼伦贝尔市中部，境内林地面积1.9亿亩，占大兴安岭林区总面积的60%以上，是我国最大的寒温带原始林区。12.工勤人员受到记过处分的，处分期为12个月，处分期内不得晋升岗位等级和薪级工资。（）答案：√解析：根据《事业单位工作人员处分暂行规定》，记过处分的处分期间为12个月，处分期内不得晋升岗位等级、薪级工资，年度考核不得确定为合格及以上等次。13.呼伦贝尔市冬季冰雪资源丰富，每年举办的冬季那达慕是当地重要的冰雪文旅活动品牌。（）答案：√解析：呼伦贝尔依托冬季冰雪资源和蒙古族民俗文化，打造了冬季那达慕、冰雪那达慕等特色文旅活动，是我国重要的冰雪旅游目的地。14.办公区域发生火灾时，工勤人员应当第一时间乘坐电梯快速逃生。（）答案：×解析：发生火灾时严禁乘坐电梯逃生，电梯井易形成烟囱效应引发烟气聚集，且火灾可能导致电梯断电停运，应当通过消防步行楼梯有序疏散。15.内蒙古自治区规定，工勤技能人员申报技师、高级技师考核，除理论和实操考试外，还需进行综合评审，重点考核工作业绩、技能革新成果等内容。（）答案：√解析：高技能等级考核（技师、高级技师）实行“考试+评审”相结合的方式，理论知识、操作技能考试合格后，还需结合工作业绩、技能贡献、带徒传技等情况进行综合评审。16.呼伦贝尔市的主体民族是汉族，少数民族人口占比超过20%。（）答案：√解析：呼伦贝尔市常住人口中汉族人口占比约78%，蒙古族、达斡尔族、鄂温克族、鄂伦春族等少数民族人口占比约22%，是多民族和谐共居的边疆地区。17.工勤人员在工作中为群众提供服务时，可以适当接受群众赠送的小额礼品作为感谢。（）答案：×解析：事业单位工作人员应当廉洁从业，严禁利用岗位便利收受服务对象赠送的礼品、礼金、消费卡等财物，不得接受可能影响公正履职的馈赠。18.额尔古纳河是中俄界河，其干流为呼伦贝尔市与俄罗斯的天然边境线，全长970公里。（）答案：√解析：额尔古纳河上游为海拉尔河，发源于大兴安岭西侧，是黑龙江的正源，其中俄界河段长度约970公里，沿呼伦贝尔市北部边境流淌。19.事业单位工勤岗位的普通工也可以参与技术等级晋升，考取高级工、技师等岗位等级。（）答案：×解析：普通工岗位不设等级，普通工人员符合技术工岗位任职条件的，需先聘用至初级工（五级）岗位后，方可按规定逐级参加更高等级的技能考核和晋升。20.呼伦贝尔市坚持生态优先、绿色发展的定位，严格实施草原、森林、湿地生态保护制度，严禁在生态红线区域开展不符合主体功能定位的开发活动。（）答案：√解析：作为我国北方重要生态安全屏障，呼伦贝尔市严格落实生态保护红线制度，统筹山水林田湖草沙一体化保护和系统治理，推动生态保护和高质量发展协同推进。四、案例分析题（共2题，每题15分）1.某呼伦贝尔市属事业单位后勤保障科驾驶员王某某，为工勤技能三级（高级工）岗位人员，2025年8月受单位指派驾驶公务车辆前往根河市执行公务，行驶途中遇到路边群众突发疾病求助，王某某在向单位电话报备后，临时改变路线将患病群众送往就近医院救治，待群众家属赶到后返回执行公务，比预计时间晚1小时到达目的地，期间未产生额外公车使用费用。事后单位工勤考核小组在年度考核评议中，有成员提出王某某擅自改变公务行车路线，属于违反公车管理规定，应当确定年度考核为基本合格，扣发当年绩效工资。问题：（1）王某某的行为是否违反公车管理规定？请说明理由。（2）单位考核小组的评议意见是否妥当？结合事业单位工勤人员管理相关规定，说明应如何认定王某某的行为。参考答案：（1）王某某的行为不违反公车管理规定（3分）。根据公车使用管理相关要求，公务车辆使用中遇突发公共事件、群众生命财产安全受到威胁等紧急情况，在履行报备程序、不影响公务任务核心目标、不产生公车私用收益的前提下，可临时调整路线参与应急救助（4分）。本案中