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文档简介

疫情防控整改报告根据属地疫情防控指挥部联合督导检查组202X年X月X日现场督导反馈的3大类17项问题,我区高度重视,第一时间召开专题会议部署整改工作,严格对照问题清单逐项制定整改措施,明确责任主体、整改时限和验收标准,建立“一台账、三清单”(问题台账、责任清单、措施清单、销号清单)推进机制,确保所有问题见底清零、整改到位。现将整改落实情况报告如下:一、整改工作组织实施情况(一)强化组织领导,压实整改责任成立由区委、区政府主要负责同志任双组长的整改工作领导小组,下设综合协调、督导检查、现场整改、宣传引导4个专项工作组,先后召开区委常委会会议3次、区政府常务会议2次、整改工作调度会7次,专题研究整改推进中的重点难点问题,逐级签订整改责任书217份,构建“区级统筹、部门牵头、街道落实、社区参与”的四级整改责任体系。明确各行业主管部门“管行业必须管防疫”职责,逐一落实牵头责任和配合责任,形成上下联动、齐抓共管的整改工作格局。(二)细化整改方案,明确整改路径对照督导反馈的3大类17项具体问题,逐一梳理问题成因,制定整改措施68项,形成问题、责任、措施、时限、销号“五张清单”,明确每一项问题的牵头责任单位、配合单位、整改时限和验收标准,其中立行立改问题10项,限期整改问题5项(整改时限15天),长期坚持问题2项,确保所有问题可追溯、可核查、可验收。同时,要求各街道、各部门举一反三,全面排查本辖区、本行业领域的防控漏洞,主动查摆整改问题47个,全部纳入整改台账同步推进。(三)加强督导调度,确保整改实效建立“每日调度、每周通报、半月销号”的督导机制,由区纪委监委、区督查考核办、区卫健局联合组成8个督导检查组,采取“四不两直”方式深入各街道、各重点场所开展督导检查,每日调度整改进展,每周通报整改情况,对整改完成的问题逐一组织验收,验收合格后方可销号。截至202X年X月X日,累计开展专项督导12次,下发整改督办单23份,通报整改进展滞后单位5家,约谈相关责任人7名,17项反馈问题已完成整改15项,剩余2项长期坚持类问题持续推进中,整改完成率88.2%,阶段性整改成效符合预期。二、反馈问题具体整改落实情况(一)重点场所防控短板类问题(共7项)1.商超入口防控不严问题反馈问题:XX连锁超市XX店入口处未严格落实“逢进必扫、逢扫必验”要求,10分钟内有12名未扫码人员进入,值守人员存在脱岗情况,当日脱岗2次,每次时长约8分钟。整改措施:一是立即约谈商超负责人,责令立行立改,对值守人员予以批评教育;二是压实市场监管部门行业监管责任,对辖区规模以上商超逐一排查,督促配齐配强入口值守力量;三是推广智能扫码闸机,减少人工值守漏洞;四是建立商超防控“红黑榜”制度,定期通报防控落实情况。责任单位:区市场监管局、各街道办事处完成时限:立行立改,长期坚持整改成效:累计排查规模以上商超127家、小型便利店2149家,约谈防控不力商超负责人17名,责令停业整改2家;127家规模以上商超全部安装智能扫码闸机,配备值守人员342名,全部经过防控培训合格上岗;开展商超防控突击检查76次,发现值守不严、扫码验码不到位等问题11个,全部当场整改到位,问题整改率100%;先后发布商超防控“红黑榜”4期,红榜单位32家,黑榜单位7家,商超防控规范化水平显著提升。2.餐饮场所防控措施落实不到位问题反馈问题:XX美食街32家堂食餐饮店中,有14家未设置公勺公筷,9家未落实隔位就座要求,2家未登记就餐人员联系方式,从业人员核酸检测频次不足,3名从业人员近14天未参加核酸检测。整改措施:一是立即责令问题餐饮店停业整改,对美食街管理方予以通报批评;二是推行餐饮场所“红黄绿”三色公示牌制度,绿牌为防控达标单位,黄牌为限期整改单位,红牌为停业整改单位;三是督促餐饮单位落实公勺公筷、隔位就座、就餐登记等措施,从业人员按要求频次参加核酸检测;四是加强从业人员培训,提升防控意识和能力。责任单位:区市场监管局、各街道办事处完成时限:7天整改成效:累计排查餐饮单位2149家,其中堂食餐饮店1276家,责令停业整改37家,黄牌警告124家,发放“红黄绿”公示牌2149个;免费发放公勺公筷套装1.2万套,督促所有堂食餐饮店全部落实公勺公筷、隔位就座要求;推广使用就餐登记二维码1987个,实现就餐人员信息可追溯;组织餐饮从业人员防控培训12场次,培训人员3426人次,从业人员核酸检测覆盖率100%,抽检核酸样本2.7万份,结果均为阴性。3.养老机构闭环管理不规范问题反馈问题:XX街道养老服务中心值守人员未按要求穿戴二级防护装备,外来物资未做六面消杀直接进入养老区域,探视登记台账缺失12天记录,1名工作人员未按要求每周参加核酸检测。整改措施:一是立即约谈养老服务中心负责人,责令立行立改,对相关责任人予以问责;二是严格落实养老机构闭环管理要求,所有工作人员实行“两点一线”管理,外来物资设置专用缓冲区,严格落实消杀和静置要求;三是为所有养老机构配备驻点卫健专员,指导落实防控措施;四是推行预约探视制度,以线上探视为主,线下探视严格落实扫码、测温、登记、消杀等要求。责任单位:区民政局、区卫健局、各街道办事处完成时限:立行立改整改成效:辖区18家养老机构、3家儿童福利院全部配齐驻点卫健专员,设置物资专用缓冲区21个,安装视频监控127个,全部接入民政部门监管平台,实现24小时实时监管;所有养老机构严格落实闭环管理要求,工作人员全部实行“两点一线”管理,每周开展2次核酸检测,累计检测工作人员1247人次,结果均为阴性;开展养老机构物表采样327份,环境采样1247份,结果均为阴性;推行线上探视服务,累计为老年人提供线上探视1123人次,线下探视严格落实预约和防控要求,未发生涉养老机构疫情。4.医疗机构院感防控存在漏洞问题反馈问题:XX社区卫生服务中心发热诊室未落实闭环管理要求,发热患者登记台账信息不全,3名发热患者未落实闭环转运措施,院感消杀记录缺失2天,2名接诊护士未按要求佩戴N95口罩。整改措施:一是立即责令该社区卫生服务中心停业整改,对相关责任人予以问责;二是组织开展全区医疗机构院感防控大排查,重点检查发热诊室(哨点)设置、首诊负责制落实、院感消杀、个人防护等情况;三是配齐配强院感防控力量,每个医疗机构配备至少1名专职院感管理人员;四是定期开展院感防控培训和考核,提升医护人员防控意识和能力。责任单位:区卫健局、各街道办事处完成时限:15天整改成效:累计排查各级各类医疗机构173家,其中公立医院2家、社区卫生服务中心12家、村卫生室27家、民营医疗机构132家,发现院感防控问题127个,下达整改通知书47份,责令停业整改13家,约谈医疗机构负责人23名;173家医疗机构全部按要求配齐专职院感管理人员共192名,完成发热诊室(哨点)标准化改造39家,落实发热患者闭环转运机制,累计闭环转运发热患者327人次,转运率100%;组织院感防控培训8场次,培训医护人员1247人次,考核合格率100%;开展院感防控专项检查4次,复查问题整改完成率100%,未发生院感事件。5.学校防控措施落实不到位问题反馈问题:XX中学未严格落实晨午检制度,学生因病缺勤追踪台账不全,食堂就餐未实行错峰,消杀记录不规范,12名保洁人员未按要求每周参加核酸检测。整改措施:一是立即约谈学校负责人,责令立行立改,对相关责任人予以通报批评;二是压实教育部门行业监管责任,对辖区所有中小学、幼儿园开展全面排查;三是为所有学校配备驻校卫健专员,指导落实防控措施;四是严格落实“两案九制”要求,规范晨午检、因病缺勤追踪、错峰就餐、环境消杀等工作。责任单位:区教育局、区卫健局、各街道办事处完成时限:7天整改成效:累计排查中小学87所、幼儿园142所,发现防控问题76个,全部下达整改通知书,限期整改到位;所有学校全部配齐驻校卫健专员共229名,落实“两案九制”要求;规范晨午检和因病缺勤追踪制度,学生晨午检覆盖率100%,因病缺勤追踪率100%;所有学校食堂全部实行错峰就餐,配备消杀物资,规范消杀记录;学校教职工、保洁、保安等重点人员全部按要求每周参加2次核酸检测,累计检测3426人次,结果均为阴性;组织学校防控培训87场次,培训教职工3426人次,考核合格率100%。6.交通场站防控不严问题反馈问题:XX汽车站入口扫码验码值守不严,10分钟内有8名乘客未扫码进入,出站口未落实“落地检”要求,23名省外返乡乘客未做核酸检测直接离开,值守人员个人防护不到位。整改措施:一是立即约谈汽车站负责人,责令立行立改,对相关责任人予以问责;二是增派交通、卫健、公安人员进驻交通场站,严格落实“逢进必扫、逢扫必验、逢疑必查”要求;三是规范“落地检”采样点设置,配齐采样人员和物资,确保所有省外返乡人员全部落实“落地检”;四是加强值守人员个人防护培训,严格落实防护要求。责任单位:区交通局、区卫健局、区公安分局、各街道办事处完成时限:立行立改整改成效:辖区2个汽车站、1个火车站、3个高速出入口全部配齐值守力量,累计派驻交通、卫健、公安人员327名,实行24小时值守;严格落实入口扫码验码、测温等措施,累计查验旅客127万人次,发现红黄码人员7名,全部落实闭环管控;规范“落地检”采样点设置,配备采样人员64名,累计为省外返乡人员开展“落地检”12.7万人次,做到“应检尽检、即采即走”;组织值守人员防控和个人防护培训12场次,培训人员327人次,考核合格率100%,未发生交通场站输入性疫情。7.建筑工地防控不到位问题反馈问题:XX建筑工地共有工人247名,未落实实名制管理,工人居住地分散,未实行闭环管理,核酸检测频次不足,近14天有32名工人未按要求参加核酸检测,工地入口未设置扫码验码设施。整改措施:一是立即约谈施工单位和建设单位负责人,责令立行立改,对相关责任人予以通报批评;二是压实住建部门行业监管责任,对辖区所有在建工地开展全面排查;三是督促工地落实实名制管理,实行“两点一线”闭环管理,工人按要求频次参加核酸检测;四是规范工地入口防控设置,严格落实扫码验码、测温等措施。责任单位:区住建局、区卫健局、各街道办事处完成时限:7天整改成效:累计排查在建工地76个,工人12473名,发现防控问题23个,全部下达整改通知书,限期整改到位;所有工地全部落实实名制管理,配备专职防控人员152名,实行“两点一线”闭环管理;工地入口全部设置扫码验码、测温设施,严格落实外来人员登记管理制度;工人全部按要求每周参加2次核酸检测,累计检测12.4万人次,覆盖率100%,结果均为阴性;组织工地防控培训47场次,培训施工管理人员和工人3426人次,防控意识显著提升。(二)社区防控与便民服务类问题(共5项)1.老旧小区防控力量不足问题反馈问题:XX社区共有6个住宅小区,其中2个无物业老旧小区仅由1名社区工作者值守,外来人员登记信息不全,返乡人员台账漏登3人,值守人员未按要求落实扫码验码措施。整改措施:一是立即增派街道干部、下沉党员、志愿者充实老旧小区值守力量;二是建立“街道干部+社区工作者+下沉党员+志愿者”的四级值守体系,确保所有小区尤其是无物业老旧小区值守力量到位;三是规范外来人员和返乡人员登记管理,建立台账,做到底数清、情况明;四是加强值守人员培训,严格落实防控要求。责任单位:各街道办事处、区委组织部、区民政局完成时限:立行立改整改成效:辖区237个住宅小区中,42个无物业老旧小区全部配齐值守力量,累计下沉机关党员1247名,招募志愿者3426名,每个老旧小区至少配备3名值守人员,实行24小时轮班值守;规范外来人员和返乡人员登记制度,建立统一的登记台账,累计登记外来人员27432人次,排查返乡人员12743人,其中重点地区返乡327人,全部落实居家隔离或居家健康监测措施;组织值守人员防控培训27场次,培训人员1562人次,考核合格率100%,社区防控能力显著提升。2.核酸采样点布局不合理问题反馈问题:XX街道核酸采样点设置较少,高峰期排队长度超过200米,群众等待时间超40分钟,采样点未设置老弱病残孕绿色通道,未配备遮阳、座椅等便民设施。整改措施:一是优化采样点布局,根据人口分布情况增设采样点;二是科学设置采样通道,增设老弱病残孕绿色通道;三是配齐遮阳棚、座椅、饮水机等便民设施,提升采样服务水平;四是加强采样点秩序维护,引导群众保持安全距离,减少等待时间。责任单位:区卫健局、各街道办事处完成时限:3天整改成效:全区核酸采样点从原来的87个增加到156个,其中固定采样点127个,流动采样车12辆,便民采样点17个,实现城区步行15分钟采样圈全覆盖;所有采样点全部设置老弱病残孕绿色通道,配备遮阳棚、座椅、饮水机、应急药品等便民设施;每个采样点配备2名以上秩序维护人员,引导群众分时段采样,高峰期平均等待时间从原来的42分钟降至12分钟以内;为行动不便的老年人、残疾人、孕产妇等特殊群体提供上门采样服务,累计上门采样2134人次,群众满意度显著提升。3.重点管控区域就医购药难问题反馈问题:整改前1周内接到5起诉求反映管控区域慢性病患者购药难,2起反映孕妇产检无人对接,诉求响应时间平均90分钟,群众诉求解决不及时。整改措施:一是建立重点人群“一人一档”管理制度,摸排慢性病患者、孕妇、透析患者、精神疾病患者等特殊群体,落实包保责任人;二是成立就医保障专班,公布24小时就医热线,配备专用转运车辆,开通就医绿色通道;三是建立“接诉即办”机制,缩短诉求响应时间,及时解决群众就医购药需求。责任单位:区卫健局、各街道办事处完成时限:立行立改整改成效:累计摸排特殊困难群体4729人,其中慢性病患者3274人、孕妇342人、透析患者127人、精神疾病患者213人、独居老人773人,全部建立“一人一档”,落实包保责任人;配备就医转运专车24辆,实行24小时待命,开通与定点医院的就医绿色通道;建立群众诉求快速响应机制,诉求响应时间从原来的90分钟缩短至20分钟,累计解决就医购药诉求187件,其中安排透析32人次、孕妇产检17人次、配送慢性病药品138人次,办结率100%,群众满意度98.7%。4.返乡人员排查不彻底问题反馈问题:XX街道返乡人员台账漏登3名重点地区返乡人员,未及时落实管控措施,存在传播风险,大数据推送协查信息核查不及时,12条协查信息核查时长超过24小时。整改措施:一是建立“大数据+网格化”排查机制,依托社区网格员开展拉网式排查,与大数据推送信息每日比对,确保重点人员不漏管;二是落实“日排查、日报告、日比对”制度,当日推送的协查信息当日核查完毕;三是明确排查责任,对漏登漏管的单位和个人严肃追责问责。责任单位:区公安分局、区工信局、区卫健局、各街道办事处完成时限:立行立改整改成效:建立“三公(工)”联动排查机制,打通公安、工信、疾控数据壁垒,实现数据共享、快速核查;累计排查返乡人员12743人,其中重点地区返乡327人,全部落实管控措施;接收大数据推送协查信息12347条,全部在24小时内核查完毕,核查率100%,管控率100%;组织网格员排查培训12场次,培训网格员1562人次,排查能力显著提升,未发生漏管失控情况。5.防控政策宣传不到位问题反馈问题:XX社区居民对最新防控政策知晓率低,随机抽查20名居民,有11名不知道重点地区返乡管控要求,8名不知道核酸采样点位置,宣传方式单一,仅靠张贴公告,覆盖范围有限。整改措施:一是丰富宣传方式,通过微信公众号、短视频平台、社区大喇叭、流动宣传车、微信群、上门宣传等多种渠道开展宣传;二是针对老年人、流动人口等重点群体,开展上门宣传和针对性宣传;三是及时更新宣传内容,确保居民及时了解最新防控政策。责任单位:区委宣传部、各街道办事处完成时限:7天,长期坚持整改成效:累计发放防控宣传手册120万份,张贴公告3.2万张,设置宣传栏2149个;配备社区大喇叭、流动宣传车247台,累计播放宣传内容12万小时;建立社区居民微信群1247个,推送政策信息27万条;组织志愿者上门宣传12.7万户次,覆盖老年人、流动人口等重点群体34.2万人次;随机抽查居民政策知晓率从原来的45%提升至92.3%,宣传覆盖面和知晓率显著提升。(三)应急处置能力不足类问题(共5项)1.核酸检测能力不足问题反馈问题:辖区原有公立PCR实验室6家,日检测能力4.5万管,第三方合作机构2家,日检测能力7.5万管,总日检测能力12万管,按20:1混采仅能覆盖240万人,不足辖区常住人口312万的80%;样本转运不及时,抽检10个采样点,样本平均转运时间为1小时40分钟,超过1小时以内的规定要求。整改措施:一是扩容核酸检测能力,新增公立PCR实验室和第三方合作机构,提升总检测能力;二是优化样本转运体系,增加转运车辆,规划固定转运路线,缩短转运时间;三是加强实验室质量管理,确保检测结果准确可靠。责任单位:区卫健局、区发改局、区财政局完成时限:15天整改成效:新增公立PCR实验室2家,新增第三方合作机构2家,总日检测能力提升至21万管,按20:1混采可覆盖420万人,达到辖区常住人口的134.6%,满足常态化防控和应急处置需求;配备样本转运车辆56辆,专职转运人员112名,规划固定转运路线32条,每45分钟转运一次,抽检30个采样点,样本平均转运时间降至42分钟,全部符合规定要求;加强实验室质量管理,开展室间质评12次,合格率100%,未出现检测结果错误情况。2.集中隔离场所储备不足、管理不规范问题反馈问题:辖区现有集中隔离场所12家,隔离房间1427间,仅达到上级要求的常态化储备量的62%;其中3家隔离场所未按规范设置“三区两通道”,消杀人员配备不足,12名消杀人员中有5名未经过专业培训,隔离人员台账信息不全,2名隔离人员的核酸检测记录缺失。整改措施:一是挖掘隔离房间资源,征用符合条件的酒店、宾馆等场所,改造备用隔离点,确保储备量达标;二是对现有隔离场所逐一开展标准化改造,严格落实“三区两通道”设置要求;三是配齐配强隔离场所工作人员,全部经过专业培训合格上岗;四是建立隔离场所规范化管理制度,完善隔离人员台账,落实各项防控措施,杜绝交叉感染。责任单位:区卫健局、区住建局、区商务局、各街道办事处完成时限:15天整改成效:新征用符合条件的酒店17家,改造学校备用宿舍、职工宿舍等场所3处,累计新增隔离房间2892间,总隔离房间达到4319间,是上级要求常态化储备量的187.6%,超额完成储备任务;22家在用隔离场所全部完成“三区两通道”标准化改造,通过区级验收;配备隔离场所工作人员共627名,其中医护人员127名、消杀人员87名、安保人员174名、后勤人员239名,全部经过3轮专业培训,考核合格率100%,实行闭环管理;建立隔离人员“一人一档”制度,累计管理隔离人员1247人次,健康监测、核酸检测覆盖率100%;开展隔离场所环境采样1247份,物表采样327份,结果均为阴性,未发生交叉感染事件。3.流调溯源能力薄弱问题反馈问题:原有流调溯源队伍仅27人,其中专业流行病学调查人员仅11人,流调溯源平均耗时28小时,超过国家要求的24小时以内完成核心流调的标准;流调溯源信息化程度低,多依靠人工排查,数据比对效率低。整改措施:一是扩充流调溯源队伍,组建“三公(工)”联动流调队伍,充实疾控、公安、工信等部门专业力量;二是组建流调预备队,加强培训演练,提升流调能力;三是搭建“三公(工)”数据共享平台,打通数据壁垒,提升流调信息化水平和效率。责任单位:区卫健局、区公安分局、区工信局完成时限:7天整改成效:流调溯源队伍扩充至126人,其中疾控专业人员47人、公安干警52人、工信部门技术人员27人,分为18个流调小组,实行24小时待命;组建3支流调预备队共180人,全部完成线上+线下培训,考核合格率100%;搭建“三公(工)”数据共享平台,实现人员轨迹、通讯信息、场所码数据等实时共享,核心流调时间从原来的28小时缩短至11.2小时,完整流调报告平均耗时18.7小时,全部符合国家要求。4.防疫物资储备不规范问题反馈问题:防疫物资储备品类不全,其中N95口罩仅储备12.3万只,仅够3天使用量;防护服仅储备8700套,仅够5天使用量;部分物资过期,抽查发现12箱一次性医用口罩生产日期为2020年X月,有效期两年,已过期3个月;物资管理不规范,入库出库登记不全,库存底数不清。整改措施:一是按照“保供30天”的标准补充储备各类防疫物资,确保品类齐全、数量充足;二是建立物资动态管理机制,定期盘点库存,及时轮换临近有效期物资,杜绝过期物资;三是完善物资入库出库登记制度,搭建物资管理信息化系统,实现库存实时监控、动态调整。责任单位:区发改局、区卫健局、区财政局完成时限:15天整改成效:按照“保供30天”的标准,补充储备N95口罩97.7万只,总储备达到110万只;补充防护服5.13万套,总储备达到6万套;补充抗原检测试剂80万份、消杀物资32吨、一次性医用口罩210万只,其他各类物资共127个品类,全部达到30天以上储备量;全面清理过期物资,累计清理过期物资127箱,价值2.3万元,全部按规定销毁;搭建物资管理信息化系统,完善入库出库登记制度,实现库存实时监控、有效期预警、调用溯源,物资管理规范化水平显著提升。5.应急演练不到位问题反馈问题:近3个月仅开展1次区级应急演练,街道和社区未开展过应急演练,应急队伍对处置流程不熟悉,演练后未开展评估总结,演练实效性不强。整改措施:一是制定应急演练计划,分层分类开展区级、街道级、社区级应急演练;二是丰富演练形式,采取实战演练、桌面推演等多种方式,提升应急队伍处置能力;三是建立演练评估机制,每次演练后及时总结评估,梳理问题,整改完善。责任单位:区卫健局、各街道办事处完成时限:7天,长期坚持整改成效:制定年度应急演练计划,明确每季度开展1次区级综合演练、每月开展1次街道级专项演练、每两周开展1次社区级实战演练;整改期间开展区级综合应急演练3次,街道级专项演练27次,社区级实战演练237次,参演人数1.2万人次;每次演练后均形成评估报告,累计梳理问题127个,全部建立台账整改到位;应急队伍对处置流程的熟悉率从原来的42%提升至98%,应急处置能力显著提升。三、长效机制建设情况为巩固整改成效,防止问题反弹,我区以此次整改为契机,举一反三,建立健全疫情防控长效工作机制,全面提升防控工作科学化、规范化、精细化水平。(一)常态化督导检查机制。组建由区纪委监委、区督查考核办、区卫健局及各行业主管部门组成的12个常态化督导检查组,采取“日常巡查+突击检查+交叉互查+暗访暗查”的方式,对重点场所、社区防控、应急保障等工作开展常态化督导,建立“发现问题-交办整改-复查销号-回头看”的闭环管理机制。截至目前,累计开展常态化督导检查127次,发现各类问题342个,全部建立问题台账,实行销号管理,下发通报17期,通报典型问题23起,约谈责任单位23家、责任人31名,倒逼防控责任落实。(二)重点人群动态管控机制。依托“大数据+网格化”手段,建立“日排查、日报告、日比对”工作制度,由街道、社区网格员对辖区返乡人员、重点行业从业人员、特殊困难群体等进行每日排查,与公安、工信部门推送的大数据信息进行每日比对,确保重点人员“早发现、早报告、早隔离、早治疗”。目前,全区共划分基础网格1247个,配备专职网格员1562名,累计排查重点人员2.7万人次,核查大数据推送协查信息12.3万条,核查率100%,管控率100%,未出现漏管失控情况。(三)应急处置快速响应机制。修订完善《XX区新冠肺炎疫情防控应急预案》及11个专项预案,明确分级响应标准、处置流程和责任分工,组建流调溯源、核酸检测、隔离管控、环境消杀、物资保障等5支区级应急队伍共1247人,各街道、社区分别组建应急分队,实行24小时待命。建立“三公(工)”联动工作机制,打通公安、工信、疾控数据壁垒,实现流调溯源数据共享、快速研判。建立应急演练常态化制度,定期开展不同场景的应急演练,不断提升应急处置能力。(四)便民服务接诉即办机制。坚持“人民至上、生命至上”,把便民服务贯穿疫情防控全过程,开通8条24小时疫情防控便民服务热线,配备32名专职坐席人员,建立“接诉-派单-处置-反馈-回访”的全流程工作机制,对群众反映的就医购药、生活保障、政策咨询等诉求,实行“接诉即办、限时办结”。建立重点人群“一人一档”管理制度,落实包保责任人,定期走访慰问,及时解决实际困难。(五)防控力量储备培训机制。建立“专职队伍+预备队伍+志愿者队伍”的三级防控力量储备体系,其中专职队伍由疾控、医护、公安、交通等部门专业人员组成共872人,预备队伍由机关事业单位工作人员、社区工作者等组成共2347人,志愿者队伍由社会各界志愿人员组成共3426人。建立常态化培训制度,针对不

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