2026年《保密法》知识考试题及解析答案

2026年《保密法》知识考试题及解析答案满分100分考试时间90分钟一、单项选择题（每题2分，共30分）1.我国现行《保守国家秘密法》的修订施行时间是（）A.2010年4月29日B.2010年10月1日C.2020年4月29日D.2024年5月1日答案：B解析：《中华人民共和国保守国家秘密法》于2010年4月29日经第十一届全国人民代表大会常务委员会第十四次会议修订通过，自2010年10月1日起施行。截至2026年尚未出台新的修订版本，现行有效施行时间为2010年10月1日。2.国家秘密的本质属性是（）A.依照法定程序确定B.关系国家安全和利益C.在一定时间内只限一定范围的人员知悉D.具备可管控性答案：B解析：国家秘密具备三个核心要素：关系国家安全和利益、依照法定程序确定、在一定时间内只限一定范围的人员知悉。其中关系国家安全和利益是本质属性，是区分国家秘密与工作秘密、商业秘密、个人隐私的核心标准。3.机关单位对所产生的国家秘密事项，应当按照（）确定密级，同时确定保密期限和知悉范围。A.重要程度B.影响范围C.国家秘密及其密级的具体范围的规定D.机关单位内部保密管理制度答案：C解析：依据《保密法》第十一条，国家秘密及其密级的具体范围，由国家保密行政管理部门分别会同外交、公安、国家安全和其他中央有关机关规定。军事方面的国家秘密及其密级的具体范围，由中央军事委员会规定。机关单位定密应当严格对照上述保密事项范围开展，不得擅自定密。4.一份标注为“机密★10年”的文件，下列说法正确的是（）A.自标注之日起满10年自动解密B.机密级文件保密期限最长不得超过10年C.该文件知悉范围应当限定为省级以上机关工作人员D.解密后即可向社会公开发布答案：A解析：《保密法》第十九条规定，国家秘密的保密期限已满的，自行解密。B选项错误，机密级文件保密期限一般不超过20年，绝密级不超过30年；C选项错误，知悉范围应当根据工作需要限定在最小范围，与行政级别无必然对应关系；D选项错误，解密后不等于公开，是否公开需要按照信息公开相关规定进行审查。5.机关单位负责人及其指定的人员为定密责任人，负责本机关、本单位的国家秘密（）工作。A.确定、审核、解密B.确定、变更、解除C.审核、变更、公开D.审核、解密、销毁答案：B解析：依据《保密法》第十二条，定密责任人负责本机关、本单位的国家秘密确定、变更和解除工作。定密责任人应当接受定密培训，熟悉定密职责和保密事项范围，掌握定密程序和方法。6.下列关于涉密人员管理的说法，错误的是（）A.涉密人员按照涉密程度分为核心涉密人员、重要涉密人员和一般涉密人员，实行分类管理B.涉密人员上岗应当经过保密教育培训，考核合格后方可上岗C.涉密人员离岗离职实行脱密期管理，脱密期内不得就业D.涉密人员出境应当经有关部门批准，有关机关认为涉密人员出境将对国家安全造成危害或者对国家利益造成重大损失的，不得批准出境答案：C解析：脱密期管理要求是涉密人员在脱密期内不得违反规定就业，不得在境外驻华机构、组织或者外资企业工作，不得为境外组织人员或者外资企业提供劳务、咨询或者其他服务，并非完全不得就业。脱密期根据涉密程度不同，核心涉密人员为2-3年，重要涉密人员为1-2年，一般涉密人员为6个月至1年。7.机关单位应当按照（）存储、处理国家秘密的计算机信息系统（以下简称涉密信息系统）实行分级保护。A.涉密程度B.系统重要性C.业务范围D.网络规模答案：A解析：依据《保密法》第二十三条，涉密信息系统按照涉密程度分为绝密级、机密级、秘密级，实行分级保护。涉密信息系统应当按照国家保密标准配备保密设施、设备，与主体工程同步规划、同步建设、同步运行。8.下列行为中符合保密要求的是（）A.用普通传真机传输机密级国家秘密文件B.在涉密会议上使用无线话筒C.将涉密计算机接入互联网D.销毁涉密载体前履行清点、登记手续，经机关单位负责人审批答案：D解析：A选项错误，传输国家秘密应当使用涉密传真机等符合保密要求的设备；B选项错误，涉密会议场所禁止使用无线设备，应当采取信号屏蔽等保密技术防护措施；C选项错误，涉密计算机严禁接入互联网及其他公共信息网络，实行物理隔离；D选项符合《保密法》关于涉密载体销毁的管理要求，禁止未经审批私自销毁涉密载体，禁止将涉密载体作为废品出售。9.设区的市、自治州一级的机关及其授权的机关、单位，可以确定（）国家秘密。A.绝密级和机密级B.机密级和秘密级C.秘密级D.全部级别的答案：B解析：依据《保密法》第十三条，中央国家机关、省级机关及其授权的机关、单位可以确定绝密级、机密级和秘密级国家秘密；设区的市、自治州一级的机关及其授权的机关、单位可以确定机密级和秘密级国家秘密。具体的定密权限、授权范围由国家保密行政管理部门规定。10.国家秘密的知悉范围，应当根据工作需要限定在（）。A.机关单位全体人员B.相应行政级别的人员C.最小范围D.业务相关人员范围答案：C解析：《保密法》第十六条明确规定，国家秘密的知悉范围，应当根据工作需要限定在最小范围。知悉范围能够限定到具体人员的，限定到具体人员；不能限定到具体人员的，限定到机关、单位，由机关、单位限定到具体人员。11.机关单位应当对涉密信息系统的运行使用情况进行（）审计。A.定期B.不定期C.全程D.重点答案：C解析：依据《保密法实施条例》和涉密信息系统分级保护要求，涉密信息系统应当配备安全审计系统，对系统操作、文件访问、数据传输等行为进行全程审计，审计日志留存时间不少于6个月，确保操作行为可追溯。12.某机关工作人员因工作过失泄露了1份秘密级国家秘密，尚未造成严重后果，对其的处分应当是（）A.警告B.记过C.记大过D.降级或撤职答案：B解析：依据《保密法》第四十八条及《公职人员政务处分法》相关规定，泄露秘密级国家秘密的，给予记过或者记大过处分；情节较重的，给予降级或者撤职处分；情节严重的，给予开除处分。尚未造成严重后果的，一般给予记过处分。13.下列不属于国家秘密的是（）A.国家事务重大决策中的秘密事项B.国防建设和武装力量活动中的秘密事项C.企业的核心技术研发资料D.外交和外事活动中的秘密事项以及对外承担保密义务的秘密事项答案：C解析：企业核心技术研发资料属于商业秘密范畴，仅关系企业自身经济利益，不涉及国家安全和利益，因此不属于国家秘密。《保密法》第九条明确规定了国家秘密的7类基本范围，C选项不在法定范围内。14.保密行政管理部门对保密检查中发现的非法获取、持有的国家秘密载体，应当予以（）。A.查封B.扣押C.收缴D.销毁答案：C解析：依据《保密法》第四十五条，保密行政管理部门对保密检查中发现的非法获取、持有的国家秘密载体，应当予以收缴。对存在泄密隐患的设施、设备、场所，应当责令停止使用。15.机关单位应当（）开展保密检查，及时消除泄密隐患。A.每半年B.每年C.定期D.不定期答案：C解析：《保密法》第二十九条规定，机关、单位应当建立健全保密管理制度，定期开展保密检查，对涉密人员进行经常性保密教育。保密检查分为日常检查、专项检查等形式，确保保密要求落实到位。二、多项选择题（每题3分，共30分，多选、少选、错选均不得分）1.国家秘密的密级分为（）A.绝密B.机密C.秘密D.工作秘密答案：ABC解析：国家秘密分为绝密、机密、秘密三个等级。绝密级国家秘密是最重要的国家秘密，泄露会使国家安全和利益遭受特别严重的损害；机密级是重要的国家秘密，泄露会使国家安全和利益遭受严重的损害；秘密级是一般的国家秘密，泄露会使国家安全和利益遭受损害。工作秘密不属于国家秘密范畴。2.下列关于国家秘密保密期限的说法，正确的有（）A.国家秘密的保密期限，除另有规定外，绝密级不超过三十年，机密级不超过二十年，秘密级不超过十年B.保密期限应当根据事项的性质和特点，按照维护国家安全和利益的需要，限定在必要的期限内C.不能确定期限的，应当确定解密的条件D.机关单位应当根据情况变化，及时变更本机关本单位国家秘密的保密期限答案：ABCD解析：以上选项均符合《保密法》第十五条关于保密期限的规定。国家秘密的保密期限可以是具体的时间，也可以是解密的条件，比如“公开前保密”。保密期限届满前，定密机关单位认为需要延长的，应当重新确定保密期限，延长后的保密期限不得超过法定最长上限。3.涉密人员的下列行为中，违反保密规定的有（）A.在私人交往和通信中涉及国家秘密B.未经批准，携带国家秘密载体出境C.依法公开发布信息前对涉及的国家秘密进行保密审查D.将涉密载体交给亲属保管答案：ABD解析：C选项是符合保密要求的行为，机关单位公开发布信息以及对涉及国家秘密的工程、货物、服务进行采购时，应当进行保密审查。A、B、D均属于《保密法》第四十八条明确禁止的违法行为。4.涉密信息系统不得直接或者间接连接互联网及其他公共信息网络，应当实行物理隔离，同时还应当遵守下列规定（）A.不得使用非涉密信息系统存储、处理国家秘密信息B.不得在涉密计算机和非涉密计算机之间交叉使用U盘、移动硬盘等移动存储介质C.不得在涉密计算机上安装使用来历不明的软件D.不得擅自卸载、修改涉密信息系统的安全技术程序、管理程序答案：ABCD解析：以上均为涉密信息系统运行管理的基本要求。涉密信息系统与公共信息网络物理隔离是核心保密要求，防止网络窃密；移动存储介质交叉使用、来历不明软件、擅自修改防护程序均可能导致病毒、木马入侵，造成涉密信息泄露。5.机关单位开展定密工作应当遵循的原则有（）A.谁主管谁负责B.依据充分C.程序规范D.精准高效答案：ABCD解析：定密工作应当坚持“谁主管、谁定密、谁负责”的原则，严格对照保密事项范围，履行法定定密程序，做到定密准确、变更及时、解密规范，确保国家秘密该保的保住、该放的放开。6.发生涉密事件后，机关单位应当（）A.立即采取补救措施B.24小时内向同级保密行政管理部门和上级主管部门报告C.及时开展调查，评估事件影响D.为避免扩大影响，先内部处置，视情况决定是否上报答案：ABC解析：依据《保密法》第四十条，国家工作人员或者其他公民发现国家秘密已经泄露或者可能泄露时，应当立即采取补救措施并及时报告有关机关、单位。机关、单位接到报告后，应当立即作出处理，并及时向保密行政管理部门报告，不得迟报、瞒报、漏报。7.下列属于保密行政管理部门职责的有（）A.组织开展保密宣传教育、保密检查、保密技术防护和泄密案件查处工作B.对机关单位的保密工作进行指导和监督C.制定保密规章和国家保密标准D.确定国家秘密的密级答案：ABC解析：确定国家秘密密级是机关单位定密责任人的职责，保密行政管理部门不直接代替机关单位定密，仅对定密工作进行监督指导。A、B、C均为《保密法》第五条明确的保密行政管理部门法定职责。8.下列活动中，应当采取保密措施的有（）A.召开涉及国家秘密的会议B.举办涉及国家秘密的活动C.对外交流与合作中提供国家秘密D.向新闻媒体提供信息涉及国家秘密答案：ABCD解析：召开涉密会议、举办涉密活动应当选择符合保密要求的场所，对参会人员进行资格审查，严格管理涉密文件资料，禁止录音录像；对外合作、提供媒体信息涉及国家秘密的，应当履行审批程序，签订保密协议，明确保密责任。9.涉密载体的管理包括（）等环节，均应当符合保密要求。A.制作、收发B.传递、使用C.复制、保存D.维修、销毁答案：ABCD解析：涉密载体全生命周期管理覆盖制作、收发、传递、使用、复制、保存、维修、销毁全部环节，每个环节都应当履行登记、审批手续，确保涉密载体流向可控、全程可追溯。10.下列关于保密审查的说法，正确的有（）A.机关单位应当建立信息发布保密审查机制B.保密审查应当坚持“先审查、后公开”“谁公开、谁审查、谁负责”的原则C.对拟公开的信息应当进行涉密属性甄别，不得公开涉及国家秘密的信息D.对是否属于国家秘密不明确的，应当报保密行政管理部门确定答案：ABCD解析：信息公开保密审查是防止泄密的重要关口，以上选项均符合保密审查工作要求。对是否属于国家秘密不明确的事项，机关单位应当报有确定权限的保密行政管理部门确定，不得擅自决定公开。三、判断题（每题1分，共10分）1.政党的秘密事项都属于国家秘密。（）答案：×解析：《保密法》第九条规定，政党的秘密事项中符合国家秘密构成要素的，才属于国家秘密，并非所有政党秘密都属于国家秘密。2.机关单位对已定密事项进行变更，应当由原定密责任人审核批准，也可以由上级机关直接变更。（）答案：√解析：定密变更权限属于原定密机关单位，上级机关发现下级机关单位定密不当的，有权直接作出变更决定。3.核心涉密人员离岗离职后，终身不得泄露国家秘密。（）答案：√解析：保密义务是法定义务，不受脱密期限制，涉密人员无论是否离岗离职，都应当终身保守所知悉的国家秘密。4.涉密人员因私出国（境）的，只要在脱密期外，就不需要审批。（）答案：×解析：涉密人员无论是否在脱密期内，因私出国（境）都应当经过所在机关单位保密工作机构审批，有关部门认为出境可能危害国家安全的，不得批准。5.普通手机可以带入涉密会议场所，但应当关机并取出电池。（）答案：×解析：普通手机具有定位、录音、拍照等功能，即使关机也可能被远程激活，因此严禁带入涉密会议、活动场所，应当统一存放在手机存放柜中。6.国家秘密的知悉范围以外的人员，因工作需要知悉国家秘密的，应当经过机关单位负责人批准。（）答案：√解析：符合《保密法》第十六条规定，国家秘密知悉范围外的人员确需知悉的，应当经过审批，并履行保密义务。7.保密工作责任制只需要机关单位主要负责人承担，其他工作人员不承担保密责任。（）答案：×解析：保密工作实行党政同责、一岗双责，机关单位主要负责人是第一责任人，分管保密工作的负责人是直接责任人，其他工作人员对本职工作范围内的保密工作负责。8.已经解密的国家秘密文件，可以随意公开。（）答案：×解析：解密仅表示该事项不再作为国家秘密管理，是否公开需要按照政府信息公开等相关规定进行审查，涉及工作秘密、商业秘密、个人隐私的，不得随意公开。9.机关单位可以委托不具备保密资质的单位制作涉密载体。（）答案：×解析：制作、复制、维修、销毁涉密载体应当委托经保密行政管理部门审查合格、具备相应保密资质的单位承担，严禁委托无资质单位开展涉密业务。10.任何危害国家秘密安全的行为，都必须受到法律追究。（）答案：√解析：《保密法》第三条明确规定，任何危害国家秘密安全的行为，都必须受到法律追究，构成犯罪的，依法追究刑事责任。四、简答题（每题10分，共30分）1.请简述我国保密工作的方针。参考答案：我国保密工作实行“积极防范、突出重点、依法管理”的方针，既确保国家秘密安全，又便利信息资源合理利用。（1）积极防范：是保密工作的实践重心，强调立足事前预防，综合运用制度约束、技术防护、宣传教育等手段，将保密管理贯穿于各项业务工作全流程，提前排查化解泄密风险，最大限度减少泄密事件发生。（2）突出重点：是保密工作的重要方法，要求对绝密级国家秘密、核心涉密人员、重要涉密岗位、核心涉密信息系统等关键对象采取更严格的管理措施，优先保障核心秘密安全，避免平均用力、低效管理。（3）依法管理：是保密工作的基本原则，要求保密工作严格按照《保密法》及相关配套法规、规章开展，做到定密法定、履职有据、追责合法，提升保密工作的规范化、法治化水平。（4）“既确保国家秘密安全，又便利信息资源合理利用”是保密工作的价值目标，要求正确处理保密与公开的关系，科学界定国家秘密范围，不得将应当公开的信息定为国家秘密，也不得擅自公开涉及国家秘密的信息，实现保安全与促发展的有机统一。2.机关单位应当建立健全哪些保密管理制度？参考答案：依据《保密法》及实施条例要求，机关单位应当建立健全以下核心保密管理制度：（1）定密管理制度：明确定密责任人职责、定密程序、定密标准、密级变更和解密流程，定期开展定密审核和清理工作。（2）涉密人员管理制度：明确涉密人员分类标准、上岗审查、保密教育培训、日常管理、出境审批、脱密期管理、保密承诺等要求。（3）涉密载体管理制度：规范涉密载体制作、收发、传递、使用、复制、保存、维修、销毁全流程管理，建立涉密载体台账，实现全程可追溯。（4）涉密信息系统管理制度：落实涉密信息系统分级保护要求，明确系统建设、运行维护、设备管理、网络接入、操作审计等规定，严格执行物理隔离要求。（5）涉密会议、活动管理制度：规范涉密会议、活动的场所选择、人员审查、文件管理、设备使用、新闻报道审查等保密措施。（6）信息发布保密审查制度：明确信息公开的审查主体、审查程序、审查标准，坚持“先审查、后公开