2025年道路运输企业主要负责人与安全生产管理人员考试题库含答案

2025年道路运输企业主要负责人与安全生产管理人员考试题库(含答案）一、单项选择题（共30题，每题只有1个正确答案）1.根据《中华人民共和国安全生产法》（2021修正），道路运输企业的（）是本单位安全生产第一责任人，对本单位的安全生产工作全面负责。A.分管安全生产的副总经理B.主要负责人C.安全管理部门负责人D.专职安全管理人员答案：B2.按照安全生产治本攻坚三年行动（2024—2026年）工作要求，道路运输企业需严格落实安全隐患排查治理“日管控、周排查、月调度”工作机制，其中“日管控”的责任主体是（）。A.企业主要负责人B.安全生产管理机构及专职安管人员C.班组、岗位从业人员D.属地交通运输主管部门答案：C3.根据《道路运输企业和城市客运企业安全生产重大事故隐患排查治理导则（2023版）》，下列情形中属于道路运输企业重大事故隐患的是（）。A.1名驾驶员安全教育培训考核未合格上岗作业B.动态监控平台1次超速预警未在10分钟内处置C.使用检测不合格、报废或擅自改装的车辆从事道路运输经营活动D.车辆消防器材过期3天未更换答案：C4.根据《新能源道路运输车辆安全运营管理规范（2024版）》要求，在高温、寒潮、强降雨等极端天气期间，道路运输企业对新能源营运车辆动力电池系统、高压线路的安全检查频次不得低于（）。A.每3日1次B.每日1次C.每周1次D.每半月1次答案：B5.根据《企业安全生产费用提取和使用管理办法》（财资〔2022〕136号），道路旅客运输、危险货物运输企业应当以上年度实际营业收入为计提依据，按照（）的标准逐月提取安全生产费用。A.0.5%B.1%C.1.5%D.2%答案：C6.根据《中华人民共和国安全生产法》，道路运输企业安全生产管理人员的核心职责不包括（）。A.组织或者参与拟订本单位安全生产规章制度、操作规程和生产安全事故应急救援预案B.保证本单位安全生产投入的有效实施C.组织开展危险源辨识和评估，督促落实本单位重大危险源的安全管理措施D.检查本单位的安全生产状况，及时排查生产安全事故隐患，提出改进安全生产管理的建议答案：B解析：保证安全生产投入有效实施是企业主要负责人的法定职责。7.根据《道路运输车辆动态监督管理办法》（2022修订），道路运输企业动态监控平台的违法驾驶信息及处理情况应当至少保存（）。A.6个月B.1年C.3年D.5年答案：C解析：动态监控原始数据保存期限不低于6个月，违法驾驶信息及处理记录保存期限不低于3年。8.道路运输企业主要负责人接到生产安全事故报告后，应当按照《生产安全事故报告和调查处理条例》要求，于（）内向事故发生地县级以上交通运输主管部门、应急管理部门如实报告。A.30分钟B.1小时C.2小时D.24小时答案：B9.从事省际包车客运的驾驶员，应当取得相应准驾车型机动车驾驶证并具有（）以上驾驶经历，且3年内无重大以上交通责任事故记录。A.1年B.2年C.3年D.5年答案：C10.道路运输企业用于接送从业人员的非营运车辆（）纳入企业安全生产统一管理范畴，落实安全检查、驾驶人资质审核等管理要求。A.不需要B.可以参照C.应当D.经企业研究决定是否答案：C11.根据《道路运输驾驶员继续教育办法》，道路运输驾驶员在从业资格证件有效期内，应当按规定完成不少于（）的继续教育。A.每2年24学时B.每年24学时C.每3年36学时D.每年12学时答案：A12.道路运输企业双重预防机制是指（）。A.安全风险分级管控和隐患排查治理B.人员安全管理和车辆技术管理C.动态监控和现场检查D.应急演练和事故处置答案：A13.运输民用爆炸物品、烟花爆竹类危险货物的专用车辆，应当按规定配备具有相应从业资格的（），全程押运并监督运输全过程安全。A.装卸管理人员B.押运人员C.后勤保障人员D.维修人员答案：B14.道路运输企业应当按照《生产安全事故应急预案管理办法》要求，每（）至少组织1次综合应急预案或者专项应急预案演练。A.半年B.1年C.2年D.3年答案：B15.道路旅客运输企业不得安排客运驾驶员在24小时内累计驾驶时间超过（），每次连续驾驶时间不得超过4小时，每次停车休息时间不少于20分钟。A.6小时B.8小时C.10小时D.12小时答案：B16.针对“两客一危”重点营运车辆，道路运输企业应当按规定安装（），实现对驾驶员疲劳驾驶、接打手持电话、不系安全带、车道偏离等违规行为和风险状态的自动识别、实时预警。A.行驶记录仪B.智能视频监控报警装置C.卫星定位装置D.车载广播系统答案：B17.根据《道路运输车辆技术管理规定》，从事高速公路客运、省际客运的营运客车，技术等级应当达到（）及以上。A.一级B.二级C.三级D.四级答案：A18.道路运输企业应当至少（）对在岗的客运驾驶员、危险货物运输驾驶员开展1次心理健康评估，对存在情绪异常、心理偏差的人员及时开展干预，必要时调整工作岗位。A.每半年B.每年C.每2年D.每3年答案：B19.根据《交通运输企业安全生产管理机构及人员配备规范》（JT/T1180.1-2023），拥有10辆以下营运客车的道路旅客运输企业，应当配备至少（）专职安全生产管理人员。A.1名B.2名C.3名D.可由其他岗位人员兼职答案：A20.道路运输企业开展安全生产风险管控，应当对辨识出的安全风险按等级从高到低划分为（）四个等级，分别用红、橙、黄、蓝四色标示。A.重大风险、较大风险、一般风险、低风险B.特大风险、重大风险、一般风险、低风险C.重大风险、大风险、中风险、小风险D.极高风险、高风险、中风险、低风险答案：A21.道路运输企业安全生产责任制考核应当覆盖（），明确各岗位的责任人员、责任范围、考核标准，做到“一岗一责、岗责匹配”。A.主要负责人和安管人员B.一线驾驶人员C.企业所有岗位从业人员D.中层以上管理人员答案：C22.危险货物运输车辆在高速公路上行驶速度不得超过（），在其他道路上行驶速度不得超过相关限速规定，严禁超速行驶。A.60公里/小时B.80公里/小时C.100公里/小时D.120公里/小时答案：B23.道路运输企业委托第三方机构提供安全生产技术、管理服务的，保证安全生产的责任（）。A.由第三方机构全部承担B.仍由本单位承担C.由双方按合同约定分担D.由属地监管部门承担答案：B24.根据《中华人民共和国安全生产法》，道路运输企业未采取措施消除事故隐患的，责令立即消除或者限期消除，处五万元以下的罚款；拒不执行的，责令停产停业整顿，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处（）的罚款。A.一万元以下B.一万元以上三万元以下C.五万元以上十万元以下D.十万元以上二十万元以下答案：C25.营运车辆二级维护应当由道路运输企业按照车辆维护标准定期组织实施，维护周期依据车辆使用说明书、行驶里程、使用环境等因素确定，确保车辆（）符合安全运行要求。A.外观整洁B.技术状况C.内饰完好D.油耗水平答案：B26.道路运输企业应当建立从业人员安全信用档案，对驾驶员存在超速、疲劳驾驶、超载等严重违法违规行为的，应当及时开展（），情节严重的应当调离驾驶岗位或解除聘用。A.批评教育和专项培训B.罚款处罚C.停班1周处理D.通报家属答案：A27.新能源营运车辆充电作业时，下列行为符合安全管理要求的是（）。A.在车辆动力电池出现高温报警时继续充电B.安排专人定期巡查充电状态，严禁长时间过充C.在密闭地下车库内为故障动力电池车辆充电D.充电期间对车辆开展动火维修作业答案：B28.道路运输企业组织开展驾驶员安全教育培训，下列不属于必须培训内容的是（）。A.安全生产法律法规、安全行车常识B.应急处置技能、典型事故案例警示C.车辆维修技术、营销服务技巧D.恶劣天气、复杂路况安全驾驶要点答案：C29.道路运输企业发生生产安全事故后，下列做法正确的是（）。A.为避免影响经营，瞒报轻微事故B.迅速采取有效措施组织抢救，防止事故扩大C.故意破坏事故现场，销毁相关证据D.在事故调查期间擅自调离相关责任人员答案：B30.根据“三管三必须”要求，道路运输企业分管运输经营的副总经理对分管业务范围内的安全生产工作承担（）责任。A.直接领导B.主要领导C.全面领导D.重要领导答案：A二、多项选择题（共15题，每题有2个及以上正确答案，多选、少选、错选均不得分）1.根据《中华人民共和国安全生产法》，道路运输企业主要负责人的法定安全生产职责包括（）。A.建立健全并落实本单位全员安全生产责任制，加强安全生产标准化建设B.组织制定并实施本单位安全生产规章制度和操作规程C.组织开展危险源辨识和评估，督促落实重大危险源安全管理措施D.保证本单位安全生产投入的有效实施E.及时、如实报告生产安全事故答案：ABDE解析：选项C属于安全生产管理人员的职责范畴。2.根据《道路运输企业和城市客运企业安全生产重大事故隐患排查治理导则（2023版）》，下列情形中属于重大事故隐患的有（）。A.未取得道路运输经营许可，或者超越许可范围从事道路运输经营活动的B.使用报废、擅自改装、拼装、检测不合格以及其他不符合国家规定的车辆从事经营活动的C.从业人员未按规定经安全教育培训合格，或者不具备相应从业资格上岗作业的D.动态监控平台或车载终端不能正常使用，且未及时修复仍安排车辆上路运营的E.存在3次以上驾驶员超速行为未及时提醒处置的答案：ABCD3.道路运输企业安全生产费用的使用范围包括（）。A.完善、改造和维护安全防护设施设备支出B.配备、维护、保养应急救援器材、设备支出和应急演练支出C.开展重大危险源和事故隐患评估、监控和整改支出D.安全生产宣传、教育、培训和奖励支出E.企业日常办公设备采购支出答案：ABCD4.根据《道路运输车辆动态监督管理办法》，道路运输企业动态监控人员应当履行的职责包括（）。A.实时监控车辆行驶状态，及时提醒纠正驾驶员超速、疲劳驾驶等违法违规行为B.记录和留存动态监控数据及违法处置信息，建立动态监控台账C.对存在多次严重违法违规行为的驾驶员，及时提出处理建议D.定期分析动态监控数据，向企业安全管理部门提交风险预警报告E.替代驾驶员驾驶车辆完成运输任务答案：ABCD5.道路运输企业对新能源营运车辆的安全管理要求，下列说法正确的有（）。A.建立新能源车辆技术档案，将动力电池检测数据、高压系统检查记录纳入档案管理B.定期组织驾驶员开展新能源车辆安全操作、应急处置专项培训C.在极端天气期间增加动力电池、高压线路安全检查频次D.车辆充电区域应当配备符合要求的消防器材，设置安全警示标识E.为了提高运营效率，可以安排动力电池存在安全隐患的车辆短途运营答案：ABCD6.道路运输企业聘用营运驾驶员时，应当审核的内容包括（）。A.驾驶证、从业资格证是否合法有效B.是否存在交通肇事犯罪、危险驾驶犯罪记录C.近3年内是否有重大以上交通责任事故记录D.是否有吸毒记录、饮酒后驾驶记录E.驾驶员的家庭经济状况答案：ABCD7.道路运输企业制定的生产安全事故应急预案体系应当包括（）。A.综合应急预案B.专项应急预案C.现场处置方案D.年度安全生产工作计划E.企业经营发展规划答案：ABC8.道路运输企业开展隐患排查治理，应当做到（），实现隐患排查治理闭环管理。A.责任到位B.措施到位C.资金到位D.时限到位E.预案到位答案：ABCDE9.下列关于道路运输企业“三管三必须”的说法，正确的有（）。A.管行业必须管安全B.管业务必须管安全C.管生产经营必须管安全D.管财务不用管安全E.管人事不用管安全答案：ABC10.道路客运企业应当严格落实“三不进站、六不出站”管理要求，下列属于“六不出站”内容的有（）。A.超载客车不出站B.安全例行检查不合格客车不出站C.驾驶员资质不符合要求不出站D.客车证件不齐全不出站E.出站登记表未经签字审核不出站F.旅客不系安全带不出站答案：ABCDEF11.危险货物运输企业应当对专用车辆安装的（）等安全设备定期进行校验、检查，确保正常使用。A.紧急切断装置B.卫星定位装置C.导静电拖地带D.消防器材E.车载娱乐系统答案：ABCD12.道路运输企业对从业人员的安全生产权利保障，应当做到（）。A.与从业人员签订的劳动合同明确载明保障从业人员劳动安全、防止职业危害的事项B.向从业人员如实告知作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施以及事故应急措施C.不得因从业人员对本单位安全生产工作提出批评、检举、控告或者拒绝违章指挥、强令冒险作业而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同D.为从业人员缴纳工伤保险费，按规定购买安全生产责任保险E.要求从业人员自行承担工伤医疗费用答案：ABCD13.道路运输企业应当建立安全生产教育和培训档案，如实记录安全生产教育和培训的（）等内容。A.时间、地点B.参加人员C.培训内容D.考核结果E.培训教师的学历答案：ABCD14.根据《中华人民共和国安全生产法》，道路运输企业存在下列（）行为的，将被责令限期改正，处十万元以下的罚款；逾期未改正的，责令停产停业整顿，并处十万元以上二十万元以下的罚款，对直接负责的主管人员和其他直接责任人员处二万元以上五万元以下的罚款。A.未按照规定设置安全生产管理机构或者配备安全生产管理人员、注册安全工程师的B.未按照规定对从业人员、被派遣劳动者、实习学生进行安全生产教育和培训，或者未按照规定如实告知有关的安全生产事项的C.未如实记录安全生产教育和培训情况的D.未将事故隐患排查治理情况如实记录或者未向从业人员通报的E.按照规定制定并实施生产安全事故应急救援预案的答案：ABCD15.营运车辆日常安全检查应当重点排查的内容包括（）。A.制动、转向、灯光系统是否正常有效B.轮胎磨损程度、胎压是否符合要求C.消防器材、三角警示牌、应急锤等安全设备是否齐全有效D.车载动态监控终端、智能视频报警装置是否正常运行E.车辆外观是否有污渍答案：ABCD三、判断题（共20题，正确选√，错误选×）1.道路运输企业主要负责人可以通过签订授权委托书的方式，将安全生产第一责任人职责全部委托给分管安全的副总经理，自身不再承担安全生产责任。（×）答案解析：主要负责人是本单位安全生产第一责任人，安全生产责任不得通过授权方式转移。2.道路运输企业提取的安全生产费用属于企业自提自用资金，专项用于安全生产相关工作，不得挤占、挪用。（√）3.动态监控过程中发现驾驶员存在疲劳驾驶、超速行驶等违法违规行为时，监控人员应当及时通过电话、车载终端语音等方式提醒纠正，并做好记录，不需要对驾驶员进行后续处理。（×）答案解析：对动态监控发现的违法违规行为，企业应当按规定对驾驶员进行教育、处理，形成闭环管理。4.新能源营运车辆动力电池出现故障、温度异常报警时，应当立即停止运营，安排到专用安全区域进行检测维修，严禁“带病”运行。（√）5.道路运输企业聘用的临时驾驶员、劳务派遣驾驶员，不需要纳入企业从业人员统一安全管理，可以直接安排上岗作业。（×）答案解析：临时驾驶员、劳务派遣驾驶员应当按规定完成安全教育培训，考核合格后方可上岗，纳入企业统一安全管理。6.道路运输企业生产经营规模较小的，可以不建立应急救援队伍，但应当指定兼职的应急救援人员，并且与邻近的应急救援队伍签订应急救援协议。（√）7.道路运输车辆发生碰撞、倾覆等事故后，只要车辆外观没有明显损坏，不需要进行安全技术检验就可以继续运营。（×）答案解析：发生事故后的营运车辆应当经专项安全技术检验合格后，方可继续投入运营。8.企业主要负责人、安全生产管理人员应当按规定经交通运输主管部门考核合格，具备与所从事的生产经营活动相适应的安全生产知识和管理能力。（√）9.为了提高运输效率，道路货物运输企业可以适当指使、默许驾驶员超限超载运输，只要不被执法部门查处就不违反规定。（×）答案解析：严禁企业指使、强令驾驶员超限超载运输，该行为属于重大事故隐患情形。10.道路运输企业应当在重大风险场所、重要设施设备上设置明显的安全警示标志，标明风险内容、危险程度、安全距离、防控办法、应急措施等内容。（√）11.客运车辆可以在车辆满员的情况下，适当搭载几名短途旅客在车辆通道内站立行驶，提高运营效益。（×）答案解析：客运车辆严禁超员运行，通道内不得站人。12.道路运输企业应当定期开展安全生产责任制落实情况考核，考核结果与从业人员薪酬、职级调整、奖惩挂钩。（√）13.危险货物运输车辆可以根据配送需要，在居民密集区域、学校、医院等人员密集场所长时间停留。（×）答案解析：危险货物运输车辆严禁在人员密集场所长时间停留，确需临时停靠的应当安排专人值守。14.安全生产工作应当实行管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全，构建全员安全生产责任体系。（√）15.道路运输企业对排查出的一般事故隐患，可以不用安排整改，等积累到一定程度再统一处理。（×）答案解析：对排查出的事故隐患，无论等级都应当立即或限期整改，实现闭环管理。16.营运驾驶员在出车前、行车中、收车后应当对车辆安全技术状况进行检查，发现车辆存在安全隐患的，不得驾驶车辆上路行驶。（√）17.道路运输企业不需要向从业人员告知作业岗位存在的危险因素，只要做好安全防护就可以。（×）答案解析：企业应当向从业人员如实告知岗位危险因素、防范措施和应急措施，保障从业人员知情权。18.道路运输企业按规定购买安全生产责任保险的，可以不再为从业人员缴纳工伤保险。（×）答案解析：工伤保险是法定强制保险，安全生产责任保险不能替代工伤保险。19.开展安全生产标准化建设是道路运输企业落实安全生产主体责任的重要抓手，企业应当持续推进安全生产标准化提档升级，提升安全管理水平。（√）20.对已经发生的生产安全事故，道路运输企业应当按照“科学严谨、依法依规、实事求是、注重实效”的原则，查明事故原因，查明事故性质和责任，总结事故教训，提出整改措施，并对事故责任者依法追究责任。（√）四、案例分析题（共2题）案例1：2024年10月，某省A市某普通货物运输企业发生一起较大生产安全事故，该企业一辆重型半挂牵引车在行驶过程中因制动失效追尾前方小型客车，造成4人死亡、2人受伤，直接经济损失约1800万元。经事故调查组调查发现：（1）该企业共有营运货车42辆，仅配备1名兼职安全管理人员，该兼职人员为企业行政文员，未经过安全生产知识和管理能力考核；（2）事故车辆制动系统存在严重故障，已经连续3个月未开展二级维护，车辆技术等级评定过期2个月，企业未及时安排车辆检测；（3）事故车辆动态监控终端因故障损坏长达1个月，企业未组织修复，期间持续安排该车辆上路运输；（4）事故驾驶员存在3次超速行驶记录，动态监控人员未及时提醒纠正，企业也未对其进行教育处理；（5）企业主要负责人王某长期不参与安全管理工作，近1年未组织召开安全生产专题会议，未按规定提取和使用安全生产费用，累计挪用安全生产费用12万元用于办公场所装修。根据以上场景，回答下列问题：1.根据《道路运输企业和城市客运企业安全生产重大事故隐患排查治理导则（2023版）》，指出该企业存在的重大事故隐患。答案：该企业存在的重大事故隐患包括：①未按规定配备专职安全生产管理人员，配备的兼职安管人员未按规定经考核合格，不具备相应安全管理能力；②使用检测不合格、技术状况不符合安全运行要求的车辆从事道路运输经营活动，未按规定落实车辆二级维护、技术等级评定要求；③车载动态监控终端损坏不能正常使用，未及时修复仍安排车辆上路运营，动态监控体系失效；④对动态监控发现的驾驶员超速等违法违规行为未及时提醒、纠正和处置，动态监控管理责任完全落空。2.根据《中华人民共和国安全生产法》，指出该企业主要负责人王某存在哪些未履行法定安全生产职责的情形。答案：王某未履行的法定职责包括：①未建立健全并落实本单位全员安全生产责任制，未按规定设置安全管理机构、配备合格的专职安全管理人员，安全管理体系形同虚设；②未组织制定并实施本单位安全生产规章制度和操作规程，车辆技术管理、动态监控、从业人员管理等核心制度完全未落地；③未保证本单位安全生产投入的有效实施，违规挪用专项安全生产费用，导致车辆维护、监控设备更新等安全工作缺乏资金保障；④未组织建立并落实安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制，未督促检查本单位安全生产工作，未及时消除动态监控失效、车辆技术状况不达标、人员资质不合格等重大事故隐患；⑤未组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案，未按规定定期开展应急演练，应急准备缺失。3.根据事故等级划分标准，本起事故属于（）。A.一般事故B.较大事故C.重大事故D.特别重大事故答案：B解析：造成3人以上10人以下死亡，或者10人以上50人以下重伤，或者1000万元以上5000万元以下直接经济损失的事故为较大事故，本起事故死亡4人、直接经济损失1800万元，符合较大事故分级标准。案例2：2024年7月，B市某旅游客运企业一辆载有32名游客的大客车在山区路段行驶时，因驾驶员雨天超速行驶、操作不当导致车辆侧翻，造成2人死亡、11人受伤。经调查发现：（1）该驾驶员张某入职仅1周，企业未对其开展岗前安全教育培训，仅简单询问驾驶经历后就安排其上岗从事省际旅游客运；（2）事发当日张某已经连续驾驶4小时20分钟未停车休息，企业动态监控室值班人员因临时去食堂吃饭脱岗2小时，未发现张某疲劳驾驶行为；（3）事发时为暴雨红色预警天气，企业未通过动态监控平台向行驶在山区路段的车辆发送安全预警，也未及时提