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文档简介
2026年高校教师《心理学》冲刺押题试卷考试时间:______分钟总分:______分姓名:______一、单项选择题(共20题,每题1分,共20分)1.感受性与感觉阈限在数量上成反比关系,这种关系是()。A.正比例关系B.反比例关系C.对数关系D.指数关系2.在情绪发生的机制中,对情绪体验起主要作用的是()。A.生理唤醒B.认知评价C.主观体验D.外部表现3.下列选项中,不属于注意的品质特征的是()。A.注意的广度B.注意的稳定性C.注意的分配D.注意的转移4.遗忘曲线表明,遗忘在学习之后的()时间内最为迅速。A.1小时B.1天C.2天D.6天5.在问题解决过程中,通过列举各种可能属性来寻找问题答案的策略称为()。A.算法策略B.启发式策略C.聚合思维D.发散思维6.智力测验中,通常将人的智商分为平均数100,标准差为()。A.10B.15C.16D.207.根据马斯洛的需求层次理论,人类最高层次的需求是()。A.归属与爱的需求B.尊重需求C.自我实现需求D.认知需求8.下列关于“自我效能感”的说法,正确的是()。A.指对自己能力的评价B.指对自己完成任务的信念C.指对他人的评价D.指对自己性格的认知9.老师在课堂上讲课时,要求学生一边听讲一边记笔记,这体现了注意的()。A.分配B.集中C.稳定D.转移10.班杜拉的社会学习理论认为,观察学习的过程不包括()。A.注意过程B.保持过程C.复现过程D.动机过程11.大脑左半球主要功能是()。A.形象思维B.逻辑思维C.空间知觉D.情感体验12.下列哪种理论认为学习是建立刺激与反应之间联结的过程?()。A.认知主义学习理论B.建构主义学习理论C.行为主义学习理论D.人本主义学习理论13.在归因理论中,将失败归因于“努力”这一因素,属于()。A.稳定不可控B.不稳定可控C.稳定可控D.不稳定不可控14.高等学校教师产生职业倦怠的主要表现不包括()。A.情绪衰竭B.去个性化C.个人成就感降低D.工作投入度增加15.测量的忠实度,即测量结果反映所要测量特质的程度,称为()。A.效度B.信度C.区分度D.难度16.群体动力中,能够增强群体凝聚力的因素是()。A.群体规模B.群体成员的吸引力C.群体目标的明确性D.群体成员的异质性17.“鱼与熊掌不可兼得”体现了意志的()。A.自觉性B.果断性C.坚韧性D.自制性18.某生在课堂上突然大笑,引起了周围同学的注意,这种注意现象属于()。A.无意注意B.有意注意C.无意后注意D.有意后注意19.布鲁纳认为,学习的实质在于()。A.形成认知结构B.获得知识经验C.刺激与反应的联结D.主动建构意义20.在心理测量中,常模分数通常以()表示。A.百分等级B.标准分数C.Z分数D.T分数二、多项选择题(共10题,每题2分,共20分)1.感觉的基本特性包括()。A.感受性B.阈限C.适应性D.对比性2.记忆的过程包括()。A.识记B.保持C.再认D.回忆3.下列属于性格特征的是()。A.气质B.意志特征C.情绪特征D.认知特征4.影响问题解决的主要因素有()。A.问题情境B.迁移C.定势D.功能固着5.奥苏贝尔的有意义学习条件包括()。A.学习材料具有逻辑意义B.学习者具有有意义学习的心向C.学习者认知结构中具备适当的知识点D.学习者必须进行意义建构6.下列关于创造力的说法,正确的有()。A.创造力与智力呈正相关B.创造力与个性特征密切相关C.创造力是一种天赋D.创造力可以通过训练提高7.情绪的功能包括()。A.适应功能B.信号功能C.动机功能D.组织功能8.教师职业心理特征主要包括()。A.教师的角色认知B.教师的角色体验C.教师的角色期待D.教师的教学技能9.下列关于统计量的描述,正确的有()。A.平均数易受极端值影响B.中位数不受极端值影响C.众数是出现次数最多的数值D.方差反映了数据的离散程度10.大学生常见的心理健康问题包括()。A.人际交往障碍B.情绪管理不当C.学习适应困难D.网络成瘾三、辨析题(共2题,每题5分,共10分)1.创造力高的人,智力一定也高。2.情绪和情感是同义词,没有区别。四、简答题(共3题,每题10分,共30分)1.简述皮亚杰认知发展理论中,前运算阶段的主要特征。2.简述韦纳的成败归因理论,并说明如何引导学生进行积极的归因。3.简述马斯洛需求层次理论中“自我实现”的含义及特征。五、论述/案例分析题(共1题,20分)某高校青年教师张老师,刚入职不久。他发现自己带的班级学生上课积极性不高,经常出现迟到、玩手机的现象。张老师感到很挫败,认为自己教学水平没问题,问题出在学生身上。于是他开始严厉批评学生,并在课堂上增加惩罚措施,但效果不佳,学生抵触情绪更大。请
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