2026年怀化市事业单位笔试试题（附答案）

2026年怀化市事业单位笔试真题（附答案）第一部分公共基础知识1.2026年中央一号文件提出，要把（）作为首要任务，加快建设农业强省（区、市）步伐，强化以工补农、以城带乡，推动形成工农互促、城乡互补、协调发展、共同繁荣的新型工农城乡关系。A.保障粮食和重要农产品稳定安全供给B.巩固拓展脱贫攻坚成果C.推进乡村振兴D.农业农村现代化答案：A2.2025年12月，怀化市第七次党代会第三次全体会议明确，2026年怀化市核心发展定位是依托怀化国际陆港打造（），深度融入西部陆海新通道建设，实现进出口贸易额突破200亿元目标。A.中西部地区陆海联运枢纽B.湖南对接东盟合作门户C.武陵山片区商贸物流中心D.全国性综合交通枢纽节点答案：B3.马克思主义哲学认为，人类社会发展的根本动力是（）。A.阶级斗争B.社会基本矛盾C.改革开放D.科学技术革命答案：B4.根据《中华人民共和国行政处罚法（2025修正）》，下列关于行政处罚设定的说法，正确的是（）。A.地方性法规可以设定限制人身自由的行政处罚B.地方政府规章可以设定警告、通报批评或者一定数额罚款的行政处罚C.部门规章可以设定吊销营业执照的行政处罚D.规范性文件可以设定临时性行政许可答案：B5.2026年1月，怀化市发布《怀化市生态产品价值实现机制实施方案》，其中明确全市首个国家级生态产品价值实现试点县是（），重点探索林下经济、生态旅游、碳汇交易等价值转化路径。A.沅陵县B.通道侗族自治县C.洪江市D.新晃侗族自治县答案：A6.经济学中，用来衡量居民收入分配公平程度的重要指标是（），其数值介于0-1之间，越接近0代表收入分配越公平。A.恩格尔系数B.基尼系数C.居民消费价格指数D.生产价格指数答案：B7.下列关于怀化市历史文化的表述，错误的是（）。A.怀化素有“滇黔门户、全楚咽喉”之称，是湘鄂渝黔桂五省边区中心城市B.通道转兵会议是红军长征途中具有转折意义的重要会议，为遵义会议召开奠定了思想和组织基础C.沅陵龙兴讲寺是世界上现存最古老的书院，始建于唐贞观二年（628年）D.怀化是杂交水稻发源地，袁隆平院士在安江农校工作期间成功培育出杂交水稻答案：C解析：沅陵龙兴讲寺是唐太宗李世民下诏修建的讲寺，属于佛教寺院，并非书院。8.根据《事业单位人事管理条例》，事业单位工作人员连续旷工超过（）个工作日，或者1年内累计旷工超过（）个工作日的，事业单位可以解除聘用合同。A.10；20B.15；30C.20；40D.30；60答案：B9.2026年是红军长征胜利（）周年，怀化市将整合通道转兵纪念馆、芷江受降纪念馆、向警予同志纪念馆等红色资源，打造“长征国家文化公园（怀化段）”精品研学线路。A.80B.85C.90D.95答案：C解析：1936年10月红军三大主力会师标志长征胜利，2026年为胜利90周年。10.下列关于公文格式的表述，符合《党政机关公文处理工作条例》规定的是（）。A.上行文应当标注签发人姓名，签发人要素由“签发人”三字加全角冒号和签发人姓名组成B.公文的成文日期以公文起草完成的日期为准C.所有公文都必须标注份号、密级和保密期限D.主送机关必须编排于标题下空一行位置，居左顶格，不得回行答案：A11.2025年怀化市常住人口城镇化率达到58.3%，比上年提高1.2个百分点，其中“三城一区”建设中的“三城”不包括（）。A.西部陆海新通道战略门户城市B.五省边区生态文明中心城市C.武陵山片区高质量发展示范城市D.全国知名生态文化旅游城市答案：D解析：怀化“三城一区”指西部陆海新通道战略门户城市、五省边区生态文明中心城市、武陵山片区高质量发展示范城市、西南地区先进制造业集聚区。12.下列科技常识表述正确的是（）。A.纳米是一种长度单位，1纳米等于10的负6次方米B.量子通信是利用量子纠缠效应进行信息传递的新型通信方式，具有无条件安全的特性C.可燃冰的主要成分是一氧化碳和水，是分布于深海沉积物中的不可再生能源D.光纤通信是利用电信号在光导纤维中传输信息的通信方式答案：B13.根据《中华人民共和国民法典》，下列属于夫妻共同财产的是（）。A.一方婚前购买的房产，婚后未加名且独自偿还贷款B.一方因受到人身损害获得的医疗费、残疾人生活补助费C.一方在婚姻关系存续期间获得的知识产权收益D.一方专用的生活用品答案：C14.2025年怀化市成功创建国家生态文明建设示范区，全市森林覆盖率达到（），是全国九大生态良好区域之一。A.68.7%B.71.2%C.75.3%D.78.8%答案：B15.下列关于事业单位工作人员奖励的说法，错误的是（）。A.奖励分为嘉奖、记功、记大功、授予荣誉称号B.对获得嘉奖、记功、记大功的事业单位工作人员给予一次性奖金C.奖励坚持精神奖励与物质奖励相结合、以物质奖励为主的原则D.授予荣誉称号是最高等级的事业单位工作人员奖励答案：C解析：事业单位奖励坚持精神奖励与物质奖励相结合、以精神奖励为主的原则。第二部分行政职业能力测验一、言语理解与表达16.怀化国际陆港的建设不是________的“形象工程”，而是扎根区域发展实际、对接国家开放战略的务实之举，经过3年多的持续推进，目前已常态化开行中老、中越、东盟等方向的国际班列21条，2025年全年开行班列526列，同比增长38.7%，真正实现了“货通天下、物畅其流”。填入画横线部分最恰当的一项是：A.急功近利B.华而不实C.弄虚作假D.好大喜功答案：B解析：根据“不是……而是……”的反义并列关系，横线处应与“务实之举”语义相反，体现不切实际、只重表面的含义，“华而不实”比喻外表好看、内容空虚，符合语境。17.基层治理是国家治理的神经末梢，怀化市推行的“溆浦经验”“村级议事会”等治理模式，通过搭建群众参与的议事平台，把矛盾化解在基层、把问题解决在萌芽状态，有效提升了基层治理效能。________，近年来怀化的信访总量连续4年下降，群众安全感满意度连续3年位居全省前列。填入画横线部分最恰当的一项是：A.显而易见B.有目共睹C.卓有成效D.由此可见答案：D解析：前文介绍基层治理模式的具体举措，后文是举措带来的结果，横线处应体现因果关联，“由此可见”符合上下文逻辑。18.①安江农校纪念园作为杂交水稻发源地，留存着袁隆平院士当年从事科研的试验田、教学楼、旧居等实物遗存②每年接待全国各地的研学游客超过20万人次，成为传承杂交水稻精神、展示怀化农耕文化的重要窗口③近年来，怀化市对安江农校纪念园进行了系统性修缮保护，完善了游客服务中心、研学实践基地、杂交水稻博物馆等配套设施④同时深入挖掘袁隆平院士科研历程中的感人事迹，开发了“一粒种子改变世界”主题研学课程将以上4个句子重新排列，语序正确的是：A.①③④②B.③①②④C.①④③②D.③④①②答案：A19.乡村振兴的核心是产业振兴，怀化作为农业大市，拥有冰糖橙、碣滩茶、靖州杨梅、新晃黄牛肉等一批地理标志农产品，但长期以来存在产业链条短、品牌溢价低、销售渠道窄等问题。2026年全市计划投入12亿元用于农产品精深加工园区建设，重点培育10家年产值过10亿元的农业龙头企业，推动农产品加工转化率提升至65%以上，真正把特色资源优势转化为产业发展优势。这段文字意在说明：A.怀化拥有丰富的特色农业资源储备B.怀化农业产业发展存在的短板与不足C.怀化将以产业振兴为抓手推进乡村振兴D.怀化农业产业的未来发展前景十分广阔答案：C20.事业单位工作人员的职业道德是公职人员职业素养的重要组成部分，其核心要求是（），要求从业者始终把公共利益放在首位，全心全意为人民服务。A.爱岗敬业B.服务群众C.办事公道D.奉献社会答案：B二、数量关系21.怀化某事业单位组织职工参加志愿帮扶活动，报名参加助学帮扶的有36人，参加敬老帮扶的有28人，两个活动都报名参加的有15人，两个活动都没报名的有4人，则该单位共有职工（）人。A.53B.57C.63D.67答案：A解析：根据两集合容斥原理公式，总人数=36+28-15+4=53人。22.某县计划对一条长度为12千米的通村公路进行硬化改造，甲工程队单独施工需要30天完成，乙工程队单独施工需要20天完成。如果甲队先单独施工5天，之后甲乙两队共同施工，还需要（）天可以完成全部工程。A.8B.10C.12D.15答案：B解析：赋值工程总量为60，甲队效率为2，乙队效率为3，甲队先施工5天完成10，剩余50，两队合作效率为5，还需要10天。23.某事业单位采购办公物资，购买5个文件夹和3支签字笔共花费84元，购买同样的3个文件夹和5支签字笔共花费76元，则购买1个文件夹和1支签字笔共需（）元。A.16B.18C.20D.22答案：C解析：设文件夹单价x元，签字笔单价y元，列方程5x+3y=84，3x+5y=76，两式相加得8x+8y=160，即x+y=20。24.怀化市某乡镇开展植树造林活动，计划在一条长1200米的生态廊道两侧种植樟树，每隔4米种1棵，若廊道两端都要种植，则共需要准备（）棵樟树苗。A.300B.301C.600D.602答案：D解析：单侧植树棵数=1200÷4+1=301，两侧共需602棵。25.某单位组织职工参加技能培训，其中参加公文写作培训的人数占总人数的60%，参加信息技术培训的人数占总人数的75%，两个培训都参加的人数占总人数的45%，则两个培训都没参加的人数占总人数的（）。A.5%B.10%C.15%D.20%答案：B解析：根据两集合容斥原理，参加至少一个培训的人数占比为60%+75%-45%=90%，都没参加的占10%。三、判断推理26.怀化：芷江受降纪念馆下列选项中逻辑关系与题干一致的是：A.长沙：橘子洲B.湘西：凤凰古城C.岳阳：岳阳楼D.遵义：遵义会议会址答案：D解析：芷江受降纪念馆是怀化境内的红色文化纪念场馆，遵义会议会址是遵义境内的红色文化纪念场所，与题干逻辑关系一致。27.某事业单位招聘工作人员，有甲、乙、丙、丁四名应聘者进入面试，面试前工作人员对录取结果进行预测：（1）甲会被录取；（2）如果乙被录取，那么丙也会被录取；（3）或者甲被录取，或者丁被录取；（4）乙和丁都不会被录取。如果四个预测中只有一个是真的，则下列哪项一定为真？A.甲被录取，丁未被录取B.乙被录取，丙未被录取C.丙被录取，乙未被录取D.丁被录取，丙未被录取答案：C解析：首先找矛盾，（1）和（3）存在推出关系，若（1）为真则（3）也为真，不符合只有一真的条件，故（1）为假，甲未被录取；（4）若为真，则乙、丁都不录取，结合（1）为假可推出（3）也为假，即甲、丁都不录取，此时（2）“乙→丙”因乙不录取必然为真，出现两真不符合条件，故（4）为假，即乙或丁至少一人录取；因此真话只能是（2），（3）为假说明甲、丁都不录取，结合（4）为假可知乙录取，根据（2）真推出丙录取，因此丙被录取、甲丁未被录取、乙被录取，对应C选项。28.事业单位：公益一类单位：公立中小学下列选项中逻辑关系与题干一致的是：A.文具：笔：钢笔B.水果：蔬菜：苹果C.交通工具：汽车：发动机D.学历：本科：研究生答案：A解析：公益一类单位属于事业单位的一种，公立中小学属于公益一类单位，三者为种属关系，与文具、笔、钢笔的种属逻辑一致。29.近年来怀化市大力发展生态文化旅游产业，2025年全市接待旅游总人次突破8000万，实现旅游总收入突破750亿元，同比分别增长22.4%、26.8%。有专家据此认为，怀化旅游收入快速增长的主要原因是怀化国际陆港开通后跨区域交通便利性大幅提升。以下哪项如果为真，最能削弱上述专家观点？A.2025年怀化市推出了12条精品旅游线路，举办了旅发大会、柑橘节、侗族大歌节等20余场大型文旅活动，吸引了大量省内外游客B.2025年全国旅游市场整体复苏，国内旅游总收入同比增长23.1%C.怀化周边的张家界、凤凰等旅游城市2025年旅游收入增速也超过了20%D.2025年怀化市新建了12家四星以上标准酒店，旅游接待能力提升了40%答案：A解析：A项指出文旅活动和线路打造是旅游收入增长的核心原因，属于另有他因的削弱，力度最强；B项全国整体增长、C项周边城市增长均不能否定本地陆港建设的作用；D项接待能力提升是配套因素，并非核心削弱项。30.从所给四个选项中，选择最合适的一个填入问号处，使之呈现一定规律性（图形描述：题干图形依次为事业单位标识、红十字标识、交通禁令标识、公共服务标识，共同特征为均为轴对称图形且对称轴沿竖直方向，选项为四个标识图形，其中只有C选项为竖直轴对称图形）：答案：C第三部分写作题31.给定材料：材料1：2026年2月，怀化市召开全市事业单位工作人员作风建设专项行动部署会，会议指出当前部分事业单位存在“躺平式”工作倾向：有的干部面对群众诉求推诿扯皮，“门好进、脸好看、事难办”；有的干部面对工作任务敷衍应付，满足于“交差就行”，工作质量不高；有的干部业务能力不足，对新政策、新要求不学习不掌握，遇到问题绕着走，无法满足群众日益增长的公共服务需求。会议要求全市事业单位要以“三整顿两提升”为抓手，切实转变工作作风，提升服务效能，打造让群众满意的基层公共服务队伍。材料2：怀化市人社局2025年行风建设评议数据显示，全市事业单位公共服务窗口群众满意度达96.2%，较上年提升3.1个百分点，其中群众评价较高的窗口单位普遍建立了“首问负责制”“限时办结制”“一次性告知制”等服务制度，窗口工作人员定期开展业务培训和服务礼仪培训，针对老年人、残疾人等特殊群体还开设了“绿色通道”，提供帮办代办服务。但评议中也发现，部分偏远乡镇事业单位存在人员老龄化、服务设备老化、办事流程不规范等问题，群众对养老、医保、民政等高频服务事项的办理效率仍有不满。材料3：2026年是怀化市“基层服务效能提升年”，全市计划在所有乡镇（街道）事业单位推行“一枚印章管审批（服务）”改革，将社保、医保、民政、农技等领域的117项公共服务事项下放到乡镇便民服务中心办理，实现“小事不出村、大事不出镇”；同时建立事业单位工作人员绩效考核机制，将群众满意度、工作完成质量、服务创新举措等纳入考核指标，考核结果与绩效工资、职称评定、岗位晋升直接挂钩，坚决杜绝“干与不干一个样、干好干坏一个样”的现象。写作要求：请结合给定材料，联系怀化市发展实际，以“转作风提效能打造群众满意的基层公共服务队伍”为主题，自拟题目，写一篇不少于800字的议论文，要求观点明确、结构完整、论证充分、语言流畅。参考范文：以作风提效之笔绘就怀化民生服务新画卷基层事业单位是连接党委政府和群众的“最后一公里”，其服务作风好不好、效能高不高，直接关系群众的获得感、幸福感、安全感，关系怀化“三城一区”建设的民生底色。当前怀化正处于依托国际陆港扩大开放、推动高质量发展的关键时期，无论是推进乡村振兴、完善公共服务，还是化解基层矛盾、增进民生福祉，都需要一支作风过硬、能力突出、群众认可的事业单位工作人员队伍作为支撑。唯有以刀刃向内的勇气转作风、以务实创新的举措提效能，才能真正把公共服务做到群众心坎上。转变工作作风，要筑牢为民服务的思想根基。思想是行动的先导，作风问题本质上是党性问题、宗旨意识问题。袁隆平院士在安江农校工作数十年，扎根田间地头攻克杂交水稻难题，用一辈子的坚守诠释了“把论文写在大地上”的为民情怀；通道县坪坦乡基层文化工作者30年如一日走村串寨传承侗族文化，把文化服务送到群众家门口，靠的就是始终把群众需求放在第一位的宗旨意识。要彻底根治部分事业单位存在的“躺平”“推诿”“敷衍”等作风顽疾，首先就要从思想上入手，常态化开展理想信念教育、宗旨意识教育，引导广大事业单位工作人员树立“以人民为中心”的工作理念，把群众的“小事”当成自己的“大事”，主动靠前服务，而不是等着群众找上门；主动担当作为，而不是遇到问题绕着走，真正从思想深处解决“为谁服务、怎么服务”的问题。提升服务效能，要夯实规范高效的制度保障。没有规矩不成方圆，服务效能的提升不能只靠工作人员的自觉，更要靠完善的制度体系托底。近年来怀化市政务服务窗口推行的“首问负责制”“限时办结制”“一次性告知制”之所以获得群众好评，本质上就是用明确的制度规范压缩了办事的弹性空间，