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文档简介
环保行业项目经理环保效果与项目执行力绩效分析评估表姓名:部门:岗位:考评日期:评价因素对评价期间工作成绩的评价要点评价尺度优良中可差污染物减排量根据实际减少的污染物排放量与目标值的对比,评估项目经理在减少污染物排放方面的效果。14121086环保项目合规性评估项目经理所负责的项目是否完全符合国家环保法规的要求。14121086环境监测数据准确率评估项目经理负责的项目在环境监测数据的准确性和可靠性。14121086公众满意度评估项目经理所负责项目在环境保护方面对公众的影响力。14121086环保创新技术应用评估项目经理在项目中对环保创新技术的应用情况。14121086项目进度控制评估项目经理对项目进度的控制能力。14121086成本控制评估项目经理在项目成本管理方面的能力。14121086团队协作评估项目经理在团队建设和管理方面的能力。14121086风险控制评估项目经理在项目风险管理和应对方面的能力。14121086客户满意度评估项目经理在客户关系维护和客户满意度提升方面的能力。14121086跨部门沟通效率评估项目经理在跨部门沟通和协调方面的效率。14121086信息传达准确性评估项目经理在信息传递方面的准确性。14121086内部协调能力评估项目经理在内部协调方面的能力。14121086外部关系维护评估项目经理在维护外部关系方面的能力。14121086问题解决能力评估项目经理在问题解决方面的能力。14121086持续学习评估项目经理的持续学习和专业发展。14121086责任心评估项目经理的责任心和工作态度。14121086团队领导能力评估项目经理的领导能力和团队管理能力。14121086创新能力评估项目经理的创新思维和实际应用能力。14121086职业素养评估项目经理的职业素养和行业影响力。14121086本考核表用于评估环保行业项目经理在环保效果与项目执行力方面的绩效,旨在全面衡量其在环境保护和项目管理方面的能力。考核结果1.通过以上各项的评分,该员工的综合得分是:__________分
2.你认为该员工应处于的等级是:(选择其一)[]A[]B[]C[]D
A:240分以上B:240~200分C:200~160分D:160分以下
3.考核者意见:
考核者签字:日期:年月日以下部分为行政人事部及总经理填写人力资源部评定评语处理方式1.[]转正:在_______任_____职[]升职至______任__________
2.[]续签劳动合同自_____年_____月____日至_____年____月____日
3.[]降职为_________________________
4.[]提薪/降薪为_________________________
4.[]辞退
5.[]其它_______________________________
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