高邮市就业市场报告

2026WORKREPORT主讲人：PPT主讲时间：2026COMPANYLOGO高邮市就业市场报告Id-社会保障覆盖教育与培训特殊群体就业国际合作与交流政策保障与执行社会参与与共治未来趋势与挑战安全与风险防范创新与改革目录人才培养与激励政策宣传与教育未来展望与目标Part1COMPANYLOGO就业市场总体情况Id就业市场总体情况01新增就业规模2025年实现城镇新增就业3800人，超额完成省定目标2300人的165%02就业服务体系全年举办线上线下招聘活动288场次，服务用人单位5967家次，常态化开展"直播带岗"活动03创业扶持成效发放富民创业担保贷款2790万元，扶持创业超1000人次，人力资源产业园营收达2.35亿元Part2COMPANYLOGO重点就业服务举措Id重点就业服务举措服务载体创新设立"零工驿站""家门口就业服务站""人才夜市"等平台，提升岗位匹配效率技能提升行动举办4场职业技能竞赛，与10所高职院校共建高技能人才联合实训基地产教融合推进与扬州职大高邮湖校区合作，开展"百校千企——江苏高邮行"访企拓岗活动Part3COMPANYLOGO人才引进与培养Id人才引进与培养01人才补贴政策全年发放各类人才补贴1712万元，实现"当月申请、次月发放"高效机制02高校招引计划通过"人才招引直通车"深入省内外高校，新引进博士后11人，新增2家国家级博士后科研工作站03创业企业孵化1家企业入选人社部"最具成长潜力的留学人员创业企业"Part4COMPANYLOGO劳动关系与权益保障Id劳动关系与权益保障劳动仲裁结案率100%，处理728起劳资纠纷，追讨工资4627万元纠纷调解成效欠薪治理机制落实农民工实名制，劳动监察处理欠薪案件线索2666件，追讨工资925万元行业监管强化开展人力资源市场整顿专项行动，规范劳务派遣经营行为Part5COMPANYLOGO社会保障覆盖Id社会保障覆盖参保规模：企业养老保险覆盖23.31万人，工伤保险10.78万人，城乡居民养老保险31.67万人01养老金调整：连续第10年上调城乡居民基础养老金，稳步实施延迟退休政策02基金监管：强化社保基金安全，保障养老待遇足额发放03Part6COMPANYLOGO未来展望与挑战Id未来展望与挑战未来规划重点任务挑战应对持续优化就业政策，推进"互联网+就业"模式，加强与周边城市的就业合作，构建区域一体化就业市场完善职业技能培训体系，提升劳动者技能水平；加强产教融合，促进教育链、人才链与产业链、创新链有机衔接；推动创业扶持政策落地见效，激发市场活力面对经济下行压力、人口老龄化等挑战，加大政策创新力度，优化就业服务供给，提升就业质量；加强劳动关系协调，维护劳动者合法权益；深化社会保障制度改革，确保社会保障体系可持续发展Part7COMPANYLOGO区域合作与交流Id区域合作与交流区域合作跨区域项目劳务协作加强与南京、扬州等周边城市的就业合作，共同举办招聘会、技能培训等活动，推动人力资源流动和共享参与"长三角一体化"等跨区域就业合作项目，推进就业政策、服务、信息等方面的互认共享与中西部地区建立劳务协作关系，引导劳动力有序流动，促进区域协调发展Part8COMPANYLOGO持续改进与评估Id持续改进与评估评估机制建立定期评估机制，对就业政策、服务、项目等进行效果评估，及时调整优化1反馈机制建立公众反馈机制，听取企业和劳动者的意见和建议，提升服务质量和效率2创新与学习鼓励创新思维和试点项目，学习借鉴国内外先进经验，不断提升就业服务水平3Part9COMPANYLOGO数字就业与智慧就业Id数字就业与智慧就业

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30000数字平台建设推进"智慧就业"平台建设，实现就业服务、招聘、培训等全流程线上化、数字化大数据应用利用大数据、人工智能等技术，对就业市场进行精准分析和预测，为政策制定提供科学依据智能服务开发智能招聘、智能匹配等应用，提高就业服务效率和精准度，降低企业招聘和劳动者求职成本Part10COMPANYLOGO教育与培训Id教育与培训123职业培训体系：建立多层次、多形式的职业培训体系，包括政府主导的公益性培训、企业组织的在职培训、社会力量举办的职业教育等培训内容：根据市场需求和产业发展趋势，调整培训内容和课程设置，提高培训的针对性和实效性终身教育：推动"终身教育"理念，鼓励劳动者在职业生涯中不断学习和提升，增强就业竞争力Part11COMPANYLOGO特殊群体就业Id特殊群体就业残疾人就业实施残疾人就业促进计划，推动残疾人职业技能培训和就业服务，提高残疾人就业率和就业质量高校毕业生就业加强高校毕业生就业指导和帮扶，拓宽就业渠道，提高就业率和就业质量农民工就业关注农民工的就业需求和权益保障，加强农民工职业技能培训和就业服务，促进农民工稳定就业和有序流动Part12COMPANYLOGO环境与可持续发展Id环境与可持续发展绿色就业推动绿色就业发展，鼓励劳动者参与环保、绿色产业等领域的就业，促进经济发展与环境保护的良性循环就业环境优化优化就业环境，加强劳动保护，减少职业病和安全事故的发生，提高劳动者的工作满意度和幸福感可持续发展在就业政策和服务中融入可持续发展理念，推动经济发展与资源、环境相协调，实现经济、社会和环境的协调发展Part13COMPANYLOGO国际合作与交流Id国际合作与交流积极参与国际就业合作与交流，借鉴国际先进经验和技术，推动高邮市就业市场的国际化发展国际合作加强与海外高层次人才的联系与合作，吸引更多海外人才来高邮市创业和就业海外引智加强与国际就业市场的信息共享和交流，为高邮市企业和劳动者提供更广阔的就业机会和资源就业信息共享Part14COMPANYLOGO政策保障与执行Id政策保障与执行010203资金保障优化财政资金使用结构，加大对就业工作的资金投入，确保就业服务、培训、补贴等各项工作的顺利开展执行监督建立健全就业政策执行监督机制，加强对就业政策执行情况的监督检查，确保政策执行到位加大对就业工作的政策支持力度，完善就业政策体系，确保各项就业政策落地见效政策支持Part15COMPANYLOGO社会参与与共治Id社会参与与共治社会动员：鼓励社会各界参与就业工作，包括企业、社会组织、个人等，形成全社会共同参与的就业工作格局共治机制：建立政府、企业、社会组织、劳动者等各方共同参与的共治机制，推动就业工作的民主化、科学化、规范化社会责任：加强企业社会责任，鼓励企业履行就业稳定和劳动保护的责任，提高劳动者的工作条件和福利待遇Part16COMPANYLOGO未来趋势与挑战Id未来趋势与挑战未来趋势：随着技术进步和产业升级，未来就业市场将更加注重技能型、创新型、复合型人才的培养和引进，同时，数字经济、共享经济等新兴业态将带来新的就业机会和挑战01挑战应对：面对未来趋势和挑战，高邮市将加强与教育、科技等部门的合作，推动就业市场的转型升级和可持续发展；同时，加强与企业的沟通与合作，共同应对就业市场的变化和挑战02Part17COMPANYLOGO安全与风险防范Id安全与风险防范风险评估：定期开展就业市场风险评估，识别潜在风险和问题，及时采取措施加以防范和应对应急预案：建立健全就业市场应急预案，提高应对突发事件和风险的能力，确保就业市场的稳定和安全信息安全：加强就业服务系统的信息安全保障，防止信息泄露和网络安全事件的发生，保护劳动者和企业的信息安全Part18COMPANYLOGO创新与改革Id创新与改革点击输入标题内容（母版）创新思路改革措施合作创新123积极推动就业工作的理念、模式、机制等方面的创新，探索符合高邮市实际的新型就业模式和路径深化就业领域"放管服"改革，简化办事程序，提高服务效率，为劳动者和企业提供更加便捷、高效的就业服务鼓励企业、高校、研究机构等各方开展合作创新，共同研发新的就业模式和产品，推动就业工作的创新发展Part19COMPANYLOGO人才培养与激励Id人才培养与激励人才培养加强与高校、职业院校等教育机构的合作，推动校企合作、产教融合，为高邮市培养更多符合市场需求的高素质人才激励措施建立完善的激励机制，对在就业工作中表现突出的个人和单位进行表彰和奖励，激发其积极性和创造力职业规划为劳动者提供职业规划、职业指导等服务，帮助其明确职业发展方向，提高职业竞争力Part20COMPANYLOGO国际视野与竞争力Id国际视野与竞争力加强与国际就业市场的交流与合作，引进国际先进理念和技术，提高高邮市就业市场的国际竞争力和影响力国际化视野通过提升就业服务质量、优化就业环境、加强技能培训等措施，提高高邮市在国内外就业市场的竞争力海外引才加强与海外高层次人才的联系和合作，吸引更多海外人才来高邮市工作和生活，为高邮市的发展注入新的活力和动力竞争力提升010203Part21COMPANYLOGO政策宣传与教育Id政策宣传与教育政策宣传加强就业政策的宣传和解读，提高劳动者和企业的政策知晓率和执行率，确保政策落地见效就业教育开展就业教育和宣传活动，提高劳动者的就业意识和能力，引导其树立正确的就业观念和价值观舆论引导加强与媒体的沟通和合作，正确引导社会舆论，营造良好的就业氛围和工作环境38%61%83%Part22COMPANYLOGO可持续发展与绿色就业Id可持续发展与绿色就业绿色就业：鼓励和支持劳动者参与绿色产业、环保企业等领域的就业，推动绿色就业发展，为高邮市的生态文明建设做出贡献可持续发展：在就业工作中融入可持续发展理念，推动经济发展与环境保护、社会进步相协调，实现可持续发展环保教育：加强环保教育，提高劳动者的环保意识和技能水平，推动企业和劳动者在生产和服务中采取环保措施，实现经济效益和环保效益的双重提升Part23COMPANYLOGO跨区域合作与交流Id跨区域合作与交流跨区域合作联合招聘经验分享加强与周边地区、其他城市和省份的就业合作与交流，共同推动区域就业市场的发展和繁荣组织跨区域的联合招聘活动，为劳动者和企业提供更多的就业和招聘机会，促进人力资源的流动和共享开展跨区域的经验分享和交流活动，借鉴其他地区的先进经验和做法，为高邮市就业工作提供有益的参考和借鉴Part24COMPANYLOGO就业数据与统计分析Id就业数据与统计分析01数据收集：建立健全就业数据收集和统计体系，对就业市场进行定期的监测和统计分析，为政策制定和执行提供数据支持02数据分析：对收集到的就业数据进行深入分析和研究，发现就业市场的趋势和问题，为政府和企业提供决策参考03数据共享：加强与其他城市、省份和国家的就业数据共享和交流，推动就业数据的开