版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、人地关系思想的演变,复活节岛文明消失之谜,宗教信仰,攀比石像,大兴土木,森林破坏水土流失,资源短缺,掠夺资源,资源枯竭,文明覆灭,是天灾,更是人祸,人地关系历史回顾,人地关系历史回顾,采集渔猎时代,崇拜自然人地关系:原始平衡,人地关系历史回顾,人地关系历史回顾,采集渔猎时代,崇拜自然人地关系:原始平衡,农业文明时期,改造自然人地关系:开始紧张科学的思想萌芽,为人君而不能谨守其山林菹泽草莱,不可以立为天下王管子轻重甲斩伐养生,不失其时,故山林不童,而百姓有余材也荀子王制篇竭泽而渔,岂不获得?而明年无鱼。焚薮而田,岂不获得?而明年无兽吕氏春秋义赏,中国古代科学人地思想,采集渔猎时代,崇拜自然人地关
2、系:原始平衡,农业文明时期,改造自然人地关系:开始紧张科学的思想萌芽,工业文明时期,征服自然人地关系:矛盾尖锐,人地关系历史回顾,人地关系历史回顾,人类已经深深地陶醉在自己创造的”神话”里,Humansrevelinthemiracleofhumanitycreated,然而,人类忽视了背后藏匿的危机,However,humanhasignoredthehiddencrisisinbehind,资源面临枯竭,2011鄱阳湖大旱,三峡的抗旱能力受质疑,大气污染,水污染,固体废弃物污染,2015年6月广西暴雨,5天冲走4.2亿元8死3失踪,78.89万人受灾,官兵打捞出15000头死猪。,世界“首
3、堵”北京,湿地?失地!,海上原油泄漏,南极冰川融化,帝企鹅无奈的蹲守在浮冰上,各种怪病、癌症、畸形儿等越来越多。谁之过?,是时候直面环境问题了,资源短缺,生态破坏,环境污染,环境问题,索取再生,资源短缺,生态破坏,过度开垦、过度放牧、过度捕捞、不合理利用,环境污染,排放净化,环境问题的全球化趋势,城乡之间,环境问题也存在地域差异,国际之间,环境问题也存在地域差异,发达国家,发展中国家,污染转嫁,当今世界环境问题举例,出路在哪里?,走向人地协调可持续发展,Thefuture,Sustainabledevelopment!,【可持续】,长远的,不能杀鸡取卵,坚持发展,而非放弃发展或减慢,【发展】,
4、经济可持续,社会可持续,生态可持续,人,人,人,人,¥,可持续发展的内涵,社会可持续,生态可持续,经济可持续,可持续发展的内涵,可持续,发展,社会可持续,经济可持续,生态可持续,生态效益,社会环境,社会经济,可持续发展的内涵,三内涵如同加法三原色一样,才能实现真正的可持续发展,公平性原则,共同性原则,持续性原则,可持续发展,同代之间、代际之间物种之间、国家之间,保证资源可持续利用,全人类共同参与,漫画“危险”所指的环境问题是,A.水资源短缺B.全球变暖C.生物多样性减少D.沙尘暴,“涸泽而渔,岂不得鱼,而明年无鱼。”这句话较能体现可持续发展的,A.持续性原则B.共同性原则C.公平性原则D.公平性和共同性原则,下列活动有利于人地关系协调的是,A.“盛世兹丁,永不加赋”B.围源造田,扩大耕地C.取缔小煤窑,关闭小电厂D.使用化肥,提高粮食产量,下列做法符合生态持续发展要求的是,A.通过经济发展创造一个富足的社会环境B.提高福利待遇,完善养老保险体系C.通过技术措施提高资源的利用率D.大量使用农药、化肥提高单位面积产量,农业文明时期人地关系的叙述,正确的是,A.征服自然,试图成为自然的主宰B.崇拜自然,对自然既恐惧又信赖C.改造自然,开发利用土地、水等资源D.寻求人地协调,为子孙后代留下绿水青山!,Than
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 企业应收账款清收方案
- 农产品冷链仓储项目农用地转用方案
- 2025咸阳经开城市发展集团有限公司招聘(21人)笔试历年难易错考点试卷带答案解析
- 2025吉林省高速公路集团有限公司通化分公司劳务派遣招聘拟聘用人员笔试历年难易错考点试卷带答案解析
- 矿产资源开发项目职业病危害评价
- 2025北京建筑材料科学研究总院有限公司实习生招聘9人笔试历年常考点试题专练附带答案详解
- 2025农银金融租赁有限公司校园招聘(7人)笔试历年典型考题及考点剖析附带答案详解
- 2025内蒙古鄂尔多斯正源实业集团招聘笔试历年典型考点题库附带答案详解
- 智能家居产品安全生产管理流程
- 2025兵团日报社招聘(6人)笔试历年参考题库典型考点附带答案详解
- IEC 62368-1标准解读-中文
- 绿色废弃资源分类回收
- DBJ04∕T 253-2021 建筑工程施工安全管理标准
- 新生儿肺炎诊疗及护理考核试题
- Unit 1 Relationships Reading Club1 Peer Pressure 教学设计-2023-2024学年高二上学期英语北师大版(2019)选择性必
- MOOC 互联网创新创业中知识产权素养培养-福州大学 中国大学慕课答案
- 互联网金融(同济大学)智慧树知到期末考试答案2024年
- 退抵税申请表
- 医疗器械(耗材)项目投标服务投标方案(技术方案)
- 课程设计-基于PLC的停车场车位控制系统
- 新员工入职登记表模板
评论
0/150
提交评论