7.1按劳分配为主体多种分配方式并存.ppt

1、一、我国的分配制度,课程标准要求,3、理解我国实行按劳分配为主体、多种分配方式并存的分配制度的客观必然性。,1、了解按劳分配的基本内容和要求。,2、了解按个体劳动者劳动成果分配和按生产要素分配。,一、我国的分配制度,按劳分配为主体，多种分配方式并存。,1、按劳分配,（1）按劳分配是社会主义公有制经济中个人消费品分配的基本原则。,（2）按劳分配的基本内容和要求,在公有制经济中，在对社会总产品作了各项必要扣除之后，以劳动者向社会提供的劳动（包括劳动数量和质量）为尺度分配个人消费品，多劳多得，少劳少得。,明确：按劳分配原则的范围。,一、我国的分配制度,按劳分配为主体，多种分配方式并存。,1、按劳分配

2、,（1）按劳分配是社会主义公有制经济中个人消费品分配的基本原则。,（2）按劳分配的基本内容和要求,在公有制经济中，在对社会总产品作了各项必要扣除之后，以劳动者向社会提供的劳动（包括劳动数量和质量）为尺度分配个人消费品，多劳多得，少劳少得。,明确：按劳分配原则的范围。,公有制经济,（3）坚持按劳分配的必然性,社会主义公有制条件下生产力的发展水平，是实行按劳分配的物质基础。,实行按劳分配，是由我国现实的经济条件决定的。,生产资料公有制是实行按劳分配的前提。,社会主义条件下人们劳动的性质和特点，是实行按劳分配的直接原因。,联系：生产决定分配，生产资料所有制决定分配方式。,（3）坚持按劳分配的必然性,

3、生产力,生产资料所有制基础,人们在生产过程中的地位和相互关系,产品分配方式,决定,反作用,生产关系,（4）坚持按劳分配的作用、意义,有利于充分调动劳动者的积极性和创造性，激励学习科学技术，提高劳动技能，促进生产发展；体现了劳动者共同劳动、平等分配的社会地位；有利于防止两极分化，实现共同富裕。,1、按劳分配,（1）按劳分配是社会主义公有制经济中个人消费品分配的基本原则。,（2）按劳分配的基本内容和要求,明确：按劳分配原则的范围。,（3）坚持按劳分配的必然性,联系：生产决定分配，生产资料所有制决定分配方式。,（4）坚持按劳分配的作用、意义,2、按个体劳动者劳动成果分配,3、按生产要素分配,一、我国

4、的分配制度,按劳分配为主体，多种分配方式并存。,1、按劳分配,公有制经济,个体经济,（2）生产要素的具体形式：,劳动、资本、技术、管理等。,（1）含义：,生产要素所有者凭借对生产要素的所有权参与收益分配。,3、按生产要素分配,按劳动要素分配，一般是指在私营企业和外资企业中，劳动者所获得的工资收入。按资本要素分配，包括私营企业主生产经营取得的税后利润，债权人取得的利息收入、股息分红，债券、股票交易收入，等等。按土地要素分配，是指凭借土地取得的收入。按技术、信息要素分配，是指科技工作者、信息工作者提供新技术和信息资料取得的收入。按管理要素分配，是指企业的管理人才凭借其管理才能在生产经营中的贡献而参

5、与分配的方式。,有利于让一切劳动、知识、技术、管理和资本的活力竞相迸发，让一切创造财富的源泉充分涌流，以造福于人民。,（3）按生产要素分配的必要性和意义：,发展社会主义市场经济，要求确立生产要素按贡献参与分配的原则。,是对市场经济条件下各种生产要素所有权存在的合理性、合法性的确认，体现了国家对公民权利的尊重，对劳动、知识、人才、创造的尊重。,思考：劳动者的劳动所得属于按劳分配。,一、我国的分配制度,按劳分配为主体，多种分配方式并存。,1、按劳分配,公有制经济,2、按个体劳动者劳动成果分配,3、按生产要素分配,个体经济,4、实行这一分配制度的必然性,最终原因：我国现阶段生产力发展水平,直接原因：我国现阶段的所有制结构,客观要求：发展社会主义市场经济,社会主义必须坚持按劳分配的原则，市场经济必须承认按生产要素分配。,一、我国的分配制度,按劳分配为主体，多种分配方式并存。,私营企业中的工人获得的工资收入属于（）A按劳分配B按管理要素分配C按劳动成果分配D按劳动要素分配,D,以下不属于按生产要素分配的是（）A转让科技成果获得的收入B在公有制企业中工人获得的工资收入C在私营企业打工获得的收入D出租房屋和土地获得的收入,B,在我国现阶段，按劳分配以外的个人收入分配方式主要包括（）（1）按个体劳动者的劳动成果分配（2）按劳动力价值分配（3）私营企业