第六章收益与分配管理财务管理_第1页
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文档简介

1、第六章 收益与分配管理,一、股利政策 股利政策是指在法律允许的范围内,企业是否发放股利、发放多少股利以及何时发放股利的方针及对策。股利政策的最终目标是使公司价值最大化。,(一)股利分配理论,(二)股利政策 1.剩余股利政策,按照目标资本结构的要求,公司投资方案所需的权益资本数额为: 120060%=720(万元) 公司当年全部可用于分派的盈利为1000万元,除了满足上述投资方案所需的权益资本数额外,还有剩余可用于发放股利。208年,公司可以发放的股利额为: 1000-720=280(万元) 假设该公司当年流通在外的普通股为1000万股,那么,每股股利为: 2801000=0.28(元/股),【

2、例】某公司208年税后净利润为1000万元,209年的投资计划需要资金1200万元,公司的目标资本结构为权益资本占60%,债务资本占40%。,2.固定或稳定增长的股利政策,3.固定股利支付率政策,【答案】C 【解析】固定股利支付率政策的优点之一是股利与公司盈余紧密地配合,体现了多盈多分,少盈少分,无盈不分的股利分配原则,且该股利政策适用于那些处于稳定发展阶段的公司。,【例题单项选择题】某公司近年来经营业务不断拓展,目前处于成长阶段,预计现有的生产经营能力能够满足未来10年稳定增长的需要,公司希望其股利与公司盈余紧密配合。基于以上条件,最为适宜该公司的股利政策是( )。 A.剩余股利政策 B.固

3、定股利政策 C.固定股利支付率政策 D.低正常股利加额外股利政策,150030%=450(万元),【例】某公司长期以来用固定股利支付率政策进行股利分配,确定的股利支付率为30%。208年税后净利润为1500万元,如果仍然继续执行固定股利支付率政策,公司本年度将要支付的股利为:,但公司下一年度有较大的投资需求,因此,准备本年度采用剩余股利政策。 如果公司下一年度的投资预算为2000万元,目标资本结构为权益资本占60%。 按照目标资本结构的要求,公司投资方案所需的权益资本额为:,200060%=1200(万元) 公司208年度可以发放的股利为: 1500-1200=300(万元),4.低正常股利加额外股利政策,二、利润分配制约因素,(一)法律因素,【答案】AB 【解析】资本保全约束要求企业发放的股利或投资分红不得来源于原始投资(或股本),而只能来源于企业当期利润或留存收益。,【例题多项选择题】按照资本保全约束的要求,企业发放股利所需资金的来源包括(

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