2013年度安全培训计划

1、*有限公司2013年度安全训练计划一、训练目的为了让所有员工及时有效地学习安全知识，实行国家安全生产法律法规和公司安全规章制度的要求，提高员工的安全知识水平和安全操作技能，为了减少和避免各种安全事故的发生，制定了公司2013年度安全训练计划，以规范公司各种安全训练的管理，提高安全训练教育的二、训练目标1、主要负责人、管理负责人、安全管理者的驾驶率为100%。2、特殊设备操作员、特殊作业人员的驾驶率为100%。3、新员工参加三级安全训练，跳槽员工训练合格的就业率为100%。4、员工年安全再训练参加率为100%，一次训练合格率在98%以上。三、训练内容1、国家和地方安全生产法律法规标准，重新公布政

2、策文件通知2、公司安全管理制度、安全操作规程及相关安全通知书类3 .安全管理方法的知识4、危险化学品、机械、电气、防火防爆、交通安全技术知识5 .职业卫生安全防护知识6 .劳动防护用品器具的使用、操作、保养知识7、公司事故应急救援知识和事故模拟演习8、事故案例分析总结。三、训练形式为了最大限度地保证训练的实效性和渲染力，注重在进行训练时激发员工的学习热情，以提高员工的安全素养为目标，灵活地创新训练形式，尽量采用员工高兴、群众容易参加的形式，员工在无形中受到启发可以采用的培训形式包括：1 .采用PPT课件上课。2 .召开座谈会的讨论。3 .现场操作演示、展示。4 .事故模拟演习。5、事故案例分析

3、探讨。三、训练的安排有关培训时间表的详细信息，请参见附件一。三、训练要求1、各部门要充分认识到教育培训工作安全管理的重要性。 教育培训是正确员工安全态度，强化员工安全意识，提高员工安全知识，提高员工安全素养的重要手段。 因此，各部门必须按计划实施训练，因特殊原因需要变更训练计划时，应向安全环境保护部申请，根据情况安排临时计划，保证全体人员接受训练教育。2 .在每次训练前，责任部门要事先准备训练所需的各项资源(如教材、电脑、投影仪、摄像机、教育器材设施、训练场所等设施)，同时，要明确训练讲师，训练讲师要准备课。3、每次训练后，要评价训练效果。 评价形式包括答卷、现场提问、现场操作演示等，评价后要

4、形成评价记录和综合评价。4、所有安全训练教育都要做好相应的记录文件管理。 相关要求如下。每个培训都需要培训教材、培训照片、签名表、记录表(具体的表形式请参见附件二)。a .培训教材要结合这次的培训内容编写，内容要全面实用易懂.b .在培训过程中必须保存相应的图像资料。c、训练实施本人的现场签字制，参加者须由本人在签名册上签字确认参加。d、以上训练资料应由负责人保管以供检查。5、公司各级部门要为安全训练教育提供各方面的资源支持，保证训练的质量和效果。三、审查要求1、没有按照训练计划实施训练的，对责任部门罚款200元，参加率达不到要求的，对责任部门罚款50元，合格率达不到要求的，对责任部门罚款50

5、元。2、训练不准备，适当处理的，按情况罚款50-100元。3、训练记录不完整、不完整、未规范的，根据情况，应罚款责任部门20-100元。安全环境保护部2012年11月21日附件2013年度安全训练日程附件二：签名表、安全训练记录表附件2013年度安全训练日程序列号。培训名称培训时间训练学时培训对象培训内容。负责部门各部门负责人的安全训练2013年1月8负责人、保安员及相关管理者安全法律法规、安全管理方法、安全技术知识、事故应急知识、过去的事故事例分析班长安全训练2013年2月8班长安全法律法规、班组安全管理方法、班组安全建设内容、事故应急知识、过去事故案例分析2013年安全再教育培训2012年

6、12月20全体人员危险化学物质安全技术知识、事故应急救援知识、技术安全技术知识、相关事故事例知识2013年安全再教育培训2012年12月20全体人员危险化学物质安全技术知识、事故应急救援知识、技术安全技术知识、相关事故事例知识2013年安全再教育培训2013年1月20全体人员危险化学物质安全技术知识、事故应急救援知识、技术安全技术知识、相关事故事例知识职场2013年安全再教育培训2013年1月20全体人员危险化学物质安全技术知识、事故应急救援知识、技术安全技术知识、相关事故事例知识2013年安全再教育培训2013年3月20全体人员危险化学物质安全技术知识、事故应急救援知识、技术安全技术知识、相

7、关事故事例知识2013年安全再教育培训2013年3月20全体人员危险化学物质安全技术知识、事故应急救援知识、技术安全技术知识、相关事故事例知识2013年安全再教育培训2013年4月20全体人员危险化学物质安全技术知识、事故应急救援知识、技术安全技术知识、相关事故事例知识2013年安全再教育培训2013年4月20全体人员危险认识内容、职业卫生防护知识、相关事故事例知识2013年安全生产月宣传教育培训2013年6月4全体人员2013年安全生产月宣传文字、照片、视频教育内容2013年安全再教育培训2013年7月20全体人员危险化学物质安全技术知识、事故应急救援知识、技术安全技术知识、相关事故事例知识

8、2013年安全再教育培训2013年7月20全体人员危险化学物质安全技术知识、事故应急救援知识、技术安全技术知识、相关事故事例知识2013年安全再教育培训2013年8月20全体人员危险认识内容、职业卫生防护知识、相关事故事例知识2013年安全再教育培训2013年8月20全体人员危险认识内容、职业卫生防护知识、相关事故事例知识2013年安全再教育培训2013年9月20全体人员机械、电气安全技术知识、职业卫生防护知识、危险作业安全技术操作规程、相关事故事例2013年安全再教育培训2013年9月20全体人员危险认识内容、职业卫生防护知识、相关事故事例知识2013年安全再教育培训2013年10月20全体

9、人员机械、电气安全技术知识、职业卫生防护知识、危险作业安全技术操作规程、相关事故事例2013年安全再教育培训2013年10月20全体人员机械、电气安全技术知识、职业卫生防护知识、安全仪表自动化技术知识、相关事故事例2013年安全再教育培训2013年10月20全体人员危险认识内容、职业卫生防护知识、相关事故事例知识三级安全教育上冈前车站72新职员三级安全教育内容调动、离冈人员安全训练教育上冈前车站48调动，离冈12个月的人员车间内部调任班组级训练内容在车间间调任车间、班组级安全训练内容为了检查安全的基础训练检查前4参加全体人员的检查检查安全管理制度、危险认识、危险作业安全措施的执行、应急处理事故的案例学习门诊施工安全训练施工队作业前4进厂施工全体人员安全规章制度、劳动纪律、安全技术基础、事故案例新法律法规标准培训取得认识后根据内容进行设定各部门负责人、管理负责人、安全人员法律法规的适用条款新技术、新技术、新材料、新设备安全知识训练运转开始前根据内容进行设定相关管理者、工作场所的工作人员新技术、新技术、新材料、新设备的安全操作知识和注意事项主要负责人和安全管理者的资格取证、审查训练根据安监部门的通知监视部门的设定主要负责人和安全生产取证、评委监视部门的设定特殊