自我管理Microsoft PowerPoint 演示文稿

1、打造个人品牌,-自我管理,有必要自我管理吗？,因为地域文化、生长环境、教育过程、家庭氛围等塑人的条件不同，所以每个人都有着不同看问题的角度、做事的习惯、生活的方式。在成长的过程中，这些习惯和方式可能并不完全正确，但是在不变的外在条件下会形成相互适应的固定行为表现。,有必要自我管理吗？,当需要独立生存的人，走出成长环境，走进某个社会群体时，他本人会感到一段时间内不适应，这就是常说的磨合的过程，这就是我们今天要讲的重新自我管理的过程。,有必要自我管理吗？,可能遇到的问题主要有： 1、不适应集体的节奏。 2、不适应管理制度。 3、不适应工作强度。,有必要自我管理吗？,可能出现的结果有： 1、很快选择

2、放弃另选 2、犹豫观察放弃认输 3、努力适应放弃不服 4、不懈坚持稳定生存 5、不断进取晋升成长 6、厚积薄发待机成功,结 论,进入任何一个集体都要经历自我管理、自我改变、互相适应、互相接受的过程。 只有用心管理自己的方方面面，才有可能获得管理他人的机会。,自我管理要有恒心,诙谐作家杰克森布朗所说：“没有管理好自己的决心，就好像穿上溜冰鞋的八爪鱼，眼看动作不断可是却搞不清楚到底是往前、往后，总是原地打转。” 如果你现在认为自己做事已经很用心、很努力了，但还是没有达到你想要的效果，就是还需要你不放松，不放弃，坚持管理好自己，成就自己的理想。,从以下几个方面做好自我管理,一、管理表情（仪容）,1、

3、个人表情 （笑面、苦相） 2、行业表情 （空姐、城管、交警、 教师、服务业）,二、管理仪态,1、个人的走姿代表个人的形象，展示个人的风格 2、团队的走姿是一个团队的气质，代表团队的精气神,三、管理语言,1、生活语言 2、工作语言 3、语言组织能力 4、讲话能力,四、管理知识,知识多种多样，学习哪一种知识要选择好，坚持把它学精就会成为生活的撒手锏,五、管理欲望,积极的欲望和消积的欲望 1、金钱欲望 2、物质欲望 3、精神欲望 4、懒惰欲望 5、控制欲望,六、管理时间,1、分配时间 2、安排顺序 3、提高效率 4、日事日毕 5、利用好零碎时间,七、管理行为,1、管理公共场合的行为 2、为人的最高境

4、界-“慎独” 3、消沉时管好行为 4、愤怒时管好行为 5、得意时管理行为 6、管好阶段性行为，莫后悔,八、管理目标,1、目标专一 2、短期目标 3、记录成绩 4、长期目标,九、管理朋友,想了解一个人，就看他的朋友是哪类人； 看一个人的能力，就看他的对手的能力；,十、管理亲缘亲系,每个人在成长的过程中不免会有一些事情对我们的心灵产生创伤，使内心存有心结，这时就要看我们怎样用平和的心态去看待这件事，比如，对父母的不满甚至是恨，往往永远跟随我们，直到我们到了他的那个年纪才明白，原来有很多事父母是不得以而为之。到了工作的年龄，我们要知道如何与父母沟通，说服管理他们。,十一、管理信誉,1、国家使用法律手段进行强制管理 2、个人只能通过管理自己的行为结果来创造良好的信誉环境 3信誉的缺失等同于人格的缺失,自我管理的重要性,奋斗的一生，就是雕刻自己的