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文档简介
1、一、何謂自我概念,“自我概念”就是,每個人對自己都有一些看法,不論這些看法是否正確,是否與別人對他的看法一致,它將影響個人以後的行為和生活,也影響個人與別人的關係,這種個人對自己的看法,自我概念的形成,(1)自我評估 直接由我們主觀對本身特質的體會或從自己的情緒反應、行為舉止而得來的自我概念,(2)他人反應 生活中最具影響力的重要他人,對我們行為、能力的反應、回饋,學習到自我能力的高低 (3)社會比較 藉由與他人的比較,可以瞭解我們在團體中能力的好壞,進而建立自己的自我概念,自我概念的特性,(1)自我概念是學來的 我們並非天生就有自我概念。自我概念是經由與別人的互動,學習到自己是怎麼樣的人,並
2、經由別人的回饋,逐漸地形成了對自己的概念 (2)自我概念的形成,生命中重要他人的 影響最大,(3)自我概念並不一定客觀,有時與別人的看法不一 致,有時則與事實不符 (4)自我概念有自行增強的效果 我們往往會根據自我概念來選擇訊息,二、自我概念與人際關係,自我概念是一個學習的歷程,我們會透過種種的互動經驗,在腦海中形成個人的人格結構或是自我狀態,溝通分析理論,(1)我不好,你好 覺得自己很不好、很不行,而別人都很好、很行 可能是成長過程中,充滿了被批評與不受肯定所造成的,(2)我不好,你也不好 認為自己是個不好的,但別人也一樣,都是不好的 可能是因為早期受父母照顧經驗不良的影響所致,(3)我好,
3、你不好 認為只有自己是好的,別人都是不好的 因此,對別人沒有一點基本的尊敬 可能因為幼時受到父母虐待,而發展出的生命信念,(4)我好,你好 相信人大体上都是好的,因此喜歡與人交往 在幼時經成人協助與回饋,而學到自己是好的,有價值的,所發展的生命信念,達到“我好,妳好”:,(1)找尋優點 每一個人都有自己的優點與缺點,我們應該努力發掘自己的長處,珍惜自己所擁有特質、專長,不一味地羨慕他人所具有的事物,如此比較能夠建立我好的自我概念 (2)創造優點 每個人都不是十全十美的,因此,我們也必須幫助自己及他人創造、培養更多的優點,三周哈里窗與自我揭露,周哈里窗 人際關係時期對周哈里窗(Johari Wi
4、ndow)的演變 自我揭露(self-disclosure)的意義 自我揭露的功能(functions) 影響自我揭露的因素,周哈里窗,(1)開放自我 (2)盲目自我 (3)未知自我 (4)隱藏自我,周哈里窗(Johari Window)便是說明 自我坦誠及回饋二個重要因素與四個自我區域之間的關係,四個自我區域,(1)開放自我 這個部份是有關自己的訊息,包括行為、態度、感情、願望、動機、想法等等,自己知道,別人也知道的部份 每個人開放自我的大小,會隨著個人互動對象的不同而有所差異,也有的人一向比較願意自我揭露,因此他們的開放自我也較大,而有些人則比較不願意透露個人訊息,他們的開放自我就較小,(
5、2)盲目自我 這個部份是有關自己的訊息,但是別人知 道,自己卻不知道的部份,也就是所謂個人的盲點 這可能和他是否容易注意及接受回饋有關。但盲目自我只是自己不知道的訊息而已,並不一定是不好的,(3)未知自我 這個部份是有關自己的訊息,但是自己不知道,別人也不知道的部份 包括個人未曾覺察的潛能,或壓抑下來的記憶經驗等等 這些積壓在內心深處的訊息可以透過一些方式,挖掘探索這些未知的自我,如透過心理治療、催眠、夢的解析、創傷經驗、投射測驗,意外事故或頓悟,可能使自己不知道的部份,轉變為自己知道的部份,(4)隱藏自我 這個部份是有關自己的訊息,自己知道,別人不知道的部份,包括個人有意隱藏的祕密或想法 每個人隱藏自我的大小,也有所差異。一般人都屬於選擇性揭露者(selective discloser),會透露一些訊息,也會隱藏一些祕密,也會因不同的互動對象,而調整自己隱藏自我的大小,隨關係的發展與親密,(6) 關係的發展(relationship development),影響自我揭露的因素,(1)團體的大小( group size) (2)喜歡(li
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