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文档简介
1、会计资格证书考试试题会计资格证书考试试题58.以下关于孙病假期间劳动合同终止及工资的判断中,正确的为(BD)A.当孙与公司约定的劳动合同到期时,劳动合同自然终止B.孙与公司的劳动合同期限应延长至孙患病出院时止C.公司只需在孙的劳动合同期满前一个月支付其病假工资D.孙病假三个月,公司支付病假工资根据规定,在医疗期间,企业职工的病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付,但最低不得低于最低工资标准的80%。医疗期间劳动合同不得解除。如果治疗合同在医疗期间到期,合同必须延长至医疗期满,且员工在医疗期间仍享受治疗。所以答案是BD。【测试点评】本课题主要考察“劳动合同法律制度”中“医疗期间”的知识
2、点。59.在对甲方和孙各自责任的以下判断中,符合法律规定的为(BC)A.孙应遵守竞业禁止协议,并承担违约责任B.竞业禁止协议已经到期,孙无需承担违约责任C.孙离职,甲方应支付经济补偿金D.甲方无需为孙的离职支付经济补偿金【答案分析】根据规定,如果用人单位要求劳动者签订竞业限制条款,必须给予劳动者相应的经济补偿,否则该条款无效;因此,孙不承担违约责任,选择甲是错误的;选项b是正确的。在标题中,劳动合同期满,单位不同意续订劳动合同的,单位应当依法向劳动者支付经济补偿金;因此,选项c是正确的,选项d是错误的。【测试点评】本课题主要考察“劳动合同法律制度”中“医疗期间”的知识点。数据2一家旅游公司于2
3、009年9月1日获得工商营业执照。其主要业务范围是提供国内外旅游服务,开发经营梨园景区、射击、游戏机等娱乐项目。公司的相关业务情况如下:1)2009年9月,我申请开业税务登记;2)10月份,发票领购手续用相关材料办理;3)12月,梨园景区正式接待游客,取得的业务收入包括景区内的门票、索道、观光电车、环保客车等旅游收入和娱乐收入,每项收入单独核算;4)2010年1月,公司组织了一个国内日落红旅行团,有30名公众游客,每人收取3500元的差旅费。公司为每位游客支付了交通费、住宿费、500元、餐费、350元和景点门票。当月支付员工工资5000元,汽油3000元,通行费600元。据了解,服务业的营业税
4、税率为5%,城市维护建设税税率为7%,教育费附加税率为3%。要求:根据以上信息分析并回答以下子问题60-63。60.公司申请工商税务登记的截止日期为(四)A.2009年9月5日B.2009年9月10日C.2009年9月15日D.2009年9月30日【答案分析】公司于2009年9月1日取得的工商营业执照,应当自取得工商营业执照之日起30日内申报办理税务登记。【测试点评】本课题主要考察税收征管法律体系中“税务登记”的知识点。61.公司在购买发票时应向税务机关提供的信息是A.税务登记证B.装卸人员身份证明C.法定代表人身份证明D.财务印章或发票专用章【答案分析】申请购买发票的单位和个人必须首先申请【
5、答案分析】由于这里的收入可以单独核算,门票收入按照文化体育产业的税目征税;索道收入、观光电车收入和景区环境客车收入按服务业-旅游税目征税。测试注释本主题主要考察营业税法律制度中“营业税项目”的知识点。63.2010年1月,该公司的旅游收入应纳税额为(BD)A.营业税1145B.营业税1575C.城市维护建设税和教育附加费114.5D.城市维护建设税和教育附加费157.5【答案分析】旅游业务营业额是旅游业务在扣除住宿、餐饮、交通、旅游景点门票和支付给其他旅游企业的旅游费用后的总价格和额外成本的余额。因此,企业应缴纳的营业税=(3500-1000-500-350-600)305%=1575元,应缴纳
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