社保公积金个税详解.ppt

1、武汉地区社会保障金说明，2019年1月4日，目录，社会保障说明，公积金说明，税收应用，第1部分：社会保险说明，1，1，主要保险种类及其支付标准，3，社会保障的处理和转移，4 被保险人对象退休年龄为男性年度60岁，女性员工年度50岁，女性干部年度55岁工资年限(包括实际缴费年限和相同缴费期限)累积的15年以上，可以处理正常退休，按月领取基本养老金，享受养老保险待遇的条件：是否连续缴纳养老保险？ 注：如果中断摊缴员工中中断摊缴期间内的家庭获得城市居民的最低生活保障，或本人获得失业保险金有效证明，则期间的中断摊缴期间可能不在中断摊缴寿命指数内。由此可见，间歇性付款不符合成本效益。15年是累计缴费年限

2、，累计缴费160个月的概念。长期付款期限，累计付款期限(工作年龄)更多个人帐户累计金额，更多养老金，养老保险转移方法：社会保险企业部分12%员工自己帐户的8%。员工健康保险参与者创建个人帐户。个人账户是个人账户比例、医疗保险、劳动者加入健康保险后，将开设个人账户和个人账户等两个账户。受到低担保待遇的残疾人，调整基金支付率增加2%。住院支付标准住院治疗，使用医疗保险覆盖范围内的2种医药品或诊疗项目，在一个保险年度内，门诊重症和门诊抢救及住院发生的医疗保险复盖范围内的费用超过基本医疗保险支付限额(24万)后，大医疗保险基金支付的支付比重为98%。使用属于保健医疗范围的b级药品或诊疗项目，首先个人支

3、付10%，馀额由大规模医疗保险以此以上比例支付。大规模医疗保险最大支付限度为30万韩元，大规模医疗保险待遇，灵活的就业者应特别关注2个月以上拖欠缴纳后6个月的等待期，从补缴时开始连续6个月缴纳，从第7个月开始恢复医疗保险综合治疗。被保险人拖欠金或灵活就业者连续拖欠金不超过2个月的话，就要及时补充拖欠金，本月内，波吉布尔不能享受医疗护理综合待遇，波吉布尔在2个月内可以享受医疗护理综合待遇。新职员，连续拖欠2个月以上，缴费中断后续报告，5个月以上灵活就业者窗口的后续报告，5个月以上现场转移间隔5个月以上，我市灵活就业者窗口的后续报告，5个月以上加班转移间隔等6个月的医疗护理优惠。企业工人在一个月内

4、可以享受基础医疗保险优惠，加入生育保险，可以享受多少待遇？雇主连续6个月缴纳缴费，可以享受生育保险优惠，通常被保险支付前的缴纳期限不能用能源计算。生育保险，1，工作人员诊断怀孕后，单位向社区保障局(东湖分局)办理生育保险医疗登记。需要提供的资料：身份证复印件、结婚证复印件、产证复印件(发生主义)复印件、申请人生育保险支付记录、表5份。(身份证、结婚证、准学生证书应带原件，作为复印件提交)2、失业者的生育诊疗登记由本人处理，除提供上述资料外，还将带失业证明(失业保险金领取存折、就业证或丢失证书)。3、计划生育应提供身份证复印件、武汉计划生育服务证书复印件、表1-2。，产假津贴，护理休假津贴申报时

5、间？雇主应在员工产假、代理休假结束后3个月内，用相应的证明文件去主管社会保险经办机构办理津贴申请程序。生育诊疗费支付标准及个人结算方法第一次产检费用共185元，由母婴保健院(站)实施，产后门共30元，区域卫生保健院(1)第一次产检和后去向门费用以固定标准与武汉市妇幼保健所统一计算。(二)按照生育保险规定，门诊产前检查费用在限制范围内的部分(包括限制)，由社会保障倾听机构实际费用和指定医院结算；超出限度的部分自给(3)分娩、流动(引用)分娩医疗费用结算。如果费用低于配额(包括)，则个人是免费的。费用高于定额，个人支付30%，失业保险领取条件：单位和本人支付一年；请不要因为我的意志而停止雇用。已经

6、办理了失业登记，有求职要求。失业保险，失业保险金支付标准失业人员失业保险金标准630韩元/月；医疗补助标准调整为45元/月。每一年支付3个月；可以获得长达24个月(12年付款)？什么情况可以被视为工伤事故？(a)劳动者1、工作时间及工作原因中的事故，应视为受伤。2、工作时间前后与工作场所工作相关的准备或收尾工作，会受到事故的伤害；3、工作时间和工作场所因履行职务而受到暴力等意外伤害；4、职业病；5、工作中受伤或因事故下落不明；6、上下班路上不是自己主要责任的交通事故或城市轨道交通、客运渡轮、火车事故中受伤的情况；7、法律和行政法规应视为工伤的其他情况。(b)工人1、工作时间、工作、突然疾病死亡

7、，或在48小时内在结构上无效死亡。2、救灾等国家利益保护，在公益活动中受伤；3、职员原在军队服役，因战争、劳动伤害致残，取得了革命残疾军人证，到达雇主后旧伤复发。对工伤事故的定义：业务原因造成的伤害的基本条件：-工作时间-工作地点-工作原因-上下班途中汽车事故-非自动车造成的伤害-24小时内工伤保险处理审计和报告-3天内社会保障处工伤事故和申报、工伤保险、注意事项：医疗保险不要通过医疗保险接受治疗。不能和工伤事故一起找其他疾病。否则会影响工伤认定。上下班路上，汽车车辆事故首先找出交通警察和加害者，工伤事故索赔只负责交通事故赔偿或差额部分。第三，社会保障处理和转移，武汉企业员工社会保险处理过程，

8、单位网上账户开放后申请增加新保险员工(1-20)-新保险员工卡(继续直接申请员工单位)，保险员工身份证，1英寸白色电子照片-居民身份证。jpg，管理员身份证，单位官方印章，社会保障卡有社会保障账户，银行账户两个密码。社会保障账户的初始密码是“123456”，持卡人可以在社会福利部门的社会保障卡服务窗口或药房修改社会保障账户的初始密码。从银行机关正式申请之日起，40个工作后，申请人从原始卡申请表格、个人身份证原件到达处理机关长卡。委托他人的话，还必须持有代理人的身份证原件。单位代理还应携带单位介绍信和处理者身份证原件。，无限灵活的就业者社会保险加入过程，原单位停止后，在居民登记委员会或市中心的某

9、个社会保障国家窗口进行居民登记证处理-只能处理养老金和医疗，去邮政办公室自动结算社会保障国家，注：灵活的就业者支付社会保障保障保障保障，是在每月20日之前扣除下月的社会保障费用，市外公司转移方法：新机关或员工新参会2、原社会保障缴费地社会保障局印刷个人社会保障缴费证明，提供社会保障局正式印章；3.将个人社会保险缴费证明提交新参缴机关进行转让合并。养老金缴费年限是累积计算的，中间允许空格，可以不填补。根据武汉市社会保障局的规定，男人50岁，女人40岁以后不办理转入程序，设立“临时养老保险缴费账户”。退休人员社会保险处理方法、员工退休后的社会保障状态：从本单位地区社会保障国家转移的窗口、停止保障和

10、拖欠状态、养老金除外，不能享受四种保险。处理方法：下周单位：下周单位继续：市内9个中部城市取消拖欠后立即继续，没有下周单位：邮政储蓄自动支付或现金支付时，员工可以选择在户口社会保障国转移窗口继续缴纳。您可以在原来的单位社会保障局调动窗口中选择继续发放城际人员(省内)。-在武汉9个主要市中心的某个地方工作，单位一直被账户接收。3、社会保障小问题，(1)武汉第一代社会保障卡问题1，武汉市中心或其他新城代卡的保险职员，在处理第二代社会保障卡之前，必须取消第一代卡；持有查迪球世代卡的被保险人不必取消该世代卡，如果处理第二代社会保障卡，该世代卡将自动失效。(b)社会保障卡的领土变更保证卡现在可以享受保险

11、对象待遇。1、本人持社会保障卡，在新参保市社会保障倾听厅申请办理，委托他人办理的人必须持有双方身份证原件。2、员工审核申请信息和原始卡信息(包括居住地区，是否为第二代卡)。3、审查保险加入关系后处理领土变更工作；4、印刷无限社会保障卡加入保险领土变更事业手续，确认申请人签名。注意：第二代社会保障卡在不同的调整地区同时对应于一个个人社会保障帐户(账户以个人身份证号码为准)，因此，在取消社会保障卡或处理受骗变更时，以前被保险地的个人帐户馀额将被冻结。持卡人首先整理卡内馀额，具体整理可以成为一个以上被保险地的医疗保健机构咨询的方法。此外，持卡人在没有整理余额的情况下进行领土变更业务后，原被保险地个人

12、账户余额暂时冻结，没有消失，此后返回原被保险地工作或执行城市联网时，可以取回此余额。(三)社会保障卡的丢失、持卡人的社会保障卡丢失后，应当及时办理丢失手续，丢失确认前发生的个人经济损失由持卡人承担。挂失分为电话丢失和书面丢失两种形式。您可以选择两种方法之一。1、电话挂失卡持有人可以打12333电话挂失。必须提供个人信息。2，书面遗失(1)本人持个人有效身份证原件，到附近的营业场所、合作银行指定网店申请。代理人还必须拥有代理人身份证原件。(2)职员审查申请资料，确认没有错误后办理丢失手续。(三)打印业务处理订单，申请人签名确认。，3，网上自助申请，4，解除丢失(1)社会保障卡丢失后，申请人在申请

13、卡更换业务之前，收回原卡时，可以申请解除社会保障卡丢失的程序。(二)本人持个人有效身份证原件和社会证明卡向就近的经办机关、合作银行指定网店申请，代理人的代理人还应携带代理人身份证原件。(三)工作人员审查申请资料，确认没有错误后，处理解除丢失的程序。(四)打印业务处理订单，申请人签名确认。(4)解除社会保障卡锁定、重置初始密码1、连续用错误密码锁定社会保障卡的持卡人可以申请解除社会保障卡锁定和重置初始密码的工作。2、本人持个人有效身份证原件和社会保障卡，办理政务中心社会保障卡窗口、合作银行指定道店申请。代理人还必须拥有代理人身份证原件。3、员工审查支持资料，确认没有错误后解除锁定，重置业务。4、

14、印刷事业手续，确认申请人签名。查看社会保障卡信息，第二部分：公积金说明，1，公积金处理过程，3，公积金贷款限额和利率，2，公积金使用，第一，公积金处理过程，无限公积金卡处理所需信息1，单位预订银行印章的职工住房2、职员身份证复印件。武汉公积金卡处理过程1，单位应在设立之日起30天内，向单位登记地点或营业地点所在的住房公积金中心区县管理部门(油田单位位于油田子中心)办理住房公积金存款登记手续。2、建立单位账户后，市公积金中心发放单位卡，单位应在每月汇款住房公积金的同时，为职工建立住房公积金账户，并以每月、连续汇款的形式为全体职工支付住房公积金。武汉公积金管理中心综合咨询电话027-12329，武

15、汉公积金卡服务场所名单温馨提示办理后约2个月公积金卡。关于缴纳武汉公积金的最新规定，按照武汉最新公积金管理规定：第十二条新设立的单位应当自成立之日起30天内，持单位设立批准文件或工作许可证到市住房公积金管理中心办理住房公积金存款登记，为单位职工办理住房公积金账户设立手续。单位合并、分立、撤销、破产或解散后，应当在30天内从面料上或清算机构到市住房公积金管理中心办理变更登记或注销登记，为本单位职工办理住房公积金账户转移或保管手续。第十三条单位招聘或者转业劳动者应当自招聘或者转业之日起30天内到市住房公积金管理中心进行寄存登记，办理劳动者住房公积金账户设立或者转移手续。单位和劳动者签订劳动合同后，

16、应当明确按照规定为劳动者存入住房公积金的义务。住房公积金卡是自己做的吗？不。必须作为单位处理。2、如何处理公积金卡？和社会保障卡一样吗？拥有住房公积金账户的工人将获得住房公积金联合卡(住房公积金)。住房公积金管理中心要求，每个提前支付单位不能以任何理由拒绝本单位职工的住房公积金联名卡，即发给瞄准住房提前支付资金的劳动者的有效证件。工人可以实时查看个人住房公积金账户的信息，同时还可以监督单位是否及时为自己保留了足够的住房公积金，还可以确认住房公积金余额。此外，年卡还可以处理存款、进帐、工资替代发、转账汇款、信用卡消费等各种银行业务。单位人士需要给新职员投保5种保险，包括处理住房公积金卡。公积金卡需要银行激活才能查看信息吗？公积金卡必须由银行激活才能查询信息。住房公积金卡如果不激活，就不能用作银行卡。，住房公积金存储额由个人和公司两部分组成，个人存款部分和单位存款部分包含在员工账户中，员工个人所有。新员工在市公积金综合管理范围内没有公积金履历，可以直接在银行办理公积金新账户开立(ICBC)。如果员工已经在处理中心存档的两年内没有提取或持有不足两年的预付基金，原银行职员、公积金中心存档后，申请开封后开设新账户，转入预付基金，据武汉住房公积金管理中心通报，关于调整武汉地区企业单位住房公积金存款和提取政策的通知，武汉地区企