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文档简介

1、中易天地市场规划,规划目录 1:行业前景态势分析 2;物联网对于水产养殖的意 3:销售团队的搭建及培训 4:区域市场的规划及目标 5:区域目标的分解及执行 6:销售费用的预算及管理,行业态势分析,行业分析: 水产养殖做为传统的养殖,在我国有着几千年的历史,对于百姓的菜篮子工程,对于人民生活水平的提高和改善,营养的均衡,对美食的追求意义不言而喻,对于国民经济的发展及生态的改善意义重大,很多养殖大户均是当地的利税大户,因此水产养殖的良性有序快速发展,对于国民经济,人民生活生平,生态环境的改善都深远的影响。 水产养殖风险有自然风险、病害风险、污染风险、外来物种侵害风险、市场风险、食品安全风险、进出口

2、信用风险以及偷盗、投毒刑事风险等等,物联网对于水产养殖的意义,水产养殖环境智能监控系统是面向水产养殖集约、高产、高效、生物联网技术的发展为智能水产养殖的产生创造了条件。基于智能传感技术、无线传输技术、智能处理技术及智能控制等农业物联网应用的智能水产养殖系统,集数据、图像实时采集、无线传输、智能处理和预测预警信息发布、辅助决策等功能于一体,通过对水质参数的准确检测、数据的可靠传输、信息的智能处理以及智能控制,实现水产养殖的高效管理,安全的发展需求,基于智能传感、无线传感网、无线通信、智能处理与智能控制等物联网技术开发的,集水质环境参数在线采集、智能组网、无线传输、智能处理、预警信息发布、决策支持

3、、远程自动控制等功能于一体的水产养殖物联网系统。 养殖户可以通过计算机、手机、PDA等信息终端,实时掌握养殖水质环境信息,及时获取异常报警信息及水质预警信息,并可以根据水质监测结果,实时自动地调整控制设备,实现水产养殖的科学养殖与管理,最终实现节能降耗、绿色环保、增产增收的目标。,团队的搭建及培训激励,团队的配备搭建 团队是一切工作开展的基础,团队的搭建重于一切 一:团队搭建是一个长期的动态的过程,应该看 成是一个常态 1: 用人宁缺毋滥;2;制定合理的业务流程和有激励性绩效考核体系;3;建立费用管理机制:4:有竞争力的培训体系;5:沟通高效顺畅的工作体系和氛围; 二:重视过程,结果自然水到渠

4、成 明确目标,关注过程,不可以大撒把的方式进行结果导向管理,管理就是科学化,精准划,有目标,有计划,有执行,有结果,有反馈,有总结,有改进,所有的事必“预则立,不预则废“,团队的搭建及培训激励,三:团队的氛围和士气 建立帮学赶超的学习氛围和文化,传播正能量,以正向激励为主,负向激励为辅,团队成员间深入沟通,关心,鼓励,最大限度地发掘人的主观能动性。 四:以身作则,树立标榜 ”其身正,不令而行“,团队长对于团队的凝聚力,战斗力影响无可替代。,市场拓展方案,1:广东省21个地级市配置3-4个市场人员;分区域作业(每人负责4-5个地级市客户,先密集扫一遍市场各市水产养殖客户,及个地市县农牧局,养殖防

5、疫站,卫生局的拜访,再持续跟进客户。客户签约或者注册,服务才刚刚开始。(客户信息的来源与拓展1:有关主管本门介绍,2:同行及协会圈子,3:陌生拜访) 2:在每个地市发展一个或者两个代理(代理负责本地区商家及同行拓展,服务本地水产养殖客户) 5:加入当地的行会,协会,商会,结识水产行业的老板,先做朋友再谈产品 6:参加大型活动及公益活动,传播中易品牌及推广平台。 线上推广 1:线上的同行,朋友圈推广,社交平台,微博,微信,QQ圈,论坛,贴吧,刷机软件预装,专业行业会刊的推广(搜索平台等需要公司资源支持)。 2:养殖水产行业展会的参展 :所有推广的数据都必须量化和控制时间节点,目标分解,根据公司的

6、年度目标对任务和工作量进行合理的分解 1;业务人员分解(根据年目标进行各项任务的分解) 2:代理商分解(根据地区和年目标分解) 3:区域指标分解(根据区域的差异,市场容量差异化分解) 4:月度分解(根据年度销售目标和淡旺季进行月度分解目标) 销售前期是要通过大量的客户拜访和数据搜集,量中求质,没有量的积累,多好的销售技巧都无从发挥。凡事必须做到“预则立,不预则废”,做足销售前的准备工作,练好内功是迈向成功的第一步。,推广预算及市场费用,推广预算及费用: 由公司根据年度计划和实际情况由市场人员根据市场需求申报,公司审批通过后执行!,区域目标实现的流程,1:销售目标的明确 2:销售团队的搭建,培训 3:目标的分解(季度,月度,精确到周目标) 3:区域划分(人员,任务目标),责任到人 4: 销售前期的铺垫工作,信息的收集整理,客户的沟通,客户分析,持续跟进。 5:销售团队的督导,激励,凝聚力和战斗力 6:落实意向,签订合同,完成回款 7:签订合同服务才刚刚开始,售后,维护,服务,商业的

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