第一章-未雨绸缪-赢在起点——大学生职业规划PPT课件

1、12.07.2020,大学生就业指导及职业生涯设计,主讲人：李 伟,.02FX.COM,12.07.2020,就业情况及就业形势,相关法规政策,酒店管理就业趋势和前景,职业生涯设计,12.07.2020,目前,大学生的就业压力已经演变成了一项社会问题,12.07.2020,11年2月，全国就业工作座谈会上获悉：2010年应届毕业生规模是本世纪初的6倍，2011年毕业生人数为660万人。就业由过去的“卖方市场”向用人单位主导的“买方市场”转移。,大学生的就业形势日趋严峻,12.07.2020,劳动力供求总量矛盾突出,就业难原因分析,劳动力就业结构性矛盾突出,12.07.2020,具体原因分析：,

2、高校毕业生数量大幅增加 用人单位吸纳毕业生的能力下降 不同类型高等学校毕业生就业情况不同 不同层次毕业生就业情况差异大 毕业生就业观念存在误区,12.07.2020,家长带着孩子在招聘会上,12.07.2020,在众多招聘会上递交简历,12.07.2020,近两年毕业生就业量最大的前10位城市依次为：北京、 上海、广州、深圳、杭州、天津、成都、南京、济南、苏州；,12.07.2020,沿海地区与西部地区的就业竞争密度,12.07.2020,10,30,70,50,0,100,90,目前,大学生就业首要考虑条件所占比例,70%,30%,把未来职业发展作为首要考虑条件,把薪酬作为首要考虑条件,(%

3、),12.07.2020,大学生就业的相关法规及政策,了解的越多,失去的就越少,12.07.2020,案例一、 小刘很顺利通过了一家公司的面试，并参观了公司，觉得很正规。很快公司通知其到参加培训，并要缴纳元的培训费。小刘觉得机会难得，交了钱并参加了培训。培训后公司又组织进行体检，体检费0元，但却因为视力较低公司拒绝录用。后来小刘发现差不多每次招聘会这个公司都在招人才知道受骗。,案例二、骑驴找马 自食其果 吴某是位条件相当优秀的毕业生，在学期间多次被评为三好学生、优秀学生干部、还经常参加各种社会实践活动，很受老师喜欢。在老师的推荐下他找到一家中等企业，单位的经济效益也比较好。在找到工作后，他就在

4、院办公室帮老师处理一些毕业生事情，因此有机会了解到更多更新的就业信息，其中有不少诱惑性很大，这时他开始动摇了，产生了与签约单位违约的念头。把心思告诉老师后，老师劝他别这山看着那山高，并给他分析那家签约单位的优势及发展前景。于是他便又继续安心在办公室帮忙。可是随着他不断获知其他信息，他安分的心又按捺不住了，最终与先前的那家公司解约，而攀上了大公司的枝头，尽管公司所给他的待遇与原来的差不多，“但是毕竟是大公司嘛，瘦死的骆驼比马大，一旦将来有什么变化，大公司也有它的生存优势”，他以这样的理由，给自己的毁约找到合理的借口。在他投入到工作前的准备时，新的诱惑又出现了一家外企以绝对的优势和诱人的薪资待遇来

5、校园公开招聘，而他的专业也在需求之列。以他的成绩和所拥有的名誉，进入竞争行列应该有很大优势。这样的诱惑让他决定再作一搏。于是他以种种理由拿到第二份解约函，并为此付出2000元的违约金。最后，他击败其他同学进入外企，在牺牲了几家单位利益和学校声誉，并且致使其他同学失去就业机会之后开始了他的高薪生活。但不久他就辞职了，理由很简单：工作强度太大，自己无法适应其管理模式，没有自己的时间，活着有点累。,问题：小刘该怎么办？,问题：从吴某的身上我们看到了什么？,应聘擦”亮眼”,典型案例,12.07.2020,现行的大学生就业制度,国家公务员制度 劳动合同制度 人才流动制度 人事代理制度 大学生就业管理体制

6、,12.07.2020,大学生职业生涯规划,含义 职业生涯发展的阶段：成长、探索、建立、维持、衰退 职业生涯规划的原则：社会需求、个体差异、专业结合、阶段目标、动态变化 职业生涯规划设计的步骤：分析环境、评估自我、职业定位、确定目标、制定措施、评估反馈,12.07.2020,大学生职业生涯规划的类型,根据职业生涯规划的特点和时间维度：远期规划、近期规划 根据大学生职业决策时的情况划分：拖延型、顺从型、冲动从众型、犹豫型、筹划型,12.07.2020,大学生职业生涯设计,职业分析,职业生涯路线选择,实施,评估与反馈,自我评估,图1-1,职业生涯规划流程图,理想职业目标选择,12.07.2020,

7、毕业以后,就 业,继续深造（考研）,毕业生毕业面临着多种选择,自主创业,12.07.2020,就业,大学教育是基础教育，真正的课堂是社会,性格决定命运，决定你适合做怎样的工作,调整心态，理性看待目前就业形势,大学生就业心态很重要,先就业再择业不是盲目就业,12.07.2020,大学生应具备的职业素质和基本技能,我们面临的竞争是一种全面的竞争,专,业,技,能,综,合,能,力,交际 心理 应变 判断,电脑 英语 法律 驾驶,12.07.2020,供需矛盾愈演愈烈,各类 高校毕业生,企业,双选,有专业理论但缺乏实际经验、综合素质以及工作能力，对现实环境认识和自身把握不准，存在着自我优越感、社会幻想,需要既有一定的理论基础，同时还需要有一定的专业经验，而且，在综合能力和工作能力方面也有要求，要有一定的可塑性,12.07.2020,面对激烈的就业竞争,我们拿什么来赢取,12.07.2020,吴刚自主创业 大学毕业回家养狗,案例一,最好的不一定是合适的,12.07.2020,案例二 象牙