版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、以下哪种情况需要间接进入主题?a读者对这些信息感兴趣。b要说服难对付的读者c读者有好消息。d此信息很复杂。正确答案:b客观式你在和某人说话。你说话的时候他一直点头。你说完时,他提出了不同意的方面。也许这个听众:a无缘无故地点头。b我想误导你。c总是同意你的观点,只是不同意你说的最后一点d一直点头只是表示他在听,但不表示他同意你的观点正确答案:d客观式3.小王很有活力,善于说服,但写作很差。如果他想晋升为管理职位,他必须:a雇用一名优秀的秘书b提高他的技术技能c提高写作技能d在老板允许的范围内尽可能多的口头演讲正确答案:c客观式4.顾客想购买你的产品时,可以采取以下哪种沟通形式?a参与b咨询c通
2、知d说服正确答案:d客观式5.小唐有一个新的招聘计划,他确信可以大大提高公司的员工保留率,但管理层必须重新讨论。因此,首先她必须得到所有参与经营的股东的同意。小唐知道她必须阐明大量证据,征得他们的同意。打扰一下。以下哪个频道更有可能让她陈述所有信息?a给所有股东打私人电话。b给所有股东写一封简短的电子邮件。c股东每月定期会议议程之一d制定书面提案正确答案:d客观式6.你进入新的销售地区后,要给从未见过面的顾客写信。应该使用什么样式?a友好和办公b友好幽默c公式,交易d正式而热情的正确答案:a客观式以下哪一项通常是外部书面沟通的形式?a备忘录b商务信函c-maild报告正确答案:b客观式8.以下
3、哪项不属于内部通信环境的主要障碍?a主观障碍b客观障碍c倾听障碍d沟通障碍正确答案:c客观式9.有人在抱怨问题的时候,最好快点提出解决方法?a是的,因为快速的建议表明你的思维敏捷。b是的,因为它提供了关心别人的解决方案。不是c。因为别人可能不想听解决方案。不是d。因为其他人需要的是行动,不是说话。正确答案:c客观式10.在所有社会中,以下哪种身体语言具有相同的意义?a微笑b拇指朝上c摇摇头说“是”d以上正确答案:d客观式11.以下哪一项不是人们特别采用书面形式的原因?a为了让公司里的每个人都能看到。b为了传递复杂的数据信息为了c记录d为了促进集团决策正确答案:d客观式12.据约翰利仓透露,个人
4、可以通过以下哪种方法有效地减少人际关系的知觉偏差?a反馈和其他信息b了解和其他通知c反馈和自我公开d理解和自我公开正确答案:c客观式13.以下哪一项不是演讲语言表达的基本要求?a使用正式书面语言b通俗易懂c生动感人d准确朴素正确答案:a客观式14.要求下属执行日常任务时,可以采取以下哪种沟通形式?a说服b咨询c通知d参与正确答案:c客观式15.口头演讲的开场白要讲。a告诉听众该做什么。b说明你为什么有资格谈论这个话题。请概述c演讲中要提到的3-5点。d引起听众的兴趣,与他们建立关系。正确答案:d客观式16.以下哪一项不是在口头演讲中用于开场白的类型?a声明型b数据类型c摘要d半文型正确答案:c
5、客观式17.准备演讲时,演讲的成果决定了是升职还是陷入困境。你很紧张。这时你会()。a喝一杯,只喝一杯,放松一点。b喝一杯可乐,保持清醒c告诉所有人你很紧张。d对自己说:“完全准备好了,有信心。”正确答案:d客观式18.在回答演讲后的问题时,以下几点最好的建议是什么?a点头表明你理解了你提出的所有问题。b如果有人问了已经说明的问题,温柔地说没有时间重复内容,继续下一个问题c把你的回答和你在演讲中提出的内容联系起来。d有人特别提出符合主题的问题时,回答“这个问题很好”,鼓励人们仔细考虑他们的问题正确答案:c客观式19.以下哪种情况最允许使用技术术语?a销售信函b提案c随函d发送给组织中其他部门同
6、事的备忘录正确答案:c客观式以下哪一项不是听众的障碍?a假装专注b赶紧发言c健康不好d吵闹声正确答案:d客观式21.以下哪一项不是倾听失误的原因?a粗心b听觉障碍c误会解码正确答案:b客观式书面信息的组织取决于()。a信息的长度和复杂性b读者、目的和情况c是否需要传递大量数字或非数字数据d是内部文件还是外部文件正确答案:b客观式23.你和日本人交往的时候,对日本人来说,在一群人中谁看起来最权威?a老年人b最重的人c最高的人d最短的人正确答案:a客观式24.在演讲后的提问阶段,你被要求解释演讲中已经说明的内容之一,内容也有你发给听众的资料。你会()。a指示在材料中的位置b请指出演讲中提到的部分。
7、回答c问题并不指出你已经解释过了。d忽略此问题,请求下一个问题。正确答案:c客观式以下哪一项是语言沟通的例子?a按时到达,但为了约定的面试,在面试官面前等了30分钟b查看报告c在计算机屏幕上查看ibm徽标看只有d图片的说明书集。正确答案:b客观式以下哪项不属于正式通信网络?a链b葡萄藤式c型车轮d全通道正确答案:b客观式27.以下哪一项不能成为优秀商务写作的标准?a展示了作家及其组织的良好形象。b只有一个目的c读者可以阅读和理解信息,并迅速采取适当的措施。d回答了所有读者的问题。正确答案:b客观式以下哪一项不是演讲的目的?a了解听众b说服听众c鼓励听众d娱乐听众正确答案:a客观式29.哪些客户
8、可以接收内部文档?a最佳客户b人力资源经理c想招聘的求职者d审计公司帐户的会计师正确答案:b客观式以下哪种策略不节约读者时间?a只提出主要要点,要求读者打电话获取详细信息。b使用列表和标题c逻辑组织信息d仔细纠正以消除机械错误。正确答案:a客观式31.当你有很多与你口头演讲的主题相关的信息时,你会()。a选择3-5个不同的观点,除去所有其他的。b选择与某个观点相关的3-5分,剩下的都去掉c详细包含所有信息d简略地谈论各方面,并为需要更多信息的人提供参考文献正确答案:b。客观式32.你认为以下哪个句子最礼貌?a星期五之前把你的详细费用提交给我。b请在星期五之前把你的详细费用提交给我。c所有费用必
9、须在星期五之前提交,才能得到报销d星期五之前能提交费用报告吗?正确答案:d客观式33.演讲者应该把手里的笔记本举到什么高度?a眼睛和平面高度b和腰一样高没有c眼镜也能看到的高度d不用低下头就能看到的高度正确答案:d客观式34.一位教授为一名学生写了模糊的推荐信。你读这封信的时候,最有可能理解的是什么?a这个学生占了上风,教授不知道该说什么。b教授认为这个学生不太强c教授认为这个学生太好了,不需要详细说。d教授没有时间写好信。正确答案:b客观式以下哪个不是听的类型?a全神贯注b集中c随便d费力正确答案:d客观式36.你应该给坚持不同方案的人写信。以下哪种方法最有可能说服他?a首先描述他的方案,说
10、明为什么会渡边杏。然后继续说明自己的计划。b无视他的方案,只专注于你自己的方案。c先说明自己的方案,然后简述为什么他的方案会渡边杏。d前后说明两种情景,并逐步比较。正确答案:a客观式37.小李写信要求客户更新帐户信息,这个客户没有回复。以下哪种解释最有可能?a顾客认为小李的信不明确,没有说服力,或者比较粗鲁b客户非常忙,没有回复电子邮件c顾客认为她最近收到的东西有问题,已经找到了其他供应商。d客户从未收到过这封信。正确答案:a客观式38.儿童菜单、玩具、儿童椅一个这样的优惠最适合以下哪一个?a有孩子的人b经常外出吃饭的人c外出就餐和享受的人d午饭时间只有一个小时的人正确答案:a客观式39.简单
11、但缺乏弹性的招聘面试是。结构性面谈b公开采访c非结构化访谈没有d方向的采访正确答案:a客观式40.以下哪种类型不属于业务信函?a肯定的信b辅助信函c否定信d说服函正确答案:b多项选择题书面来文的基本原则如下:a写作的目的很明确b原因明显全面了解c主题d字自由裁量权e共鸣正确答案:abce多项选择题42.约翰利昌认为,可以按如下方式分享个人信息:a思想的自我b公开的自我c隐藏的自我d盲目的自我e未发现的自我正确答案:bcde多项选择题43.对待批评可以采取建设性的或尽可能接近对方关心内容的应对方法。包括:a解释b情绪c推理d新来的e逐步融合正确答案:abce多项选择题影响有效聆听的因素包括:演讲
12、速度和思维速度的差异b思想不集中c假装专注d词汇选择晦涩e健康不好正确答案:abcde多项选择题45.在会议的讨论主题阶段,会议主席应注意以下方面:营造a氛围b组织讨论c问题d其他意见曹征e摘要正确答案:abcde多项选择题听的方法主要是:a用一只耳朵听。b全神贯注地倾听c全心全意倾听d仔细听e随意倾听正确答案:bce多项选择题47.为什么使用电子邮件?a e-mail比其他通信格式快b电子邮件是与多人同时沟通的简单方法。c e-mail比其他通信格式安全d e-mail是与同事进行非正式沟通的好方法正确答案:abd多项选择题48.以下哪一项是非语言交流的例子?a图b公司徽标c办公室大小d计算
13、机图形正确答案:abcd多项选择题49.在内部环境分析中,通信联系方式的障碍包括:a上下关系b沟通方式的不当选择c语言系统造成的障碍d组织文化正确答案:bc多项选择题在绩效反馈采访中要注意的原则是:a认真听,真诚友好。b先确定成绩,然后指出缺点c实事求是,客观评价d注重员工的工作表现。把握e采访的局面正确答案:abcde多项选择题51.你在领导任务小组工作。作为领导者,以下哪种方法更好?a筹备重复会议b在组中直接处理冲突c声称每个人都应该知道自己承担的任务和期限。d由小团体决定,并告诉其他团体成员正确答案:abc。多项选择题52.以下哪一项是语言沟通的例子?a电话b备忘录c微笑d两个人的讨论正
14、确答案:abd多项选择题作为采访对象,您必须掌握以下技能:a明确的目的b提供意见c排程时间d积极反馈正确答案:bd多项选择题54.书面来文的特点如下:a逻辑性强b内容易于复制、传播c反馈不合适d需要很长时间e内容真实正确答案:abcd客观式55.成功的面试官应该看到的沟通行为包括:a清楚地表达了为什么要这份工作。b公司名称很少使用c表示:“我的工作是什么?”问个人问题,例如。我想d面试的大部分时间都在说。正确答案:acd多项选择题56.倾听中对不同身体语言的“沉默”徐璐有不同的理解,主要是:a不理解b不感兴趣你没听到c吗d支持和信任e演讲者被感动了。正确答案:bde客观式57.演讲方法通常如下:a背诵式演讲b原告式演讲c复古演讲d提示卡演讲e即兴演讲正确答案:abcde客观式58.面谈者面谈时要注意的技巧主要如下。a了解听众阐明b目的营造c氛围d适当的问题e及时记录正确答案:abcde多项选择题倾听的问题主要是:a列表问题b封闭的问题c公开提问d假设性问题e重复问题正确答案:bc客观式经
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- T/CRIA 17003.2-2024功能鞋 第2部分:防寒评价技术规范
- T/TMAC 163-2025新能源汽车电子后视镜技术要求
- T/GDAF 005-2022广东公共安全技术防范标准化试点管理规范
- T/CI 344-2024低温冷风微量润滑平面磨削加工工艺规范
- T/CAAMTB 94-2022汽车车窗玻璃用加速固化聚氨酯胶粘剂
- T/CPMIA 0107-2026注射成型车间智能制造执行系统 (MES)
- AI在体育教育中的应用
- 2025~2026学年安徽宣城市郎溪县人教版六年级下册期末数学试卷【附答案】
- 2025-2026学年吉林省舒兰市初中数学九年级期末下册自测模拟重点试题(附答案)
- PHP微信开发面试题及详细答案(实战版)
- 2025四川简阳农商行社会招聘笔试历年典型考题及考点剖析附带答案详解
- 变压器装配工岗中理论实操考核试卷含答案
- 2025年甘孜州州直机关遴选公务员考试真题(含完整答案解析)
- 2026国家能源集团榆林化工煤制油重大项目筹建处招聘岗位(74人)笔试历年难易错考点试卷带答案解析
- 2026年国家能源投资集团有限责任公司校园招聘考试题库及答案解析
- 2026年三星 (中国) 半导体有限公司招聘(西安有岗)笔试备考题库及答案详解
- DB37T5324-2025房屋建筑工程施工安全监督技术规程
- XX光伏电站电力网络信息系统安全事故应急预案
- 2024版《建设工程工程量清单计价标准》解读课件
- 2026年湖北公务员考试申论试题(县乡卷)及答案
- 跨学科视域下的民乐意象重构-七年级《翻身的日子》审美创生课教案
评论
0/150
提交评论