2020年两委换届选举工作总结

1、2020年杨威换届选举工作综述XX市共有9个乡镇(街)、148个行政村、14个社区、147个村级党组织(一个联合党支部)、14个社区党组织。在村(社区)“两委”换届选举工作中，我们围绕根据省委员会和运城市委的要求，选出江村(社区)“两委”队，依法办事，严格遵守组织领导、人选质量官、更换程序官、纪律监督官等，保证换届。截至十二月7日，全市(社区)“两委”换届选举工作圆满完成。我市村“两委”共选出1081人，其中党的组织队成员590人，村委会成员621人，女干部154人，交叉任职130人，肩膀52人，占35.4%。45岁以下的418人比上次增加了31.5%。60岁以上的135人比上一次减少了27%

2、。专科大学文化以上120人比上次增加了53.8%。大陆回归人才将当选为383人，大陆大学生将回到村庄，任职37人。社区“杨伟”共选出了142名队员，其中党组织小组成员42人，鹅委员会成员114人，交叉任职14人，肩膀13人。替换会话后，“杨威”小组成员的结构进一步优化。市议会高度重视换届选举工作，促进农村经济发展，维护农村社会稳定，推进“三基建设”，将会期工作作为实施农村振兴战略的首要任务，制定科学计划，稳步推进。运城市委常任委员会、XX示威舒淇胡琴在换届正式举行的两个月前，先后13次深入基层，对换届工作进行了调查。会中间多次深入农村(地区社会)更换现场，亲自了解资料，对一些关键和重点问题作了

3、安排。在动员准备、资格审查、选举实施等重要环节和节点组织5次会议，对更换过程中出现的问题进行首次研究解决。组织部长李希平在更换中深入乡镇(街)、村(地区社会)30多次，当场解决了问题。各乡镇(街)党(公社)委员会书记都担任本乡镇(街)的替换领导组长，全面负责各村(地区社会)的替换选举工作。明确“正面目录”，将政治标准放在第一位，大力开展“凤丸保所”和农村本土人才回归工程，通过“三线3任”在治副专家、外勤商人、专业合作组织领导人、_ _、大学生村官等人群中选拔。列出“否定名单”，城镇(地区社会)党组织要求选举候选人“8”，村委会候选人(选举人)“6，6，6，6，6，6，6，6，”根据省委、运城市

4、党组织的更替、村民委员会的更替、居民委员会的更替“三个茄子方案”，严格制定换届选举方案。要具体化工作流程，统一选举工作中的程序、方法、申报单、票样、公示、承诺等形式，使更换程序一目了然，重点放在更换指导的重点上，程序不多，环节一个也不漏，程序一个也不漏。(威廉莎士比亚、模板、程序)做好选举前的练习。选举前，各乡镇(街)组织了所有村(社区)选举委员会负责人，进行全过程训练，事先熟悉各村(社区)牙齿更换程序，以便尽早消化和解决更换过程中可能出现的问题。全程规范，忠实。实行“两委”换届工作全过程短信、视频双基室制度，换届工作开始后，各村对特别重要的会议、重要部分进行全过程照片，全面记录选举工作过程，

5、确保选举程序落实到位，并专门确定一名能够经受群众检查的人。第一，加强警告教育。组织许多党员，认真研究中央关于中央湖南衡阳破坏选举案、四川南充拉票贿赂选举案等的通报精神，吸取深刻的教训，认真地作为戒界。二是加强舆论宣传。全市分发各种小册子10000多份，发布关于严厉打击贿选、破坏选举等违法行为的通告 1000多份，深入宣传换届“实现6个，6个严禁”政策和工作纪律。第三，进行谈话。与乡镇(街)党(公社)委员会书记和候选人前“一带一路”谈话，所有候选人都签署了遵守交替纪律承诺书。第四，认真调查和处理问题。坚持“萨菲尔调查”的要求，严厉调查了3起违反换届率的事件，起到了很大的抑制作用。此次换届会上，上

6、访申告者人数比上次明显减少，干部当选的强硬、落选的复服确保了换届选举的作风保持明朗。(威廉莎士比亚，温斯顿，哈利波特斯，选举名言)。我市村(小区)“杨威”的更换工作做了一定程度的工作，但与上级的要求还存在差距。主要是：个个别落选的竞选者不纠正态度，要进一步加强思想教育。新当选的“杨威”骨干经验不足，还不能适应工作要求。对于现有问题，下一步将重点放在先后教育指导工作上，加强后村(社区)“两委”队伍建设。主要是做好四方面的工作：第一，抓好落选干部的心理咨询工作。对落选人员和离任干部，由乡镇党(街)党(工人)委员会个别承诺，做好思想工作，解决矛盾，纠正感情，争取对新队伍的工作上的理解和支持，形成工作合力，共同推进农村各项工作。第二，做好新当选的村庄干部训练工作。结合党员同训，宣传党的十九大精神，推进“两学一行”学习教育正常化制度化相关要求，“三基建设”工作，党的建设知识，农村政策法规等，及时对村(社区)“两委”干部进行集中培训，提高整体素质。第三，确立任期目标和年度目标。组织各乡镇党(街)党(公社)委员会，及时与新区“两委”干部进行集体对话，明确村支部的领导地位，村委会在村支部的领导下开展工作，加强团队团结，形成工作合力，集思广益，结合村情制定三年任期目标责任，领