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文档简介
1、第二单元 生产、劳动与经营,经济生活,公有制为主体,多种所有制经济共同发展,所有制,消费,劳动者,生产,投资,公司,需要,成功的主要因素,企业,储蓄存款,就业政策,权利 及维权,就业观念,经营,形势,含义,重要性,组织机构,法定形式,购买股票,购买债券,购买保险,就业,基础,主体,决定,反作用,第五课 企业与劳动者,企业是以盈利为目的而从事生产经营活动,向社会提供商品或服务的经济组织.,企业是市场经济活动的主要参加者,是国民经济的细胞,是构成市场经济的微观基础,(1)含义,(2)地位,考点1、企业与公司,1、企业,含义、地位、类型,(3)类型,按“所有制性质”分,国有企业、集体企业、 私营企业
2、、混合所有制企业企业,按“组织形式”分,典型的组织形式,个人独资企业、合伙企业、公司,无限责任,无限连带责任,有限责任,【例】(2008宁夏文综13)甲经营两年的个人独资企业由于市场不景气而破产。对于企业债务,甲应 ( ) A以个人财产承担无限责任 B以注册资本为限承担责任 C以法人资产为限承担责任 D承担无限连带责任,根据必修1教材“名词点击”中对个人独资企业的定义,个人独资企业是指由一个自然人投资,财产为投资个人所有,投资人以其个人财产对企业债务承担无限责任的经营实体。由此断定答案选A。此题提醒同学们要注意对教材中辅助材料的把握,同时要提高对知识记忆的准确度。,2、公司,(1)含义,公司是
3、依法设立的,全部资本由股东共同出资,以盈利为目的的企业法人。,(2)公司的种类,股份有限公司,有限责任公司,性质,有限责任公司(简称有限公司),由50以下股东共同出资设立,股东以其出资额为限对公司承担责任,公司以其全部资产对自己的债务承担责任的企业法人.,股份有限公司,由2人以上200人以下股东发起设立,全部资本分为等额股份,股东以其所持股份为限对公司承担责任,公司则以其全部资产对公司债务承担责任的企业法人。,性质,50个以下股东出资设立,2人以上200以下,最低限额为3万元,比较高,最低限额为500万元,可以用货币出资,也可以用实物、知识产权等,只用货币出资,1、都是依法设立的企业法人 2、
4、股东均负有限责任 3、公司均以其全部资产对债务承担责任,最主要的区别:能否发行股票,【例】(2010临沂质检)几年前,王先生投资10万元开了一家服装店,以经营新奇服装为主,受到了很多年轻消费者的欢迎。经过几年的发展后,现在的王先生又同另外两人分别以资金(50万元)、土地(40万元)、设备(30万元)共同成立了一家服装公司,他们各自以其出资额为限对公司承担赔偿责任。这家服装公司属于 () A股份有限公司 B个人独资公司 C合伙企业 D有限责任公司,3、公司的组织机构及公司制的优点,股东大会,董事会,公司的决策机构,负责处理公司重大经营管理事宜,总经理,公司的执行机构,负责公司的日常经营,监事会,
5、公司的监督机构,对董事会和经理的工作进行监督,CEO,CFO,CIO,CHO,有限责任制度,公司制的优点,权责明确、互相制衡,提高公司的运作效率和管理的科学性;所有权和经营权的分离,能焕发企业活力,提高企业效率,增强企业竞争力。,独立法人地位,科学管理结构,优点,(法人治理结构),考点2、公司的经营和发展,(1)制定正确的经营战略,(2)提高自主创新能力,依靠技术进步,科学管理等手段,形成自己的竞争优势。,(3)诚信经营,树立良好的信誉和形象。,1、公司经营的直接目的,2、公司经营成功的决定因素,3、影响公司经营成功的其它因素,【例】(2010唐山期中)近日,国家国有资产管理委员会提出,到20
6、10年,通过调整和重组,要将现有的中央企业减少到80至100家,并培育出30至50家具有国际竞争力的大企业集团。要培育出具有国际竞争力的大企业集团,最重要的是 () A、实行企业兼并,强强联合 B、重视科技创新,形成自主品牌 C、面向市场,生产适销对路的产品 D、遵守职业道德,诚信经营,【例】(2009天津文综2)海尔集团在海外争创全球化品牌的同时,在国内抢抓“家电下乡”机遇,实施了“即需即供”的商业模式,建立了“销售到村”的营销网、“送货上门”的物流河、“服务到户”的服务网。目前,海尔集团“家电下乡”产品销量在全国已占到了43%的市场份额。海尔集团能取得上述业绩主要在于( ) A制定了正确的
7、经营战略 B依靠科技进步,增强竞争力 C积极承担企业的社会责任 D诚信经营,树立良好企业形象,【例】(2010大连一模)我国著名的饮料企业王老吉原先的广告词是“健康家庭永远相伴” ,缺乏个性的广告语没有让销售有多大起色。后来,王老吉提出了“怕上火,喝王老吉”的新广告语,专业定位于“消火”,销量于是猛增。由此可见 () A企业经营过程中必须重视企业形象 B优美的广告语是企业经营成败的决定因素 C企业经营过程中必须把消费者的利益放在首位 D成功的企业经营离不开正确的经营战略,【例】 (2009山东18)面对激烈的国际竞争,中国企业必须走自主创新之路,尽快实现由“中国制造”到“中国智造”的转变。这一
8、转变的实现,并不意味着企业( ) A产品价格的降低 B产品结构的优化升级 C核心竞争力的提高 D发展方式的转变,(1)兼并的意义:,扩大优势企业的规模、提高资源利用率,增强优势企业的实力(企业),增强市场竞争力,获取更大的经济效益。,公司的兼并与破产是市场经济、价值规律的必然结果。,4、公司的兼并与破产,提高整个社会的资源利用效率,促进国家经济发展(国家和社会),(2)强强联合的意义:,【例】(2010郑州一测)2009年5月16日,北京三元集团并购华都集团和托管大发公司后,更名为北京首都农业集团有限公司,总资产达到150多亿。此前, “三元联合竞拍体”以总价6.165亿元成功竞得因重大食品安
9、全事故而破产的三鹿集团,经济效益明显提高。三元承诺全员聘用三鹿破产前签订劳动合同的员工。上述材料说明 () 企业兼并可以优化资源配置,提高经济效益 扩大规模是企业兼并的主要目标 强强联合可以实现优势互补 企业积极承担社会责任 A. B C D,(3)破产的意义,有利于强化企业的风险意识,促使企业改善经营管理,提高竞争力(企业),有利于社会资源的合理配置和产业结构的合理调整(国家和社会),企业破产能够减轻国家财政负担。,【例】(2010南平联考)2009年6月1日,美国最大汽车生产商通用汽车公司正式申请破产保护。下面对企业破产认识正确的是 () A对那些严重亏损的企业必须进行破产 B企业破产有利
10、于减轻企业的竞争压力 C企业破产不利于产业结构的合理调整 D企业破产有利于强化企业的风险意识,【例】在市场经济条件下,企业的兼并、破产是( ) A改善经营需要 B市场竞争的必然结果 C提高产品质量的需要 D提高企业信誉和形象的需要,考点3、劳动者(就业问题),1、劳动与就业,2、树立正确的择业观,3、维护劳动者权益,就业问题,原因,措施,就业的意义(重要性),就业的形势(必要性),就业的政策,1、劳动与就业,劳动是劳动者的脑力和体力的支出,是物质财富和技术精神财富的创造活动. 劳动者是生产过程的主体,在生产力发展中起主导作用。,劳动与劳动者,劳动创造文明,创造财富,促进人的发展,推动历史前进。
11、劳动是人类文明进步发展的源泉。 我国劳动者分工不同,地位平等,都为社会主义现代化建设作贡献。,光荣属于劳动者,就业是民生之本,是劳动者谋生的重要手段,对整个社会生产和发展具有重要意义。, 就业的意义,劳动者通过就业取得报酬,从而获得生活来源,使社会劳动力能够不断再生产。,(解决就业问题的原因之一),就业创造物质财富和精神财富。,有利于劳动者实现自身的社会价值,从而促进人的全面发展。,我国的人口总量和劳动力总量都比较大. 劳动力素质与社会经济发展的需要不完全适应. 劳动力市场不完善,就业信息不畅通.,严峻的就业形势,(解决就业问题的原因之二),(量),(质),(信),我们必须把扩大就业放在经济社
12、会发展的突出位置。,就业政策,党和政府,劳动者,大力发展生产力,保持经济又好又快的发展,扩大就业规模。,(根本途径),党和政府从人民群众的根本利益出发,实施积极的就业政策,加强引导,完善市场就业机制,扩大就业规模,改善就业结构。,完善劳动力市场,推进再就业工程,完善社会保障体系,提高低收入者的收入水平 ,搞好就业培训和服务.,转变旧观念、树立正确的就业择业观:即树立自主择业观、竞争就业观、职业平等观、多种方式就业观。,劳动者应提高科学文化素质和劳动技能 ,树立良好的职业道德,靠自己的双手开拓新的生活。,支持、鼓励和引导非公有制经济的发展,积极发展第三产业,从而提高就业率。,2、树立正确的择业观
13、,要通过劳动力市场竞争来实现自主择业。,现代市场经济和信息技术导致就业形式多样化,就业方式不断增加,可以更加灵活地选择。,树立自主择业观,树立竞争就业观,根据个人的兴趣、专长和条件,自主选择职业。,树立平等就业观,各种正当职业劳动者,都是创造社会财富所必需的,没有高低贵贱之分。,树立多种方式就业观,【例】(2010唐山质检)对于我国“80后”出生、如今踏入社会准备就业的大学生而言,他们不得不调整自己先前的诸多就业预期:“不体面的工作不想做”、“辛苦而收入少的工作不愿做”、“基层工作想都不想”等。面对我国严峻的就业形势,大学生们应该认识到:在市场竞争中,只有自身实力强和综合素质高才能就业机会多,
14、万万不可眼高手低。这主要启示我们要树立 () A自主择业观 B职业平等观 C竞争就业观 D多种方式就业观,【例】(2008广东卷27-多选)2007年12月9日,80多万名考生竞争139个中央国家机关的6691个职位。由于报名人数过多,网络系统一度瘫痪。这表明在市场经济条件下劳动者应该 A树立竞争就业观 B改善劳动就业环境 C树立职业平等观 D树立多种方式就业观,富士康15连跳,2010年1月23日,19岁的员工马向前在富士康华南培训处的宿舍死亡,13+1,900元/月,36小时/月,每月签自愿加班协议,3、依法维护劳动者权益,原因,实现和维护劳动者权益,是社会主义制度的本质要求。 我国规定了
15、劳动者享有的权利。这些权利是保障劳动者主人翁地位的前提,是充分调动和发挥劳动者的积极性和创造性,使之成为改革开放和社会主义建设主力军的保证。,内容:我国劳动者享有的权利,平等的就业和选择职业的权利; 取得劳动报酬的权利; 休息、休假的权利,获得劳动安全卫生保护的权利; 接受职业技能培训,享受社会保险和福利,提请劳动争议处理的权利; 以及法律规定的其他权利。,(3)如何维护劳动者的合法权益?,劳动者享受权利,是以履行劳动者义务为前提的。因此,自觉地履行劳动者的义务,是获得权利、维护权益的基础。,前提基础,我国实行劳动合同制度,依法签订劳动合同,是维护劳动者合法权益的重要依据。,以履行劳动者义务,
16、重要依据,劳动合同制度,途径,投诉、协商、申请调解、申请仲裁、向法院起诉等,劳动者自身意识,增强权利意识和法律意识,以合法手段、法定程序进行维权,劳动者,加强宣传,做好舆论宣传工作 ,提高用人单位和劳动者的法律意识。,国家,建立完善相关的法律法规,加强执法和监督检查力度。,建立和完善社会保障制度。,自觉增强法制意识和道德素质,自觉遵守劳动法,维护劳动者的合法权益。,企业、事业单位,【例】(2009江苏卷9)实现和维护劳动者权益是社会主义制度的本质要求。劳动者获得权利、维护权益的基础是 A依法签订劳动合同 B保障劳动者主人翁地位 C建立和谐的劳动关系 D自觉履行劳动者的义务,【例】(2008江苏卷15)中华人民共和国劳动合同法是规范劳动关
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