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文档简介

1、,LOGO,课程开发技能,讲师技能培训之一,布衣公子作品,点击此处，写上您公司的名称,LOGO,第 * 页,过渡页,课程开发的原则,课程开发的步骤,Part 1,Part 2,Part 3,课程开发的概述,LOGO,第 * 页,课程开发的概述,正文 . 第一章,（一）课程开发的重要性,企业培训的有效性归根结底依赖于培训课程的成功开发。培训课程的开发是实现企业发展战略以及培训目标与微观层次的教学、训练、教育实践活动的桥梁，是员工获取信息、知识、形成相关技能的重要途径。,培训课程开发的成功与否，直接关系到培训的效果，影响到企业的发展，培训课程开发对提高培训质量，改善企业效率和效益具有重要的意义。,

2、LOGO,第 * 页,课程开发的概述,正文 . 第一章,（三）课程开发人员的素质要求,这些要求写的似乎有点高，但这是本人开发近50份课程的真实感受。大家如果对比这个要求感觉有差距也不要泄气，可以此要求作为自己努力的基准，与之看齐。,LOGO,第 * 页,过渡页,课程开发的原则,课程开发的步骤,Part 1,Part 2,Part 3,课程开发的概述,课程开发的原则,LOGO,正文 . 第二章,第 * 页,系统性与 逻辑性原则,课程开发的原则,针对性与 实用性原则,目标明确 重点突出,内容精炼 表达准确,符合成人学 员认知规律,素材丰富 生动形象,LOGO,第 * 页,过渡页,课程开发的原则,课程开发的步骤,Part 1,Part 2,Part 3,课程开发的概述,课程开发的步骤,LOGO,正文 . 第三章,第 * 页,（三）内容的编纂,4.正式攥文并重复1.2.3步骤,3.纲要的再次完善,2.资料的 整理,1.资料的搜集,

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