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文档简介
1、第四章 小组工作,“小组工作”的小组具有什么特征? 例如:一节车厢中的乘客是一个小组吗?,2008春运,大雪灾。供电中断,供水中断,火车站,人满为患。归家路变得前所未有的艰难,日记:在京广线上颠簸了98小时,1月26日 00:41京广线发车的L43(北京至韶关) 。,火车先在武昌附近耽搁了28小时。没油停电断水断粮停暖。等了很久,又并车上来了四五百人,说还是走京广线,当时特别沮丧,想哭,绝望,餐车是火车上所有事件的爆发点。排队打饭、排队给手机充电、开会讨论、吵架闹事、打架砸车,当时车开得极慢,每个小站都要停,停的久就会有包括列车长、乘警和乘客代表一起,下车去闹,闹完之后半小时就可以开车了。就这
2、样,车厢里的乘客和乘务员逐渐团结起来了。,到衡阳时大家已经饿了六七个小时了,车停后,车站没有给我们任何供给就开绿灯,把我们赶走。,四天四夜的火车,跟一起坐车的伙伴们都混熟了,每有一个人到站大家都兴奋不已、集体庆祝,帮忙买饭、充电、弄吃的,一起聊天、看电影、打牌,真是临时的大家庭啊。,日记:在京广线上颠簸了98小时(续),没有吃的是其次,关键是车上剩下的燃料不一定能够我们开到下一站。当时大家经过一个简短会议,决定关闭硬座车厢,把乘客集中到卧铺车厢,节省能源。大伙儿行动得很快,困难时期车上的人还是很团结的。,在车上的第四天上午,我成为乘客代表给全车厢的乘客派发早餐,虽然自己做的事任何人都能做,但总
3、算是找到一点自己存在的价值吧。当听到一个小朋友用他细细的声音说“谢谢姐姐”时,心里甭提有多甜了。那天上午,我感觉身边的人都对自己特别好,给我买盒饭的大哥,邀请我去做客的阿姨,帮我充电的同学,离郴州至少还有一个半小时的车程时,虽然是深夜,大家还在兴奋的聊天,聊的什么已经不记得了。当时,我忽然觉得就这样大家就要散了,相处了四天共同患难了4天以后也许再也见不到了,心里有点遗憾。车到郴州,互留了联系方式、带上相互的祝福,踏上了彼此的旅途。当时的感觉是:上车的时候我是自己一个人,下车的时候感觉是一群人,一群家人。,日记:在京广线上颠簸了98小时(续),一、小组的特征 包含两个以上的人 形成关系 有共同的
4、目标和利益 成员间相互影响 地位和角色的转变 成员有归属感 小组有发展阶段 有例如规范、准则等社会控制 小组文化与气氛,第一节 小组及小组工作,工作者按照既定的目标,协助小组成员通过小组过程和小组动力,进行分享、分担及相互支持,从而改善他们的态度、人际关系和适应实际生存环境的能力,帮助组员解决问题和发展潜能。 小组工作的特征,二、小组工作,1. 小组工作是由工作者和组员组成的关系体系,关系体系,注意:小组工作不是“个案工作的集合”,三、小组工作的特征:,2. 小组在互动过程中产生动力、带来改变,3. 小组工作既是过程,也是组员改变的方法和手段,4. 小组工作都有明确的目标,1.小组名称: 2.
5、理念 3.目标 4.活动内容 小组性质 工作对象 参加者人数 小组周期 聚会次数及主题,四、小组工作计划书撰写,5.组员招募计划 6.活动设计与工作时间表 7.财务预算 8.预计的困难和解决方法建议 9.评估方法,心之桥社会工作室小组计划书.ppt,小组计划书撰写中的难点和重点是什么?,难点:理念、目标和活动之间的逻辑关系 重点:小组活动的设计,1、背景资料: 小组名称: 小组性质: 小组周期: 小组共聚会次数: 小组聚会密度: 每次聚会所需时间: 参加者资料: 出席人数:,第二节 小组报告的撰写,2、小组的目的 3、小组聚会进程 4、评估 4.1小组目的及目标是否达到 4.2招募及宣传 招募
6、方式: 招募对象:,4.3小组结构 : 所招募的组员,聚会时间,长度,地点,费用等是否合适? 4.4活动的适切性:内容及方式 4.5个别组员的表现 / 改变 4.6小组互动: 沟通/交往模式: 小组气氛: 小组规范: 小组凝聚力: 领导模式: 解决冲突的方式: 角色扮演:用有形的绳子显示沟通。,4.7小组发展的阶段及方式 4.8工作员角色 4.9工作员专业态度及所运用的知识和技巧 5、财政报告 6、遇到的困难 7、建议,角色扮演(8人一起)(小组角色扮演)材料纸.doc,第三节 小组工作技巧,1、是带领小组,而不是在小组中做个案工作 2、工作员是小组促进者 3、运用小组资源及影响 4、两个服务
7、对象:个人及小组 5、直接介入及非直接介入 6、事工目标和过程目标并重 7、着重此时此刻 8、既要同步,也要带领 9、有效扮演“若隐若现”的角色,一、带领小组的重要元素,1、破冰、热身 2、互相认识 3、介绍小组目的、内容及期望 4、澄清及分享组员期望 5、建立小组合约/规范及促进小组凝聚 6、带出与小组主题有关的内容 7、组员分享对第一节的感觉 最重要的任务(第一节小组成功的指标):组员会在第二节出席,二、第一节小组的任务,3.1 非言语技巧 1)眼神:目光扫视、目光接触、目光提示 2)头部移动 3)面部表情 4)手势 5)坐立姿势 6)小动作 7)态度,三、小组带领的基本技巧,音量 语调 内容反映 感受/情绪反映 同理心 发问/邀请发言 澄清/进一步说明,摘要 集中 转向或指引 连结 综合 鼓励/支持 赞赏,3.2 语言技巧,1、讲话长气,滔滔不绝 2、沉默寡言,听多于讲 3、交头接耳,私下细语 4、离题或跳题 5、意见纷纭 6、争论或争执,四、处理特别组员,1、小组决定方法 2、小组领导模式 3、小组气氛 4、次小组 5、
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