周家庄实践报告

1、成 绩评分教师毛泽东思想和中国特色社会主义理论体系概论地方改革新变化调研社会实践报告院 系 专业 班级 学号 姓名 实践教学方式（集中或分散）_指导教师 周家庄我国唯一保留人民公社化的乡镇这学期我们有幸地跟随着老师们一同去周家庄乡进行集中的社会实践活动，去那里调查研究地方改革发展的新变化。在去的途中，听老师介绍说周家庄至今仍然延续着人民公社化的制度，那里的许多社员仍依赖着集体计划经济的生活，记工分、分口粮、集中耕作、统一分配的主要劳动形态，这对我们来说很不可思议，在我国市场经济的浪潮中人民公社制度是怎么样能够生存下来的呢？难道人民公社化更适合周家庄人民的发展？对此，心中产生了种种疑问，迫不及待

2、地想到那里去探一个究竟。周家庄合作史纪念馆走了大概一个小时，突然发现行进路中，道路两旁家家户户的房子都是二层平顶小楼，虽新旧不同，但都规格相同、布局统一，远远地还能听到喇叭里放出来的赞美社会主义好、鼓励大家劳动等内容的曲子，原来这就到了周家庄了。村委会的干部接待了我们，带领我们参观了周家庄合作史纪念馆。他给我们介绍了合作社的发展历程、合作社是如何进行管理的、周家庄农业生产、工业生产的现状以及社员们的生活，通过他细致的讲解和纪念馆所陈列出的当年发展过程中一些珍贵的资料，我对周家庄实行的人民公社化制度有了一定的认识。下面我就对我所了解到的情况作按以下几个方面一个报告：一、合作社概况河北晋州市周家庄

3、乡，位于河北省晋州市中部。周家庄的互助合作运动已经走过了60年的光辉历程，它也成为中国目前唯一完全保留人民公社解散时制度现状的乡镇，它就是毛共时人民公社的活样本，而且今天仍然具有一定的活力。1949年冬，周家庄诞生了第一个农业生产互助组，1952年建立合作社，1958年建立人民公社，1982年全国普遍实行家庭联产承包责任制的伟大变革中，依据中央文件“宜统则统、宜分则分”的精神，尊重群众的意愿，合作社仍坚持集体经营体制不变。 组织起来，共同致富，是新中国农民的必由之路。周家庄农民顺时应势，率先成立了互助组、合作社。合作社一经成立，便取得了丰硕成果，现实了巨大威力。农民的劳动热情和创造精神，干部的

4、求是作风和严谨管理，达到了完美和谐，创造了一个个奇迹。 雷金河同志 周家庄合作社何以年年取胜、步步升高、走向辉煌，究其原因就是：有一套科学的“三包一奖”生产责任制，有一些规范的计酬方式和劳动纪律，有一支懂经营、善管理、高素质的干部队伍，有一位一心为民的带头人雷金河同志。新型的劳动组织，新型的劳动管理，新型的劳动农民，新型的劳动风尚凝聚在一起，便产生了新型的生产力，必然会迸发出新型的劳动意义。这就是周家庄合作社长盛不衰的根部原因。合作社经过60年的艰苦奋斗，从小到大，由弱到强，逐步发展，日渐繁荣。二、合作社管理1. 一切生产听生产队长安排早在20年以前，周家庄乡的地就全部实现了机械化浇灌。在集体

5、所有制下，队长安排干什么社员就干什么，不是社员想干什么就能干什么，所有劳动都是队长分配，不用社员操心，但是一定要干好，干不好队长就要扣工分。周家庄乡的工分分值都有统一标准。每年春天决定当年的生产计划时，几乎都是队长一个人安排，报到合作社一般也不会做大的修改。周家庄10个生产队，全由周家庄农工商合作社管理。在农业生产中，种子、化肥、农机等各种生产资料由合作社统一购置，采取淡季购买旺季使用原则，各农业生产专业组的收支由生产队向合作社的会计室报账，年终再进行一次性分配。当然要安排好这些队长必须懂技术，懂得生产的每个环节。 2.实行多劳多得 周家庄与毛泽东时代的人民公社一样，一切劳动量计算都是以工分为

6、标准，下地干活的，看大门的，打扫卫生的，开车的，甚至包括乡长、队长的工作都要到年终按工分进行收入分配。周家庄乡对不同的工种进行了372项细分，每项劳动的所得工分一目了然。每次上工，队里的会计都会记账，到年底统一结算。当年全队总收入除去合作社一年中支出的生产资料成本、水、电、口粮款以及集体公积金等，算出每个工的工值。严格执行了干多少活、记多少分的原则，分配基本体现了多劳多得周家庄公共福利体系。分配每家人干活时，基本保证每家既有人在企业上班，也有人在地里种地，达到一种均衡。这里没有很穷的人，也没有很富的户。 3.坚守农业 守护集体经济 周家庄人民支持集体经济摁下的手印1982年，周家庄人摁下了红红

7、的手印，他们用手印表达了对集体经济的守望和信心！周家庄人用自己“不抛弃，不放弃”的坚持，走上了一条与其他农村不同的发展模式。4.允许多种经济形式共存 周家庄允许个体自由经济的发展，与过去人民公社不同的是，周家庄乡虽然实行的是集体所有制，但允许并支持私营经济的发展。根据周家庄乡合作社的规定，每个不参加农业或工业集体劳动的社员，每年要向合作社交纳一定数额的公积金，因为他们还享受合作社的各种福利，具体数额为男性每年交1500元，女性每年交1000元。虽然有人现在选择了自己做生意，如果有一天不想做生意了，依然可以回到周家庄的集体经济中去。从1984年到2001年18年间，周家庄的非公经济在全乡经济中的

8、比重一直在20%以上。目前，周家庄从事非公经济的人员占总人口的35%左右，虽然没有增加集体收入，但让人们实行自由选择的流动政策，人民公社并没有禁锢社员的自由择业。 三、合作社分配制度这里不仅有集体经济的分配，即按劳分配，而且有非公有制经济的分配，即按生产要素分配。集体经济分配由乡级统一核算，各生产队和各企业虽然独立经营，自负盈亏，但决策权掌握在乡党委乡政府和乡合作社手中，年终由乡合作社总会计室对各个农户家庭进行分配。集体经济分配中，掌握效率和公平相结合的原则，既要提倡奉献精神，又要落实分配政策，既要反对平均主义又要防止收入过分悬殊。农户多劳多得，少劳少得，不劳不得；经营单位（队和企业）效率优先，收入多，分配多，但要兼顾国家合作社集体和个人，以工补农，共同富裕。口粮的分采取以人分等定量的原则，劳动日多以钱找齐的办法农户家庭人口少，分得口粮少而劳动日多的，多分现金。人口多，分得口粮多。而劳动日少的，少分现金。劳动日所得不足以抵补口粮价款的，则由该户另附现金。 四、总结通过调研，我想周家庄乡人民公社的实例有特殊性，适合他们那里的发