施工组织设计(施工方案)审批表(电气)

1、施工组织设计（施工方案）审批表工 程名称面积甘水桥危改工程结 构 形 式框架 -剪力墙28856.12 层数地下二层、地上六层建 设单位北 京腾 利达 房地 产开 发施 工 单 位中国新兴建设开发总公经营公司司四公司十一经理部编 制部门中 国新 兴建 设开 发总 公编 制 人刘永金司四公司十一经理部编 制时间年月日报 审 时 间审 批部门审 批 时 间审批人年月日年月日审批意见：（填写讨论的主要结论包括应修改的部分）下面总结范文为赠送的资料不需要的朋友，下载后可以编辑删除！祝各位朋友生活愉快！员 工 年 终工 作 总 结 【范 文 一】201x年 就 快 结束 ，回 首 201x年 的工 作

2、，有 硕 果 累 累的 喜 悦 ，有 与 同 事 协 同 攻 关的 艰 辛 ，也 有 遇到 困 难 和 挫 折 时 惆怅 ， 时 光过 得 飞 快， 不 知 不觉 中 ， 充满 希 望的 201x 年就 伴 随着 新年 伊 始即 将 临 近 。可 以 说 ， 201x 年 是 公司 推 进 行业 改 革 、拓 展市 场 、持 续 发展 的 关 键年 。现就 本 年度 重 要 工 作 情 况 总结 如 下 ：一、 虚 心 学 习 ， 努 力 工作(一 ) 在 201x 年 里 ，我 自觉 加 强 学习 ，虚 心 求教 释 惑 ，不断 理 清 工 作 思 路 ，总 结工 作 方 法，一 方 面，

3、干 中 学 、 学 中干 ， 不断 掌 握 方法 积 累经 验 。 我注 重 以 工 作 任 务为 牵 引 ， 依 托 工 作岗位 学 习提 高 ，通 过 观察 、摸 索 、查 阅 资 料和 实 践 锻炼 ，较 快 地 完 成任 务 。另 一 方 面，问 书 本 、问 同 事， 不 断 丰 富 知 识掌 握 技 巧 。 在 各 级领 导 和 同 事 的 帮助 指 导 下， 不 断进 步 ， 逐渐 摸 清了工 作 中的 基 本 情 况 ， 找 到了 切 入 点， 把 握 住了 工 作 重点 和 难 点。(二 )201x 年 工 程 维修 主 要 有：在 卫 生 间后 墙 贴瓷 砖 ，天 花修 补

4、 ，二 栋 宿 舍 走 廊 护 栏 及宿舍 阳 台护 栏 的 维 修 ， 还 有各 类 大 小维 修 已 达几 千 件 之多 !(三 ) 爱岗 敬 业 、扎 实 工 作 、不 怕 困难 、 勇 挑重 担 ， 热情 服 务 ，在 本 职 岗位 上 发挥 出 应 有的 作 用二、 心 系 本 职 工 作 ， 认真 履 行职 责 ， 突出 工 作 重点 ， 落 实管 理 目 标责 任 制。(一 )201x 年 上 半 年， 公 司 已制 定 了 完善 的 规 程 及考 勤 制 度 。 201x 年 下半 年 ， 行政 部 组织 召 开了 年 的 工 作 安 排 布置 会 议 年底 实 行 工作 目

5、标 完成 情 况 考评 ，将 考评 结 果 列 入各 部 门管理 人 员的 年 终 绩 效 。 在 工 作 目 标 落 实 过 程中 宿 舍 管 理 完 善工 作 制 度， 有力 地 促 进 了管 理 水平的 整 体提 升 。(二 ) 对清 洁 工 每周 不 定 期 检查 评 分， 对 好 的奖 励 ， 差的 处 罚 。(三 ) 做好 固 定 资产 管 理 工 作要 求 负责 宿 舍 固定 资 产 管理 ，对固 定 资 产 的 监 督 、 管理 、 维修 和 使 用维 护 。(四 ) 加强 组 织 领导 ， 切 实 落实 消 防工 作 责 任制 ， 为 全面 贯 彻 落实 “预 防 为主 、

6、防 消结 合 ” 的 方 针， 公 司消 防 安 全工 作 在 上 级 领 导 下， 建立 了 消 防 安全 检 查 制度 ， 从而 推 动 消防 安 全 各项 工 作有 效 的 开 展 。三、 主 要 经 验 和 收 获在安 防 工 作 这 两 年 来 ，完 成 了 一 些 工作 ， 取 得 了 一 定成 绩 ， 总 结 起来 有 以 下 几 个 方 面的经 验 和收 获 ：(一 ) 只有 摆 正 自己 的 位 置 ，下 功 夫熟 悉 基 本业 务 ， 才能 更 好 适应 工 作 岗位 。(二 ) 只有 主 动 融入 集 体 ， 处理 好 各方 面 的 关系 ， 才 能在 新 的 环境 中

7、保 持好 的 工作 状 态 。(三 ) 只有 坚 持 原则 落 实 制 度， 认 真统 计 盘 点， 才 能 履行 好 用 品的 申 购 与领 用 。(四 ) 只有 树 立 服务 意 识 ， 加强 沟 通协 调 ， 才能 把 分 内的 工 作 做好 。(五 ) 要加 强 与 员工 的 交 流 ，要 与 员工 做 好 沟 通， 解 决 员工 工 作 上 的 情 绪 问题 ， 要 与员 工进 行 思想 交 流 。四、 加 强 检 查 ， 及 时 整改 ， 在工 作 中 正确 认 识 自己 。(一 ) 开展 常 规 检查 。 把 安 全教 育 工作 作 为 重点 检 查 内容 之 一 。 冬 季 公

8、 司对 电 线和 宿 舍 区进 行 防火 安 全 检 查 。(二 ) 经过 这 样 紧张 有 序 的 一年 ， 我感 觉 自 己工 作 技 能上 了 一 个新 台 阶 ，做 每 一项 工 作 都有 了 明确 的 计 划 和 步 骤，行 动 有 了 方 向 ，工 作 有 了 目 标 ，心 中真 正 有 了底 ! 基本 做 到了 忙 而 不乱 ， 紧而 不 散 ， 条 理 清楚 ， 事事 分 明 ，从 根 本上 摆 脱 了刚 参 加 工 作 时 只顾 埋 头 苦 干， 不 知总结 经 验的 现 象 。 就 这 样 ，我 从 无 限繁 忙 中 走进 这 一 年， 又 从 无 限 轻松 中 走出 这

9、一 年， 还 有 ，在 工 作的 同 时 ， 我 还 明白 了 为 人 处 事 的 道理 ， 也 明 白 了 ，一 个 良 好的 心 态、 一 份 对工 作 的热诚 及 其相 形 之 下 的 责 任 心是 如 何 重要(三 ) 总结 下 来 ：在 这 一 年 的工 作 中接 触 到 了许 多 新 事物 、 产 生了 许 多 新问 题 ，也 学 习 到了 许 多新 知 识 、 新 经 验， 使 自己 在 思 想认 识 和工 作 能 力 上有 了 新 的提 高 和进 一 步 的完 善 。 在日 常 的工 作 中 ， 我 时 刻要 求 自 己 从 实 际 出发 ， 坚 持 高 标 准、 严 要 求，

10、 力求 做 到 业 务素 质 和道德 素 质双 提 高 。五、要 定 期召 开 工 作会 议 ，兼 听 下 面员 工 的 意见 ，敢 于 荐 举 贤才 ，总 结 工 作 成绩 与 问 题，及 时 采取 对 策 !六、 存 在 的 不 足总的 来 看 ， 还 存 在不 足 的 地 方 ， 还存 在 一 些 亟 待 我们 解 决 的 问 题 ，主 要 表现 在 以 下几 个方 面 ：1、 对 新 的东 西 学习 不 够 ， 工作 上 往 往凭 经 验办 事 ， 凭以 往 的 工作 套 路 处理 问 题 ， 表 现出 工 作上 的 大 胆 创 新 不 够。2、 本 部 有个 别 员工 ， 骄 傲 情

11、绪 较 高 ，工 作 上我 行 我 素， 自 已 为是 ， 公 司的 制 度 公 开 不遵 守 ，在 同 事 之 间 挑 拨是 非 ， 嘲 讽 ， 冷语 ， 这些 情 况 不利 于 同 事 之 间 的团 结 ， 要 从 思 想 上加以 教 育或 处 罚 ， 为 企 业 创造 良 好 的工 作 环 境和 形 象 。3、 宿 舍 偷盗 事 件的 发 生 ， 虽然 我 们 做了 不 少工 作 ， 门窗 加 固 ，与 其 公 司及 员 工 宣 传 提高 自 我防 范 意 识 ， 但 这还 不 能 解 决 根 本 问题 ， 后 来 引 起 上级 领 导 的重 视 ，现 在 工 业 园 已 安装了 高 清

12、视 频 监 控 系 统 ， 这 样就 能 更好 的 预 防被 盗 事 件的 发 生 。七、 下 步 的 打 算针对 201x年 工作 中 存 在的 不 足 ， 为 了 做 好新 一 年的 工 作 ，突 出 做 好以 下 几 个方 面 ：(一 ) 积极 搞 好 与员 工 的 协 调， 进 一步 理 顺 关系 ;(二 ) 加强 管 理 知识 的 学 习 提高 ， 创新 工 作 方法 ， 提 高工 作 效 益 ;(三 ) 加强 基 础 工作 建 设 ， 强化 管 理的 创 新 实践 ， 促 进管 理 水 平的 提 升 。在今 后 的 工 作 中 要 不 断创 新 ，及 时 与员 工 进 行沟 通 ，

13、向 广 大 员 工 宣 传公 司 管 理的 相 关规定 ，提 高 员 工们 的 安 全意 识 ，同 时 在 安全 管 理方 面 要 严格 要 求 自 己 ，为 广 大 公司 员 工 做好 模范 带 头作 用 。 在 明 年 的 工作 中 ， 我会 继 续 努力 ， 多 向领 导 汇 报自 己 在 工作 中 的思 想 和 感受 ，及 时 纠正 和 弥 补 自 身 的 不足 和 缺 陷。 我 们的 工 作 要 团 结 才有 力 量 ，要 合 作才 会 成 功， 才 能把我 们 的工 作 推 向 前 进 ! 我 相 信： 在 上级 的 正 确领 导 下 ， cssm 大安 防 的明 天 更 美好 !

14、员 工年 终 工 作总 结 【 范文 二 】一个 人 静 静 的 站 在 窗 边， 看 着 路 上 一辆 辆 行 驶 的 车 辆， 不 由 的 想 起 了以 前 。 转 瞬 间 来到红 牛 已经 一 年 多 了 ， 有 过 开心 与 欢 乐， 悲 伤与 泪 水 ，还 有 坎 坷。XX ，崭 新 的 一年 ，而 现 在 已经 过 去 了半 年 ，在 这 半 年里 我 又学 到 了 很多 的 知 识。在 这半年 的 工作 中 我 学 到 了 许 多平 时 学 不到 的 岗 位知 识 ，尤 其这 几 次 停 机 时 跟着 设 备 维 修人 员 一起检 修 设备 时 又 让 我 对 设 备的 工 作

15、原理 有 了 更深 了 解 ，从 而使 我 提 高了 岗 位 操作 技 能 ，更 重要的 是 ，在 处 理故 障 的 同时 ， 我能 够 熟 练的 将 学到 的 新 知识 与 操 作 技 能 相结 合 ， 减 少 了 处 理故障 的 时间 ， 提 高 了 处 理 故障 的 能 力。 同 时 也还 存 在 着许 多 的 不足 与 缺 点。学到 了 什 么 ： 1 现 在对 所 在 岗位 的 设备 工 作 原 理有 了 更 进一 步 的了 解 ， 从而 提 高 了处 理故 障 的能 力 与 技 巧 ， 减 少了 处 理 故障 的 时 间 。 2 对 整条 生 产 线也 有 了 的了 解 ， 在其

16、他 岗 位出现 故 障时 自 己 也 能 过 去 帮上 忙 。 3 现 在 和 相邻 岗 位 的伙 伴 配 合的 更 加 默契 了 ，在 彼 此 的岗 位出 现 故障 时 只 要 对 方 一 个手 势 就 会明 白 自 己该 做 些 什么 。 4 在开 班 后 会时 通 过 主 管 描 述 生产线 场 的情 况 和 岗 位 点 评 时悟 出 了 什么 情 况 重要 。 什 么 情 况紧 急 ， 在 同 时出 现 多 个 突发 事 件时怎 样 能有 条 不 紊 的 处 理 好每 件 事 。 5 在观 看 “XX 年度 感 动 中 国 人 物 ”颁 奖典 之 后 我感 受 到我 们 每个 人 都

17、很 平 凡 ，但 在 平 凡 的 人 生 中， 也可 以 做 出不 平 凡 的 事 情 ，我 们 每个 人 都 可以 通过 自 己的 努 力 实 践 ， 也 可以 从 他 们 的身 上 吸 取力 量 ， 不断 前 进。存在 的 不 足 与 缺 点 ： 1 在 岗 位出 现 较 大的 故 障 时有 些 手 足无 措 心 里还 有 些急 躁 ， 如果 长时 间 没处 理 好 的 话 心 里 还来 气 。 2 缺 乏 较 好的 工 作 方法 ， 同 样的 一 件 事看 别 人做 起 来 时觉 得挺 轻 松， 当 轮 到 自 己 做 的时 候 不 但没 做 太 好而 且 还 累的 满 头 大汗 。 3

18、 口语 表 达 能 力 较 差 ， 在岗 位 之间 的 沟 通 或 者 是 和伙 伴 们 聊天 的 时 候自 己 心 里想 的 意 思总 是 不 能用 理 想的 语 句 表达出 来 。下半 年 的 目 标 ： 在今 后 的 日 子 里 ，争 取 把 自 己 不 足的 地 方 弥 补 回 来， 多 加学 习 以 提高 自己 的 综合 能 力 ，上 班 时 调 整好 自 己 的心 态 ，多 加 认 真 ，争 取 以 零失 误 来 回 报 公 司 对我 的 培 养 。最后 ， 中 心 的 祝 愿 公 司的 明 天会 更 加 的灿 烂 辉 煌。员 工年 终 工 作 总 结 【 范文 三 】时 光 荏

19、苒 ，XX 年 年很 快 就 要 过 去 了，回 首 过 去 的 一 年，内 心 不禁 感 慨 万千 时 间 如 梭 ，转 眼 间又 将 跨 过 一 个 年 度之 坎 ， 回 首 望 ， 虽 没 有 轰 轰 烈 烈的 战 果 ， 但 也算 经 历 了 一 段 不 平凡的 考 验 和 磨 砺 。非 常 感 谢 公司 给 我 这 个 成 长 的 平 台 ，令 我 在 工作 中 不 断的 学 习 ，不 断 的 进 步，慢 慢 的提 升 自 身 的 素 质 与才 能 ， 回 首 过 往， 公 司 陪 伴 我 走过 人 生 很重 要 的一 个 阶 段， 使 我懂得 了 很多 ， 领导 对 我 的支 持

20、与 关 爱 ， 令我 明 白到 人 间 的温 情 ，在 此 我向 公 司 的领 导 以 及全 体同 事 表示 最 衷 心 的 感 谢 ，有 你 们 的 协 助 才能 使 我 在工 作 中 更加 的 得 心应 手 ，也 因 为 有 你 们 的帮 助 ，才 能 令 到公 司 的 发 展 更 上一 个 台 阶 ，在 工 作上 ， 绕 公 司 的中 心 工 作， 照相 关 标 准，严 以 律己 ， 较 好 的 完 成 各 项 工 作 任 务 。在作 风 上 ， 能 遵 章 守纪 、 团 结 同 事 、务 真 求 实 、 乐观 上 进 ， 始 终 保持 严 谨 认 真 的 工 作态度 和 一丝 不 苟

21、的 工 作 作 风 ， 勤 勤 恳 恳 ， 任劳 任 怨 。 在 生 活中 发 扬 艰 苦 朴 素、 勤 俭 耐劳 、 乐 于助 人 的优 良 传 统 ，始 终 做 到 老 老实 实 做 人，勤 勤恳 恳 做 事，勤 劳 简 朴 的 生 活， 格要 求 自 己，在 任 何时 候 都 要 起 到 模 范带 头 作 用。今后 努 力 的 方 向 ：随 着 公 司 各 项 制 度的 实 行 ， 可 以预 料 我 们 的工 作 将 更 加繁 重 ，要 求 也更 高 ，需 掌 握 的 知 识 也更 高 更 广 。 为 此 ，我 将 更 加 勤 奋 的工 作 ， 刻 苦 的学 习 ， 努 力 提 高 文化

22、素 质 和各 种 工 作 技 能 ，为 公 司 做 出 应 有 的贡 献 。 即 将 过 去 的 这 一 年 ，在 公 司 领导 及 各 部门 经理 的 正确 领 导 与 协 助 下， 我 们 的 工 作 着 重于 公 司 的 经 营 方针 、 宗 旨 和 效 益目 标 上 ， 紧 紧 围绕重 点 展开 工 作 ，在 紧 张 的 工 作 之 余 ，加 强 团 队 建 设 , 打 造 一个 业 务 全 面 ，工 作 热 情 高 涨 的 团 队 。作 为 一个管 理 者， 对 下 属 充 分 做 到 “察 人 之长 、 用 人 之 长 、 聚人 之 长 、展 人 之长 ”， 充 分 发挥 他 们

23、的 主观 能 动性 及 工 作 积 极 性 。 提 高 团 队的 整 体 素 质 ， 树 立起 开 拓 创新 、 务 实高 效 的 部 门 新形 象 。我 充 分认 识 到 自 己 既 是 一个 管 理 者，更 是 一个 执 行 者。要 想 带 好 一 个 团队 ，除 了 熟悉 业 务 外 ，还 需 要 负 责 具 体 的 工 作 及 业 务 ， 首 先 要 以身 作 则 ， 这 样 才能 保 证 在人 员 偏 紧 的 情 况下 ， 大家都 能 够 主 动 承 担 工 作 。对此 我 向 领 导 做 如 下 工作 报 告：一、 严 于 律 已 ， 自 觉 加强 党 性锻 炼 ， 党性 修 养

24、和政 治 思 想觉 悟 进 一步 提 高一年 来 ，我 始 终 坚 持 运 用 马 克 思 列 宁主 义 的 立 场 、观 点 和 方 法 论 ，运 用 辩 证 唯 物 主 义 与历 史 唯物 主 义 去 分 析 和 观察 事 物 ，明 辨 是非 ， 坚 持 真 理 ， 坚 持 正 确的 世 界 观 、 人 生 观 、 价 值观 ， 用正 确 的 世 界 观 、人 生 观 、 价 值 观指 导 自己 的 学 习 、 工作 和 生活 实 践 ，在 思 想上 积 极 构筑 抵 御资 产 阶 级 民 主 和 自由 化 、 拜 金 主 义 、 自 由 主 义 等 一切 腐 朽 思想 侵 蚀 的 坚 固

25、 防线 。 热爱祖 国 ，热 爱 中 国 共 产 党， 热 爱 社 会 主 义 ，拥 护领 导 的 管 理思 想 ， 坚 信 社会 主 义 最 终 必 然 战胜资 本 主 义 ， 对 社 会 主 义充 满 必 胜 的 信 心 。 认 真 贯 彻 执 行 党的 路 线 、方 针 、政 策 ， 为 加 快 社会主 义 建设 事 业 认 真 做 好 本职 工 作 。 工 作 积 极 主 动 ，勤 奋 努力 ， 不 畏艰 难 ，尽 职 尽 责 ， 在 平凡的 工 作岗 位 上 作 出 力 所 能及 的 贡 献。二、 强 化 理 论 和 业 务 学习 ， 不断 提 高 自身 综 合 素质我重 视 加 强

26、 理 论 和 业 务知 识 学习 ， 在工 作 中 ， 坚 持 一边 工 作 一边 学 习， 不 断 提 高 自 身 综合 素 质水 平 。(1) 是认 真 学 习 “三 个 代表 ”重 要 思 想 ，深 刻 领 会 “三 个 代 表 ”重 要思 想 的科 学 内 涵 ， 增 强 自己 实 践 “三 个 代表 ”重 要思 想 的 自觉 性 和 坚定 性 ; 认 真学 习 党 的十 六 大报 告 及 十 六 届 三 中、四 中全 会 精神 ， 自觉 坚 持 以党 的 十 六 大 为 指 导， 为进 一 步 加快 完 善 社 会 主 义市 场 经 济 体制 ， 全面建 设 小康 社 会 作 出 自

27、 己 的努 力 。(2) 是认 真 学 习工 作 业务 知 识 ，重 点学 习 公 文写 作 及 公文 处 理 和计 算 机知 识 。在 学 习 方法上 做 到在 重 点 中 找 重 点， 抓 住 重 点 ， 并结 合 自己 在 公 文写 作 及 公 文 处 理、 计 算机 知 识 方面 存在 哪 些不 足 之 处 ， 有 针 对性 地 进 行学 习 ， 不断 提 高 自己 的 办 公 室 业务 工 作能 力 。(3) 是认 真 学 习法 律 知识 ， 结 合自 己 工 作 实 际 特 点， 利 用 闲余 时 间 ，选 择 性地 开 展 学习 ，学 习 了 中 华 人 民 共 和 国森 林 法

28、 、 森 林防 火 条 例 、 中华 人 民 共和 国 土地 管 理 法 、 广 西壮 族 自 治 区 土 地 山林 水 利 权属 纠 纷 调解 处 理 条例 、通 过 学习 ，进 一 步 增 强法 制 意识和 法 制观 念 。三、 努 力 工 作 ， 按 时 完成 工 作任 务一年 来 ， 我 始 终 坚 持严 格 要 求 自 己 ，勤 奋 努 力 ， 时 刻牢 记 公 司制 度 ，全 心 全 意为 公 司创造 利 益的 宗 旨 ，努 力实 践 公 悸非 逦 计 划性 、前 瞻 性 、领 导性 强 ; 开 拓 进 取，经 常 提 出 合理 化 建议 并 获采 纳 ， 完 成 较 重 的本 职

29、 工 作任 务 和 领 导交 办 的 其它 工 作 ; 讲究 工 作 方 法 ， 效 率较 高 ; 能按 时 或提 前 完 成 领 导 交 办的 工 作 ，工 作 成 绩比 较 突 出， 效 果 良好 。四、 在 廉 的 方 面 ：(1) 严格 执 行 和维 护 党的 “四 大纪 律 八 项要 求 ”， 纪 律 、经 济 工 作纪 律 ，工 作 纪 律。 自 觉 做到 与 公司 保 持 高 度 一 致 ，不 阳 奉 阴违 、 自 行其 是 ; 遵 守 民主 集 中制 ， 不 独断 专 行 、 软弱 放 任 ;依 法 行使 权 力 ， 不 滥 用 职权 、 玩 忽职 守 ; 廉 洁 奉公 ， 不接 受 任 何影 响 公 正执 行 公 务的 利 益 ; 不允 许 他人 利 用 本 人 的 影 响谋 取 私 利 ; 公 道 正 派用 人 ，不 任 人唯 亲 、营 私舞 弊 ; 艰 苦 奋斗 ，不 奢侈 浪 费、 贪 图 享 受 ; 务 实 为 公司 ， 员工 ， 不 弄虚 作 假 、 与公 司 争 利 。(2) 在干 部 选 拔任 用 工作 中 ，认 真 执 行 行 员 管 理暂 行 办 法的 有关 规 定 ，坚 持 公 开、平等 、 竞争 、 择 优 的 原 则 ，推 动 协 盛用 人 机 制的 改 革 ，并 逐 步 走向 法